Vos salariés sont-ils sensibilisés à la compliance ? LE DROIT POUR MOI vous propose des vidéos ludiques et pédagogiques pour les former et les sensibiliser à la compliance.
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Gros Pipeau, la réalité est tout autre: 60% des couples séparés, 90% (puis 83%) des Pères déboutés de l.application des Lois Françaises sur la Parité Educative des Enfants... 25% de Foyers Monoparentaux FÉMININS (Guadeloupe 52%)... Une CAF se substituant au JAF et Correctionnelle pour saisir Directement les comptes bancaires des "Chiens Géniteurs Payeurs"... Depuis, les Pères n.ont plus le Droit de comparaitre en Correctionnelle pour leur REFUS DE PAYER LES RANÇONS DES OTAGES JAMAIS LIBÉRÉS, appelées pensions Salaire de Mamans sans travail, la ou ils étaient Condamnés pour "ABANDON DE FAMILLE" en €€€€€ ... "InFemme"... Des Femmes qui CRIENT à la PARITÉ a longueur d.année et s.y opposent a 90%, devant des JAFs qui NIENT la LOI Française, pour financer les SANCTIONS DE GENRE contre les Pères et leurs Enfants... POUR DU FRIC INFANTILE... Une ASF ponctionnée directement au Père sur simple demande de la Mère... Une CAF qui REFUSE les Enquêtes démontrant les Fraudes de la Mère, qui CONTINUE A SAISIR DES PÈRES pendant des années MALGRÉ LES PREUVES TRANSMISES, REFUSE DE REMBOURSER LES SOMMES VOLÉES aux Pères... Ça s.appel de L.ESCROQUERIE EN BANDE ORGANISÉE... Et SI VOUS NOUS TRANSMETTIEZ PUBLIQUEMENT LES OBJECTIFS PROFESSIONNELS DES JAFs, TGI, CAF ?! ET LES PRIMES TOUCHÉES pour les Sanctions et saisies de GENRE favorisées, par le refus des SERVICES d.enquêter sur les FRAUDES MATERNELLES à la CAF, afin d.être certain de pouvoir continuer a saisir les "Chiens géniteurs payeurs"... ET SI VOUS ACCEPTIEZ ENFIN D.EN DEBATTRE PUBLIQUEMENT afin que chacun sache quel rôle attribué a ces acteurs dans le financement de la VENTE DE NOS ENFANTS, dans les TGI devenus les "Centres Commerciaux de la Petite Enfance"... Nos Enfants ne sont pas à Vendre, RELACHEZ LES OTAGES FRANÇAIS, NOS ENFANTS RÉMUNÉRATEURS... Ou arrétez de CRIER A LA PARITÉ...
Et comment peut on juger une entreprise étrangère qui n'est pas enregistrée a la loi rgpd ? Donner moi la solution de litige par exemple une société étrangère qui prend les données avec des logiciels CRM et arnaquent !!
Votre vision des choses sur succession qui vire au drame est tres présente en ce moment pour moi. Ns sommes 8 enfants dont 3 dcd parmi les 8 petits enfants certains insultes. J'en fais les frais ... si bien que j'etais en possession d'une reconnaissance de prêt d'argent et je l'ai tue craignant que la succession n'aboutisse il n'en ai rien bientôt 4 ans apres le décès nous sommes bloqués par un refus de mettre en vente les biens immobiliers à leur juste valeur car majoritairement ils font appel à des agents immobiliers pour en descendre la valeur
Bonjour a tous quelqu'un me dit exactement c'est quoi les indemnités a demander au cours d'une rupture conventionnelle je vais demander car j'exerce un boulot très physique et j'ai une demande de reconnaissance maladie professionnelle en cours j'étais aussi chez le médecin de travail svp vos conseils
Bonjour, très interessante video mais comment alors est ce possible que la CAF considère 2 personnes en couple "officieux" comme étant concubins (et donc de foyers séparés fiscalement au yeux de la loi) et qu'ils doivent déclarer les révenus de l'autre pour des aides individuelles comme le RSA ou la prime d'activité (ce qui voudrait dire qu'ils ont une sorte d'obligation d'assistance financière mutuelle) alors que la définition du concubinage ou union libre dit l'inverse...? est-ce légal? en vous remerciant pour votre réponse
Et quand c'est de la diffamation ça se passe comment ???? Parceque aujourd'hui beaucoup de salariés utilisent le mot harcèlement pour faire virer des gens....
J'ai obtenu un divorce pour faute a tort exclusif pour madame apres 7 ans de bataille (car elle m'a privé de mon enfant, plaintes de complaisance pour violence conjugale, témoignage de complaisance, manipulation etc.), Madame a fait appel pour demander la prestation compensatoire en arrêtant de travailler, chose qu'elle n'a pas pu obtenir en première instance, j'espère que la cours d'appel rejetera sa demande, il va falloir enseigner la dignité et la valeur du travail au lieu de pousser les profiteuses a dépouiller ceux qui se levent tot pour bosser.
J'ai obtenu un divorce pour faute a tort exclusif pour madame apres 7 ans de bataille (car elle m'a privé de mon enfant, plaintes de complaisance pour violence conjugale, témoignage de complaisance, manipulation etc.), Madame a fait appel pour demander la prestation compensatoire en arrêtant de travailler, chose qu'elle n'a pas pu obtenir en première instance, j'espère que la cours d'appel rejetera sa demande, il va falloir enseigner la dignité et la valeur du travail au lieu de pousser les profiteuses a dépouiller ceux qui se levent tot pour bosser.
Très joli sur le papier. On fait quoi quand la police dit on ne se déplace pas, que le syndic ne fait rien, que la mairie renvoi vers la police, que les mains courantes n'aboutissent sur rien, que l'opj dit vous savez on ne se déplacera pas pour ça. Car il n'y a que dans les émissions de télé que l'on voit des flics ou des gendarmes se déplacer. Et que l'on voit bien que c'est uniquement du montage bidon. Par contre très jolie vidéo bien rigolote. Pour info on a mis plus de 2 ans pour faire partir des trafficants de drogue car la maréchaussée ne se déplaçait pas.
Bonjour peut on consulter un bail rural dans lequel on est pas parti prenante peut etre auprés des services fiscaux ? Vous remerciant par avance pour votre réponce
Super vidéo, ultra claire et concise qui m' a permis de bien comprendre ce qui m'arrive.... car je suis mal heureusement dans cet écueil et mon bail ... Merci.
Bonjour, j'aimerais vraiment de l'aide. Avec mon employeur, nous avons convenu d'une rupture conventionnelle, alors il m'a. Expliquer que, étant donné que une rupture conventionnelle coûte aussi cher, il veut négocier de déduire les frais de la rupture. dans mon solde de tout compte Comme il me reste deux semaines de vacances de les prendre absolument et par la suite il me donnera tous mes papiers par contre sur mon solde de tout compte il y aura rien du tout Ce que je ne saisis pas, c'est que toute cessation d'activité professionnelle justifie un solde de tout compte.
Bonjour, lorsque le syndic mandate un expert pour vérifier le toit car un voisin a eu un dégât des eaux. Est ce que son déplacement va nous être tarifer ? car il en a informé les membres du conseil syndical mais il n'a pas parler de coût. Merci pour ton retour.
Les médecins c’est des fils de pute faite attention quand ils vous proposent des opérations à la con jamais je ne ferais confiance a un chirurgien ou médecin de ma vie
Merci beaucoup. Si l'employeur nous dit que payer nos congés lui revient cher, qu'est-ce qu'on répond ? moi dans mon cas je n'ai pas pris mes congés payés. Il me restait 3 jours. Est-ce que l'employeur avait le droit de dire ça! Pour essayer de ne pas payer mes congés ?
Pour ma part voilà plus de 2 ans que des Tunisiens au dessus de mon appartement ne payent plus leur loyer. J'ai le droit à du bruit tous les soirs( ils me font des bruits d'animaux des bruits d'assiettes des bruits de meubles qui claquent contre les murs, bien sûr la porte de l'appartement ouverte.... le syndic de copropriété ne peuvent rien faire, je ne compte même plus le nombre de fois où j'appelle la gendarmerie... personne ne peut rien faire en realiter. Je possède actuellement un appartement qui est invendable....
ok on va garder les mails et sms et lettres d'harcèlement !!!, franchement les juges et ces pseudo-conseillés peuvent fermé boutiques quelle idiotie!! le patron ne laisse pas de trace car il sait que la justice est bête et le grand perdant c'est la victime et la seule preuve que vous pouvez tenir c'est l'enregistrement vocal ou vidéo mais ca c'est interdit par la lois sans le consentement de l'enregistré à dormir debout . je suis humilié dans mon travail de plus en plus de tache me sont enlevées pas d'augmentation , pas de revalorisation de mon statut ni promotion depuis 25 ans et actuellement on m'oblige à former un stagiaire pour me remplacer comme ça à la fin il n'auront aucun problème de me foutre dehors en me poussant à la démission pour ne pas avoir mes indemnités. c'est les procédures classiques pour se débarrasser des plus anciens. si quelqu'un peut me proposer de l'aide je suis preneur.
J'ai le même problème, j'ai écris à mon bailleur social malgré les 2 courrier ils n'ont rien changé. J'ai écris au maire aussi , rien ne change. Ca rend fou ces nuisances sonores😢
Bonjour , siège social : Tunisie. Gérant du société en tunisie : Wad Al Jazira Dattes. Société D'exportation Des Dattes Tunisienn 1/ Je souhaite ouvrir un bureau de liaison dans la ville de Lyon. Je souhaite détacher un employé de la société mère en Tunisie vers le bureau de liaison en france. 2/ Demande d'autorisation de détachement d'un salarié étranger de société mère de Tunisie vers le bureau de liaison en France. merci
