GROWalizacja to kanał poświęcony skutecznemu oboardingowi, grywalizacji oraz zarządzaniu pracownikami. Uczymy specjalistów HR, EB czy leaderów zespołu, jak motywować, angażować oraz budować długotrwałą więź pomiędzy pracownikiem a firmą.
Do rozmów zapraszamy ekspertów ze świata psychologii, grywalizacji czy employer brandingu, aby wspólnie znaleźć rozwiązania na współczesne wyzwania pracodawców.
NIE WOLNO nikogo motywować- szkodzicie ludziom (!). W 99% naszych firm potrzeba edukacji OD ZERA... Wy dosłownie nic z tego wszystkiego nie rozumiecie- dosłownie NIC.
A jak ma wyglądać? :D "Idź sobie połaź, tylko niczego nie popsuj! A jak popsujesz to utniemy z wypłaty... " Ludzie drodzy...pierwszy dzień w pracy, to nie jest wizytacja na stacji orbitalnej :D Wyluzujcie...pracuje się na "żywym organizmie" z żywymi ludźmi i których i nie znamy... Niech sobie połazi... (tylko pokazać gdzie jest kuweta :)
super, ciekawy materiał, subek, łapka w górę👍 leci w twoją stronę, pozdrawiamy z Holandii i zapraszamy do nas na kanał🌏✈️🙏 :-) TAM i Z POWROTEM ❤️️♥️❤️😊
Już samo nachalne wtrącanie angielskich słówek źle świadczy o faktycznych kwalifikacjach zespołu rekrutacyjnego, skutecznie zniechęcając do aplikowania nawet na stanowisko sprzątaczki (wg hro-mowy coś w stylu "small team junior manager for Floor Preservation") :P
