que mentiras, el Mtro. Cepeda Salas fue de los que apoyaron la creación de USICAMM; que con el tiempo haya tenido que aceptar que no sirve porque solamente entorpece y violenta los derechos de los trabajadores es punto y aparte, no me vengan con el cuento que siempre estuvo en contra. El subsistema de Ce.Ca.T.I. por ejemplo jamás fue tomado en cuenta para las leyes del SICAMM, no podemos incrementar cargas horarias por patrañas que se inventa la DGCFT, no podemos aspirar a mejorar las condiciones de salario porque no tenemos PH, no hay promocion para HA, las promociones verticales están amañadas y muchas otras irregularidades, pero eso sí, nos descuentan cada quincena nuestro 1% de cuotas sindicales y cuando nos quejamos por el abandono nos bloquean o nos tildan de "locos"
Yo concidero que solo normalistas deben estar en el sistema.... Ya que para eso existen las normales No considero sensato estudiar una licenciatura y poder cubrir el perfil de docente Entonces si cualquier licenciatura puede ser válida para trabajar frente a grupo... Entonces para que existe las normales?
Saludos, sugiero que se considere la antiguedad en el servicio desde que uno ingresa independientemente si la clave era de prefectura, ya que durante ese tiempo tambien acudia a cursos, actualizaciones y cubria los grupos solos. Considero que no es justo no es lo mismo 32 años a 21 años es desventaja cuando pertenecia al grupo 3 de docentes, y los aumentos de igual manera se otorgaban cuando se le aumentaba al docente
Ojalá contemplen el estatus de los ATP que tienen la clave de maestro y no la categoría de ATP, situación que fue generada por la reforma educativa vigente. Ya que el SNTE en sus dos secciones en el Estado de Jalisco ignoró dicha situación de ese entonces 2018.
Y para cuando el apoyo a los ATPS sin clave solo porque somos minoría nos dejan a un lado que tristeza pero eso si, las cuotas nos ayuden o no con la situación nos las siguen rebajando
Efectivamente compañeros maestros con relación a la doble plaza en el mismo nivel educativo, yo estoy en esta situación, no soy el único, buscamos tener un salario digno y buscamos tener una mejor calidad de vida y aunado a eso, tener que buscar en otro nivel educativo, cuando puedo seguir ejerciendo mi experiencia docente en el mismo nivel. Es una incongruencia y candado tras candado. Ojalá se pudiera gestionar la doble plaza en el mismo nivel educativo y no tener que andar en otros niveles, pienso que es un atropello a nuestros derechos laborales. ¡Que barbaridad!
Muy bien los foros... Necesitamos se revise con lupa el caso #secundaria #incremento #USICAM porque además de ver si eres estatal o federal te dan 2 o 3 horas si pasas examen y renuncia a lo que tengas y moverte a otro municipio #Tamaulipas otra escuela lejos perder antigüedad
Saludos presente la delegada patricia Barba zona 068 muchas felicidades por su gran trabajo en conjunto con el sindicato saludos por siempre tenernos informados en tiempo y forma
Por el sindicato se queda únicamente en pura palabrería con una frase hueca " a tambor batiente" repitiendo como pericos frases de todo un político y en la práctica aún no satisfacen las necesidades de los docentes.
Esperemos seamos invitados a las mesas de trabajo, hay muchos temas pendientes, plazas complementarias, despegue salarial entre funciones, cambios necesarios de centro de trabajo cada año, basificación al personal interino, aumento de sueldo al personal administrativo de SEJ, ellos también merecen ser tomados en cuenta🙏🏻🙏🏻
Los que tienen plazas de dirección se quejan que ganan un poco más. Imagínate los que tenemos poco en el sistema y no nos pagan. Felicidades al sindicato éxito en su gestión
Los supervisores del subsistema federal estamos en espera de que se resuelva nuestra situación laboral. Pedimos se nos dé respuesta a la demanda que les hemos expuesto para que se nos asigne la plaza complementaria a la cual tememos derecho como los supervisores del sistema estatal. Todos somos Jalisco.
Plaza complementarias, para todos los supervisores federales se nos va gran parte de la quincena en gastos de traslado, renta, etc. Y no contamos con ella.
Plazas complementarias a todos los supervisores... Pagamos gasolina, casetas... Nos andamos exponiendo al andar en todas las comunidades de nuestra Zona. 😢 O vales de gasolina ⛽ brinden apoyo a supervisores que no contamos con plaza complementaria, por favor!!
Y que avance hay en el pago de las plazas complementarias, para quitar la desigualdad salarial que existe con nosotros supervisores y jefes de sector federales? Desde diciembre del 2023, Mtro. Leonel en tu discurso de la posada del SNTE 16, nos dijiste que esperáramos la buena noticia y nada todavía.
Es una injusticia que desde 2018 , no se paguen las plazas adicionales a supervisores, puesto que debemos estar visitando nuestras escuelas en lugares muy lejanos !!
Y las plazas complementarias de los Supervisores Federales que trabajamos "recreando" la educación en Jalisco??? Por qué a los estatales sí y a nosotros no?
@ Mtro Leonel Mayorga ..me gustaría seriedad en su personal para tratar los asuntos laborales..solicito una cita con ud. Y su secretaria no me la otorga... cuando puede resolver mi caso, tengo casi 10 años sin base y no quiero perder mi trabajo...solicito de favor una cita...ni yo siento mi representación sindical... dónde estás @SNTE16
@SNTE 16. Mtro Leonel Mayorga....el trato para resolver los asuntos por parte de su personal carece de seriedad por parte de su secretaria la Mtra Lorena que no puede concertar una cita con ud. Diario le llamo y explico mi problema y su respuesta...llama mañana...el mtro Alfonso no contesta... entonces están interesados en atendernos como sindicato? A pesar de q ya casi a 10 años cubriendo quieren dejarme sin trabajo
