Тёмный

Андрей Перцев: "Не лезьте в общепит!" Идиотизм в общепите, серьёзный подход к делу, кадровый голод. 

Дневник Диджитализатора
Подписаться 21 тыс.
Просмотров 1,2 тыс.
50% 1

Запишитесь на экскурсию в идеальный ресторан с Open Service clck.ru/37KEGW
Сегодня в гостях у Екатерины Гриценко - самый честный ресторатор, Андрей Перцев. Андрей, без прикрас, рассказывает про общепит, вездесущий кадровый голод, комьюнити и идиотизм рестораторов.
В этом подкасте нет успешного-успеха, только практичность, честность и хардкор. Располагайтесь поудобнее, будет полезно, интересно, но неприятно от правды.
Андрей Перцев - предприниматель, ресторатор открывший за 3 года 11 успешных заведений и гастрономическое пространство в Петербурге Balagan
Екатерина Гриценко - руководитель диджитал-маркетинга Open Service, более 5 лет автоматизирует рестораны на базе iiko.
00:00 - Кто такой Андрей Перцев?
02:13 - Успехи и вызовы Андрея: Общепит в COViD-19 и СВО
08:27 - Отношения с арендаторами
10:27 - "Рынок верит в нас!"
11:09 - Площадь заведения и операционка
18:57 - Проблемы в общепите
22:06 - Работа с отзывами
35:00 - Вездесущий “Кадровый голод”
37:43 - Проблемы в ресторанной индустрии
41:01 - HoReCa комьюнити
44:44 - Масштабирование за границей
48:46 - Идиотизм в общепите
56:12 - Индийский корнер и гастро-инкубаторы
59:43 - Мульти-концептуальность заведения. "Балаган" Андрея Перцева
01:01:37 - Считать, анализировать и делать выводы!
01:04:45 - Советы начинающим рестораторам
_____________________________________
Где нас найти?
Запишитесь на экскурсию в идеальный ресторан с Open Service clck.ru/37KEGW
Сайт: open-s.info/
Telegram: t.me/open_service_it
Вконтакте: openserviceit
_____________________________________
Дневник Диджитализатора:
★ Автоматизация ресторанов
★ Диджитализация ресторанов и кафе
Задача этого канала - показать вам в цифрах современные ресторанные форматы, а также рассказать о разных инструментах, которые помогают зарабатывать больше.
Мы в интернете:
➧ Instagram / leokomissarov
➧ Facebook / leonid.komissarov
➧ Телеграм чат t.me/joinchat/AGi47Rz5jCe-jmH...
Наш канал: / leopoldd1984

Опубликовано:

 

30 июн 2024

Поделиться:

Ссылка:

Скачать:

Готовим ссылку...

Добавить в:

Мой плейлист
Посмотреть позже
Комментарии : 4   
@user-di1hf6ik3z
@user-di1hf6ik3z 19 дней назад
Андрей понравился своими человеческими качествами. Я тоже за то, что нельзя переманивать кадры. В месте, где я работаю умудряются переманить даже в другие подразделения, зная, что не хватает сотрудников. Работаю в управлении в глубокой провинции уже почти 6 лет. Проблема с персоналом с каждым годом усугубляется. В управлении уже сидят люди, которые пишут " Помощьник ", а не " Помощник ". Повара - всех обучаем с нуля. Официанты - студенты очного отделения, на затраки и ланчи некому работать, в бои идут менеджеры. Обучить официанта тоже занимает больше времени. При этом не работающих в городе очень много ( не зарегистрированы на бирже труда), люди хотят легких денег, физический труд не в почёте. Более того, в провинции остро стоит проблема алкоголизма. Есть еще одна интересная особенность - девушки устраиваются на работу, а через 6 месяцев объявляют о своей беременности, мы, конечно, рады за них по-человечески, но понимаем, что время на их обучение и адаптацию потрачено зря, да и с маленьким ребенком они не смогут после декрета работать вечером, а именно тогда зарабатываем основную часть выручки. Город очень маленький, административные должности все заняты людьми с ВО, для остальных - сфера обслуживания с работой в вечерннее время. Соответственно, после декрета девушки не работают. Круг замкнулся. Спасибо поколению 40+, на них держится коллектив.
@user-nw7qc3xl9d
@user-nw7qc3xl9d 5 месяцев назад
Балаган очень классное место, спасибо за интервью
@pawyk24
@pawyk24 5 месяцев назад
о, Андрей Юрьевич. работал у него, хороший мужик, правильный и очень целеустремлённый. жаль только, что административные должности выбираются не конкретно им, из-за этого страдают молодые ребята, которые идут работать в такие большие и интересные проекты. многие, как собственно и я, сталкиваются с социальной несправедливостью и понятием "это бизнес, ничего личного". но это присуще всем проектам, которые так или иначе связаны с общественным питанием. спасибо за интервью
@user-sn7dy8sv5t
@user-sn7dy8sv5t 5 месяцев назад
Лайк!
Далее
Шокирующая правда о жизни в США
1:03:56
When You Get Ran Over By A Car...
00:15
Просмотров 3,2 млн
Кадровый голод. Что делать ?
6:23
When You Get Ran Over By A Car...
00:15
Просмотров 3,2 млн