Россия столкнулась с дефицитом рабочей силы, и к 2030 году в стране будет недоставать 2-4 миллионов работников. Так считают аналитики консалтинговой компании «Яков и партнеры» (ранее российское подразделение McKinsey).
Они указывают, что нехватка работников провоцирует высокую конкуренцию за них. Из-за этого растут предлагаемые зарплаты. При этом, отмечают авторы обзора, рост предлагаемых зарплат опережает рост ВВП, инфляции и индекса потребительских цен.
Как война и санкции сказываются на рынке труда в России? В подкасте «Что случилось» говорим с Маргаритой Лютовой, специальной корреспонденткой «Медузы» и ведущей подкаста об экономике «Отрицательный рост».
Как поддержать «Медузу»:
meduza.io/feature/2023/07/12/...
0:00 Что за дефицит рабочей силы?
04:35 Влияние войны
11:08 Где наиболее заметен эффект?
33:40 Незадействованные ресурсы
41:47 Прощание
31 май 2024
