“Brīvprātīgais darbs kā uzņēmumu ilgtspējas stratēģijas sastāvdaļa un pašizaugsme darbiniekiem” 

Diskusijā meklēsim atbildes uz jautājumiem:
- kā atbalsts organizācijām, kas veic brīvprātīgo darbu, var tikt iekļauts uzņēmumu ilgtspējas stratēģijā?
- kā brīvprātīgais darbs uzlabo darbinieku labbūtību un produktivitāti?
- kāpēc cilvēki izvēlas iesaistīties brīvprātīgajā darbā ar jauniešiem?