Ⅲ④職場でのメンタルケアの方針と計画方法 

先生ご無沙汰しています。 テルテルBOYです。 その節は、大変お世話になりました。 (前回の試験時) 　実は、先生の動画のおかげで無事に2種に合格出来た後、私の所属する部署の今期施作の一つに、従業員のメンタルヘルスの強化を掲げ、これまで実践してきました。 従業員との面談を"定期的"に実施するなど、日々、職場全体に目を配り、また、従業員の相談に個別に応じながら職場環境の改善や、従業員の異変の早期発見と、心のケアに努めた結果、前期退職者4名→今期0名。また、派遣から直接雇用への転換希望者も5名中4名、全体では約9割の方に、働きやすい職場環境であると理解をしていただいています。休職者も今期は0(昨年1)です。嬉しい限りですすね。 ※ちなみに私は、今年1月から今の部署に異動(着任)しています。 (40名強の部署です) (皆さんへ伝えたいこと) 皆さん、私は２回目のチャレンジで2種に合格出来ましたが、1回目の時は、恥ずかしながら先生の動画の存在を知りませんでした。 合格への近道は、先生の動画を繰り返し視聴すること、そして過去問を繰り返しやること。これにつきると思います。 私はこれで、"合格"出来ました。 是非、頑張ってくださいね！！

動画もっと早く見ておけばよかった… 試験まであと１週間…おさらいも兼ねてもう一度過去問解いて教科書見て、を繰り返します‼️ 仕事の帰宅時間を少しでも早くして、なるべく勉強環境を作ろうと思います。 試験受ける方、みなさん頑張りましょう🙋🏻‍♀️‼️

こんにちは😃私は美容師ですが会社は全国展開していて従業員も多く仕事内容もまーまーしんどいです。 これまでに沢山のスタッフが人間関係のトラブルや体調不良で辞めていくのを見ておりスタッフ同士のトラブルはホンマに対応が大変です。この勉強を通して何か改善できることを学びたいです。会社の偉いさんに先日聞いたら、うちの会社はまだメンタルヘルスについては取り組みが進んでない。と認めてはりました(笑)

わかりやすいです。絶対出ます！と言っていただけると勉強重点ポイントもよくわかってとてもいいですね。

いつも先生の動画で勉強させていただいております。僕もI種合格を目指そうと思います。それから先生のチャンネル登録数がどんどん増えてて嬉しいです。

要点が絞れてあって、とっても理解しやすい動画ですね。^ ^

いつも 先生の動画とても理解しやすく助かります✨ あたしごとですが恐縮ですが、自分自身 心身症を抱えており、又仕事内容もメンタルヘルス？(介護職です(笑))全然活かされてない状況だと思います。 この学びから なにか活かされる！と思いで、これからも学んでいきたいです🙆 ありがとうございます✨

赤田さん 今回も動画を拝聴させて頂きました！大変勉強になりました！ありがとうございます★今後とも宜しくお願いいたします！！

覚えました！

赤田先生、いつも動画配信ありがとうございます。とても分かりやすくて助かります。 私は会社員ですが、現在メンタルヘルスは独学中で、実際に会社のメンタルヘルスに関する実行計画は見た記憶がなく、学ぶ内容とのギャップを感じています。他の企業を知らないからでしょうか,,,。とりあえず11月の２種試験に向け頑張ります。

動画UPありがとうございます！団体特別試験を今月末に控えて独学に励んでいます。ポイントを押さえた講義が理解の手助けとなり非常に有難いです。

自分自身のメンタルヘルスにも気を付けいけませんね。勉強する価値ありますね。

16:31 まとめ

衛生管理者試験に関連する問題多いなー