Yo soy camarera vivo en coruña y aquí hay muchos restaurantes que dañan la hostelería abusadores pero gracias a Dios yo he tenido buenos trabajo porque no me dejo joder ya de por sí la profesión es bastante sacrificada felicidades
Buenos días, llevo más de 10 años, trabajando de 6 de la tarde a las 2 de la mañana de domingo a miércoles, jueves a sábado hasta las 3 y 3 1/2. Los festivos da igual. Tuve problemas con el encargado y me bajo mi sueldo al mínimo y me dice que los festivos no existen en hostelería ni nocturnidad, después de 10 años me bajo el sueldo en 400 euros.
Desde aquí te explico que no es legal nada de lo que me comentas es ilegal bajar el sueldo ni el tema de los festivos. Mi consejo es que te presentes tu caso en UGT. Seguramente se verá en un compromiso muy grande por el abuso que está generando. Desde donde estás trabajando y si es necesario podemos facilitarte el convenio colectivo de tu zona
Haces una bonita labor , explicar los derechos de los trabajadores . Estaría bien que hicieras un vídeo explicando las horas extras y las horas compensada , que a mí parecer el empresario nos la suele clavar , Gracias de antemano crack
Baja por accidente laboral. Cocinero en Cantabria. No entiendo bien el convenio. Solo sé que no he cobrado 100% de lo que cobro siempre es legal según mi convenio?
Hola. Gracias por este video, es de mucha ayuda. Yo tengo dudas porque ko encuentro el convenio colectivo de hostelería de la provincia de Cádiz. Podrías decirme donde encontrarlo? Muchas gracias
Hola me acabo de suscribir al canal. Mi pregunta es, cuanto cobra una persona del office (lavando platos y limpiar las estancias del restaurante) al mes según convenio. Gracias de antemano.
Hola buenas tardes Gracias por el video Mi pregunta es cuanto debe cobrar un oficial de 1 y 2 en la hosteleria (cocinero) Trabajando 8 horas diarias y dos dias de descanso,michas gracias.
Hola me gustaría tu ayuda trabajo en un restaurante y desde pues de trabajar 5 festivos y ya obvio me lo han pagado, el jefe me sale diciendo que me dará 5 días libre pero que tiene que descontarme el dinero de los festivos en el próximo pago esto es legal?
Hola quería hacerte una pregunta, estoy trabajando como auxiliar de cocina esto es solo medio tiempo los fines de semana viernes 4 h y sábados y domingos 8 horas en horario partido, pregunte sobre las vacaciones y me dijeron que no tengo derecho ha vacaciones ni festivos cuán cierto es esto? no encuentro mucha información para lo de media jornada ojalá puedas ayudarme de antemano muchas gracias
En el Estatuto de los Trabajadores (art. 38) se establece el derecho a 30 días de vacaciones retribuidas al año y no hay distinciones por el hecho de que el trabajador tenga el contrato a tiempo completo o parcial. espero que te sea de ayuda
Hola!! Quiero saber si tengo derecho a día de asuntos propios pero por más que busco info por internet no encuentro respuesta, sabrías darme una respuesta? Gracias de antemano!
Hola, si tienes derecho a un día de asuntos propios, en nuestra web www.hostalnet.site encontraras más información sobre el convenio y los derechos que tenemos.
Hola, no sé en qué parte de España te encuentras, pero al menos el convenio de hostelería de Barcelona, en su artículo 33, en el apartado Licencias, indica 2 días. Cito: "Dos días por año natural para asuntos propios, teniendo que avisar con la mayor antelación posible y sin necesidad de justificación posterior. Para tener derecho a esta licencia la persona trabajadora deberá acreditar una atigüedad mínima de 90 días". Saludos! www.convenioscolectivos.net/hosteleria-cataluna/ dogc.gencat.cat/es/document-del-dogc/?documentId=813567
