【本当にあった話】こんな雇用は許されない！？ゲーセン裏話

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今でもこんな雇用はあるのだろうか？
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Опубликовано:

29 фев 2020

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Комментарии : 637

@bluenontan 4 года назад

「私が田中角栄だ。小学校高等科卒業である。諸君は日本中の秀才代表であり、財政金融の専門家ぞろいだ。私は素人だが、トゲの多い門松をたくさんくぐってきて、いささか仕事のコツを知っている。一緒に仕事をするには互いによく知り合うことが大切だ。われと思わん者は誰でも遠慮なく大臣室にきてほしい。何でも言ってくれ。上司の許可を得る必要はない。できることはやる。できないことはやらない。しかし、すべての責任はこの田中角栄が背負う。以上。」　田中角栄の名言ですね。

@user-yo9pj2gj8i 4 года назад

コンビニフランチャイズと同じ本部の指示により在庫投入し売れ残り→売れない→店長の責任

@genhirata2465 4 года назад

フランチャイズは規制されていないだけで、実体は詐欺ですよ。だって、本部の顧客は、コンシューマーじゃなく、オーナーだからね。つまり、最終商品がうれよが売れまいがしらんがなの世界なのさ。

@KurenaShinonome 3 года назад

店長「オレは今月余裕ないからバイト君たち買ってね～♪」バイト君たち「もう嫌だ、こんな店辞める」店長「あぁ、このタイミングで辞めたら損害賠償請求するからヨロシク」バイト君たち「に、逃げよう・・・」店長「バイト君たち無断で逃げて人材が足らないんです、昨日も今日もずっと私と妻で回してて・・・」本部「そのままやっとけ！ガンバ！！」

@user-qr9oz5rk8m 4 года назад

元コンビニパート店長です SVの指示で動いて駄目だったのを人のせいにされて確かにやる気を無くしましたね…あの頃はｗ

@user-ip1zc1ns1l 4 года назад

店長の大らかな笑い方ホント好き。例え内容が胸糞だろうと、店長がハハハハハ！と笑を挟んで話してくれると、不思議と不快に感じません。真剣に話している合間にちょいちょい緩い笑を挟んでくれる話術、流石店長です。

@user-dx9if9qy2i 4 года назад

そもそも休日出勤＝タダ働きみたいな風潮がおかしい他に休みがない場合はタダどころか割増が発生するはずなんだけど

@loadkanaloa 4 года назад

4:46『…どうしょっぱいか？一言でまとめてしまおう… 責任はあるけど権限はないんですよ』本当にしょっぱいですね…。

@uy6757 4 года назад

店長「代行」という立場にいた頃の話とマッチしすぎて………

@user-ol2dd6yp8b 2 года назад

例え話が短いのにわかりやすくていい特に雪玉で転がしてってとこはめっちゃわかりやすい

@user-tl8qc7op6l 4 года назад

こういう動画こそ店長一人語り系の真骨頂だとおもう。

@user-jp3id6jl8c 4 года назад

ファミリーマートで働いてましたが、今でもそんな感じの店舗はありますよ。というか自分がそうで、半年程前に全てが嫌になり辞めてやりましたが。

@user-sr6ml7qq8d 4 года назад

店長が理想の店長すぎて泣けてくる

@user-ci4ys1ut8v 3 года назад

お菓子もねまたセンスが古いんだ… の言い方面白いし好きやわ〜

@ZenueG 4 года назад

スイートランドの概要を口頭だけでここまで明確に説明できる人見たことない。すごい

@kaburagi-ch 4 года назад

言葉の選び方が『これしかない！』というくらい判りやすくて素晴らしかったです。

@user-dv9si9br8v 4 года назад

今の経営者は『労働者』を欲しているのではなく『奴隷』を欲している、というのが自分の考え

@congratube 4 года назад

それ昔からじゃないかなというのが自分の考えです。

@user-si4kn9ru4u 4 года назад

@@congratube 日本全体に余裕がなくなってきて、本気で一方的搾取を望むような経営者が増えている感があるって感じですかね

@user-jx2mh4ll2g 4 года назад

奴隷にされないように努力すればいいんじゃねーの？

@user-lb1zt6zh1e 4 года назад

日本には奴隷制度が無いですからね。簡単には辞められないように何かで縛って　安く働いてくれる奴隷のような人が欲しい。その人達が会社を支えている　社会を支えている。

@YY-ug3gc 4 года назад

ななきよまぁそもそも他人が企業した会社、フランチャイズ、ビジネスモデルの下で働くって事自体がそう言うもんだからしゃあないw 大半の人が上記のどれかに属すると思うけどそれは自分が儲ける為に労働するのではなく生活する為に労働してるにすぎないわけで。人より多く稼ぎたいと思ったら自分で商売するなりしないといけないわけだけど当然リスクもあるわけで。

@kenmingames7793 4 года назад

最後の締めいつも店長良い言葉言いますね～！共感

@user-lj8ed2cu1f 4 года назад

話し方も聞きやすく勉強になります。店長ありがとうございます。

@user-lu1db6fl9o 4 года назад

店長って話しが上手くて話しも理路整然としていて聞いていても素人の理解できます頭が良いですね

@_njk 4 года назад

上司が無能だと下が何をやっても無駄な典型的な例でしたね・・・

@djmika-lChannel 4 года назад

店長のような経営者が増えれば世界がもっと広がりそう。

@asas-lf1kg 4 года назад

やっぱりどこも会社って一緒ですね。こういう話しを聞いて、何だか安心しました。辛い思いは私だけじゃなかった。明日も辛い仕事だけど頑張ります。店長、ありがとうございます。

@user-kh8jm4iz7t 4 года назад

店長の話し上手いし、わりと有益だしグッとくる

@user-ub1eg8zk7i 4 года назад

わかりやすいです。ずっと聞いてられます

@KY-lj2dd 4 года назад

店長の解説分かりやすくて助かります

@takeya0423 4 года назад

おはようございます！🌞 現場の力を無視した潰れるべく会社の典型的なパターンですね。

@user-qt8hb1ek9r 3 года назад

ゲームは、あまり詳しくありませんがお話の内容はめちゃくちゃ分かり安く納得できました。😀ありがとうございました。

@wire-dachshund 4 года назад

もうそろそろ講演会に呼ばれるレベル👍

@maunmush5962 4 года назад

オファー来ても若い会社から既得権益持ってるのは老朽会社だからなぁ

@polaco_no_uchi 4 года назад

店長の高笑いがすごく好き🤣

@user-gy6qv9sh1h 4 года назад

前職の話になると水を得た魚のようにイキイキする店長の話が面白いです次回はどの様な話が出るのか楽しみにしています

@SILMERIA0009 4 года назад

経営学を学んでいるところなのですが、めちゃめちゃ勉強になりました！

@atxatx5082 4 года назад

社長の喋りは説得力がありますね、人情を感じます人を引き付ける魅力があります～社長の話を聞いていると元気がでます～またお邪魔します。

@lyosukeazai1735 4 года назад

今回の裏話もすごくおもしろかったです。最後の会社が大きくなるための話はすごく胸に刺さりました。そんな世の中になってほしいものですね。

@st4beginner0983 4 года назад

今回は特に素晴らしい内容だと思います。

@user-eq3et6bk8r 4 года назад

コンビニのオーナーと本部関係に似てるね

@Arimitsu1108 3 года назад

いいお話聞けました、ありがとうございます❗

@skui8723 4 года назад

ヒカルさんのコンサル以降再生数平均が伸び続けて10万、20万再生を超えるのが普通になっててすごい。店長が語る動画好きです。

@user-sq2rl5it5t 4 года назад

ためになるお話いつもありがとー☺️

@rewat3617 4 года назад

基本的に実際に商売するのは現場の人間なのに現場の事を知らない人が仕切っても碌な事にならないんだよなぁ

@neokaazu 4 года назад

現場を知らない上に限って「俺は数字しか見ない」とかドヤるんだよなぁ・・・

@arinkochaan 4 года назад

私、現在アルバイト店長です。そして妊娠中です。色々思う事はありつつも、そうゆうもんだと思って仕事してました(⚭-⚭ )

@asaji0707 4 года назад

逆に本部何やってんの…？

@penneko30 4 года назад

よくあるパターンは何もやってないですよ

@user-sf4bl8yp7d 4 года назад

ドリキャスを出てた頃のSEGAを見よう。

@user-yl9xg9vy6l 4 года назад

責任に伴う賃金が貰えないとやる気でないですよね。

@fiss3203 4 года назад

店長もたまには良い話する

@n217wakuwaku 4 года назад

なかなか良い意見ですねー。勉強になりました。

@ramusasa572 4 года назад

トーク力があって飽きずに最後まで聞けましたこういうのを上の人間がちゃんと受け止めてくると良いですが難しいのでしょうね

@mm-lp8up 4 года назад

マイカルの悪口しか言わない店長好き笑笑

@user-mp4zz9xb6c 4 года назад

まあマイカルは悪いところしかないから、事実を述べたら悪口だけになる

@okometaberoyo 4 года назад

堕ちるべくして堕ちた糞企業

@iwakick3969 4 года назад

年長者の経験の篩にかけて～の下りの例えが本当うまい

@pentowafi 4 года назад

もっと聞きたくなる話っていうのはこういうものなんだろうね

@user-ud4nf7sx5w 4 года назад

うちの店長はなんでも聞いてくれるからありがたい

@shishamo-don6869 4 года назад

相変わらずお話がお上手ですね〜ww

@user-vy4dk7zn6h 4 года назад

この（その）結果どうなったか！が店長の口癖やねｗ

@Yuuna_012 4 года назад

おはようございます！パート店長は本当にしょっぱいですね…

@user-wh5yn4ki3h 3 года назад

店長の話がまさに私がいた業界にありましたね😓すごい納得とそんな事あったなと思いました

@shino_piano 4 года назад

企業の裏話シリーズすき

@user-hc8pw3wf7b 4 года назад

やっぱ店長さんは、業界のお話動画が！一番❗楽しですね～(´Д｀)

@nurinuri.kaikai 4 года назад

店長、本人はどう思ってるか知らないけど、あんた…ええ人w

@neil9500 4 года назад

え、何を隠そう。俺業務委託でやってるパート店長みたいな人でっせ。(業界はまったく違います) 人事権がない店長ですが。

@bisquedoll5658 4 года назад

同一労働同一賃金の流れはあるから責任に関しては改善されるだろうな

@user-jy8sb7bz2n 4 года назад

それをやれるのは大手企業くらいだから、ほとんどは、上に合わせてパートの地位向上せずパートに合わせて社員の賃金下げるのが目的だから余計にやる気が失せますよ？

@user-cn5kp5ep6x 4 года назад

改めて勉強になりました。ありがとうございます。その時の経験があったからこそ、店長が店長として店を経営出来ているんですね。こういう上司の下で働きたいですねぇ…。

@user-gb7en9ht4l 4 года назад

なんかA店とB店の例え話は公共の施設の指定管理者制度の予算が叩かれる話しにも近いのを感じる

@TatumasaZAim 4 года назад

ゲーセンのゲーム機器に関する裏話がとても楽しいですが、こういう組織論？　的な話も、非常に興味深く楽しいです。翻って、自分の職場は恵まれているなぁ。必要な道具はきちんと買ってくれるし、有休もとらせてくれるし。まぁ、給料は安いんですけど、快適ではあります。

@user-mr4nd9dm1c 4 года назад

最後の話のとこどの企業でもいえることですね。新しいものを取り入れる視野が必要ですね。

@user-dy3yn3ec7c 3 года назад

とても深い話をきかせてもらいました

@user-uv4rm9ge1y 4 года назад

こんな経験があったから今の店長があるのか笑

@oluck8671 4 года назад

いつもお話参考になります。

@user-nk9qn3qe1j 4 года назад

雪玉の例え上手すぎ

@nasubi17 4 года назад

ゲーセンって地域に密着してる節あるから中央集権でうまくいくとは全く思えない…というか、結果が物語ってましたね

@user-kr4jj6pc6w 4 года назад

聞いててわかりやすいから楽しい！（小並感）

@mash7895 4 года назад

めっちゃためになったわ

@user-rf2fs5qw8r 4 года назад

店長のお話聞いてみたいです。よくあるUFOキャッチャーである3本アームがあると思います。あれはやっぱり確率機なのでしょうか？？もしかしたら良い感じでバランス良くすれば取れるのでしょうか？仮にもし確率機ならば、よくあるボールとか景品落とし口に落ちると確率はリセットされるのでしょうか？そのあたりでお話があれば教えて頂きたいと思います。よろしくお願いします。

@user-yx8qs1rj8t 4 года назад

後半は本当に年長者に聞かせたいし、我々世代もキモに銘じておく必要がある内容！

@user-lh2yp6oj5b 4 года назад

朝早い投稿ですね！お疲れ様です！

@user-vh2bp5ur5v 4 года назад

実際、私も同じ形で働いていますし保育の仕事なので物凄いわかります… 社員になったら楽になると思って今を乗り越えてます。

@user-ox3ph5xy3o 4 года назад

雪玉の例え分かりやすい。

@harukaze4545 3 года назад

19世紀の海賊の方がたぶんまだホワイト企業

@user-fn1bu3jl5h 3 года назад

めっちゃいい事言いますね!

@user-kk1mx4lm1e 4 года назад

スーパーバイザーとか、よくわからん役職の奴って偏見やけど役立たずが多そう

@Firururu 4 года назад

自分の前の仕事場も、お客様待ちの待機状態を休憩扱いにすると言うSVの圧力で結構な人数が辞める事になりましたorz

@user-ev2tg5ew8o 4 года назад

違法だね、、、

@Firururu 4 года назад

オレンヂペココメありです。一応、神の鉄槌(書類集めて労基に通報)はしておきました。本社、及びSVの改善要求、SVの命令開始から現在までの本来の差額分の給料を既存及び退職スタッフに支払うようにと

@syomsyon7861 4 года назад

逆に休憩時間以外は一切休んでないのでしょうか🤔

@Firururu 4 года назад

syomsyon ワンオペでの教務で、やる事が無いタイミングを休憩にして、お客さんが来たらすぐに出て対応するようにとの事でした。でも、それって労働基準法上だと休憩を分割することは問題ないけどお客さんが来たら対応は休憩ではなく待機にあたるとの事なので、必ずそれとは別に休憩を与えないといけないそうです。

@syomsyon7861 4 года назад

@@Firururu それは知ってて言いたいことはそこではない

@kaboch 4 года назад

もう潰れて存在しないからマイカルの悪口言うの好きですｗ

@howahowa314 4 года назад

店長良いこと言うね〜。自分の働いている店の店長に聞かせてやりたいわ😄

@user-ds9rc3vh8x 4 года назад

『ポタポタ焼き』クソ笑たwでも自分ポタポタ焼き好きですよ。

@-sararaosaka-9932 4 года назад

パート店長＝やとわれ店長、ですよね私も接客業をしていた時は露骨に休日出勤（タダで）しろとかよくありましたこういう組織は自分たちの言うことしか聞かない人の方が都合が良いので店長みたいに意見を言う人は組織にとっては敵だったんでしょうね

@user-he7rw4ds3e 4 года назад

雇われ店長というよりも、非正規店長と言った方が近いんじゃないかな？銀行の支店長だって雇われ店長ですから。

@user-rr9pc4rq4e 4 года назад

管理者としてのシンドさを語っていて、自分も聞いていてスッキリしました。

@user-gm2ws7up6r 4 года назад

こういう笑えない会社がマジで多いからほんとに笑えないんだなこれがﾊﾊﾊﾊﾊﾊﾊﾊ

@takeshigoo 4 года назад

勉強になりました。私、逆の経験あります。「店長にさせてください。」と言う従業員がいて、当時、勤務態度もまじめで能力もあったので店長候補ということでスタートしました。給料も上げました。しかし、店長候補になった途端、傲慢になり始めて、私がいないところでは「私は店長だからいいんだ。」と言いながら、会社で禁止されていることをやり始めました。最終的に、見かねて私がそれを叱りました。数週間後、「辞めます」という言葉と共に、「私にとって店長というのはバイトに過ぎませんでした。」と言われました。殴りたくなりました。今でも殴りたいです。どこの世界にバイトの店長がいるんだよ、と思いましたが、バイト店長って実在するんですね。

@train8682 4 года назад

某コンビニの雇われ店長をしてたので、この話ものすごくわかる…… 特に催事関係(うなぎ、恵方巻、おせち等)はこっちの言い分なんてありませんでした…… 売り切れる数や予約数のみ発注してたのにこっちが休みの日にSVが勝手に発注して余れば買えの一点張り…… 本部や上司のご機嫌取りに疲れて辞めました。以上、3年前のお話です。