【福祉業界密着 第22弾】障がい者通所施設　入社6年目の看護職に１日密着！！ 

あおたASMR さん、ご覧いただきありがとうございます！障がい者施設でも重度の方が多い施設は医療的ケアもあり看護師さんが多く活躍されています。今回ご紹介したアクト若葉は現在医ケアがないので、支援の仕事もをしていただいています。施設により様々だと思いますが、参考になりましたらうれしいです！ 福祉の仕事をいろいろ紹介する動画を毎月１本UPしています。ぜひまた見に来てくださいね！！

rioreusu phoenix さん、コメントありがとうございます！私たちの仕事を評価いただきありがとうございます！ 高齢者や障がい者本人だけでなくその家族も支える福祉の仕事って、もはや多くの方のライフラインだと思うんです。それ故にもっと多くの方にこの仕事を知っていただきたく発信しています！ これからも応援よろしくお願いします！！

和砂山田 さん、ご覧いただきありがとうございます！施設は明るい雰囲気が大切ですよね。誰もが気持ちよくご利用いただけるような施設を作っていきたいと思います！ ぜひまた見に来てくださいね！

にぎやかじまチャンネル さん、ご覧いただきありがとうございます！はい、撮影していてとても楽しい事業所でした！毎日寒いですが、実習頑張ってくださいね！！

凄い…実質尻拭いな感じにもある

かまぼこさん、コメントありがとうございます！私たちの仕事を評価いただきありがとうございます！ 高齢者や障がい者本人だけでなくその家族も支える福祉の仕事って、もはや多くの方のライフラインだと思うんです。それ故にもっと多くの方にこの仕事を知っていただきたく発信しています！ これからも応援よろしくお願いします！！

かあさん、ご覧いただきありがとうございます。高齢介護にしろ、障がい者支援にしろ、対人援助の仕事は「関わる責任」を持って当たらなければ、ご利用してくださる方々に申し訳ないかと思います。お給料を頂いている、つまりプロとしてそういう姿勢は大切にしていきたいところです。 福祉の仕事をいろいろ動画で紹介していますので、ぜひほかの仕事も見てみてくださいね！

り　さん、コメントありがとうございます。子育てしながら働くには福祉の現場は案外融通が利く部分があると思います。子育てが終わっても自分のペースで働くこともできますので、もっと多くの方に福祉の仕事に目を向けていただけたらな、と発信しています！ぜひまた見に来てくださいね

Koさん、ご覧いただきありがとうございます！ホント、利用者さんたちは皆さん魅力的な人たちばかり！笑顔に癒されます🥰

元看護学生でした。在籍中に精神疾患を発症。今は、生活介護の利用者です。自分の経歴をいかして、仕事が出来たら良いと思っています！☺️

高評価して頂いて有り難う御座います🙇今日、通所の日でした。職員さんが、多動の他の利用者さんを叱っていて、とても悲しく思いました😭　私は、咄嗟の判断で、暫く、その利用者さんと話しました。少しだけ、その利用者さんの表情が、良くなったのが、救いでした😊 利用者としては、失格ですね🥺

@@風-v4d 風さん、こんにちは！コメントありがとうございます。そばで誰かが叱られていると、自分のことじゃないのにとても悲しい気持ちになる、すごくよくわかります。職員さんが注意する場所と場面を考慮しながら支援していただけるといいですね。

M-P-A47 さん、コメントありがとうございます。人員不足を解消していく手段の一つとして、今、介護業界で働いている人に働き続けてもらうこともとても大事ですよね。そのために実感できる昇給を保証する・・・そういう流れも必要ですね。

tnno my さん、ご覧いただきありがとうございます。今回は障害福祉サービスも改定がありますので気になる方が多いんじゃないかと思います。 国の示す「基本的な方向性」は全くその通りで「そうだ、そうだ！もっとより良い社会を作る担い手として働こう！」と気持ちは高まるのですが、そのモチベーションを維持できる報酬がないと辛いところですよね。 特に先のことを考えて、若い人たちに選んでもらえるような労働と報酬が見合った形に整えてほしいところですね。

ツノっち さん、コメントありがとうございます。そうですね、この動画の職員のように看護以外の仕事にも興味を持って楽しめる看護師さんの方が、少ないでしょうね・・・。 互いの専門性を尊重し、活かしあう職場、を施設は目標にして取り組んでいかないといけないですね。ぜひまた見に来てください

ygokn さん、コメントありがとうございます。福祉の現場は他職種が協働しながら支えています。障害者福祉論についても学ぶ機会と時間を取って支援の質を高めていかなければならないですね。貴重なご意見を頂きありがとうございました。

ムネオカフミナ さん、コメント、ご質問を頂きありがとうございます。 B型事業所には、様々な特徴や特性を持った方が通われていますよね。ハッピーネットのアクトもそうです ご質問の件、アクトでも大きな声や音が苦手な方、そして「ワザとではなく」大きな声が出てしまう方がいらっしゃいますので、できるだけ作業班を分けたり、声を気にしている方がいた際に部屋や場所を変えるなどの対応をしています。 ぜひフミナさんも通所されている事業所の職員さんに気持ちを伝えて対応をしてもらってくださいね。きっといい方法を考えてくれるはずです

AlCEZUKl さん、すみません、音量注意していきます😓

蒲鉾幸子 さん、ご覧いただきありがとうございます。コメントを読み気になって調べたところ・・・総理大臣の年収は約4千万円。現在介護職員だけで230万人強いるわけですから、分配すると一人当たり17円！？障害施設の支援員やその他福祉関係者を入れると・・・ それなら要らない！恒久的な処遇改善を！ということですかね

봐 주셔서 감사합니다! 일본과 한국의 복지의 차이 등, 꼭 또 가르쳐 주세요!

ワシも障がい者は生理的に無理 同じ空気吸ってるのも嫌だ

⁠@@dy2110同じ空気は潔癖症にも程がある。軽度知的障害当事者だがなら安楽死とか導入して欲しいな、それなら圧倒的に安楽死する人が増えて人がある意味少子化で貴方のようななのは幸せだろう。 安楽死は健常者にも権利与えるべき

@@dy2110貴方がチャンネル登録してるよりひとも自閉症なんだよね、まぁよりひと俺も好きだが。

無理には薦めないです😅 嫌なことは強制するものではないですし😅 私自身も無理してまで社会福祉を支援する介護福祉士の仕事はしてないです😅 こういう看護がしてみたい、医療的ケア児の看護を学んでみたい意志があればできると思います。

看護師のプライドとはどのようなことをおっしゃってるのですか？

@@酸性うさぎ わたしが聞きたいです。動画内でご本人がおっしゃってますけど..「看護師としてのプライド」

@@近野大輔-m6g 福祉の施設は支援員さんが円滑に支援プランを実行できるよう働きかけること。尚且つ利用者様が通所し活動と休息のバランスの提供、急変時の対応などあり病院ではあった機材が施設は財源の関係で無いところもあります。その中で判断し、安全安楽な医療の提供。職員の医療的な視点で観れる様、知識共有や教育など行います。 しかし病院などの動きとはまた異なり病院の感覚で話すとギャップを感じ難しい局面になることが多く、医療vs福祉になることも珍しくは無いんです。医療的な視点として危険だと判断しても、中には何時もこんな感じなので大丈夫です。とよくわからない感覚的に話されることが大変多いです。看護師のプライドというのはこれまで医療現場で培ってきた経験や責任感、知識、スキルを剥き出しにすると難しい場面は多いのでそういったものを含め看護師としてのプライドとマイルドに言ったのでは無いでしょうか？福祉はレベルが低いという看護師さんも実際には居ますし、それらを医療的視点から捉え、福祉の支援の選択の幅を広げるよう教えることも私は大切だと思ってます。また施設によって、通所。入所、ショートステイ、重症心身などでも動きが違うため把握するのに時間がかかります。

こういう穿った見方する人いるよな

ご覧いただきありがとうございます。 私見ですがこの職員は今の仕事が楽しいんだと思います。 インタビューでも語っていたように知らなかった自分の引き出しが開かれていくとき、ワクワクするし楽しいからいつも笑顔なのかな、と撮影時感じました。

Naoki Andou さん、ご覧いただきありがとうございます。ご存じのように私たちのお給料の源泉は社会保障費と介護保険料など公費なので、andouさんのコメントのようなお声がたくさん国に届くといいなと願っています。 様々な福祉業界の仕事ぶりを動画で紹介しています。ぜひまた見に来てくださいね！

給料上げろとは最終的に誰がお金の負担するの？

@@シーウルフ-i5s 国民。

社会保障費みんなでもっとたくさん払おう！

@@シーウルフ-i5s 「最終的」「お金」という言葉の取り方次第で「負担者」は異なると思うので答えに窮しますが、この動画のような障がい者施設の職員の給与の原資は９割が公費、１割が利用者負担が基本です。原資を増やすにはどちらかを増やすしかありません。 しかしながら、私見ですが、福祉従事者の給与だけでなく、他の社会問題も、増税なく、歳出費比率を変えるなど別な方法で改善できることもあるんじゃないかと、思っていますし、そうあるべきだと考えています。

ツヒさん、ご覧いただきありがとうございます。社会的な障壁は「無知」から生まれる、と何かで読んだことがあります。私自身、かれこれ２０年前、知識もないまま障がい者施設で働きだした頃は、毎日がどきどきの日々でした。 いつでも、だれもが街中で障害を持たれた方に自然に接し、必要なお手伝いができたら、素敵な社会になるだろうなと思います。そのためにぜひもっとたくさんの方に「知る」機会になるといいなと動画を発信しています！ぜひまた見に来てくださいね

磯貝一郎 さん、コメントありがとうございます。ご存じのように、これから介護サービスを必要とする人数がピークを迎えます。それを支えるための施設整備はかなり充足されていますが、そこで働く職員が足りていません。 私共事業者側の自助努力ももっと重ねなければいけませんが、国を挙げて介護を支えていく姿勢を見せていただきたいところですね。

都姫62 さん、ご覧いただきありがとうございます。皆さんからのコメントが励みになります！今月末もまた新作をUPしますのでぜひまた見に来てくださいね！

fukusi ni modoru さん、コメントありがとうございます。PTやOTさんもそうですが、福祉の現場にいらっしゃる医療系専門職さんの中にはホント業務の幅を限定している方が多いですよね。 連携を強める意味でも、動画の看護職のように現場に踏み込んでくれるとチーム力が上がりますね！

怜 さん、ご覧いただきありがとうございます！コメント通り！これから職員を確保できる、またはICTや効率化に特化た事業主だけが生き延びるんじゃないでしょうね。月末また新しい動画をUPしますので、ぜひまた見に来てくださいね

稲作チャンネル さん、コメントありがとうございます。コメントいただいた通り、今は主観や個人的な経験だけの支援ではなく、エビデンスに基づいた支援が基調になっています。障害特性についての学びと理解、そして職場での情報共有、事例検討なども大切ですよね。支援員も研鑽を怠ってはなりませんね！ 毎月新作をUPしています。ぜひまた見に来てくださいね！

めぐみんさん、ご覧いただきありがとうございます！ぜひ４月から介護士デビューしてくださいね！訓練頑張ってください✌

みなとさん、ご覧いただきありがとうございます。肢体不自由の方への食事介助は、安全はもとより食事タイムを楽しんでいただきたい、という支援者側の心持がとても大切ですね。撮影時も利用者さんの笑顔が素敵すぎて泣けてきました（うるうる）

飯塚さま、ご覧いただきありがとうございます。密着動画では施設の雰囲気も伝わるよう撮影、編集することを心がけています。気に入っていただきうれしいです！近日中に新作をUPしますので、ぜひまた見に来てくださいね！

そうそう。 決して動画では、おかしなところは流さない。 所詮、きれいなクリーンな所だけ流す。

軽い知的障害当事者としては施設は入ったことが無いけど聞いたことがあるからね。映画 月とか見に行ったけどあれが基本だからね、絶対に施設には隔離とかされたくない、職員に申し訳なくなるから。

Chihiroさん、ご覧いただきありがとうございます。そうだんですよね、障がい者支援は伝えようとしている気持ちを感じ取る「感度」が大切だと思います。その感度磨き、が職員にとっての成長の糧、ですかね！

m u さん、コメントありがとうございます！高齢者と障がい者の「共生型」でしょうか？ 以前富山市内の共生型を見学に行き、素敵なサービスだなと思いました。お互い頑張りましょうね

じょうとさん、コメントありがとうございます。 はい、東京都板橋区に施設があり、動画の職員も都内在住です！

麻田麻央 さん、ご覧いただきありがとうございます。どんな職業でも、明るい笑顔で楽しそうに働いている人って、素敵ですよね！自分もそうありたい、と思います☺

春菜 さん、いつもご覧いただきありがとうございます！今年も体に気を付けてお過ごしくださいね！

mqq さん、コメントありがとうございます！おっしゃる通り、介護や支援、看護の仕事も「慣れ」はとても怖い慢心です。事故や事件が起こってからでは遅いので、常にチームで声掛け、チェックしあう体制が大切ですね

Kせーや さん、ご覧いただきありがとうございます！ぜひ素敵な看護師さんになってくださいね！

コメントありがとうございます。ご質問に対するコメントバックですが、おひとりずつ状態や環境が違うと思うので、申し訳ありませんが見つかりませんでした。すみません。 ただ、自分は、辛いな、と思うときは「止まない雨はない」と思うようにしています。 ぜひまた見に来てくださいね！

顔にてますよね