Лучшее на RU-vid
Кино
Авто/Мото
Видеоклипы
Животные
Спорт
Игры
Приколы
Развлечения
Хобби
Наука
Авторизоваться
Зарегистрироваться
EP116 領完年終爽離職?關於 #年後轉職 你可能沒想清楚的事|大人的Small Talk
24:14
【裘我啊#22】談離職,如何好好說再見?
29:02
Я ПЕРЕЖИЛ 10 СТАДИЙ ЯДЕРНЫХ КРИПЕРОВ В МАЙНКРАФТ!
41:35
ДУБАЙСКАЯ ШОКОЛАДКА 🍫
00:55
На самом деле, все не просто 😂
00:45
Гаджет из даркнета 📦
00:45
【職場】提離職上司強力慰留,我應該留還是不留?|要怎麼考慮這個問題的?該從哪些角度來做決定呢?|HR 提供你幾個面向,讓你無需在人情與理智間掙扎!
HR Jasmin
Подписаться 3,7 тыс.
Просмотров 6 тыс.
50%
1
Видео
Поделиться
Скачать
Добавить в
Опубликовано:
26 окт 2024
Поделиться:
Ссылка:
Скачать:
Готовим ссылку...
Добавить в:
Мой плейлист
Посмотреть позже
Комментарии :
16
@hrjasmin
Год назад
近期我們在做\年終履歷大健檢/的活動 可選擇(履歷健檢/職涯諮詢)服務二選一,對於害怕面試不順利、對未來迷茫或是不滿意現在工作的人都很適合參加~免費的不香嗎!名額有限,趕快報名吧! 報名表單連結:forms.gle/nPuYQ3xFXUkwkx7FA 更多此活動資訊在這裡:facebook.com/100042176088523/posts/pfbid0Mscj9Qb9CvvKBvAP9McbGNYgP8vJonULt9UUpQUCiTCLzt6UAG4FN5X4TvCx2jXJl/?mibextid=8nno9T
@ck7009
6 месяцев назад
感恩分享,你的思维和答案很有逻辑性😁
@hrjasmin
6 месяцев назад
感謝你的留言支持喔~
@kennymccheng6511
11 месяцев назад
香港電訊傳承英國大東電報局架構,內部管理是挺不錯的 但亦因為這個架構,留不住有能力的銷售和工程師導致每況愈下 走還是不走,要看的東西不單單是還有沒有東西要學 而是看新環境要投資多少時間能不能帶來更多發展,走更遠的路 有些時候機會來了就得把握,有些遺憾是在所難免
@hrjasmin
11 месяцев назад
謝謝你的分享~這段話很適合給想要轉職或是思考要不要離職的朋友!
@lydia120121
11 месяцев назад
唯一能留下來 就是這工作適合養老… 一個位子而已沒必要拿身體狀況
@hrjasmin
11 месяцев назад
真的,以身體健康為第一優先很重要
@甘雨竺
Год назад
如果我只是覺得工作 使得自己的身體負荷不了呢? 薪資與工作內容本身 我都沒差 工作內容基本上是一般人無法接受的
@hrjasmin
Год назад
儘快換工作吧!自己的命最重要!!
@SYR6746
Год назад
請問Jasmin老師,我的離職原因是: 好幾個有能力的同事都走了,剩下同事做事態度消極,逃避處理問題,老闆短期也不願意請有能力的人(只想請經驗少的慢慢教因為便宜),很多事都剩我在扛,壓力很大(我是PM主要面對客戶的人),我想積極學習,但大環境好像無法再帶給我養分,不捨的只有我接到的一些好的客戶。目前老闆有慰留,我但我覺得半年內情況不會好轉,我是否應該堅決離職? 我目前還沒找到下一份工作.........
@hrjasmin
Год назад
其實我會建議你,趁這個時候把自己的履歷表準備好,也努力積極去找工作.這幾次面試經驗,比較可以知道自己的能力和市場價值在哪裡? 面對鍋子內的工作壓力,也比較知道自己要在哪方面更加強,例如是做事的效率?還是團隊的配合?分配工作的優先次序?趁這個時候,這段時間讓自己快速累積經驗,這樣可以盡快找到一份更好的工作。
@SYR6746
Год назад
@@hrjasmin 好的 感謝老師回答 我會積極去面試 ,多準備,讓我更熟悉好久不見的其他職場狀態 🥰
@not963
Месяц назад
老師您好 我想請問若是公司受大環境影響 生意不好 內部員工流失嚴重屢屢不增新人 導致工作量增加 且內部制度不佳 懲戒大於獎賞 若決定離職公司挽留 應該接受公司建議換單位學習 還是應該堅決離去
@hrjasmin
Месяц назад
Jasmin將在9/23直播間回覆你的問題喔!歡迎來直播間一起討論!
@jamestay8222
Год назад
我不擅长目前的职务--管理及行政,晋升为经理三年频频碰壁,应该离开吗?
@hrjasmin
Год назад
你這份工作可以做三年,也表示你的毅力和韌性。在考慮離職前,我給你幾個建議: 一、自我檢視一下,自己的做事風格和管理方式,是否符合團隊的特性? 二、了解一下主管對你的期望,以及團隊需要達成的目標。 三、團隊中有沒有你比較信任?或是可以溝通的人,藉由他來幫你處理人際關係,或是溝通協調,要1+1大於2 四、好好跟你的主管坐下來談,聽聽他的意見,從他的視角,觀察你的優點和缺點,是不是你可以改進的地方. 管理職不容易,有時候是成為管理職之後,我們才更能夠認識自己.如果在這裡就可以解決的問題,這樣即使離職去了別家公司,也不會重蹈覆轍.
Далее
24:14
EP116 領完年終爽離職?關於 #年後轉職 你可能沒想清楚的事|大人的Small Talk
Просмотров 8 тыс.
29:02
【裘我啊#22】談離職,如何好好說再見?
Просмотров 19 тыс.
41:35
Я ПЕРЕЖИЛ 10 СТАДИЙ ЯДЕРНЫХ КРИПЕРОВ В МАЙНКРАФТ!
Просмотров 351 тыс.
00:55
ДУБАЙСКАЯ ШОКОЛАДКА 🍫
Просмотров 1,4 млн
00:45
На самом деле, все не просто 😂
Просмотров 260 тыс.
00:45
Гаджет из даркнета 📦
Просмотров 210 тыс.
48:22
你真的適合這份工作嗎?對工作倦怠怎麼辦?ft.「職涯諮詢師」葉家瑜|強者我朋友 EP 026|志祺七七 Podcast
Просмотров 195 тыс.
6:02
提離職千萬別撕破臉!離職原因這樣說讓你成為最大贏家
Просмотров 20 тыс.
20:53
【中年失業】從IT Manager月入6萬到失業4個月的啟示|中年失業者的應對策略|為踏入中年做好準備
Просмотров 120 тыс.
25:40
EP224 給剛到職的你:判斷一間公司能不能待的兩個指標|大人的Small Talk
Просмотров 36 тыс.
15:51
你該離職嗎?評估5件事,你也能逆轉人生薪水加倍!【77老大】
Просмотров 188 тыс.
10:02
學會這4件事,讓你優雅離職|【一天聽一點#1466】
Просмотров 7 тыс.
15:17
怎麼跟老闆談加薪?被拒絕該怎麼辦?談加薪的大忌竟然是這點!|葳老闆的辣雞湯
Просмотров 146 тыс.
11:07
【學職嘟嘟列車】你該離職了嗎?主管會這樣對你嗎?! |The DoDo Men 嘟嘟人
Просмотров 493 тыс.
15:02
超可怕的3種爛職場!遇上了務必趕快逃,千萬別讓自己淪為奴工!
Просмотров 458 тыс.
9:16
【職場】大公司跳槽瓶頸多?選擇大公司還是小公司好?大公司學不到東西?待小公司更容易影響營業額!想成長就來小公司!幫你破除迷思!分析大小公司的優缺點,助你做出明智選擇!#轉職#hr #求職 #職涯規劃
Просмотров 661
41:35
Я ПЕРЕЖИЛ 10 СТАДИЙ ЯДЕРНЫХ КРИПЕРОВ В МАЙНКРАФТ!
Просмотров 351 тыс.