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「普通男性の基準って何?」青学美女に突撃インタビューした結果…ww
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ソフトバンク(株)内定者インタビュー|Vol.014
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26 окт 2024
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Комментарии :
56
@Naitei_Channel
5 лет назад
【こちらも是非!】西日本電信電話(株)内定者インタビュー|就活のための内定チャンネルVol.066▷ru-vid.com/video/%D0%B2%D0%B8%D0%B4%D0%B5%D0%BE-vn389Cl8VOQ.html
@user-ms111hn45
4 года назад
いってることは普通だけど、 就活はできる人が採用されるんやなくて できる風に見せられる人が採用されるんだなと再確認できました
@Naitei_Channel
4 года назад
それも技術の一つではないでしょうか(*_*)
@ako3986
4 года назад
この方はNO1採用っていう特殊な選考ルートだし、志望動機より自己PRが評価されて採用されたのではないでしょうか?体育会顔で、好青年な印象なので、どこの企業でも欲しがるような人材だと思いました。
@Naitei_Channel
4 года назад
コメントありがとうございます! 相手に与える印象はかなり大事だと思います😊
@ほぬこ-t7z
5 лет назад
真ん中の子のびよーんて出てる髪の毛勝手に切ったら怒るかな
@Naitei_Channel
4 года назад
怒りますね笑
@ルーカス田中
4 года назад
超エリート
@Naitei_Channel
4 года назад
はい!
@codapom
5 лет назад
コンプラとか気にして発言の内容をぼかしてるなら優秀
@Naitei_Channel
4 года назад
優秀ですね!
@taiki-fx
5 лет назад
なんでここの女の子は美咲さんみたいに水着を着てくれないんですか?この女の人の水着姿を想像してるので水着を着てくれるの楽しみにしてます。
@Naitei_Channel
4 года назад
いやん(//∇//)
@boo1654
4 года назад
いやだからさ… なんでこのチャンネルは特殊な選考ルートのやつしか出んの
@Naitei_Channel
4 года назад
特殊ルートも把握しておくことも、面接に役立つと思いますよ! コメント頂いた用に通常ルートも企画いたします!
@nw6277
4 года назад
結局企業に自分を合わせることって、無駄な時間でしかないと思う。 自分の考えを確立してそこに合った会社を探すのが人生長くみたら大切なこと。
@Naitei_Channel
4 года назад
はい!コメントありがとうございます。
@イニエスタ-x7x
4 года назад
は?
@user-sv4gt5lo7s
5 лет назад
でもこの中で一番の勝ち組は真ん中の子やろ?可愛すぎやんもう
@Naitei_Channel
4 года назад
ありがとうございます!
@ryo22otageigod
5 лет назад
うーん。この子は大したことないな。 ニトリの内定者とは話し方が雲泥の差やな。
@Naitei_Channel
4 года назад
現場で聞いている分にはわかりやすかったですけどね!
@atsuaza
5 лет назад
当たり前のことしか言ってなくて草 リクルート関連の企業もみんな同じこと言ってるから参考というよりかは就活の基盤にしたほうがいいぞ。大企業から内定をもらうならもう一段階レベルの高い内容言わないと内定はもらえないね
@Naitei_Channel
4 года назад
そのためにはまずは基盤を作らないとですね!
@user-ns3hh3xj5z
5 лет назад
志望理由浅くて草
@Naitei_Channel
4 года назад
簡潔に話してもらいましたからね('ω')
@reinaa9462
5 лет назад
結構ふわふわしてるけどこれでオッケーなのかな? 絶対的にソフトバンクじゃないと!って気持ち全く伝わらないけど…。何となく営業やりたいのかなって感じ。多分だけどすぐ辞めそう。この手のタイプはステップアップしてくか同ランクの会社で営業としてやりそう。通信業界、特にソフトバンクへの強い気持ちとかなければね。何だかんだ言って携帯生業にしてるとこだから店頭で働いてもいいってポテンシャルないと無理。 ここからは元販売員として、 特に携帯販売を店頭で1年も経験してない営業は理解度が低いと思うし、商材に対する意識、現場で働く人を見えてない人が多すぎる。通信業界における営業ってほんと使えない奴ばかりしかいない。今は困ったらCSもあるし、店舗の運営は代理店だし。正直机上の空論で遊んでるとしか思えない。営業ってイマイチ必要か?と思ってしまう。担当してる店舗の客でも取ってこいといつも思ってました^_^ 語れないことも多いですが、本部側にイライラすることが多いですし、逆にこちらから言うことも多い仕事なので携帯特段好きとかこだわりないなら通信業界への就職は控えた方がいいというアドバイスになります。
@user-yi8lh1xh2e
5 лет назад
販売員の分際で。。。
@sanokazuma6482
5 лет назад
現場止まりという点を意識して読むと大変面白い文章でした。
@reinaa9462
5 лет назад
平山あや 販売員の分際でって結局現場がいないと回らないんですよ。何事も。私も新卒の若い時だけ現場を経験しましたが、これを経験せずしていきなりマーケティングだの総務とかに配属されてる人はあまちゃんばかりと感じます。今は業界も違う管理職で、当時とは変わってるかもしれませんが、根本は変わってないと思います。
@reinaa9462
5 лет назад
sano kazuma どういうことでしょうか? 現場止まりとは?営業も現場ですし、販売も営業もいなければどこの会社も回らないと思うのですが。現場の意見を馬鹿にする、大局がどうだの言ってるオジサン、オバさん管理職の方々はさっさと隠居してほしいです。現場改善から始めていかないと人手不足は間違いなく改善しません。 ちなみに管理側が現場を見えていないから現場が酷いんですよ笑 店舗の評価基準は色々ありますが、それをある程度支障がないラインで満たすためにはグレーゾーンからややブラックな売り方をしなければなりません。で、総務省からチェック入るんですよ?馬鹿らしいとしか思えません。 あと、法人営業してる方はいいと思ってますよ。店頭で取れないお客様を取ってるのですから。代理店ごと、店頭ごとで様々考えてるのに店頭にちょっかいかけてくるのが私は必要性を感じないと述べました。 業界経験者でしょうか? 大概未経験の方が面白いとか茶化してきますが。というか学生さんでしょうか? 私は今は業界にいませんし、現場職ではないので当時とは変わってるところもあると思いますが本当に通信業界が嫌いです。二度と働きたくもないです。何か意見があるのであればお聞かせください。
@Bazz009
5 лет назад
Reina A めちゃくちゃ言い返しててうけたw そんなに怒らなくていいやんw なんか話がまとまってないのと、そのすぐ怒る感じだと、通信業界だけじゃなくどこに行っても使えなさそうですねw 多分彼が販売員止まりって言ってるのは、 例えば販売員という末端の立場も経験した上で営業や社内の経験もしてそのコメントだったらまだ参考になるが、 現場の経験だけで、見えないものに文句言ってるようにしか聞こえないから参考にならないって言ってるのだと思いますよ? コメントの真意も掴めないようじゃーなかなか厳しいですね。。
@storyteo7845
4 года назад
美人ですね(^^) やっぱり大手に就職するにはそれなりの大学に行かないとだめなのかなー。 がんばろう😰
@Naitei_Channel
4 года назад
はい!がんばりましょう(^^)
@山田理央-o5z
5 лет назад
鼻に毛が生えたようなやつだな。参考にならん。
@Naitei_Channel
4 года назад
(T ^ T)
@中村友也-d8k
5 лет назад
鼻毛
@Naitei_Channel
4 года назад
出てました…?
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