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パワハラで辞めたビルメン会社のつらい思い出(商業施設)【設備管理、ヘタレイ】 

ヘタ・レイ【ビルメン】
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今回はビルメン(商業施設常駐)として初めて勤務することになった職場の話をします!
私のビルメン生活はここから始まった・・・。
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Опубликовано:

 

26 сен 2024

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Комментарии : 38   
@ぶっくおん
@ぶっくおん 10 месяцев назад
自分の経験だと電工上がりのパワハラ率はかなり高い印象
@heta-rei
@heta-rei 10 месяцев назад
職人上がりの人は気象荒いです
@kodioajsdof
@kodioajsdof 2 года назад
〇〇の資格持ってるのにそんなことも分からないのか? はビルメンあるあるですね。電験三種が一番該当すると思います。 これを言う人はほぼ確実に〇〇の資格をもってないんですよね…
@heta-rei
@heta-rei 2 года назад
コメントありがとうございます! ほんと資格だけもってても現場では通用しないことばかりなんで、そういうふうに言われてもしょうがないとは思ったんですが辛いです。 私は同じような後輩が入ってきたときは優しく教えるようにしてます。
@Vに湧くミジンコ
@Vに湧くミジンコ 2 года назад
この手の難癖って、 「はい、俺はそんなことも分かりません!ペーパードライバーですから!〇〇さん教えてください!」 みたいに開き直るのはアリですか?
@heta-rei
@heta-rei 2 года назад
ありと言えばありですが、相手次第ですかねー。 単純に嫉妬だけで難癖つけてくるタイプもいるので、そういう奴は相手を虐めるのが目的なので大変です‥
@Vに湧くミジンコ
@Vに湧くミジンコ 2 года назад
@@heta-rei なるほどー、そういうタイプに当たってしまったら厄介ですね(白目)
@takaishiakashi2255
@takaishiakashi2255 2 года назад
今度未経験で系列系ビルメンに転職するので、リアルな声を聴けるの嬉しいです。
@heta-rei
@heta-rei 2 года назад
転職おめでとうございます!新しい職場楽しみですね! 一度実務経験を積んでしまえば仕事に困ることは無い業界なんで頑張ってくださいね。
@ER0021
@ER0021 18 дней назад
私が最近転職した会社も人が安定しないですね。 10人居なければならないのに古株の5人しかいないヒドイ現場です。 勤務初日から怒られたのがメーター読むのが遅い!アナログメーターの目盛りが無い所を正確に読め!カギを無くしたら自腹で弁償やぞ!等々。 ちょっとミスをすると声を荒げるのなど60代の責任者ともう一人の60代にパワハラされ放題です。 人が定着しないブラック現場ですね。
@heta-rei
@heta-rei 18 дней назад
その内容は録音しておいたほうがいいです!本社に相談すれば現場異動など相談に乗ってくれる可能性があります。 しかしいい歳してクソみたいなことする奴らですね。
@たかたん-d4m
@たかたん-d4m 2 года назад
怪我を負わせている時点で傷害罪です。刑事告訴すべきです。
@heta-rei
@heta-rei 2 года назад
当時は逃げることに必死でそこまで頭が回らなかったです・・・。
@ねこどう
@ねこどう Год назад
@@heta-rei さんへ。いつもためになる配信、ありがとうございます。大変だったんですね。(心中お察し申しあげます。)
@heta-rei
@heta-rei Год назад
全くためにならない配信ですがありがとうございます。 最初のビルメン会社は失敗でしたねー
@ユーリ-s2p
@ユーリ-s2p 2 года назад
ゆるせねーなー。パワハラ。 俺だったら殴られたら殴り返してますね。理不尽や暴力には絶対屈しちゃだめすね。
@heta-rei
@heta-rei 2 года назад
コメントありがとうございます。 当時は社会人経験も少なくてパワハラ受けたら萎縮してしまいました。
@ねこどう
@ねこどう Год назад
@@heta-rei さんへ。「萎縮してしまう!」その気持ち、とてもわかります。なぐったり、暴力をふるったりする人がいる場合は、録音録画して、それを証拠として、会社や労働基準監督署などに訴えるのもいいですね。
@heta-rei
@heta-rei Год назад
@@ねこどう 本当にそうですね!今パワハラで悩んでる人にアドバイスしてあげたいですね。
@ゼリー-r5y
@ゼリー-r5y 2 года назад
ビルメンの現場は人間関係があまり良くないイメージがあり、50%くらいの確率で人間関係が悪い現場に配属されそうだと思っているのですが、ヘタ・レイさんは今までどれくらいの確率で人間関係が悪い現場に配属されましたか? また、異動願い等は出せないのでしょうか?
@heta-rei
@heta-rei 2 года назад
私のいた現場はそんなに悪い人いなかったです。 変な現場は1割から2割くらってところですね。 大きい会社なら異動願いも出せますよ!
@ゼリー-r5y
@ゼリー-r5y 2 года назад
@@heta-rei ご返信ありがとうございます! 人間関係が悪い現場はそんなにないのですね 因みに現在のヘタ・レイさんの会社で異動願いは出せますか? また、独立系でも大きい会社はあるでしょうか?
@heta-rei
@heta-rei 2 года назад
今の会社は自社ビルなので異動願いは無理ですねー。 一つの事務所に常駐して、巡回管理してます。 独立でも大手はありますよ!
@ゼリー-r5y
@ゼリー-r5y 2 года назад
@@heta-rei そうなんですね! 質問ばかりで恐縮ですが、忙しくても残業があっても良いので、とにかく人間関係が良い現場に行きたいと思っているのですが、これに関してはやはり運次第なのでしょうか? パワハラをするような上司がいたら2週間以内に辞めてすぐにまた就活するしかないでしょうか? 因みに26歳未経験です。 ビルメンを目指すなら乙4と2級ボイラー技士を取得してから就活しようと思っています。
@heta-rei
@heta-rei 2 года назад
現場の人間関係は運ですね。 これはビルメンに限らずだと思います。 どこにでも自分と合わない人もいるもんです。 パワハラされたら、まずは本社に相談するといいですね。 まともな会社なら何かしら対応してくれるはずですよ。そこで何もしない会社は、組織として終わってるので辞めても良いかもしれません。
@フク-q1u
@フク-q1u 2 года назад
所長さんの対応はどうだったんでしょうか?見てみぬふりして感じですか?
@heta-rei
@heta-rei 2 года назад
所長は管理能力が全くない人で無関心でした。私の前に入った方もそいつらに陰口とか言われてましたが、所長は注意とかしてなかったですね。
@MY-fi6qg
@MY-fi6qg 2 года назад
この会社の年間休日は何日ぐらいだったでしょうか?? 後ビルメンはそんなにパワハラが多いのでしょうか??
@heta-rei
@heta-rei 2 года назад
ここは休みが100日くらいでしたよ。 暴力系のパワハラはここだけだったので、そこまで多くはないと思いますよ!
@MY-fi6qg
@MY-fi6qg 2 года назад
@@heta-rei 回答ありがとうございました! 自分も5月から職業訓練無し未経験で独立系行くので質問させていただきました!
@heta-rei
@heta-rei 2 года назад
@@MY-fi6qg 頑張ってくださいね!ノンビリ働いてくださいー
@テストチャンネル-o6e
@テストチャンネル-o6e 2 года назад
殴られた時に警察に通報したり、労働基準監督署に通報するのはダメだったんですか?😢
@テストチャンネル-o6e
@テストチャンネル-o6e 2 года назад
と思ったら、コメント読み返してみると、みんな同じようなコメントしてましたね😳。 本当に人間関係は大事ですね😢
@heta-rei
@heta-rei 2 года назад
そうなんです。なかなか当時は難しかったですね…。
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