未経験からエンジニアに転職したら初日で絶望した  

未経験でいきなり現場に入って他社メンバーと仲良くなって仕事出来てるって有能すぎ！

他の会社の人も似たような境遇だからわりと仲良くなれるよね 頑張りすぎない程度に頑張って

面接して即日採用は大体ヤバい会社

2:17 全然ハッピーじゃなくて草

ブラック企業の特徴 ・内定が出るまで24時間以上かからない ・未経験でも研修があるから大丈夫とうたう

結局やる気とコミュニケーションスキルさえあれば大体どこでもやっていけるこれまじで

あとよくあるのがエンジニアとして採用しといてテレアポかスマホ販売員として働かされて永遠にエンジニアになれないパターン、本当違法だよなあ

SESでやってると基本周りの人間冷たいし助けてくれないけど、どんな現場にも必ず優しい人が1人はいるのなんでだろうな おれが恵まれてるだけかもしれんが

自分も新卒未経験でエンジニアなりましたけど幸いとても良い会社で幸運だったなと思います… 主さんみたいに現場で食らいついて仕事できるようになれば転職もしやすいと思うのでそういうとこはある意味向上心のある未経験出身には不幸中の幸いかもしれませんね… 心身を大切にどうかご自愛ください

OJT(現場に丸投げ)

適応力高くてすごい

俺はこういう風になれなかったからエンジニアは無理だったな 本当わからない事誰に聞いたらいいかってか、わからない事がそもそも何よwって感じだった

中小ブラックアウトソーシング系あるある 普通他社さんだから誰にも聞けなかったり人が聞けても冷たかったりでつぶれていくけどバリコミュ力高いんだろうな。強すぎる。

本当にエンジニアの業務やらしてもらえるだけマジでまし 苦しいかもだけど踏ん張ればスキルも身について転職とかもしやすくなる 1番やばいのは誰にでもできる雑務を永遠にやらされる系

あーこれは典型的SESですわ ホントゴミみたいなところしかないんだよなあ

勘違いされがちだけど 未経験は＝ブラック じゃないぞってところ 即日採用はほぼ黒

基本的にITはSES（俗にいう派遣）でお客様先に常駐なので、自社で働くことはめちゃくちゃ珍しい事です。 あと営業さんの伝家の宝刀、「できなくてもできますと言ってください」はあるある･･･^^;

こんな優秀な人材がいるから会社は未経験ガチャを引き続けるんだろうなぁ

理不尽だが頑張ってるな偉いわ

同じ経験をしたことがあるので、胸に刺さりました。

仲良くするって最強だ

客先常駐は自社愛なくなる

自分も未経験・研修無しでいきなり設計フェーズの現場ぶち込まれたのでよくわかります…。 当時色々と優しく教えてくれた他社先輩には感謝しきれない。別PJになった今でもたまに飲みに言って色々教えてくれます…。

半年やり抜くのすごいな

自分もSESで経歴盛って現場入らされた。 現場リーダーが優しかったおかげで、病むことなく初学者からは抜け出せた。

残業あるしスキル求められるからきついけど600万稼げてるし、超絶有能エンジニアにどうしてもわからないところは教えてもらえる特典つきで今のところ満足。 社内では自分の現場は精神と時の部屋って呼ばれてるけど…。

未経験エンジニアの求人って沢山出てるけど、実情を知れた感じがしました。でも他会社さんと仲良くなって仕事続けられて結果エンジニアの経験詰めたんだったら最高ですね😀

人それぞれに苦悩があるんだな、と思った。 自分の場合、現場には恵まれたほうだったと思うけど、案件3つほどこなした後、 最終的に面接の機会すら殆どない状態になって解雇されたゾ 未経験エンジニア就職の末路の一つがこれだから、皆さんも気をつけましょう

私も未経験で入社しましたが、三次元ぐらいレベルの高い所に行くことになり吐きそうになりながら覚えてます🤮

全く同じでしたw 最初の1ヶ月は辞めかけましたが、それ以降は楽ですね。テスターやコールセンター業のようにスキルが身に付かない職場の方が、長期的にはキツイです。

初日から終電で終わってるのすごい

私も配属されて2週目でもういきなり現場でみんなこれなの？！まだ全然仕事理解してないんだけど？！？！と思ったしマジで正社員のそこそこ大手でもコレだから私が運悪いのかできないのか判断できない。研修は実務に関係なさすぎてマジであんなんやるなら実務教えてくれと思ったしどこが教育制度整ってるん？って感じ。ほんとに。配属先と上司で全然違うから…OJTは業種違くて実務なんも教えてくれないし、それでついていけなくてメンタル崩壊して休職して後輩に遅れをとり無事死亡した 後輩はみんな生き残ってるし、ちゃんと教えてもらってるし、私の屍からの教訓でいい環境で過ごせてるのかもね、 同期にはOJTが実務と違うのはありえないと言われた いじめだとしか思えない マジで

面接してる即日いいですよ！はクソ

とりあえずハッピーハッピーハッピーで終わった事は褒めて遣わす

自分と境遇がめっちゃ似てて僕だけじゃないんだと安心できました！

有能で草

大体この手の現場は偽装請負でほぼ違法だからなー。 (派遣じゃなければ、他社の人間に終わってないのに帰るんだ？とか言うのはコンプラ問題)

辞めずに続けて偉い

スキルが十全に足りてる人間が来ることはまずないので、１．指示に従える。２．終わってなければ終わってないと言える。３．参考書を読めばある程度のスキルを自力で習得できる。 これさえ抑えられてれば良いと思う。なんかしらの資格を自己学習で取ってるのが分かれば大歓迎だよ。

こんなん見るだけで胃が痛くなる

３次受けや４次受けのような小さな会社ではこのような事は割と普通にありますよね…

・研修充実 ・前職が飲食やコールセンターで働いていた人も活躍！ ・まずはプロジェクト先が〜、勤務地はプロジェクト先に〜 ・面接官がなんか若くてマルチしてそうな風貌 こういうのはやめたほうがいいですぜ

IT企業の8割は現場に飛ばすsesタイプ… 僕は分からないことを誰に聞いたらいいのか分からなくてフリーズしてたら懲戒処分待ちになった

商流の下の方はこんな感じだね、いっぱい集めて生き残るやつ使う感じ 現場に投入してれば勝手に育つし、利益になる

すごい分かるww面接行って、とりあえず『できる』って言っとけってとことか…

初日である程度できるようになるの凄い（KONAMI）

現場配属された翌日の朝、転職サイト開いたのを思い出すなぁ

これはまだ経験詰めるからマシ。「いつかプログラミングの仕事させてあげるよ」とか言ってコールセンター、家電量販店、工場とかに送り込まれて歳だけ取ることになるのが一番ヤバい。

未経験で入って自社開発で育ててもらってAIエンジニアなれたのは我ながらラッキーだった

手に職つけようと思って未経験エンジニア探してたけど、どこをどう見ても何見てもいい評価が無さそうだったから、やめたなぁ。

こうしてまた一人とりあえず未経験でも現場にぶっこめばOKという前例が増えてゆくのか。草。

1人で現場入って初日から他社の人に質問しながら作業進められるとか適正高すぎる・・・ もちろんＩＴの知識が無いのは痛手だけど、こういうヒューマンスキルがあるのはすごいわ。 残念だな・・・もう抜け出せないぞ。心身の健康の自己防衛だけはお大事に。 派遣元会社はあなたを守るのではなく会社の利益を守るための存在です。

現場に入れてくれるなんて素晴らしい

ただの客先常駐で草

IT会社って、だいたいこんなところ。できないのにできますって言って営業が技術者を売る。

全員客先常駐のアベンジャーズ

社員1人派遣20人みたいな現場多いよな

仲良くなれても終わらないものは終わらんのワロタw

CHATGPT「俺に全部任せろ」

4月頃から未経験でインフラエンジニア始めるんだけどこんなになるのかってすごく不安になってきた…

言語の御作法だけじゃなくて、 入った現場の独自の開発ルールやミドルウェアツールのインプット、業務ドメイン知識のインプットも重ねてくるからまじ死ねるよねw

最初から途中まではケースによるけど、最後はマジで同意出来るw

こういう現場やたら楽しそうにやってる人いるよな

私も未経験からエンジニアになったから共感しかない🥹

最後のカオスな感じは30代まで 30超えたあたりで唐突に限界を感じるようになる 自分はそれで辞めた

帰宅後すぐに内定の連絡→あっ・・・

客先常駐の闇ですな😂

ハッピーなんだろうか…？

IT会社の未経験可とか実務経験とかで人釣ってるとこは大体どうでもいい仕事の事務補助、派遣（笑）の詐欺求人 将来IT関係の仕事したいなら実家でバイトでもしながら勉強、フリーのやつと交流したほうがいい 結局自力で出来るようになることが必須だからどうでもいい仕事してる時間が無駄 自分でシステムなりアプリなり開発して入りたい会社に売り込みに行く。 それかweb公開とかアプリリリースして広告で稼げばいい、人気出れば勝手にスカウトくる

SESって速攻内定出すとこそこそこあるよね...

自社開発は自社開発で売れなきゃ何にもならんからもっとブラックみたいなのはザラにあるという 結局場所次第だから未経験はちゃんとチーム戦やれたり、受け入れ体制が整ってる会社を探そうね！

エンジニアってよほどの内製じゃないと、ほとんど外部さん含めてのやり取りだし コミュニケーションが一番大事だからPGスクールよりもそっち鍛えてあげてなってる

このタイプは特別な技術力とかなくてもしぶとく生き残るんだよな。テストにドキュメントに謎の雑用にと、コーディング以外でやらなきゃいけない事なんて山のようにあるし。

最初が大変なのはどこも一緒なのよなー

でも、これって結構奇跡に近いよ 下手すると何でこんな事も判らないのに来たの？ 辞めれば？とか言ってくる場合も多いからね イジメ自首退職なんてザラだよ

メンタル強すぎだろ

日本のITが終わってる理由

すごい 俺は入って１ヶ月ぐらいで社内研修についていけずに辞めた

SESの経験で活かせたことは経歴詐称を自分の経歴書に普通に抵抗なく書けるようになったことかな

ここで頑張れるのはめちゃ凄いことだけど、SESは習得できるスキルが限定的になってしまうから自分がどういうことやりたいのかって凄いだいじ

20年前に未経験SEとしてSIerに就職した。 5人いる同期は、2人が辞めて別の職種のサラリーマン、2人がずっと同じ派遣先のSEで年収600万くらい、1人が年収1000万超えのフリーランスSEになった。

自分も未経験大募集って枠で入社して、派遣先で働いてるけどすごい働きやすいよ！ 派遣先によって様々だから、移動希望すればワンチャンいい職場に行けるかも？

現実は甘くないで終了 美味い話には裏があるんだって解ってよかったね 仕事で他人信じちゃだめだよ

「エンジニアになるのってこんなに大変なの？」　が全て。甘いんだよな。大変に決まってるのに。

最初は何やってもしんどいけど、慣れて転職したら無双できるからね。

ちゃんと未経験からエンジニアになれてるじゃん じゃあこれでいいんじゃん（思考停止

それでも現場が選べるならまだいいんだけどね

無事に一人前になれたようで何より

こういう詐欺求人出せないように法整備でもしてほしいわ

ほんまSESは戦場だな、泥臭く頑張ってプライド捨てて周りに分かんないことを聞ける兵士しか生き残らない

よくある光景 IT土方はだいたい３か月こなせばどうにかなる

ぼくはみてたよ、君が変わっていくとこ 経験なんてなかったのに、エンジニアになってた(CM

企業の事業内容をちゃんと把握してないとこうなりますよね。 事業内容が人材派遣業務請負ってのは本当に気をつけた方がいい。 新卒でこの業界に入るのはマジで時間も新卒って言う肩書きも無駄にする事が多いからちゃんと企業の事業内容、ビジネスモデルは調べておくべきです。

ハッピーハッピーハッピーエンドで良かった

面接で即日入社の会社は99%がヤバいブラックか何かしら問題のある会社と思っていい。 普通だったら大企業・中小企業でも決裁権は部署→部長or役員→拠点長・社長(ここは内容によって異なる)のボトムアップでの順番が一般的。 即日ってことは部署以降のフローが全て1人の人物で決定するワンマン経営体質か、採用が部署決裁だけで完結する普通の企業ではありえないことになってる可能性が高い。 未経験でも可！って求人は前提条件として「現場叩き上げ上等！自宅でも自主勉めっちゃするなら」って文言が頭にについてると思って見た方がいい！

現場にもよりますけど、上流設計時に未経験者が来たら、マジフォローが大変だよ、、、

こんな過酷な環境でがんばれる人ってほんとすごいよ やがてスキルを身につけたら、良い会社に転職できたらいいですね...!!お身体に気をつけて！

体壊さないようにね…。ノウハウを身に着けていいところに転職することも視野に入れたほうがいいよ。

全くの素人に環境設定からやらせるとか普通だもん そりゃ続かないよ

この動画通りですね。。。 でも頑張ればいい会社に誘われることもあるので転職しやすいと思います。