退職代行のアンチコメントを論破してみた(´っ･ω･)っ【退職代行モームリ】 

短い期間で辞めないで我慢したら命の危機にも陥ったことあるので、すぐ辞めることが悪いことだとは思えません

今日利用しました。 夜中の３時までギリギリまで悩んで、決心着いてお願いしました。 仕事の事を考えると眠れない、吐き気、腹痛、動悸、眩暈、過呼吸が起きて、朝と昼は食欲が無く食べれなく、1日に1食のみの生活を続けて入職して1ヶ月で9キロ落ちました。 適応障害の診断も受けました。 介護福祉士です。 そんな時動画でサービスを知って利用しました。 本当に本当に助かりました。 これからも応援しています。

退職代行に否定的な意見多い人いるんだな その癖愚痴ばっかり言ってたり、陰口でクスクスしてたりする人ばっかよな 人なんてみんな違うんだから、一人じゃ勇気出なくて出来ない人もいるんだから、俺は良いと思うんだけどな

7:55 同感ですね。 退職者を攻めるのはおかしい、辞める人が多い会社は必ず何か理由がある これは間違いない

甘やかしてるだけとかいう意見あるけどさ 甘えられるところが全く無いのは人生辛すぎるだろ 最後の受け皿ってほど大袈裟では無いかもしれんけど、こういう会社はあっても良いと思う

退職代行を批判する方は、精神が崩壊するほどの職場環境にいないか、メンタルがめちゃくちゃ強いかだと思う笑

精神科通いながら辞めるのに3ヶ月、毎回面談は1時間でなんとか辞めれたことを思い出して時間と心を守るために早く退職代行使えばよかったなあ、と思いました😭

アンチコメはどーせ雇用者側のヤツらだろ

会社を辞めやすい社会になってほしい。いい会社だと思うので頑張ってください。 派遣会社も契約満了まで縛りつけてくるから再就職のタイミングが難しいんだよね。。

私はありだと思う。 想像力が乏しい人には理解出来ないのかな？ そんなキレイ事で世の中回ってないでしょ？ 私酷い会社に居て、入社初日から遠回しに辞めろって言われて数ヶ月我慢したけど、意味なかったから、普通に辞めたけど、更に嫌味言ってきた。 嫌味言われような事何一つしてないけどね。それに耐えろって言う権利誰にもないよね。 他の会社行ったけど、そんなパワハラする人誰も居ないから、酷い会社には代行ありだと思うわ。

義務教育時点から何かをやめること、挫折すること、失敗することを極端に恐れさせる日本社会だからこそ、退職代行という仕事は需要があり、こうしてユーチューブで発信することで少しでも救われる人がいると思うので、時代の要求に沿った素晴らしい仕事だと思う

こういう会社のお陰で救われたいのちもあると思う。

急なお願いにも関わらず、迅速丁寧に退職決定できて安心致しました。 退職の意志は担当に伝えてましたが、 平行線で進展なく今回モームリ様に 依頼し、気持ちが楽になりました。 本当ありがとうございました😂

9月に利用させていただきました！ 対応もすごく丁寧かつスムーズで本当に頼んでよかったと思いました！！ 当時悩んでいた時は体調壊して大変でしたが退職できてからはいきいきと生活できてます笑 ありがとうございました☺️ また困ったときは利用させていただきます！これからも頑張ってください！

もう無理な人はもう無理なんだから、雇用者側も゙残ってもらったところで業績にプラスにはならないし、職場の空気悪くするだけ。去る者追わず、来る者を大切に育てて欲しい。🙇🙇🙇

動画に出てくるコメントしてんのって問題のないいい職場で働いてる人ばっかなんだろうなって

自分で会社に伝えるべきとか余裕をもって引き継ぎするべき、辞めるべきっていうのはそうなんだけど、それすらできない精神状態等の事情がある方もいて退職代行がある現実があるのでしょうがないのではないでしょうか

真面目な良い動画だし良い会社だと思う。 ただ、アンチはスルーが鉄則です。

営業は絶対無理ですって言ってたのに営業に配属されて毎日辞めたいと思って4ヶ月で辞めたの思い出した よく心病まなかったなぁとか思ってたら父にお前おかしくなってたぞって言われた

気の強い人は主張も目立つから大多数に見えがちだけど、気が弱くて仲介が必要な人もたくさんいるってこと。 退職代行は素晴らしいサービスだと思います。 手順を踏んでいるし、1つの手段として全体に認められるといいなと思います。 皆色んな事情があるので、選択肢は多い方がいいですよね。

電話現場の動画を見てチャンネルを知りました。モームリと毎回おっしゃられる時についクスッとしてしまっていました笑 退職代行の仕事、本当に素晴らしいと思います。退職したくてもできない気持ち、とても分かるので、どうしてもムリだけどやめれない人ってすごく責任感が強い真面目な人なんだろうなと思うので、こちらに依頼して救われる方は沢山いると思います。 人っていつ病気や何がおこるか分からない生き物なので、急に退職者が出て回らないのは会社の責任だと私は思います。私の職種も万年人手不足で退職の気持ちを伝えるまでとても時間がかかりました。(今年いっぱいで退職予定です) 上司は若干引き止めはありましたが、もっと一緒に働きたかったけど止めるわけにはいかないからって言ってくれました。これに関しては普段からのコミュニケーションが本当に大切だったと思えます。私は会社に恵まれていると思いました。

職場が原因で自ら命を絶った知り合いがいるので、そうなる前に退職代行を使って欲しいです。

人が一人やめて周りが大変になる これって結局、病気や怪我や冠婚葬祭、色んな理由で人が減った時に備えてないって事よね そんなんだから逃げられるって考えるべき

お休み代行もして欲しいです😅 休みを入れると、え？人が足らないんだけど？て言われる時があるんですが本当知ったこっちゃないっていつも思います。1人足らないで回らない店ならもうヤバイですよねw代役もそう。本来店側が個人情報握りしめてるんだから人員管理をしている店側が代役を探すべき。具合悪いのに代役立ててください。ってもう拷問。暗黙の了解みたくなってるけど会社側でやってくれよ。と思います。 何でゴミみたいな会社って人手不足を労働者側に押し付けるんでしょうかね…ほんと辞めてやりたい…いつか辞めてやる😭

アンチコメのつもりはないけど、パートアルバイト１カ月以内で退職代行の人が居てびっくり。バックレれば勝手に辞めさせられてる時代では無くなったんだろうか。数日勤務に高い退職代行代払うのはバックるよりは律儀ではあるけど、さすがに勿体なさ過ぎる。

「お世話になります」はいいますね。 だけどたまに「お世話になっております。」っていわれると、「誰だっけ？」ってなります。

正直「退職代行サービス」の存在自体が必要ない世の中が一番幸せだと思います。 でも多分無理なんだろうなぁと思います。なので応援してます。 気丈だと思っていた人が仕事で突然メンタルやって自死したりもするし、ふらっと仕事辞められる図太さや思い切りの良さって一種の才能なんだと考えています。

下っ端で働いてる人間に 辞めるなんて無責任だ！なんて 可笑しな話。代わりがいないのなら偉い人間が仕事すれば良い。

あまえって、こんな会社が何社も成立するくらいあまえる必要がある社会の方に問題あると思う

前職休日出勤月6回以上、残業時間150時間以上！ 表面上残業時間100時間未満にするため、タイムカード打刻してサービス残業！ 25年前ブラック企業の正社員でした！ そのころに退職代行あればな良かったとおもいます。

医師です。19連勤24連勤、27連勤があるのでモームリ。専門医取るまで我慢しようかな、、、

お金使って終着点を見つけてるんだからいいじゃん。 何がだめなの？ 社会人だから伝える姿勢をきちんと見せてますよ。話し合いで恐怖を感じさせる会社側が悪いやん。

ポジティブな社長、とても善きです。 会社に勤務していた時に辞める旨を○○ちゃんはもうお勤めしたくないそうですと母親が電話してきたり😂連絡も無しに突然出社しなる人もいたので代行会社を使ってでも意思表示をしてきちんと辞めるのは会社の事務方にとっては助かるし手法は今風ですが責任感ある辞め方だと思います。 それに費用の22000円…もっとするのかと思ってました。

公務員です。うちの職場で去年退職代行を使って辞めた職員がいたそうで、すぐ職場内で噂が回り、ありえないよねという雰囲気になっていました。公務員は使いづらいですね。

「退職代行使う奴は甘え」とか「非常識」とか言う連中ってマジで他人の気持ち考えられない自己中人間なんだろうなと感じる。「そういう連中が会社でイジメとかやってるんだろうな」と容易に想像できる。

「自分で辞表を出すことが社会人として、大人として当然。それができないなんて」ていう人はきっとこれまで大変なことありつつも平和だったんだろう。社会人なりたてのまだまだ経験も少ない子らもいて、会社でセクハラや暴力、いじめに遭って会社の建物見るだけで足がすくみ震えが止まらない人も中にはいるはず。かといって家族や友人にも言い出せず、1人で抱え込んできた人たちも沢山いたはず。自分で辞表出せるならとっくに出してるよ。モームリもボランティアでやってるわけじゃないだろうし。深刻な理由がある人がいるというのを何故想像出来ないのか不思議。別に辞表出さずとも明日から行かなくてもいいわけで、代行サービス使ってるだけでも誠実だと思うけどな。

労基は地域によっては本当に役に立たないどころか相談者を罵倒したりハンザーいを勧めてきたりする基地外がおりますから

皆から必要とされている退職代行会社ですから、羨ましいのでしょうね。アンチコメントする方は、法律を知らない方が、勝手に一方的に言うのだと思います。働く権利もあれば、辞める権利もありますし、そもそも、会社にバックレるよりはマシだと思う。職場に言いにくい環境は、世の中ほとんどでしょうね。応援していますよ💪

労働者の「辞める権利」っていう当然の権利をノンストレスで実行させてくれる会社が少なすぎるのよね ホワイト企業でも多少の引き留めはあるし だから2万払ってノンストレスを買うこういう商売が成り立つ

もうタイプ音が好きな自分にとってはなんとも思いませんでした

どんな事に精神的負担がかかるかは人それぞれなんだよね 考えなくてもわかる事だと思うけどw

総合的にこのアンチコメ送ってきてる人間は人の苦しみとか辛さを理解しようともしない人間たちなんやろうね。 んでいざ自分が辛くなった時は周りに同情求めるんやろうな。 人の痛みやら苦しみを理解しようともしない人間はいずれ自分が同じ目にあった時に誰からも助けて貰えんよ。

まあ確かに退職代行が潰れる時代が来れば本当に幸せな社会なんだろうな

退職経験ないと不安なんやろな 経験したらなんともないのがわかるから、代行使わずに辞める経験はした方がいい

退職代行っていつからあるんですかね🤔10年前とかかな、飲食店で正社員として入ったところで、理不尽に怒られるとか結構あって家に帰ってきて自然と涙が出てきてしまうような経験をした事があります。確か1ヶ月前にいわないと辞めれないみたいな感じだったので、辞めたいと言ってから1ヶ月は働きました😢辞めると言うのも結構勇気がいりました。 その時使いたかったかも、退職代行。そんな事を思いながら見てました。 (コールセンターで働いてた事もあります。そこでは隣同士パーテーションがあり、PCも数台起動してる状態なので割と1人分のスペースが広めでした。)なので確かに仕事はしずらそうかもと感じました😅 長文失礼しました。

22,000円？？！やっす！😳 困ってる人に対して良心的すぎるでしょ🥺👏 これからも困ってる人の助けになるよう頑張ってください🥺 (私もいつか頼るかも笑)

退職代行を使わなきゃ 退社できないブラックには有効 ホワイト企業で辞表出せないだけなら お金勿体ないねって話だと思うけどな

お手軽に利用する人より、やむを得ず利用する人が多いと思うから必要なサービスだと思う。 そもそも退職したい人を引き止めるなんて無責任すぎる。 会社に他人の人生決める権利はない。

転職エージェントを間に挟んで就活しました。事業所から転職エージェントに君が入る時に数百万払ってるんだからすぐに辞められると困ると言われました。 辞め辛いよね…

見たら「甘え」だの「クズ」だのネット界隈でよく見る言葉で草。 ニートや引きこもり君たちが軍師気取りで書き込んでいるんだろうな。

○○さんがいないとこの業務が出来ない。 できる人がいないって言うのもかなり問題。 継続的な人材確保。 言うなれば先を見据えた人材確保をしないでギリギリになって確保する。 大して引き継ぎが無いまま前任者が退職するってのがNGな気がする。。

退職代行サービスが流行ることで人手不足で潰れるブラック企業が増えるのならば素晴らしいことじゃないですか！ モームリさん応援しております！

今の時代は多様性なんだよ そこを理解してない奴が多すぎる

最近は会社が就業規則で退職代行業者を利用した退職は禁止する、としている会社が増えているみたいですが、それに対する対応策はあるのかしら？

そりゃ普通の職場でちょっと辛いんでやめまーすくらいの奴なら辞表自分で出せやって思うけど、 退職代行使わざるを得ない位追い詰められてるのは精神的にも肉体的にも限界が来てとても言える環境にも言えない人たちでしょうしね。 そういう人たちにとっての最後の砦になってると思います。

成年後見人のろくでなし弁護士を解任してくれる代行サービスを頼んますわ。

法令違反を繰り返す会社を2か月で退職しましたが、FacebookやLINEなどを使って友達申請が来ることが嫌でした。無視してブロック掛けても、こういう連絡を取ろうとする人たちへの対処方法も教えてください。

近いうちに利用させてもらおうと思っております、その時はよろしくお願いします。

大学や専門学校の中退代行サービスの会社も出てくるだろうなー... 毒親家庭で強制的に進路を強制・束縛された子どもが脱出する形で使うだろうよ。

面倒だから頼むでも普通にありだと思ってしまう 税理士さんに確定申告頼んだり、ウーバーイーツに宅配たのんだり そんなのにお金払うのが否定的だった時代もあったけど、今では普通に行われている

辞めるのを止められない事は多いと思う 止められないだけで攻撃は色々あるけどな

てゆーかさ労働者なのに経営者目線で話してしている人多くない？強い言葉言葉で非難してる人いるけどお前も所詮代わりが聞く存在だととは思う。

退職代行は、雇用保険の手続きまでやってあげたら価値あると思うな。特にブラック企業は退職者の雇用保険には一切協力しない所もあるから、そこは需要ありそう

絶対必要な会社。10年前20年前から需要があったその時代はGW明け自⚪︎もよく聞いたがそういう人たちが救われてきていると思う、動画説明通り代理と代行の違いをちゃんと依頼人に説明してあげた上で納得させてあげてたら全く問題ない

今の会社は準年中無休暇なしのリネン会社で､会社に入って４日以上のまとまった休みはコロナ隔離以外は無くて。 有給義務化も施行された時だけでそれ以降は５日取った事無くて４年連続未消化記録？継続中でほぼリフレッシュ０のまま働いています。 正直いつ倒れてもいいように保険に入っていて、今の会社は過去に前工場長はアル中だったらしく肝硬変、元工場長は事務所で心筋梗塞で､２年前の夏場に自分の親父みたいに脳梗塞になって。先月は仕事中倒れて救急車に運ばれたりして身の危険を感じて働いています。正直辞めたいけど…人手不足で辞めにくくて😢保険に入って手続きしてくれた担当の人にも転職した方がいいんじゃないって言われる始末で担当の人も保険使う可能性が高いからかもしれません。 自分も前の会社で傷害事件クラスの襲撃､暴行されてうつ病持ちです。

アンチ反論代行もやってくれるんですね

他の老舗の退職代行会社さんで、さらに他の退職代行を使っておやめになった方がいるとニュースになっていましたね。業界として広がっているようです。

退職代行に退職代行使ったら拗れるかもしれないの面白そうで見てみたいwww

秘書資格で言うと 「(突然のお電話で)恐れ入ります、御社の〇〇さん代行でお電話しました会社名△と申します」が正しいかなと思います。 ただよくある勧誘の挨拶とかぶるので、怪しい者じゃないですよという挨拶で「お世話になります」から始める会社が多いと感じます。

某製パンメーカーの若手は、退職代行使って辞めてるって聞いたことがあります。 老舗メーカーほど、簡単に辞めづらいらしいので、そういう時ほど代行使って辞めるのは有りかなと思います。

まあ、退職代行使う奴も使われる企業もアレだよな。

4回転職しているが、正社員派遣時代の会社使いたかった。 中々退職手続きしなかったり、有給も使えなかったりしたから。

いや、モームリは秀逸な社名や

顔文字可愛い

ぜんぜんアンチコメじゃないじゃん なんでもアンチ言うやつおるよな

労働代行ってないんですか？ 自分の代わりにフルタイムで働いてくれる。給料はもちろん全額自分が貰える！

これが「多様性を認めすぎた社会」 & 「SNSが普及しすぎた世界」の弊害なんだろうな そらどこも人手不足だの若手不足だのになりますわ

たった、数万円でやってもらえるだけで精神楽になるだったら使ったほうがいいよ なら保険会社で電話代行サービスで事故処理できる広告流してるのにそれに気付けない人ら居るよな

退職代行を引き受ける上で引き受けるかどうか依頼者に対して面談とかあるんかなぁ❓

そちらの労働組合に加入してから手続きしてくれるんですか？

応援してます

就業規則に「退職時は本人から直接申し出・手続きする事」と書かれるのが一般化したら御社はどうされますか？

このビジネスうまいな！ ホームページ見たら 社員　22000 パート　12000 円でがっつり稼げる。。。。 人件費と場所と事務所があれば 運営できるし 弱者救済ビジネスとしては若者にありがたいですね。 考えた人すごいわ。。。 時代に合わせたサービスで 調べてみたら結構同じサービスしてる会社あるんですね。 ぱっと見弱みに漬け込むサービスなので世の中的にグレーですが 稼ぎ方としては真似したい。 退職言えない人のためになればとおもてでは言っててもがっつりお金とってるので批判も出るとは思いますが、 アンチは 弱者をターゲットにしてがっつり金稼ぎやがってムカつくっていう妬みもあると思いますので 頑張ってください！ ※これが福祉のサービスだったら批判が出ないんだろうな。。 使う人無料だったりもっと安かったりすれば。。。。。

モームリ退職するときモームリのサービスは使えますか？

15:00　「いたずら電話やめて下さい」ってガチャ切りされたらどうなるん？

バイトってバックレれば良いのでは？？

格好いい良いいいい🎉😊

動画内の言ってること自体は理解できるけど ビジネスでの電話で初めての人に「お世話になっております」 は？？？？ ビジネスマナー　お世話になりますでググった方がいいぞ・・・ さすがに初歩的すぎんか？

辞め方に正しいも間違ってるもないやろ。立つ鳥の跡は多かれ少なかれ濁るしな。辞める時点で陰で悪く言われたとしてもどうせ風化するからほっとけばええ。なぜ辞める会社に筋なんか通すん。昔のヤクザやん。

代行使ってもいいんだけどちゃんと連絡よこせ、退職届出せ。 貸与したもの返さない奴とかもいるし、金貰って代行するならちゃんと最後までやってくれ。

8:57 考え方としては正しいと思う 従業員が辞めて困るなら確保しておくのは会社の責任。でもそううまくいかないのが人間じゃない？それを理解し合ってこその関係性じゃない？まぁ理解し合えなかったから辞めるんだろうけど。 9:44 お客様は退職する側だから顧客側に気持ちを寄せた仕事をするのが当然だとは思うけど、早急に退職を進行するにしても、退職代行を使っている時点で悪印象なのに更に顧客の印象を悪くしていないかと思う。職場に出勤しなくても記憶の中で悪い印象をできるだけ減らしてあげるのも退職代行の仕事の内には入らないの？ そして、基本的な話だけど電話の向こう側も相手は人間だよ。 だから心配な人は弁護士を頼ってと言うんだろうけど、基本的に人（相手）の気持ちを無視してしまっている部分がある事に罪悪感なりが出て来たり疲弊しないのかが疑問。 その部分を考えない様にしているなら企業側の気持ちをそもそも無視していると認める事になるしね。 ましてや弁護士じゃない訳だからね。弁護士が一度は抱えそうな悩みを抱えながら退職代行の仕事をするってのもまた大変だろうな ちなみに冷静に思った事を書きましたが、私も退職言いにくい性格なのでその立場になればきっと利用したいと思うと思います。

スゥゥわろた

退職代行が必要なのは理解できるし追い詰められてる人にはありがたいと思った。でも人材を確保できなかった会社が悪いはわかるし、人一人いて回らなくなる会社はだめだけど、それは一方に悪い面があるとは思えないなぁ、会社の悪い面しか言ってないのがもやった…それぞれが持ってる責任はどの仕事にもあるから引継ぎの時間を作るのは働く側のマナーでもあると思う。放り出すのは迷惑がかかるのは当たり前。

退職代行の相場知らないけど自分で退職伝えたらタダなのに勿体ないな〜って思う なんか言われてもうるせぇばか 辞めるって言ってんだよ耳ついてるか？ぐらいは言ってやらないと気が済まないし😂

顧問弁護士の名前晒して本当に監修してるの？ 労働組合の団体交渉権は、拒否出来ないって言ってるけど、法律では原則って書いてあるよね？ ちゃんと顧問弁護士に動画のリーガルチェックしてもらった方が良いよ。 原則ってあるから、例外もあるのが法律。 団体交渉権を拒否出来ないような言い方は観てる人が勘違いするよ。

代行業、これに反論してどうこういう人達は人の命を奪う罪を背負ってる人達じゃん？

いい動画

22000円は安と思った

職場で退代されてさぞや恨みがあるんやろなw

早口とかキーボード音とか、編集だったんだな笑 動画だけが全てじゃないな〜