워라밸을 고민하고 번아웃에 고통받는 직장인들에게 | 사이드 프로젝트 특집 3편 

삶의 주도권을 누가 가지고 있는지가 중요하다는 말씀이 큰 공감이 됩니다. 개인이 생각하는 워라밸의 기준과 스트레스의 강도는 다르니깐요! 다들 화이팅입니다!

도그냥님 브런치랑 클래스로 도움 많이 받고 항상 잘 보고 있습니다.

지영님이 열심히 산거는 알겠는데. 그거는 자기 욕심이 자기를 목쪼여서 번아웃된거임. 그 시간의 주도권은 지영님께 있기에, 워라벨이랑은 다른이야기임. 다른분들은 그 시간의 주도권이 그분들한테 없고 회사에 있음. 결론은. 지영님 이야기는 워라벨 이야기가 아니고 너무 열심히 다 이루고 살려고 노력하니 힘들고 번아웃 왔다임. 지영님은 욕심 버리면 워라벨이 생김. 다른분은...회사를 바꾸거나 그만둬야 생김. 호나우도가 축구 잘한다고 해서, 달리기 선수까지 겸업 하지 않는 이치임.

산업별 기획자들의 이야기 듣고 싶어요 IT / 문화 / 교육 / F&B 등등

너무 짦다 더 길게 보고싶다...! 나중에 라이브로 해도 좋을듯..

영상의 소리가 너무 작아요. 내용은 너무 재밌게 봤습니다.

스타트업 창업자들의 이야기를 들어보고 싶어요. 미래에 대한 불안감은 없었는지, 불안감을 어떻게 이겨 냈는지 궁금하네요

하루 중 3분의 2를 자기 맘대로 살지 못 하는 사람은 노예다. 워라밸은 3분의 2에 대한 자유를 보장하는 것. 그래도 일이 좋은 사람은 일을 더 하겠지. 가족이 중요하면 가족과 함께하고.

오늘도!!!!

06시 반에 출근해서 21시 20분에 퇴근히는 반도체 개발자인데 때미침...

잘보고 갑니다....👍👍

이번에도 잘보고 갑니다

도그냥님이랑 완전 똑같이 생기셨네요 ㄷㄷ

영상의 소리 보다 광고 소리가 너무 커서 광고가 잘못한건가 했는데 본 영상 소리가 너무 작게 출력되는것같아요.

재미는 있는데, 결국 무슨 말이 하고 싶은 건지 모르겠어요 ㅜㅠ 기억에 남는건 파트장 이야기뿐, 그것도 어떻게 해결할 수 있을지 의견도 안나온 것 같아요..

뭔가 질문의 주제는 굉장히 좋은데 각자의 대답들이 하나의 주제로 귀결되지 못하고 각자 따로 자기 이야기하고 따로 공감하고 이런느낌이 드네요. 결론도 좀 무책임하고 붕 뜨는 결론들이고.. 어떤 주제에 대해 각자의 입장차이를 조명하면서 대비하는게 아니라 그냥 각자 주제에 발만 걸치고 있는 다른 이야기들을 하는것 같아요. 굉장히 좋아하는 프로그램인데 이번편은 좀 아쉽..

너무 워커홀릭 분들만 섭외하신거 아니예유?ㅋㅋㅋㅋㅋ

자연스럽게쉬는연습 필요해요 멍떄리는중

머여왜이래 다들;;;

소리가 너무 작아요.

미준님, 라이프는 부모님과 아이들과 여유롭게 저녁을 먹고 모여 앉아서 이야기하고 주말에 놀러가고 운동하고 티비보고 책읽고 영화보는게 라이프일껍니다^^

워라밸은 뭐고 번아웃은 뭐야? 영어 생활권에 사는 사람인데도 잘이해가 안되네요. 요즘 한국내에서는 이런식으로 얘기해야 유식한 건가요?

너무 얄팍한 결론