Тёмный

10 возможностей для нелегальной работы в Словакии 

SlovakiaInvest
Подписаться 4,4 тыс.
Просмотров 2,6 тыс.
50% 1

Вид на жительство в Словакии в последнее время получают, чаще всего, для работы, поскольку самой распространенной целью ВНЖ в Словакии является ВНЖ именно с целью трудоустройства. Если вы хотите работать в Словакии - оформление ВНЖ с целью работы является самым правильным путем для этого.
Но не все выбирают этот стандартный путь.
В сегодняшнем видео говорим о том, как можно нелегально работать, какие есть варианты и как необходимо поступать.
Компания СловакияиИнвест осуществляет консультационное сопровождение корпоративных процессов от регистрации юридического лица, а также физического лица в качестве индивидуального предпринимателя, до ликвидации юридического лица и прекращения деятельности в качестве индивидуального предпринимателя физического лица.
Среди основных, наиболее часто встречающихся запросов, по которым наша компания осуществляет сопровождение процессов или готовит различные консультации:
- регистрация юридического лица;
- регистрация физического лица в качестве индивидуального предпринимателя;
- образование органов юридического лица, наделение их полномочиями, изменения в составе органов юридического лица (назначение на должность и снятие с должности директора);
- купля-продажа долей участия в компаниях, а также купля-продажа компаний как имущественного комплекса с переходом неимущественных прав;
- проведение общих собраний акционеров компаний;
- регистрация товарных знаков;
- купля-продажа, аренда жилых и нежилых помещений;
- а также иные вопросы, возникающие в процессе предпринимательской и иной деятельности юридических и физических лиц.
Сотрудники нашей компании обладают глубокой теоретической базой и обширными практическими навыками, необходимыми для решения поставленных задач. Находят нестандартные, но всегда полностью законные решения ситуаций при максимальном соблюдении интересов клиента.
---------------------------------------------------------
SlovakiaInvest - канал о бизнесе и жизни в Словакии.
★ Оформление ВНЖ и получение ПМЖ.
★ Регистрация ООО или ИП.
★ Бухгалтерские услуги.
★ Инвестиции в Словакии.
★ Поддержка бизнеса, получение разрешений и т.п.
★ Нострификация диплома.
C 2008 года мы является самой крупной и опытной компанией, оказывающей услуги для иностранцев в Словакии. Поможем вам переехать, открыть бизнес в Словакии, окажем помощь с инвестициями или готовым бизнесом.
Заходите, смотрите и подписывайтесь на канал!
Мы в интернете:
➧ Сайт: slovakiainvest.sk/ru/
➧ WhatsApp, Viber, Telegram: +421-910-414-323
➧ Почта: slovakiainvest@slovakiainvest.sk
➧ Skype: SlovakiaInvest
➧ Facebook: / slovakiainvest
➧ Bratislava: +421-2-321-44-901
➧ Київ: +38-044-361-07-72
➧ Instagram: / slovakiainvest
➧ Подписка на RU-vid: ru-vid.com_...
➧ Наш канал: / slovakiainvest

Опубликовано:

 

18 фев 2021

Поделиться:

Ссылка:

Скачать:

Готовим ссылку...

Добавить в:

Мой плейлист
Посмотреть позже
Комментарии : 52   
@user-vr4fw1eu7b
@user-vr4fw1eu7b Год назад
Благодарю, очень полезная информация! И кроме вас больше никто и не расскажет так красиво,с юмором.
@SlovakiaInvest
@SlovakiaInvest Год назад
Спасибо. 😀
@alexandergrimm515
@alexandergrimm515 3 года назад
Это самый лучший контент по Словакии ☝️ Господин Курота всё излагает просто,понятно и с привязкой к законодательству Словацкой Республики 🔥
@SlovakiaInvest
@SlovakiaInvest 3 года назад
Супер, спасибо.
@mamukatoklikishvili6176
@mamukatoklikishvili6176 2 года назад
Благодарю за информацыю!
@user-vp4wd3mj4g
@user-vp4wd3mj4g 3 года назад
Удачи Вам в Словакии, молодцы все подробно рассказано
@user-rz4pp6gi3s
@user-rz4pp6gi3s 3 года назад
Очень доступно обьяснили, спасибо.
@user-sh2qx7by6y
@user-sh2qx7by6y 2 года назад
Благодарю
@user-vt4yu1oi2g
@user-vt4yu1oi2g 2 года назад
Дякую
@tetianachesnokova1070
@tetianachesnokova1070 3 года назад
Хотелось бы о работе студентов видео. Сколько можно работать, можно ли летом больше работать, какие налоги должен оплачивать студент.
@user-sm6vj4us4d
@user-sm6vj4us4d 2 года назад
Здравствуйте, спасибо большое за видео, скажите пожалуйста работаю в Словакии стоматологом , (ностарификация диплома) работаю по одному адресу, но раз на месяц у стоматологов есть служба на поготовости в другом месте, там я заключил догоду с человеком который владелец поготовости, вы сказали что работник работать должен по одному адресу, или в моем случае это исключение? Спасибо большое
@SlovakiaInvest
@SlovakiaInvest 2 года назад
Добрый день, Василь. Да, работать необходимо и разрешено только по одному адресу. У вас это, как кажется, вторая работа, можно иметь и два контракта, если вы и работодатель выполнили все обязанности, что, на самом деле, не всегда бывает. Обратите также внимание на п. 6 - dohoda, большинство иностранцев не имеет права заключить этот вид трудового договора. Это, видимо, и вас касается если у вас стандартный ВНЖ с целью работы.
@Agro-isetRu
@Agro-isetRu 3 года назад
Милан, когда уже будут оптимистические видео?
@user-id5sj2ve6c
@user-id5sj2ve6c 3 года назад
Как тогда устроится в Словакии украинцу? Если очень хочется строителем
@SlovakiaInvest
@SlovakiaInvest 3 года назад
Это же оптимистическое видео. Если хотите нелегально работать, мы вам дали много советов (не все), как это можно сделать. А если хотите легально - не делайте то, о чем говорим. Надеемся, что вы примете правильное решение 😊
@user-hy1st9nb4n
@user-hy1st9nb4n Год назад
Здравствуйте. Скажите пожалуйста если я нахожусь в Польше. И у меня польская виза. То могу приехать в Словакию и подписать контракт с работодателем и подать заявку на внж Словакии?
@SlovakiaInvest
@SlovakiaInvest Год назад
Добрый день. Да, трудовой договор подписать можете, подать заявление в Словакии на основании польской визы - нет. Либо в Польше в консульстве, если там примут ваше заявление или дома у себя на родине. Если вы безвизовый иностранец, например, гражданин Украины, заявление подать в Словакии можете и без польской визы.
@san-hk6oo
@san-hk6oo 3 года назад
Добрый день ,а ваша фирма помогает с трудоустройством? Например строителям
@SlovakiaInvest
@SlovakiaInvest 3 года назад
Добрый день, Иностранные строители работают чаще всего как ИП. Так проще с точки зрения иммиграции, налогов, но и дальнейшей жизни в Словакии. Строителей нехватка, поэтому можете не переживать по поводу работы в Словакии.
@artemkunitsyn6599
@artemkunitsyn6599 10 месяцев назад
Что-то я не понимаю…но ведь есть вакансии где напрямую написано «zivnost” , то есть ты туда устраиваешься , но ты сам платишь за себя отчисления и тд. То есть они тебя как будто как работника нанимают, но при этом налоги ты платишь сам + предоставляешь «фактуры» за свою работу
@SlovakiaInvest
@SlovakiaInvest 10 месяцев назад
Добрый день, «работа» через ИП (zivnost) - это не работа на самом деле, а предоставление услуг. С налоговой точки зрения это выгоднее для обеих сторон, так как меньше денег уходит на налоги и отчисления, но такой «сотрудник» имеет меньше прав, у него нет, например, оплачиваемого отпуска. И, конечно, не на всех позициях можно «работать» как ИП, не в магазине, не на заводе.
@nikitacebotarev2116
@nikitacebotarev2116 3 года назад
Mňa by zaujímalo, ako agentúry, legalizujú nelegálnu prácu formou "stáže" (стажёр) na 3 mesiace. Je tam pracovník chranený "zákonníkom práce" ? Je to, totiž bežná prax, ale, čím je to ošetrené, tak to mi uniká. Ďakujem, Nikita.
@SlovakiaInvest
@SlovakiaInvest 3 года назад
Добрый день, Никита. Определение «стажер» присутствует в множестве законов и даже в законе об иностранцах. Конкретно, например, б. d ст. 25, где показан пусть как можно стать стажером и получить на данном основании ВНЖ с целью работы. Это возможно, в данном случае в рамках получения высшего образования или до 2х лет после окончания вуза в Словакии. Этот же титул «стажера» может носить, например, иностранный врач после признания диплома (нострификации) врача, работая в больнице и это регулируется отдельным законом об сотрудниках в системе здравоохранения. Шаг влево или в право может стоит данного стажера-иностранца лишения ВНЖ и получения статуса нелегального сотрудника. Вы, видимо, говорите о стандартной практике трудоустройства граждан Словакии, которая не может быть использована при иностранцах с ВНЖ, так как у данных граждан есть второй вагон обязанностей и запретов, которым также надо соответствовать.
@user-kw3qz7nh9j
@user-kw3qz7nh9j 3 года назад
Добрый вечер , занимаетесь ли вы трудоустройством белорусов ?
@SlovakiaInvest
@SlovakiaInvest 3 года назад
Добрый день. сейчас во время коронавируса с трудоустройством не все так просто. В любом случае обращайтесь и найдем решение: employment@slovakiainvest.sk. Спасибо.
@user-hc5bd3sv6b
@user-hc5bd3sv6b Год назад
Нужны ли знания английского для поступления на словацком в топовые вузы? Видел что такое может быть
@SlovakiaInvest
@SlovakiaInvest Год назад
Добрый день, зависит от университета, факультета и направления. Знание английского в нынешнее время это даже не условие, а то, что автоматически предполагается.
@TheBlackFoxMaster
@TheBlackFoxMaster 3 года назад
Есть на руках Украинский паспорт с польской визой - виза ещё действует, нахожусь в Украине, не поехал в Польшу из-за локдауна. *Теперь по закону Словакии получается так, что я должен ехать с этой визой только через страну и устроится на работу в Словакии не могу?* Интересует устройство на работу в Словакии легально с получением ВНЖ.
@SlovakiaInvest
@SlovakiaInvest 3 года назад
Добрый день, Спасибо за ваш вопрос. С польской визой никогда не разрешалось работать в Словакии. Сейчас и всегда в прошлом для работы в Словакии нужны словацкие разрешения - ВНЖ с целью работы. Важно отметить, что в связи с коронавирусом начали в Словакии отказывать в получении ВНЖ для работы, словацкая биржа труда начала выдавать отрицательные оценки.
@TheBlackFoxMaster
@TheBlackFoxMaster 3 года назад
​@@SlovakiaInvest То есть я не могу вобще въехать в Словакию или могу, но нужно подаваться на ВНЖ на работу? Мне не понятен статус польской визы - по закону вроде как можно только транзитом через Словакию проезжать. Могу ли я вобще заехать на территорию Словакии с польской визой в Украинском паспорте например как турист или польская виза это чёрная метка? Как легально устроится на работу в Словакии в моём случае? Какие действия вобще предусмотрены? Заранее Спасибо за ответ!
@TheBlackFoxMaster
@TheBlackFoxMaster 3 года назад
@@SlovakiaInvest Или давайте от обратного: Я могу написать на утерю загран паспорта и мне сделают новый уже без вклеенной визы - такой вариант поможет трудоустроится в Словакии или виза попадает в международную базу данных и после этого при оформлении на ВНЖ всё равно будут проблемы? Так же вопрос по поводу истёкшей визы - если она просто по факту будет в паспорте за это тоже могут депортировать? Вобщем интересует законный вариант трудоустройства в Словакии при моих обстоятельствах.
@SlovakiaInvest
@SlovakiaInvest 3 года назад
@@TheBlackFoxMaster Добрый день, Не знаем, какая именно у вас польская виза, но с визой, даже национальной, проезжать через другую страну-член ЕС почти всегда разрешено. Устроиться с ней на работу в Словакии никак нельзя. Польская виза минусом для работы в Словакии не будет. Может быть, полиции покажется странным, что у вас новая польская виза, но вы там не работали, но это можно объяснить, сказав, что вы передумали. Само наличие визу не будет являться причиной для отказа. Для работы в Словакии, кроме всего прочего, необходимо в первую очередь найти работодателя, и потом подать заявление на получение ВНЖ в Словакии. Если вы найдете работодателя, потом обращайтесь и мы можем подготовить все остальные документы.
@TheBlackFoxMaster
@TheBlackFoxMaster 3 года назад
@@SlovakiaInvest Понял вас! Спасибо! Как раз сейчас ищу работодателя. Ещё такой вопрос - можно ли буквально приехать в Словакию и искать работу уже на месте или сейчас это так не работает?
@user-ge2bk5sc2f
@user-ge2bk5sc2f 3 года назад
Здравствуйте, скажите пожалуйста у вас оплату на оформление ВНЖ необходимо внести 100 %?
@SlovakiaInvest
@SlovakiaInvest 3 года назад
Добрый день в Краснодар. Да, у нас полная предоплата, но с гарантированным возвратом средств случае отказа на который мы имели влияние.
@user-ge2bk5sc2f
@user-ge2bk5sc2f 3 года назад
@@SlovakiaInvest какая часть вернётся от вложенной суммы, приблизительно что бы иметь ввиду, так как такие деньги очень сложно и трудно зарабатываются, вчера покупали продукты так они начали быстро дорожать и ещё сложнее становиться скопить.
@SlovakiaInvest
@SlovakiaInvest 3 года назад
@@user-ge2bk5sc2f Если откажут по нашей вине или по вине (например неправильные документы или мы дали неправильный совет), причиной которой не является наш клиент - мы все вернем. Причина на стороне клиента, это, например, когда он на собеседовании в консульстве плохо отвечал, такие случаи бывают, не знал куда едет, чем будет заниматься, как его фирма в Словакии называется и т.п. Мы к собеседованию всегда готовим, но, люди разные бывают... По этой причине лучше подавать заявление в Словакии, где мы сопровождаем.
@user-ge2bk5sc2f
@user-ge2bk5sc2f 3 года назад
@@SlovakiaInvest спасибо большое за ответ))) ждём ваши новые видио о Словакии , тем более мы там были два года назад как туристы, город Братислава понравился, особенно старая архитектура. В Нитре ещё были и для нас было удивлением стюардессы подающие кофе в автобусе во время путешествия в Нитру)
@user-zi8uv8vl8x
@user-zi8uv8vl8x 3 года назад
Милан ,как же легально устроится украинцу в Словакию ,сделайте ролик об этом пожалуйста
@SlovakiaInvest
@SlovakiaInvest 3 года назад
Добрый день, Владимир. Главное - заранее найти работодателя. Потом уже все намного проще. Посмотреть можете здесь: ru-vid.com/video/%D0%B2%D0%B8%D0%B4%D0%B5%D0%BE-iLxrvF1XunY.html
@yuriyturchynskyy
@yuriyturchynskyy 5 месяцев назад
Работаю 8 часов, работодатель пишет 7,5 часа, если работаю 12 часов работодатель пишет 11,25часа. Не кажется ли вам что не оплаченный или не полностью оплаченный труд является рабским и должен преследоваться по закону? Спасибо!
@SlovakiaInvest
@SlovakiaInvest 5 месяцев назад
Добрый день, а куда он это пишет? Если вы работаете 8 часов, вы должны получить зарплату за 8 часов. Если у вас обед, например, 30 минут, вы до обеда работали 4 часа и после обеда 4 часа, в общем вы на работе 8,5 ч., но работали 8 часов, а пол часа - обед, за 8 часов вы должны получить зарплату.
@yuriyturchynskyy
@yuriyturchynskyy 5 месяцев назад
Часы записываются в табель, а табель потом сдаётся в бухгалтерию которая начисляет заработную плату. Если 30 минут в день испаряется, а производство имеет непрерывный цыкл работы и конвеер не выключается ни на минуту, то мы имеем неоплаченный труд или частично не оплаченный труд, что нарушает социальную справедливость.
@yuriyturchynskyy
@yuriyturchynskyy 5 месяцев назад
Теперь смотрите далее если в месяце 20 рабочих дней то за месяц мы не дополучили в среднем по 60 евро, а за 12 месяцев 720 евро. Может быть для вас это сущие копейки, но для жителя Украины где средняя пенсия по стране 45 евро то вы можете понять на сколько астрономически являются эти 720 евро . Где можно почитать трудовой кодекс Словакии для того что бы ориентироваться в вашем правовом поле? Спасибо за консультацию.
@SlovakiaInvest
@SlovakiaInvest 5 месяцев назад
@@yuriyturchynskyy А этих 30 минут, это точно не перерыв на обед? Если это обед, он не оплачивается, если вам дают 30 минут на обед, но на обед вы не идете, а продолжаете работать, это время не оплачивается. А может быть у вас обед - 60 минут, вы на обеде только 30 минут, оставшихся 30 минут вы работаете, но это время не оплачтваеься, вы должны быть на обеде. Но если действительно вы, кроме обеда, работаете 8 часов, но получаете зарплату только за 7,5 ч - так нельзя, это нарушение закона. Если хотите прочитать трудовой кодекс, он здесь: www.zakonypreludi.sk/zz/2001-311. Но даже словаки не всегда понимают, что там написано...
@yuriyturchynskyy
@yuriyturchynskyy 5 месяцев назад
@@SlovakiaInvest Словаки, русские и остальные я вам уже несколько раз рассказал что на Континенталь непрерывный цикл производства - это значит что конвейер не останавливается ни на минуту, вулканизационные станки работают без перерыва сутками, потому что для того что бы вывести их до технологических температур потребуется время которое будет на много больше 30 минут иначе резина на ваши авто не сварится и будет с технологическим браком. Если вы уходите на обед, то на вашу сторону ваш коллега должен сбрасывать резиновые скаты на вашу сторону с вашими штрих кодами, когда вы придёте из туалета или с обеда вы должны всё что пришло на ваш участок с вашим кодом уложить по паллетам согласно согласно технологической карте. Это значит ходили вы в туалет или на обед вы свой объём работы в любом случае выполняете, но после вашей паузы на обеда (если вы на него рискнёте пойти) вы должны будете бегать спринтером что бы разложить кучу резины по своим паллетам которую сбросили на вашу сторону конвейера, и потом вы всё равно должны выполнить работу которая приедет во врея вашей отлучки в туалет или на обед. Говорю русским потому что словацкий я еще не полностью понимаю. ВАС СЛОВАКОВ И НАС БЕЖЕНЦЕВ ПЫТАЮТСЯ ОБВЕСТИ ВОКРУГ ПАЛЬЦА - ТО ЕСТЬ ОБЪЕГОРИТЬ и нужно быть просто бездушным что бы не понимать того что эта часть работы не будет оплачена работодателем. А во всём мире не оплаченный или не полностью оплаченный труд считается рабским и должен преследоваться уголовным кодексом, но мне молодой мастер сказал что в вашем трудовом законодательстве обед не оплачивается, правда при этом он постоянно забывает выключить конвейер. Хотите устроиться на работу на сортировку резины на одну неделю для того что бы понять белые пятна в вашем понимании? Сейчас как раз идёт набор людей в Континенталь в ПУХОВ, только не говорите что вы адвокат или нотариус просто говорите что вы ищите возможности, а когда будете увольняться скажете что вам не подошло и назовёте любую причину которую захотите придумать? Спасибо за понимание!
@SuperMazdist
@SuperMazdist 3 года назад
Пипец у вас там концлагерь в этом ЕС
@SlovakiaInvest
@SlovakiaInvest 3 года назад
Да, вроде, все нормально. Приезжайте в гости.
Далее