Buenas, muy bueno el video, pero tengo una duda en la pregunta tres, creo que hay varias respuestas correcta, no solo la B), ya que los periodos de baja por enfermedad también son asimilados al alta, porque si un trabajado esta de baja por IT ese tiempo también se cotizan, no se si estaré en lo cierto, espero su respuestas y muchas gracias.
casualmente hoy me ha tocado repaso de ese tema y en el articulo 166.4 del TRLGSS dice que el trabajador se considerara en pleno derecho en situacion de alta a efectos de accidentes de trabajo, enfermedades profesionales y desempleo.
Hola, yo quiero prepararme las de promoción interna de la Seguridad Social. Si me apunto, ¿los casos prácticos son sólo de seguridad social? ¿Y los hacéis parecidos a lo que pueden preguntar otros años? Un saludo y gracias.
@@ChotoFilms nosotros tenemos cursos diferenciados de casos prácticos. En cada clase, se trata solo las de esa oposición. Es decir; los de seguridad social, solo preparan los de seguridad social, los AGE, solo AGE y los de las entidades locales, solo Ayuntamientos y Diputaciones. Escríbenos al 605600750 y te informamos mejor, si quieres.
Hola acabo de descubrir el canal, muchas gracias por hacer estos vídeos. Tengo una duda, en la pregunta 5 dais como correcta la respuesta b), sin embargo la respuesta a) se ajustaría más a la normativa pues dice que suspenderá el procedimiento recaudatorio. El recargo que menciona la respuesta b) se pagaría con aplazamiento o sin él al no haber pagado en plazo... ¿Me lo podrías aclarar, por favor? Muchas gracias de antemano.
Hola, paso a responderte; Lo que dices, aparentemente tiene coherencia y puede dar lugar a confusión. Si marcamos la a como correcta, es cierto que se asemeja( en parte), a lo descrito en el artículo 23. Pero, estaríamos pasando por alto, la suma de los recargos e intereses. Cosa que el propio artículo, ya lo deja claro, que estará presente en ese aplazamiento. Digamos, que la b, es más rica en contenido y verdad que la a. Puesto que no contiene todos los elementos necesarios del contenido del artículo.
@@IagoIago-wc9tq ninguno de nuestros curso tiene permanencia. Queremos que nuestros alumnos, estén con nosotros hasta que cosmgian su plaza, de forma voluntaria.
Puede haber preguntas de cálculos, pero serían cálculos sencillos. Sumas, restas o aplicare reglas de tres( porcentajes). Pueden preguntarte por el cálculo de una pensión( su base reguladora), cuanto le corresponde cobrar a una persona por una incapacidad, dar unas fechas de tiempo trabajado, para saber si a una persona le corresponde jubilarse o no.... etc.
