Bewerbung für Peters FAKE-Firma: Was passiert beim Job-Gespräch?| 1/2 | Achtung Abzocke | Kabel Eins

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Empfohlen ab 12 Jahren
Peter Giesel hat Lust auf ein Experiment: Was passiert, wenn er und Paul Engelbrecht selbst eine Anzeige schalten und Interessierte zu einem Bewerbungsgespräch einladen? Eine Fake-Firma, die die Kompetenz von Elektrikern prüfen soll - beim Fachkräftemangel in Deutschland sollte das ja sicher ein leichtes sein - oder?
► Hier geht's zu Teil 2 der Folge "Betrügern auf der Spur: Job-Inserat" • Handwerker unter Beoba...
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ACHTUNG ABZOCKE - BETRÜGERN AUF DER SPUR
In seiner neuen Mission prüft Betrugsexperte Peter Giesel, wie ehrlich es deutsche Dienstleister mit ihren Kunden in puncto Preistransparenz, Aufrichtigkeit und Professionalität meinen. Ob Abzocke von Schädlingsbekämpfern, zu hohe Rechnungen bei Hausreparaturen, oder undurchsichtigen Gebrauchtwagenverkäufern - Peter Giesel ist den Betrügern auf der Spur!
Achtung Abzocke - Betrügern auf der Spur - donnerstags, 20:15 Uhr bei Kabel Eins.
#PeterGiesel #AchtungAbzocke #Abzocke #Kontrolle
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Опубликовано:

11 апр 2021

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Комментарии : 446

@manuelschneider2871 3 года назад

Bin selbst Führungskraft und führe Gespräche mit Bewerbern, denen ich immer einen Sitzplatz und etwas zu trinken anbiete (das geht auch in Pandemie-Zeiten). Bei einem Gespräch im Stehen am Tresen, noch in der Jacke, fehlt jegliche Wertschätzung für den Menschen der sich vorstellen möchte. So etwas spricht sich schneller herum als manche glauben und sich dann wundern, dass man keine adäquaten Bewerbungen erhält.

@BloederKingTV 3 года назад

Beim ersten Bewerber: Was soll er denn eurer Meinung nach tun wenn das Arbeitsamt ihm sagt er muss sich da bewerben? Man kriegt von denen jede noch so schwachsinnige Bewerbung aufgedrückt. Nicht seine Schuld!

@CustomGarageAlsace 3 года назад

Bei einem Bewerbungsgespräch biete ich immer mindestens einen Stuhl, Kaffee oder Wasser an. Hier müssen die Bewerber in der Winterjacke am Tresen stehen. Gutes Bewerbermanagement sieht anders aus 😏

@coyoteog4980 2 года назад

Das Problem beim ersten Bewerber lag nicht daran, dass er die Anzeige nicht richtig gelesen hat ! Das Problem lag daran, dass das Arbeitsamt dem Herren eine unpassende Stelle zugeschickt hat, bei der er sich bewerben MUSSTE, da er sonst mit Sanktionen hätte rechnen müssen !

@stussykiel4076 3 года назад

Ich feier den Sachverständigen, der ist cool drauf.

@ahnegate9699 3 года назад

Ich finde den Sachverständigen sooo mega sympathisch 🥳🥳🥳

@frankronco1712 3 года назад

Naja, ein Bewerbungsgespräch am Tresen ist mit den Bewerbern zu führen ist auch nicht das gelbe vom Ei.

@MK-yk7hz 3 года назад

Hab ich irgendeine Folge verpasst?! Das Video wirkt nicht wie der Beginn einer Reportage, sondern als wäre das schon ein zweiter oder dritter Teil...

@lobotomygonewrong 3 года назад

Das Arbeitsamt sollte halt einfach mal vernünftige Stellen vorschlagen. Man muss sich nämlich zwangsläufig bei den Stellen bewerben die einem zugeschickt werden und das Arbeitsamt schickt einem zu großen Teilen einfach Stellenangebote für die man absolut nicht qualifiziert ist.

@simontemplar4093 2 года назад

Tja so ist das, wenn Eltern ihren Kindern von klein auf eintrichtern, man muß Abitur machen und studieren gehen…

@Eisteeholiq 3 года назад

Abgezockt war in dieser Folge wohl nur der erste Bewerber, der sich den Nachweis für das Arbeitsamt abholen wollte.

@matthiaskroker8009 3 года назад

Nur mal so als Hinweis, mit Floskeln, wie "Faire Bezahlung", "gutes Team" usw lässt sich doch keine Fachkraft mehr locken. Zumal manch ein Chef auch den Mindestlohn als "faire Bezahlung" sieht.

@Game666Girl 3 года назад

So ein Bewergungsgespräch im Stehen zwischen Tür und Angel und von oben herab, macht bestimmt bei jeden Bewerber einen guten Eindruck :D Ich finde ein nächstes gutes Thema für die Sendung wäre "Wenn überzogene Lohnforderung den Drittwagen des Arbeitgebers gefährden" :D oder "Peter gründet eine Fake Firma mit Sitz in Panama und schaut wie lange es sich in Dubai gut leben lässt"

@papaschmu 3 года назад

Man muss halt auch mal dazu sagen, was in Deutschland an Gehalt gezahlt wird, da wundert mich der Fachkräftemangel null...

@nordbwtv9387 Год назад

Abwechselungsreicher Arbeitsplatz = Du fährst von Kunde zu Kunde unter Zeitdruck. Wenn du Pech hast, ist der Kunde unfreundlich.

@zokadx11 3 года назад

Als Arbeitgeber sehe ich doch im Lebenslauf ob der Bewerber die Voraussetzungen für den Job erfüllt oder nicht und kann dann entscheiden ob ich ihn überhaupt zum Vorstellungsgespräch einladen möchte.😉

@legrinu 3 года назад

Solche "Bewerbungsgespräche" wie hier hatte ich auch Mal für Praktika. Die Unternehmen haben sich immer als Leuteschinder mit schlechter Bezahlung und schlechtem Management erwiesen.

@Phiilxyz 3 года назад

Was war das zweite bitte für ein geschauspieltes Bewerbungsgespräch? Die Dame durfte nicht mal richtig ankommen, die Jacke etc. ausziehen. Nach gefühlt einer Minute gleich mal an einer Waschmaschine rumgeschraubt. In der Firma würde ich auch nicht anfangen.