CNU Bloco 04 AFT - Questões Direito do Trabalho com Rogério Dias 

Esse professor é muito bom! Que aula didática e maravilhosa! Obrigada! Agora sim eu entendi a questão das férias com faltas injustificadas.

Na questão de n. 5, Gabarito correto é alternativa "A".. Literalidade do art. 457 parágrafo 2 - CLT

Prof. meus cumprimentos pela atuação, sua aula é excelente! Fernanda Barboza está de Parabéns pelo projeto com ótimos professores!

Houve um pequeno equívoco por parte do professor na questão 5. Remuneração é igual a salário + gorjetas + gueltas. Dito isto... abonos, gratificações (não legais), diárias e auxílio alimentação não podem ser caracterizados como salário, nem gorjetas, muito menos gueltas... nessa lógica, consequentemente não compõe a remuneração (R=S+G+G)

Oh professor didático!!!! Excelente aula, posta mais por favorzinho!!!

Questão 5 - a resposta correta é NENHUMA DELAS (letra A), pois é o que nos informa o § 2o, do Art. 457, da Lei 13.467/17: § 2o As importâncias, ainda que habituais, pagas a título de ajuda de custo, auxílio-alimentação, vedado seu pagamento em dinheiro, diárias para viagem, prêmios e abonos não integram a remuneração do empregado, não se incorporam ao contrato de trabalho e não constituem base de incidência de qualquer encargo trabalhista e previdenciário. Desta forma, tais parcelas NÃO integram a REMUNERAÇÃO.

Professor o senhor é top! meia noite e eu viraria a noite assistindo sua aula! Parabéns

Que professor maravilhoso a didática dele é excelente.👏👏

Aula espetacular.... aprendendo para o concurso e vida laboral😍😍😍😍😍..... esse professor é de uma didática fora de sério ..... Vai direto ao ponto, sem enrolação...

Fernanda Barbosa, onde você arrumou esse professor ?, o cara é muito bom.

Esse professor é excelente profissional e super simpático. ❤❤

Explicação top

Só agradecimento, professor !!!!

Ótimo professor!👏

Dentro de poucas horas entendi o que passei uns dias estudando sem entender ,aí sim tem muita didática❤

Show

Valeu, professor! ❤

Vc é 10 professor!!

Excelente!!

Valeu, professor!

Muito bom, obrigada!

Aula top !

Meu Deus, arrasou!

Gratidão por compartilhar

Vc é top professor! Obrigada. ❤

Deus Abençoe!

vc é fera

Obrigada..... excelente revisão 😊

Ótima aula !❤

Sensacional! Aula maravilhosa!

Aula show de bola!! Questões super bem selecionadas. Valeu demais!!!👍👍👍

Aula top, obrigado.

Excelente aula!!!🎉🎉🎉

Professor maravilhoso, obrigada.

Excelente professor. Nota 1000.

Assistido!

Adorando suas aulas

Amoo suas aulas ❤

Aula maravilhosa, obrigada.

Muito TOP

Esse é top das galáxias!!

Nossa que professor showww

Prezado professor: que aula sensacional! Muuuuuito obrigado!

Professor excelente como sempre🎉🎉🎉

Aula maravilhosa ! Obrigada prof.

Sua aula é perfeita! Parabéns!

professor com didática SUPER SUPER boa. Obrigada por disponibilizar gratuitamente

Muito bom

Aula maravilhosa! Obrigada, Professor!!

Não me canso de rever essa aula❤

Excelente professor

Perfeita didática prof! Obrigada 😊

Muito obrigada professor!! Sua metodologia de ensino é maravilhosa!!!👏👏💫

Professor muito didático. Excelente professor Obrigada professor.

Que aulas maravilhosas! Gratidão profe por compartilhar tanto conhecimento

José Romão - SP

Profissional nota dez mil

Esse prof é top. Maravilhoso

Obrigado pela aula.

Aula maravilhosa!! Nesse formato de comentar questões e explicar o conteúdo é muito bom !❤

Aula perfeita!!!

Gostei muito da didática do professor e de um conhecimento excepcional. Já assisti praticamente todas suas aulas e aprendi muito, parabéns.

Aula maravilhosa

Que aula maravilhosa!!!!!!

Ótima Aula, muito obrigado

Master class. Muito obrigado.

euclides roberto. de belém do para. sua aula é top.etc....

Amei a aula

Obrigada pela aula! Todas as questões bem diversas e com assuntos quentes!

Muito grata por vcs disponibilizarem essas aulas maravilhosas ❤

Excelente aula!!!! Direto ao ponto! Didática maravilhosa!!! Muito obrigada!

Boa tarde

Um dos melhores professores de Direito do Trabalho!

Recebo. Futuro auditor fiscal do trabalho ❤😊 amén

Juazeiro do Norte/CE

Gil do vigor é tromba. Sabe muito!!!

❤❤❤❤

Amo o Rogério 💞

❤❤❤❤❤❤

Educação é uma atividade não essencial, mas catar lixo sim...

Oi

O auxílio alimentação integra de fato a remuneração, no entanto não conta pra fins previdenciários. Questão 5 errada

2°

Professor a questão 5 fiquei bem na dúvida porque todas elas não integram a remuneração não possuem natureza salarial e via de consequência para fins previdenciários art. 457 § 2º

Gostaria muito de saber qual foi o gabarito oficial da questão 5

Eita..... Contrato fica suspenso ou interrompido por violência doméstica?????

O que eu mais quero é falar "com toda certeza" a cada questão que eu fizer! kkkkk

Uma pergunta: gorgeta é algo esporádico, pq entra como salário?? Caberia mais como remuneração, não é??

Professor a questão número 5 é exatamente o oposto segundo a CLT nada disso integra a remuneração.😢

qual a diferença entre subsidiaria e solidária

Primeiramente, fora LuLe! 🇮🇱🇧🇷🇮🇱🇧🇷

Sempre acho interrupção x suspensão contra intuitivo kkk

Boa tarde! Compartilho a mesma informação do colega abaixo (@adamsouza)! A Questão 5 - a resposta correta é NENHUMA DELAS (letra A), pois nos termos do § 2º, do Art. 457 da CLT: "§ 2º As importâncias, ainda que habituais, pagas a título de ajuda de custo, auxílio-alimentação, vedado seu pagamento em dinheiro, diárias para viagem, prêmios e abonos não integram a remuneração do empregado, não se incorporam ao contrato de trabalho e não constituem base de incidência de qualquer encargo trabalhista e previdenciário." Assim, entendo que a correção da questão está equivocada! Poderia o Caro Professor verificar novamente a questão?

Se a remuneração é salário + gorjeta. E no salário não está incluído ajuda de custo, diárias e etc. Não é nada lógico dizer que ajuda de custo integra a remuneração. Ora, como pode isso? Só poderia se ajuda de custo fosse considerado gorjeta. No entanto, como isso não é ciências exatas então o raciocínio lógico por ser rasgado e tá tudo certo. É o mesmo que eu dizer 2 + 2 é igual a 4. Porém, 2 + 2 não é igual a 4.

Remuneração não é salário mais tudo?

Questão 5 ficou confusa

Na Questão, da violência doméstica que o Juiz do Trabalho pode determinar a suspensão do contrato, e a empregada não receberá remuneração, como ela sobrevirá! Como fica o sustento e os princípios da dignidade da pessoa humana, hipossuficiência e etc?

Onde eu consigo essas pgtas

Para professor são 9 dias? Só para esclarecer

Se alguém faltar tudo isso ja foi demitido faz tempo