Como liderar pessoas difíceis com mais fluidez

Подписаться 126 тыс.

Просмотров 9 тыс.

50% 1

Como liderar pessoas difíceis com mais fluidez
👉 Conheça a Formação em Gestão Contemporânea da Nortus: www.nortus.com...
Liderar com fluidez significa construir pontes ao invés de muros. Mas, como ser líder de pessoas com perfis muito diferentes do nosso? Como liderar pessoas difíceis, sarcásticas, resistentes à mudança? É sobre isso que iremos tratar no vídeo de hoje. Confira!
👉 Outros vídeos que você pode gostar!
Como ser um bom gestor: As 7 principais habilidades de um gestor eficaz
• Como ser um bom gestor...
Como liderar gestão de mudanças nas organizações
• Como liderar gestão de...
O que é gestão de pessoas nas empresas?
• O que é gestão de pe...
★ ---- Sobre Gilberto de Souza ---- ★
Gilberto de Souza é referência em desenvolvimento de líderes no Brasil.
Ele é sócio-fundador da NORTUS, uma Instituição de Desenvolvimento Humano Global e Organizacional. Já ministrou cursos para mais de 200 mil executivos e capacitou mais de 20 mil líderes em programas de imersão.
Com abordagem profunda, contemporânea e pragmática, ele tem sido escolhido para capacitar os líderes de empresas nacionais e multinacionais.
Além de milhares de pessoas que já participaram de seus cursos ao vivo e em EAD oferecidos pela NORTUS, Gilberto já impactou mais de um milhão de pessoas pelas redes sociais.
★ ---- Saiba mais sobre Gilberto de Souza ---- ★
Facebook: / gilbertodesouzaoficial
LinkedIn: / gilbertodesouzaoficial
Instagram: / gilbertodesouzaoficial
Site: www.gilbertode...
★ ---- Sobre a Nortus ---- ★
A Nortus é uma instituição de desenvolvimento humano global e organizacional, referência em soluções para gestão contemporânea, fundada em 2009 e com sede em Campinas (SP). Já formamos mais de 700 gestores em todo o Brasil, atendendo dezenas de empresas e impactando o desenvolvimento de mais de 50 mil pessoas com nossa Tecnologia Comportamental Metassistêmica. Mantemos parcerias internacionais com pesquisadores do campo da psicologia social, comportamental e organizacional e da neurociência. Seguindo com a concretização de seu propósito, não só no âmbito corporativo, a Nortus possui a célula social Neoeducar que coloca nossa tecnologia genuína à disposição dos profissionais da rede pública de ensino.
★ ---- Acompanhe a Nortus ---- ★
Facebook: / nortus
LinkedIn: / nortus
Instagram: / nortus.oficial
Site: www.nortus.com...
Gostou desse vídeo?
Deixe seu comentário
Compartilhe com os amigos.

Опубликовано:

20 окт 2024

Ссылка:

Скачать:

Готовим ссылку...

Добавить в:

Мой плейлист

Посмотреть позже

Комментарии : 23

@rodrigocarlosmc 3 года назад

"Não existem pessoas difíceis. Algo só é difícil pra mim quando eu não tenho preparo." SHOW 👏👏👏

@lucasferreirafranco1408 3 года назад

Simples e espetacular

@joelciladomingas9475 3 года назад

Bom dia Gilberto e sempre um prazer estar aqui

@drikateodoro7675 Год назад

Não consigo parar de assistir!!!!! Amo

@luansilveira8443 10 месяцев назад

Conteúdos muito Valiosos, Gilberto , continue com esses conteúdos de qualidade. Está de parabéns

@milenagama1719 Год назад

Perfeito como sempre em suas colocações

@antoniomarciocorrea8324 3 года назад

Show de video Gilberto👍👍👍👍

@davidteo2787 3 года назад

Show 👏🏽

@Salvemas1 3 года назад

Muito bom!! 👍 parabéns Vou seguir e participar

@fabigois9303 3 года назад

Sensacional

@moisessoaresalves 3 года назад

Super recomendo, não tem mimimi nós seus vídeos, parabéns professor!

@argemirosilvaneto6462 5 месяцев назад

Tem um ponto muito importante tambem que não depende apenas de preparo por parte da liderança...que é lidar com a falta de comprometimento das pessoas pois isso,embora na contratação a pessoa demonstre ter bastante as vezes isso muda no meio do caminho por diversas razões e fatores é que a maioria das vezes é ligada diretamente à empresa e não a liderança...de forma que é complicado convencer a equipe ter motivação e se comprometer tendo em vista que não se pode oferecer ou retribuir nada em troca.

@lucianofarias4163 3 года назад

Muito bom...estou vivendo isso atualmente. Me ajudou bastante.

@rivaldetebarbozadasilva9325 3 года назад

Muito bom 👏👏👏

@joelciladomingas9475 3 года назад

Obrigada por todas as quarta-feira trazer conteúdos valiosos ficaria amanhã toda aqui ouvindo seus conhecimentos que são muito interessante

@ricardorodriges4744 3 года назад

Ótima reflexão Gilberto, parabéns pelas ótimas ferramentas que você nos transmite! Tenho muito gratidão em ser escrito no canal.

@pablo.dias13 2 года назад

Se for para resumir o assunto abordado em uma única palavra é SENSACIONAL.... Muito obrigado mais uma vez pelo conteúdo de qualidade!

@tiagopankewicz5026 3 года назад

Gilberto, a vastidão do seu conhecimento e a forma simples com que consegue transmitir tantas informações em poucos minutos, é uma grande inspiração para mim! Obrigado por compartilhar tanto conhecimento de forma gratuita!