Silakan kujungi tautan berikut untuk unduh fil excelnya cikgupenerang....
Social Media Kami
Tiktok: www.tiktok.com...
Instagram: www.instagram....
Facebook: web.facebook.c...
Blogger: cikgupenerang....
Pada periode pengelolaan kinerja Januari-Juni tahun ajaran 2023-2024, rangkuman kehadiran guru pada semester 2 akan diunggah oleh kepala sekolah melalui PMM. Rangkuman tersebut memberikan gambaran yang jelas tentang tingkat kehadiran guru dalam kelas selama periode waktu tertentu. Informasi ini sangat berharga dalam mengevaluasi dan meningkatkan kinerja guru serta memberikan umpan balik yang sesuai.
Tingkat kehadiran guru dalam kegiatan pembelajaran di kelas memiliki dampak yang signifikan terhadap proses belajar mengajar. Ketika guru hadir secara konsisten, mereka dapat memberikan bimbingan yang tepat kepada siswa, menjawab pertanyaan mereka, dan mengelola kelas dengan efektif. Hal ini menciptakan lingkungan belajar yang kondusif dan memungkinkan siswa untuk mencapai potensi akademik mereka secara optimal.
Dalam konteks ini, pengelolaan kinerja guru melalui PMM memberikan manfaat ganda. Pertama, transparansi dalam mencatat kehadiran guru memberikan pemahaman yang lebih baik kepada kepala sekolah tentang tingkat keterlibatan guru dalam proses pembelajaran. Kedua, guru juga dapat menggunakan informasi ini sebagai bahan evaluasi diri untuk meningkatkan profesionalisme mereka dalam mengajar.
Tag:
rangkuman kehadiran guru
rangkuman kehadiran guru yang disusun oleh kepala sekolah
rangkuman kehadiran guru di pmm
contoh rangkuman kehadiran guru di kelas
contoh rangkuman kehadiran guru
rangkuman kehadiran guru pmm
format rangkuman kehadiran guru
format rangkuman kehadiran guru di kelas
rangkuman kehadiran guru di kelas
lembar observasi praktik pembelajaran
lembar observasi praktik pembelajaran di pmm
lembar observasi praktik pembelajaran pmm
lembar observasi pembelajaran guru
lembar observasi pembelajaran di kelas
lembar observasi proses pembelajaran
contoh lembar observasi pembelajaran
contoh lembar observasi proses pembelajaran
contoh lembar observasi pembelajaran sd
format lembar observasi guru
format lembar observasi
format observasi pembelajaran
lembar observasi praktik kinerja guru
lembar observasi kinerja guru
lembar observasi/pengamatan kinerja guru terisi
contoh lembar observasi kinerja guru
tutorial pengelolaan kinerja
tutorial pengelolaan kinerja di pmm
tutorial pengelolaan kinerja guru di pmm
tutorial pengelolaan kinerja kepala sekolah di pmm
tutorial pengelolaan kinerja guru
tutorial pengelolaan kinerja pmm
tutorial pengelolaan kinerja kepala sekolah
tutorial pengelolaan kinerja guru dan kepala sekolah di pmm
tutorial pengelolaan kinerja guru dan kepala sekolah
tutorial pengelolaan kinerja pmm kepala sekolah
tutorial pengelolaan kinerja di pmm untuk kepala sekolah
tutorial cara mengisi pengelolaan kinerja di pmm
tutorial cara mengisi pengelolaan kinerja guru di pmm
tutorial cara pengelolaan perencanaan kinerja di pmm
tutorial pengelolaan kinerja di pmm 2023
tutorial pengisian pengelolaan kinerja di pmm
tutorial pengerjaan pengelolaan kinerja di pmm
tutorial mengisi pengelolaan kinerja guru di pmm
tutorial pengisian pengelolaan kinerja guru di pmm
tutorial penginputan e kinerja
video tutorial pengelolaan kinerja guru untuk kepala sekolah
tutorial pengisian pengelolaan kinerja guru
video tutorial pengelolaan kinerja guru di pmm
video tutorial pengelolaan kinerja guru
video tutorial pengelolaan kinerja kepala sekolah
tutorial pengisian pengelolaan kinerja kepala sekolah
tutorial pengisian pengelolaan kinerja kepala sekolah di pmm
tutorial mengisi pengelolaan kinerja di pmm
tutorial mengerjakan pengelolaan kinerja di pmm
tutorial mengisi pengelolaan kinerja
tutorial mengisi pengelolaan kinerja guru
tutorial mengisi pengelolaan kinerja pmm
tutorial membuat perencanaan pengelolaan kinerja di pmm
tutorial pengisian pengelolaan kinerja
tutorial pengisian pengelolaan kinerja pmm
Tagar:
#ekinerja #pmm #platformmerdekamengajar #pengelolaankinerjaguru #integrasipmm #skp2024 #skpks
jangan lupa like, comment dan subscribe ya untuk mendukung Channel ini lebih berkembang.
29 авг 2024