Japán munkamorál - milyenek a japán dolgozók? Viktor beszél a japán munkastílusról. ✿INSTAGRAM: bogolette ✿FACEBOOK: Bogolette/ Köszönöm, hogy megnézted a videót (~˘▾˘)~
A háttérben a kis elefántunk, Eli látható, amire az egyik usb drive-unk van kötve...véletlenül a háttérben maradt😅 Viktor sokat dolgozott a minőségen, mind a hangon, mind a képen. Reméljük, hogy látszik a munkája. Írjátok meg, ha már dolgoztatok Japánban, vagy esetleg japánokkal valahol!
Sziasztok! Üdv Kanazawából! Nagyon tetszenek a videóitok. Én ide koncertezni jöttem megint, idestova 20 éve majdnem minden évben az Orchestra Ensemble Kanazawa meghívására. Rajongok ezért az országért!
Örülök, hogy neked jó tapasztalataid vannak. Én több pozicióban is dolgoztam japán cégeknél, Mo-on is és Japánban is, részmunkaidőben és teljesben is, de egyöntetűleg rossz tapasztalataim voltak. Már ott tartottam, hogy ha tovább dolgozok japán cégeknél, megutálom végérvényesen a japánokat, ezért váltottam és most egy külföldi cégnél dolgozok Japánban. Annyira nem akarok részletekbe menni, persze jó oldala is volt, amiket felsoroltál meglehet igazak, de számomra ez a hátbadöfés hogy ha vmit rosszul csinálok akkor nem a szemembe mondják hanem főnökhöz rohannak, az hogy nekem mindent fel kell áldoznom a munkáért, a túlórák stb ezeknek túl nagy volt a rossz oldala, hogy a jóra koncentráljak. Az életben nem akarok japán cégnél dolgozni.
Ugy tunik te sokkal tobb helyen/pozicioban dolgoztal, mint en (Viktor). Sajnalom a rossz elmenyeidet, de sajnos teljesen el tudom kepzelni. Nalunk felig kulfoldi hangulatban van a melo, szoval elfogadhato. Van par dolog, ami “fura” persze. A “hatbadofes” reszrol: szerintem itt maskepp gondoljak. Egy masik videoban beszeltem errol. Egy veled egy szinten allo/rangban lejjeb levo dolgozo nem erzi, hogy joga lenne radszolni, ha valamit nem jol csinalsz, vagy megmondani, hogy mit kene. Sokkal egyertelmubb szamukra, hogy egy olyan embernek szolnak, akinek van jogosultsaga teged iranyitani. Ez is a hierarchia egyik jellemzoje szerintem. Regen engem is zavart, de most mar ertem. Halistennek nalunk nem nagyon jellemzo.
@@Bogolette Persze, a hierachiának sztem is köze van hozzá, és a legtöbb esetben ki is használják. Ez olyasfajta része a japán cégeknek, amit nem tudok elfogadni. Valahogy ugy erzem, ha mindent elfogadok, és szemet hunyok ezek fölött a sok apró dolog felett, hogy jó pontokat szerezzek fönököknél, saját magamat tagadom meg, és fogom elvesziteni.
Tök jó kis videó lett 🤗 sztem amit elmondtál azt tényleg rá lehet képzelni a japán átlagra, itthon az átlag inkább megfáradt menjünk-mihamarabb-haza morál, sztem, de itt nagyon kevés helyen hallom pl, hogy megbecsülik a dolgozókat, a túlórát nem mindenhol fizetik, és a pontos munka befejezés sem mindenhol van. Görögben pl a lelkedet is kihajtják, több óra túlóra után is leüvöltenek hogy mit képzelsz hova mész, németbe viszont (még a szálloda iparban is) vége a 8 órának, vagy amennyire felvagy véve, hiába maradt munka, pá, holnap folyt köv. Ott nagyon harapnak ha túlóráztatnak fizetés nélkül főleg.😃
Nagyon érdekes videó volt, köszönjük 😊 A szabadságolás része azért meglepett, itt Ausztriában törvényileg szabáltozva van, hogy évi 5 hét. És az egy-két napos szabikat nem is nagyon szeretik (legalábbis nálam kereskedelemben), teljes heteket kell kivenni. Többnyire december végéig megvan a jövő éves szabadságtervezet.
@mirasteiner7992 én fémiparban dolgozom Ausztriában, ha egy napot kérek elengednek, ha két hetet, akkor is, plusz sokszor ha csütörtök ünnep, akkor a péntek kötelezően szabi általában 👍
2x voltam eddig Japánban mindet imádtam. Az első alkalommal teljesen meglepett a sok szabály és az is, hogy be is tartják (pl: állomás lépcsőjén kimatricázva hol lehet fel és le menni) imivel szabálykövető vagyok én is nekem nagyon bejött. Erre most idén mentem: átmennek a piroson a zebrán, rossz oldalon lépcsőznek, futnak a vonatra, késik a Shinkansen :D teljesen elfajultak a dolgok :DD
itt is emberek élnek:D de általánosságban azért követik a szabályokat, sokkal jobban, mint máshol talán. Reméljük legközelebb megint a "jó" Japánt fogod látni:D
Nagyszerű volt ez a kis videó is. Ennek kapcsán jutott eszembe egy kérdés, főleg az alá-felérendeltség kapcsán. Japánban a való életben is használják-e ezt az eŕöltetett, garat-orrhang szerű hangot? Eddig csak filmekben láttam, főleg mikor valamilyen elöljáró leteremt egy alacsonyabb rangú embert. Remélem érthetően fogalmaztam.
Engem az érdekelne, hogy ugye ott is vannak Gyengénlátók és nagyothallók. Nekik, hogy megy ott a melókeresés? Vagy egyáltalán dolgozni tudnak? Nagyon érdekelne az ügy. Próbáltam már így utána érdeklődni embereknél, de nem igen jártam nagy sikerrel. Tulajdonképpen gondolom ott is van pár meló amit csinálhatnak ők is, csak nemtudom, hogyha halmozottan sérültek, akkor ők életük végéig a szülőkre vannak utalva? ( Akiket nem lehet műteni.) Vagy azért kitudnak alakitani valami saját életet ott maguknak?
Ha jol emlekszem egyszer mar kerdeztel tolunk hasonlot. Nem tudok nagyon pontos adatokat/tenyeket jelenleg, csak annyit, hogy nagyon sokat tamogatjak a halmozottan serulteket (fizikai/mentalis). Ne haragudj, nem tudom a pontos kifejezeseket, nem akarlak megserteni. Vannak kulon iskolak es olyan munkahelyek, ahol ok is tudnak ervenyesulni. Most a kozelunkben pont lesz egy ilyen hely, rakerdezek a tulajnal. Igyekszem majd csinalni rola egy videot.
@@Bogolette Ezer hálám lenne érte lehet tőletek is kerdeztem igen. ^^ Mert ha végre megtanulnék jól Japánul (készülök rá, hogy nskikezdek nagyüzemben), akkor jó lenne tudni milyen támogatásokat tudnék odakint igénybevenni ha kiszeretnék majd költözni, ha találnék ott olyan melóhelyet amit tudnék csinálni( Nyelvtudással persze), milyenek a lakhatási feltételek ( Van e támogatás hozzá), amúgy nem sértetek meg vele hiszen a halmozottan sérültek táborát erősítem fizikai síkon, mert Gyengénlátó és nagyothalló is vagyok. ^^ ( Sztereotípia: Kinézik a Japánok maguk közül őket. Én legalábbis ezt hallottam, meg, hogy nem támogatják őket egyáltalán, stb.) Ezért érdekel ennyire, hogy mivel ti már ott éltek egy jóideje milyenek a valós reális dolgok, és nem azok amiket idehaza hall és lát az ember innen-onnan. Tökre örülnék, ha pár év múlva már kereshetnék Japánban leledző munkát, és a lakhatással se kellene szenvednem. ( csak legyen melós vízumom meg pénzem is kimenni.) Ha csinálnátok videót erről ezer meg egy hálám lenne, mert szerintem sokan lennénk kíváncsiak ezekre, hiszem, hogy ezzel új utakat nyitnátok másoknak is. 🥰😘❤️
Uh, bocs de nem sokat😅 de az biztos, hogy altalaban nagyon udvariasak ezek a dolgozok is, egyreszt mert ez a szabály, masreszt meg miert ne😅 sokkal jobb kedvesnek lenni, mint sem.
Nálunk abszolút nincs meg a munkahelyi mikro-környezetemben az, hogy a csapat figyel a tagjaira és besegítene nekem. Az megvan, hogy én ilyen vagyok, hogy segítek másoknak, de ez nem viszonzott. Több helyen is dolgoztam, viszont alapvetően önzőek a magyar munkások az én tapasztalatom szerint, és többségében bizalmatlanok a szabályokkal és a mindenkori vezetéssel, valamint a hozzáállás legnagyobbrész a "leszarom" kategóriájú. Sajnos
Amúgy Japánban kinek mennyi szabadság jár egy évben? Ez hogy van elosztva, hogy van törvényileg szabályozva? Vannak bizonyos dolgok, amikre külön adnak szabadságot? Erről beszélhetnél kicsit többet. Amúgy jó lenne, ha a japánok megoldanák, hogy kicsit a dolgozóik többet tudjanak pihenni, mert a túlhajszoltság nem egészséges. Ehhez pedig hozzá tartozik az is, hogy el lehessen menni szabadságra.
Hali! Nagyjából ugyanúgy van, mint otthon. Kb. egy évben 20 nap fizetett szabadság, de ez ledolgozott évek számával változik. Sajnos viszont alapvetően ez inkább egy "ajánlás", de végül a cég dönti el, hogy mennyit ad a dolgozóknak. Ezért nem ritka, hogy "vanni van, de nem igazán"...meg amint mondtam, sokan a "probléma-okozás" miatt inkább nem veszik ki, na meg ha mások sem, akkor az olyan unfair lenne, hogy valaki meg elmegy mondjuk egyszer csak 2 hétre nyaralni. Helyette van egy évben 2 hosszabb szünet (Golden Week, Obon) és ezek alatt lehet elmenni pihenni. Persze minden dupla-tripla áron van, nyilván.
@@Bogolette Értem. Hát nekem a magyar szabadságrendszer szimpatikusabb. De más a két ország mentalitása ezen a téren. Szakácsról, aki hajón dolgozott hallottam, hogy 8 hónapon át folyamatosan dolgozott, és nem volt egy szabadnapja sem. Végül belehalt a túlhajszoltságba.
Törvényileg az első évben (céghez belépéstől számítva, tehát nem életkor alapján) 10 nap az adott, de azzal a csavarral, hogy ezt csak 6 hónap után kell kiadni (tehát valójában az első fél évben nulla nap, utána fél évtől másfél évig 10). Ezután a ledolgozott évek számának megfelelően évente +1 (tehát második évben 11, harmadik évben 12, stb). Nyilván ez a gyakorlatban cégfüggő, van, ahol már a belépés napjától kivehető, van, ahol eleve többet adnak, de sok helyen még mindig a minimumot adják. És a "ledolgozott évek" alatt az adott cégnél eltöltött éveket értsd, tehát egy munkahelyváltáskor ez újra lenullázódik. Ahogy a videóban is említették, kivenni sem mindig egyszerű, van olyan cég, amelyik kifejezetten maga határozza meg, hogy a 10 nap szabadságod az év melyik napján veheted ki (esetleg vannak kötelezően munkaszüneti napok, például a cég alapítása évfordulójának napja, stb). Szerencsére mostanában változnak pont azok a törvények, amelyek például szabályozzák, hogy hány napot lehet egy huzamban dolgozni (tehát hétvégén is), vagy hogy mennyi (bejelentett) görgetett túlórát lehet felhalmozni havonta, három-havonta és évente. Természetesen ezek a törvények sem egy vákumban születtek, nyilván okkal szigorodnak.
@@ZoltanDezso köszi a részletes és pontos választ! Annyit még, hogy a valóság ugye mindig más...ismerőseim (fiatalok, 20-as éveik elején) nagycégnél 2 hétre mennek nyaralni, egy évben kétszer (Japánban). Másik ismerősöm most vett ki egy hónap szabit, mert a maradékokat is hozzárakta, de kb. 2-3 éve dolgozik ott (magánegyetem amúgy). Ezek nyilván nem reprezentálják az átlagot, de törvény ide vagy oda, van mindenféle munkahely :D
és iskolás gyerekeknél mennyire megfigyelhető az, ha kérnek tőlük valamit, legyen az tanár, diák, vagy bárki más hogy ők is csak simán megteszik a fintorgás helyett?
Ez is nagyon gyerek/eletkor fuggo. De alapvetoen szerintem jobb a helyzet, mint az en gyerekkoromban😅 de nyilvan nem vagyok minden nap (varosi) iskolaban es nem latok minden diakot. Ha a sajatjaimrol beszelunk, akkor inkabb jellemzo anpasszivitas es a nem valaszolas, mint a visszabeszeles.
@@Bogolette engem érdekelne ilyen gyereknevelés videó is, miben tér el a japán gyereknevelés, miben a miénk, bár a miénket nyilván tudom, de érdekelne, különböző szituációkban mit reagál egy japán anyuka, ha esetleg mégis hisztizne a gyereke a boltban / játszótéren hogy menni kell haza, de ő nem akar, vagy csak fetreng a földön stb. Régebben volt Dobri Andor csatornája, ő néha videózott játszótéren japán gyerekeket is, nyílván a sajátjai mellett, és ott volt egy ilyen szitu, hogy a gyerek hisztizett, a földön fetrenget, és elmagyarázta, hogy a japán anyukák általában csak csúnyán néznek a gyerekre de se nem fenyítik őket, se nem kiabálnak rájuk. De kíváncsi lennék ti miket tapasztaltatok meg ezekből.
Egy kicsit sem volt hosszu :) Tenyleg jo ez a csatorna, mind a tartalom, mind a technika es nem gyozom elegszer irni, hogy ez ugy van eloadva ahogyan ezt kell! Meltatlanul keves a feliratkozo, ez viszont sajnalatos, pedig na...Inkabb nem ragozom..Varom a kovetkezo videot!
az a fura hogy van az étteremben ez a " szállítószalagos" ellátás és egy fiatal összenyálazza az úját majd minden kajához hozzá érinti, isten hozott japánban, a kedvenc rajzfilmem amikor a polip "megrakja " a szőke lányt 🤣
nyálazás: egy 130 milliós nemzetnél ez legyen a legnagyobb szörnyűség :) mindenhol vannak fiatalok, akik még nem nagyon vágják, hogy mennyire rossz az, amit csinálnak. Polipos cucc: az a helyzet, hogy amíg itt rajzfilmekben élik ki magukat, addig sajnos máshol vannak neccesebb dolgok is a valóságban. BTW, a "The Boys" c. sorozatot láttad amúgy?:D
Hm, fura, mert en valahogy sokkal tobb ilyet hallok mas orszagokbol. Nyilvan van itt is ilyen, nagy dobra is van verve, de pl azert tettlegessegig (eroszakig) nem tul sokszor jut el a dolog (ellentetben mas orszagokkal).
@@Bogolette Igazából van jó munka, ha szereted azt, amit dolgozol. Nekem ez megvan, meg feleségemmel is jól elvagyunk, (bár nem vagyunk már 20 évesek), de a demokrácia az csak máshol van, itt meg volt, innen lelépett, mint "qrva a sezlonyról".
