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Le DISC pour mieux communiquer 

Sandrine Massoc
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Vous connaissez le DISC ?
C'est un outil précieux pour mieux communiquer avec les autres.
Il est composé de 4 profils types (attention, le but n'est pas de catégoriser les personnes ! ) : le Dominant, l'Influent, le Stable et le Conforme (acronyme de DISC). Nous avons en nous ces 4 traits de personnalités, mais un ou deux sont prédominants.
En fonction de notre propre profil et de celui de notre interlocuteur, le DISC nous apprend à nous adresser de façon plus efficace à l'autre lors de nos échanges et nous permet de mieux comprendre nos comportements mutuels.
Caricaturons un peu :
Le Dominant : couleur rouge, le feu, la passion ! C'est un leader, un fonceur, il parle vite et fort. Il ne laisse pas trop de place aux autres.
L'Influent : couleur jaune: le soleil, la bonne humeur, les vacances. Il adore rire, il est plutôt exubérant, tactile, mais un peu tête en l'air et pas très minutieux. Il est optimiste, adore la nouveauté mais se lasse vite.
Le Stable : couleur verte, la nature, le zen, le bio. Il est calme, introverti, humble, aime aider les autres, à l'écoute. Il aime prendre son temps et déteste les conflits et les urgences.
Le Conforme : couleur bleue, la conformité des panneaux de signalisation bleus. Il est rigoureux, pointilleux, aime la précision, respecte scrupuleusement les protocoles. Il n'aime pas travailler en équipe, c'est un solitaire. Il est d'un abord froid, ne parle pas beaucoup de lui. Il a du mal à prendre des décisions car il a peur de se tromper. C'est une personne perfectionniste.
Et vous, vous êtes-vous reconnu-e dans un profil type?
Pour ma part, je suis plutôt jaune et vert !
Retrouvez toutes mes infos et mes formations sur mon site:
www.harmonie2letre.com/

Хобби

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25 июл 2024

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Комментарии : 24   
@olgasoboleva3023
@olgasoboleva3023 8 месяцев назад
Merci beaucoup de cette vidéo très claire !
@karitiasilue241
@karitiasilue241 9 месяцев назад
Merci beaucoup pour cet enseignement.
@MR-qe7lg
@MR-qe7lg 9 месяцев назад
Super vidéo bien détaillé précise et agréable merci 👍👍👍
@Psedo_au_pif
@Psedo_au_pif 5 месяцев назад
Merci pour cette vidéo, ça m'aide beaucoup 🥰
@benoitmarquet5501
@benoitmarquet5501 Год назад
Merci pour cette video bien sympathique . très instructive . je recommande vivement
@MathildeJaverliac
@MathildeJaverliac 5 месяцев назад
Top merciiiiii 😍
@Balkis2999
@Balkis2999 5 месяцев назад
Bonjour Sandrine !je vous découvre et je m'abonne direct! Votre vidéo est vraiment top pour comprendre la methode du DISC ,sérieux et humour à la fois c'est le combo idéal pour faire passer le message à TOUS les profils ❤ Merci et belle journée
@sandrinemassoc
@sandrinemassoc 5 месяцев назад
Merci à vous pour votre message d’encouragement ! Et bienvenue sur ma -votre chaîne 😊
@sofiansmail5568
@sofiansmail5568 2 месяца назад
Merci Sandrine, c'était passionnant ! J'ai fait le test DISC au boulot avec un intervenant qualifié. J'étais plutôt bleu/vert en dominante mais avec un peu de jaune...
@sandrinemassoc
@sandrinemassoc 2 месяца назад
Merci pour votre message, oui le DISC est un outil formidable. Essayez l’énéagramme, c’est encore plus complet 😊
@sofiansmail5568
@sofiansmail5568 2 месяца назад
@@sandrinemassoc Merci Sandrine pour cette information, je vais regarder de plus près.
@virginiebella4893
@virginiebella4893 Год назад
Excellente vidéo !!
@calinga2587
@calinga2587 11 месяцев назад
merci
@Vodkorn666-
@Vodkorn666- Год назад
Encore merci à vous Sandrine pour la formation récente que vous avez donné. Pas facile à mettre en place d’emblée, mais on commence à percevoir plus de choses. Une excellente formatrice et du bon contenu. Je recommande! 👍🏻
@sandrinemassoc
@sandrinemassoc Год назад
Merci Jonathan pour votre message, j'ai beaucoup aimé notre petit groupe chaleureux et bienveillant. Pas facile oui de mettre en place la théorie... cela demande du temps... et de l'énergie 😀 J'ai vu que vous aviez adoré la self défense ! Avez-vous montré à vos collègues quelques clés ? Je vous souhaite une bonne continuation !
@Vodkorn666-
@Vodkorn666- Год назад
@@sandrinemassoc nous aurons plus de temps ce WE, mais je compte bien leur montrer et j’ai déjà des collègues qui était intéressés par la formation. J’espère qu’ils auront la chance de vous avoir aussi comme formatrice
@sandrinemassoc
@sandrinemassoc Год назад
@@Vodkorn666- super !! J'anime nouveau la formation le 22, 23 et 24 mai. Au plaisir de les rencontrer ! 🙂
@pepeflebrin8528
@pepeflebrin8528 9 месяцев назад
Merci pour cette excellente vidéo, très claire, très compréhensible. Je dis ça, parce que js suis un Rouge ... 😂
@sandrinemassoc
@sandrinemassoc 9 месяцев назад
🤣🤣 Je vais alors être concise si vous êtes Rouge: merci !!
@patrickdelmas5663
@patrickdelmas5663 2 года назад
Merci Sandrine , Merci pour ta formation mais dur dur de mettre la théorie en place. Bonne journée. Patrick
@sandrinemassoc
@sandrinemassoc 2 года назад
Merci Patrick pour ton message ! Oui, ce n'est pas toujours facile d'allier théorie et pratique sur le terrain... En tout cas, tu t'investis pour changer la communication dans ton groupe, pour te remettre en question et ça, c'est très inspirant ! Bonne continuation à toi et j'espère à très bientôt pour une autre formation (ou la même, histoire de réviser les bases ! ).
@olivierdawagne4320
@olivierdawagne4320 5 месяцев назад
Bonjour et merci pour cette vidéo. J’ai passé ce test il y qlq temps dans le cadre d’une formation pour « le bien être au travail ». On m’a demandé de choisir 6 mots dans une liste qui me correspondaient et ensuite de les comptabiliser dans le disc… résultat : 3 mots dans le vert et 3 mots dans le rouge …. Je vous assure que ce n’est pas une blague . Comment me définir dans ce cas . Dans l’attente de vous lire , très cordialement. Je m’abonne à votre chaîne et vous souhaite bonne continuation
@sandrinemassoc
@sandrinemassoc 5 месяцев назад
Bonjour Olivier, le test est à mon avis à approfondir pour mieux clarifier vos couleurs. Il existe des tests gratuits sur internet. Après, si vous avez du rouge, vous êtes plutôt dominant et le vert symbolise le stable. Vous pouvez aimer diriger les choses mais dans un esprit très bienveillant. Cela vous parle ? Bonne journée !
@olivierdawagne4320
@olivierdawagne4320 5 месяцев назад
Bonjour et grand merci de votre réponse. Oui cela me parle . Je n’ai jamais été trop pour dominer ni d’ailleurs me laisser dominer… je préfère de loin privilégier la communication, la patience et la bienveillance car nous avons chacun , à des degrés différents, une certaine façon de réagir face au besoin . C’est ce qui me caractérise le plus , comme vous l’expliquez si bien … attention avec un stable ( vert ) car à un moment ça peu barder . Et je crois que dans mon cas c’est ce qui explique ce côté dominant… toute chose a ses limites et si on veut avancer on a pas trop le choix de basculer . Je dirais , toujours dans mon cas évidemment qu’on devient hyper dominant… limite autoritaire. Ceci dit, c’est assez troublant de se retrouver mi-introverti, mi-extraverti et mi- tache, mi-relation… tout en étant toute fois uniquement stable et dominant. Ayant participé à ce test dans cadre professionnel, j’ai été sidéré qu’une personne que je voyais pour la première fois puisse décrire mon caractère avec autant de précisions. Je le recommande a tous , que ce soit pour le côté « amusant » de se définir ou dans un réel but de se découvrir, sois mêmes ou autrui. Encore merci pour votre travail , le temps que vous y passez et votre professionnalisme. Bonne continuation et bonne journée. Très cordialement
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