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Le processus de Formation 

Concept-rh13
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La formation au niveau de l'entreprise est une action de management des ressources humaines, la formation permet de développer les connaissances professionnelles des employés, un plan de formation est donc plus que nécessaire auprès de l'entreprise qui veut se développer, car elle ne pourra se développer sans le développement de ses ressources humaines, le processus de formation se présente comme je vous le présente tout au long de cette vidéo.

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16 сен 2024

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Комментарии : 49   
@salimlakehal2752
@salimlakehal2752 Год назад
Je vs remercie d abord enormement pour le partage , vraiment super .
@concept-rh13
@concept-rh13 Год назад
C'est moi qui vous remercie.
@vassiliyouri2251
@vassiliyouri2251 3 года назад
Bonjour. Je vous remercie pour votre riche contribution. Je profite de cette tribune pour vous relancer sur un thème déjà suggéré précédemment et, qui me tient vraiment à cœur, qu'est les taxes d'apprentissage et de formation professionnelle. Enfin, j'aspire à ce qu'il existe une opportunité qui s'offre à vous pour traiter et diffuser ce thème qui je pense, revêt un caractère très important pour ne pas dire primordial au sein de l'entreprise. Je vous souhaite le meilleur. Bien à vous, ''Vassili''.
@concept-rh13
@concept-rh13 3 года назад
Merci pour votre suggestion, une vidéo concernant le thème en question sera, très prochainement mise en ligne. Merci encore
@vassiliyouri2251
@vassiliyouri2251 3 года назад
@@concept-rh13 Bonsoir. Très cher Monsieur, c'est moi qui vous remercie de l'intérêt prêté à ma sollicitation.
@tahartekouk3887
@tahartekouk3887 3 года назад
ربي يحفظك أستاذ الذي أكن له كل الاحترام والتقدير
@concept-rh13
@concept-rh13 3 года назад
الله يحفضك
@merouanedz5390
@merouanedz5390 3 года назад
بالتوفيق خويا ربي يحفظك دنيا و آخرة
@concept-rh13
@concept-rh13 3 года назад
الله يحفضك اخي
@user-sh6tl4ij1e
@user-sh6tl4ij1e 3 года назад
شكرا لك استاذ و الله انا نستفيد كثيرا من فيديوهات
@concept-rh13
@concept-rh13 3 года назад
مرحبا بك
@radouanyacine9723
@radouanyacine9723 3 года назад
Bonjour. Je vous remercie pour Vos grands efforts ; votre explication c'est parfais , Baraka ALLAHOU FIK . Se il vous plaît Vidéos pour la GPEEC avec un modèle pratique salutation
@concept-rh13
@concept-rh13 3 года назад
Nous vous remercions pour votre proposition et vous annonçons que la vidéo du thème en question sera programmée, dans les jours à venir. Merci
@leilaoujda9200
@leilaoujda9200 3 года назад
Merci pour votre effort vraiment il est riche d'information, si vous permettez de nous faire video a porpos 'le bilan de personnel' pour chaque fin de mois c'est a dire nombre d'effectif de ce mois surtout par chaque service et meme si y a un mouvememt de personnel "sois les nouveaux entres ou les sortants". Merci d'abord.
@concept-rh13
@concept-rh13 3 года назад
Oui pour quoi pas, ça sera programmé inchallah. Merci
@mahdifatima7233
@mahdifatima7233 Год назад
Merci beaucoup
@concept-rh13
@concept-rh13 Год назад
De rien.
@asmaalgeria2833
@asmaalgeria2833 3 года назад
ربي يباركلك في علمك 🙏
@concept-rh13
@concept-rh13 3 года назад
ربي يحفضك اختي
@nbeautydiy9937
@nbeautydiy9937 3 года назад
Merci tout est bien clair et précis bravo
@concept-rh13
@concept-rh13 3 года назад
Merci
@hadjermanaa843
@hadjermanaa843 3 года назад
Mashelllah merci beaucoup
@concept-rh13
@concept-rh13 3 года назад
De rien. Merci
@nabildrif7435
@nabildrif7435 3 года назад
Merci pour le partage
@concept-rh13
@concept-rh13 3 года назад
De rien. Merci à vous
@mekouraabdelmalek7264
@mekouraabdelmalek7264 3 года назад
Merci bcp pour cette illustration, néanmoins, j'ai une suggestion si c'est possible. C'est de nous faire une vidéo sur l'aspect pratique de la récupération de la taxe de formation. Très amicalement.
@concept-rh13
@concept-rh13 3 года назад
Probablement la semaine prochaine inchallah. MERCI
@hadiyaattar2371
@hadiyaattar2371 Год назад
Selm je me suis inscrite pour faire la formation ts en GRH et je suis intéressée par vos vidéos j'espère que vous me donner plus d'informations 'et merci ct bien détaillé
@concept-rh13
@concept-rh13 Год назад
Ce que je vous dis est que vous avez bien fait de choisir cette spécialité, tout dépend du sérieux de l'organisme formateur, par là je voudrai dire que si cet organisme vous prend en charge lors de la formation de sorte à ce que vous serez immédiatement opérationnelle après l'obtention de votre diplome c'est une bonne chose, autrement il vous faudra comme meme exercer sur le tas pour maitriser cette specialité. Bonne chance.
@fatih15bou
@fatih15bou 2 года назад
السلام عليكم شكرا أخي على على العمل الذي تقدمه وعلى الشرح المفصل. فقط أريد نموج عن plan de formation et cahier des charge de formation اذا كان لديك.
@concept-rh13
@concept-rh13 2 года назад
Merci de me transmettre votre mail.
@khaledking1397
@khaledking1397 3 года назад
Merci pour toutes ces informations Je voulais avoir une idée sur la taxe de formation et comment la déclarer ou payer ?
@concept-rh13
@concept-rh13 3 года назад
Une vidéo à ce propos sera mise en ligne les prochains jours.
@khierabid3840
@khierabid3840 2 года назад
Merci monsieur juste lataxe selon nouv loi de finances 2022
@concept-rh13
@concept-rh13 2 года назад
Je ne peux vous répondre pour votre question, du moins à l'instant.
@salimlakehal2752
@salimlakehal2752 Год назад
Qui fait la selection des elements beneficiant de la formation est ce que le responsable hierarchique ou bien la DRHa le droit de selectioner les element
@concept-rh13
@concept-rh13 Год назад
Salam, Chaque responsable hiérarchique a la capacité de deceler le manque de tel spécialité de certains subalternes.
@hadjermanaa843
@hadjermanaa843 3 года назад
Salam est ce que on fera une convention avec l organisme formateur ??
@concept-rh13
@concept-rh13 3 года назад
Oui, de préférence.
@hadjermanaa843
@hadjermanaa843 3 года назад
@@concept-rh13 si vous avez un modèle tu peux me l'envoyer svp hadjermanaa20@gmail.com
@ferielbld7340
@ferielbld7340 3 года назад
Ya un modèle de décision de formation svp ??
@concept-rh13
@concept-rh13 3 года назад
Décision de formation oui vous pouvez l'élaborer, mais surtout il existe le contrat de formation.
@samialaissoub1426
@samialaissoub1426 3 года назад
Bonjour monsieur es ce que vous pouvez nous mettre un formulaire type de besoin en formation et es ce que ces formulaires sont obligatoires??
@concept-rh13
@concept-rh13 3 года назад
Il suffit d'écrire un texte explicatif, pas besoin forcément de formulaire.
@djamelhamid1105
@djamelhamid1105 3 года назад
من فضلك، أعطيني السند القانوني الذي يعتبر فيه ساعات التدريب ساعات عمل. شكرا
@concept-rh13
@concept-rh13 3 года назад
الفيديو القادمة سوف تكون خاصة لضريبة التكوين، وفيها سوف أجيب عن سؤالك وبالسند القانوني.
@djamelhamid1105
@djamelhamid1105 3 года назад
@@concept-rh13 من فضلك، إن كان عندك السند القانوني فأطلعني عنه، مدير الموارد البشرية يرفض تعويض العمال عن ساعات التدريب في يوم السبت و هو يوم عطلة لهم. شكرا
@concept-rh13
@concept-rh13 3 года назад
Décret 82-298 du 4 septembre 1982 relatif à l'organisation et au financement de la formation professionnelle en entreprise ( Art. 35 ).
@djamelhamid1105
@djamelhamid1105 3 года назад
@@concept-rh13 Merci beaucoup, l'article est tres claire.
Далее
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