Marea criză de la Marea Neagră: 20.000 de joburi neocupate 

Nici nu ma mira faptul ca sunt 20.000 de joburi neocupate, la ce salarii de căcat se oferă și la ce condiții de munca sunt. Ma bucur ca unii s-au deșteptat și nu mai sunt sclavii unor patroni!

Ma bucur ca tinerii au ridicat ștacheta și nu mai accepta toate mizeriile angajatorilor. În câțiva ani o sa pice si litoralul romanesc țigănesc..cu preturi nejustificate și cele mai proaste servicii...prefer sa contribui la turismul altor nații care nu și bat joc de mine pe banii mei

"Eu sunt ditamai sefu' si uite cum aratam! ...oameni de afaceri." Cred ca ne-a explicat de ce nu vrea nimeni sa lucreze pentru el.

Va suna cunoscut "Am o sută ca tine care așteaptă la poarta! Dracu s-ar fi gândit ca poarta este tocmai in Africa sau in Asia? Șmecherii de patroni si-o iau in bot.

Aia oferiti, aia primiti !

Cei mai multi patroni de pe litoral sunt astia cu 3-4 clase... Si ce asteptari si respect sa ai de la astia cand ei se gandesc doar la profit, cat mai mult, fara a mai tine cont de calitatea serviciilor oferite si mai ales de angajati

Astia`s suparati ca au ramas fara prosti :))

Nu spun decat ... felicitari tinerilor, ca nu se lasa calcati in picioare! (Si eu tot printre ei sunt.) Ii "formati" voi? Alo, nu prea e corecta exprimarea. Ne formam 90 % singuri in sistemul asta bolnav de invatamant. 10 % revine sistemului doar pentru faptul ca ne da posibilitatea sa facem ceva. In rest, sutele de milioane cheltuite de tineri pentru a trece prin acest proces numit "invatamant" de unde vin? Nu te ajuta nimeni, o facultate costa ...si costa mult. Alte acte aditionale costa ...si la fel, costa mult. Nu-ti ofera nimeni 1 leu, doar trebuie sa scoti. Invatamantul este ca o "sugativa" si ma refer in special la cel universitar sau post-liceal. Spuneti voi, dupa mii de euro cheltuite sau chiar zeci in alte cazuri ... ii convine cuiva sa lucreze pe 400-500 euro la final? Nu e normal sa caute varianta cea mai buna? Toti ne dorim o casa, toti ne dorim un nivel de trai decent, toti vrem liniste. Cu 500 euro, cand pun la pusculita pentru un loc al meu? Nici o sansa. Mai vorbim de liniste si altele? Din parti, un stres continuu. Foarte bine ca se intampla asa, asta e o dovada pentru smecherii de sus ca nu se mai poate. Ori faceti conditii la noi aici, demne de un trai decent ... ori continuati asa inca 30 de ani pana ajungem in faliment la propriu. Ceasul a inceput sa ticaie, oficial, primele semne se vad. Mi-as fi dorit, ca odata plecati toti oamenii astia, sa nu revina cu banii munciti in tara. Ca smecherii sa nu considere in continuare ca "merge asa". O duce tara asta si din reflex, din miliardele de euro care ajung aici datorita oamenilor fugariti chiar de ei sau de statul asta bolnav care nu ofera conditii. Mandru ca generatiile noi, nu mai accepta toate mizeriile!

Dupa ce ca sunt salarii de tot rahatul, sunt si uni patroni, care au pretentii exagerate, pt 1500 de lei. trebuie sa muncesti pana la epuizare. Pana nu se va schimba mentalitatea asta barbara, pe care o au uni dintre patronii, tot un mare deficit de angajati o sa ramana. Respect recorder pt tot ce faceti. Nr 1.

E normal să plece oamenii pe salarii mai bune.Preturi că în UE salarii că inRO nu se mai poate! O să ziceți că nu suporta economia,dar pensii speciale de ce suporta?!

Auzi la ăla : “sunt ditamai șeful” ! E parțial adevărat, are cel puțin 120 kg in viu...

Doamna cu 10 la ușă sunteți de la Resortul Phoenicia Hotels Anul trecut spuneați ca dacă nu ne convine 1500 lei sa plecam ca mai aveți 60 pe lista de așteptare

La noi e o obisnuinta. Seful daca e sef, nu trebuie sa munceasca. Asta i mentalitatea. De aceea se plange domnul sef cu hainele murdare. Am fost invatata sa cred ca daca esti sef, ai dreptul sa vii la munca doar sa dai din gura 2 vorbe, sa "verifici" daca e totul bine si apoi sa pleci acasa. Acum vai Doamne, tragedie ca saracii muncesc cot la cot cu angajatii, dar ce ar trebui sa faca? Sa fie in vacanta?

S.a trezit Romanul la realitate!!!Nu se mai lasa batjocorit de patron!!!Bravo

Cică mare patron si uită-te că sunt murdar, si care e problema esti mai special?!

Simplu, aproape oricine ajungea patron avea o vorba "daca nu ti convine mai sunt 10 la poarta". Acum un angajat poate sa aleaga din 10 patroni care așteaptă la poartă. Si mi se pare normal atâta timp cât oamenii erau tratati ca niste slugi de către patroni.

Ma bucur ca romanii nu mai accepta sa lucreze pe nimic! Șefii vor cât mai. Mulți bani pt ei și salariile angajaților cât mai mici!

Spun din propria experienta, am 17 ani si am muncit pe litoral, sefii promit una si spun alta, eu ca minor nu pot munci peste 12 ore pe zi, uneori ajungand si la 16, cred ca cu asta am spus tot.

S-a vorbit despre salariu, dar nu despre cate ore lucreaza pe zi, daca au liber doua zile consecutive pe saptamana, conform codului muncii si care sunt conditiile de cazare, atunci cand se ofera.

Sunt in Anglia de aproape 4 ani, nu m-as intoarce, nu in primul rand al salariului si pentru felul cum sunt tratati angajatii

Oferiți salariu mare și tinerii nu o sa plece. Sa oferi 1200 pentru 16 ore. Normal ca nu vine nici dq

Am 15 ani lucrez în Germania în vacanţe 4 ore pe zi la o fabrica de castraveţi şi iau 10 € pe ora (4×10=40€ ín medie pe zi)...Acum depinde că mai lucrez şi 5-6 ore uneori pe zi(Sâmbăta şi Duminică liber)..Şi când am şcoală lucrez Sâmbăta şi Duminica.Mi-am cumpărat telefon din banii mei , Ps4 şi o bicicletă electrică care a costat 1700 euro .Deci lucrez să zicem 4 ore pe zi şi iau mai mult poate ca un om care munceşte în România 8/9 ore, să nu spun că aici ai şi alte posibilităţi.

"Patronii de pe litoral sunt supărați : Sunt leneși românii, nu vor să lucreze pe 2000 de lei, preferă sa meargă în străinătate pe 2000€."

Decat sa vin la mare sa imbogatesc mitici si patroni mai bine stau acasa la televizor E mult mai relaxant

La salariile “occidentale” pe care le oferiți e și normal să se înghesuie lumea la angajare...😳😳😳

Atâta timp cât patronii fac Rabat la multe lucruri și vorbim de chesti elementare, e greu sa ții o persoana. A sa nu uit atitudinea, ca patronul din reportaj,, Ce vrei domne sa suflu în ea!?? ai răbdare " A făcut bine omul când ia zis - Ma cerți?? ca te-am întrebat?? dacă cu clienți faci asa nu vreau sa știu ce patesc oamenii care lucrează, în terasă. În concluzie și peste 5 ani tot la fel o sa fim sau poate mai rău,De la caz la caz

Mesaj pentru tineri, boicotați localurile cu angajati straini, sa le mai dam inca o palma acestor "angajatori" care se încăpățânează sa desconsidere si sa nu inteleaga problema.

Daca nenea ala il intreaba pe client daca "sa sufle el in foc?" Ne dam seama cum se comporta cu angajatii...

Pt 1500 de lei pe luna lucrezi cam 60 de ore/saptamana intr-un restaurant ca ajutor de pizzer spre exemplu. Stiu asta pentru ca m-am interesat de postul respectiv si chiar am lucrat o zi la restaurantul cu pricina. Vreau sa spun ca pentru 1500 de lei trebuie sa suporti statul in picioare in mod constant, efort fizic peste limite (tot datorita lipsei de personal) si colegi de munca care tipa la tine daca nu dai cum vor ei cu fărașul. (Da am dat și cu fărașul). Sunt o multitudine de factori care sporesc plecarea angajaților, lipsa respectului și a salariilor decente combinate cu o munca obositoare și complet diferită față de fișa postului nu ar trebui să ne mire de ce pleacă toți. În vest gunoierul e tratat cu la fel de mult respect ca și polițistul sau medicul! Pentru că societatea nu poate funcționa daca unul singur din cei trei ar lipsi!

daca ii puneati pe toti sa insire salariile, cred ca radeau toti in comentarii

Eu va spun ca m-am saturat de cate ori am auzit de la angajator "Nu iti convine? Esti liber sa pleci, sunt altii la poarta care abia asteapta sa iti ia locul!". Poate daca roata ar fi patrata nu s-ar mai invarti.. Karma is a bitch!!!

Am muncit in Italia timp de 9 ani . După 9 ani m-am întors în România. Am găsit in Timisoara ca alpinist utilitar platit 1000 euro la luna in mâna. Ce dai pe chirie , o papica, facturi si o țigară, nu te alegi cu nimic . Am decis cu soția să plecăm iar afară, de data aceasta in Germania . Muncim intr-o fabrică pe 1700 ( de persoana ) chiria asigurată cu tot ce folosim . Din 3400 ne alegem cu 2500 ( asta dacă esti mâna spartă ) am muncit si în România la o fabrică de cablaje auto pentru Audi pentru mizerabila suma de 1600 plus bonuri de masă. Fabrica fiind a unui român care colabora cu un neamț si un japonez . Adica eu stau in țara ca sa le fac p*la mare altora si ei se scaldă in bani . Dupa ce le pleacă personalul se plâng ca n-au forța de muncă. Mai bine trag încă un an afară, pun cv de-o parte , ma întorc in țara si ma apuc de muncă pe cont propriu , fara sefi si fără bătaie de joc .

Știți vorba aia...daca faci ore suplimentare și îți dai silința,anul viitor o sa am o mașină mai performanta...plătiți angajații,nu mai faceți pl mare,pe spinarea lor faceți averi !

Dacă ar plati aș mai merge sa lucrez pe litoral ...Sa bag zi de zi 16 ore pe un salariu de 1300 lei nu se merita!

Nu se poate ca un patron care vrea angajati,sa li se adreseze cu "mă".

10:28 , 4 femei dau cu mopul, una cu matura si clientul se strecoara printre ele. Good management!

"Cat dai?", dar dumitale cum le vorbesti angajatilor? "Tu cat ai, ma, Ioane?" ? Amandoua exprimarile sunt de exact acelasi nivel. Apoi celalalt domn care se vaita ca "omul de afaceri" munceste... da domnule, patronul macelar al macelariei de unde cumpar eu carne (intr-un oras din vestul Europei) munceste in macelaria sa alaturi de angajati, la fel brutarul care tine brutaria din cartier, adesea il vad dis-de- dimineata, cand plec la munca, cum iese sa mai fumeze o tigara plin de faina. Se pare ca in Romania nu avem o problelma doar cu mana de munca ci si cu "oamenii de afaceri".

Salarii de 1500lei si chiria 350euro ,se subintelege zic eu .

Timp de 7 ani de zile am căutat diferite experiențe. Una din cele mai frumoase a fost în stațiunea Venus la unul din restaurante. Aveam un procent de 15% din vânzarea făcută de mine, plus tips pe care îl păstram și dădeam și la bucătărie și pe bar ( pentru că fără astea doua servicii terasa nu mergea logic). E logic că asta mă făcea să muncesc mult. Dar aveam ospătari cat pentru 2 ture. O tura dimineață și una după amiază. Și toți ieșeam de la ora 19 pe terasă. Cea mai proastă experiență a fost în Vama veche aveam un salariu de 1400 de lei, si tips doar daca lingeai și pantofii clienților, pt că acolo începuse să vina deja țărani cu o comanda de 4 beri și 10 pahare. Hai sa las salariul deoparte că de, ieșea și ceva tips nu? Lucram de la 9 dimineață până la ultimul client in care te apuca și 3 dimineața, asta de luni până duminică fara pauză fara nimic( sclavie în toată regula) mă rugam mă nene de patron sa îmi de-a liber că nu mai puteam de oboseala crunta după zile in șir lucrate. A stați, aveam și pauză 3 ore noaptea alea pe care le dormeai in grabă. Patronul restaurantului din vama și-a luat mare Porsche parcat în fața terasei. Când toți am văzut asta. Ne-am dat demisia pe rand. Nesimțirea se plătește dragi angajatori. Nu va mai plângeți atâta că nu aveți angajați atâta timp cât vă bateți joc de ei!!!! Cu asta am încheiat tot. Anul acesta am renunțat să mă mai duc pe litoral in căutarea sclaviei.

Hoție ca la mare nu este în toată tara. Domnilor patroni culegeți ce ați semănat. Soluția nu e sa aduceți asiatici, ci sa va schimbați voi

conditii mizerabile, salarii foarte mici si sunt tratati ca niste sclavi cei care muncesc la mare pe perioada verii. cunosc mai multe persoane care au facut un drum degeaba pana la mare si inapoi.

Am auzit o vorba de la un cunoscut care lucreaza afara .Trista vorba dar adevarata : Sclav afara dar macar am un salariu care sa imi permita sa traiesc decent !

Va meritați soarta, si voi si afacerile voastre!

Recorder, nu incepe să dezamăgești, nu da de înțeles că românii sunt leneși și angajatorii perfecți!

Grasutul se plange ca nu arata a patron dar fac pariu ca are o vila frumusica si se plimba cu vreun S class.

Brut -2500 lei Salariu Net - 1.462 lei Asig. Sociale (CAS) - 625 lei Asig. Sanatate (CASS) - 250 lei Impozit pe venit - 163 lei Salariu Net - 1.462 lei Total taxe angajat - 1.038 lei Total taxe angajator -56 lei Cred ca putem incepe de aici.

Se mai si preface ca 3200 pe cartea de munca e un salariu bun :))

Gata cu salariile mici, s-a terminat șmecheria. Plec în Anglia, fac 2000-3000 de lire pe lună ca ospătar (cu tot cu șpagă), asta înseamnă intre 10.000 de lei și 15.000 de lei pe lună fraților. De oase rupte am parte și acolo. Alerg toată ziua, dar la finalul lunii când trag linie, sunt mulțumit.

Umflatul de la inceput se crede mare om de afaceri, ar vrea sa nu muncească și să facă bani. Consideră mare sacrificiu să muncească alături de angajați, cand așa ar fi normal! Și așa sunt majoritatea patronilor români, nu toti. După ce că oferă salarii foarte mici, îi țin pe oameni la muncă 10 sau 12 ore zi de zi, ceea ce este ilegal!

Da, dar este și vina patronilor în unele cazuri. Vara asta am schimbat 2 posturi de ospătar din cauza patronilor. Sunt niște imbecili, îți vorbesc urât și te tratează ca pe ultimul om.

Iti mulțumesc Doamne ca trăiesc aceste vremuri când patroni se plâng ca nu au angajați.....Eu lucrez in Olanda si am de dat cateva replici acestor patroni dar asta intr-o editie viitoare :)

Repostez un comenariu interesant: "Iulia Popovici face o excelentă analiză a ”bieților” patroni pe de pe litoral, care spun că au nevoie de 20.000 de lucrători străini: Premiză: Recorder face, cu finanțare de la o confederație patronală, un material despre „marea criză” de pe litoral, cu bieții patroni care nu mai găsesc angajați. Motivul sînt pretențiile salariale mari ale potențialilor angajați. Dar ia să vedem cine-s bieții patroni și cît de fragilă e afacerea lor. În 2 cazuri din 4, avem de-a face cu corporații: hotelurile Steaua de Mare și hotelurile Ibis (ăștia de la Ibis sînt cei care iau elevi de liceu tehnologic). Cf Min. Finanțelor, Ibis e parte din grupul Accor și are profit. Folosește mai multe societăți comerciale pentru administrarea hotelurilor, în cazul Ibis-urilor fiind aparent vorba despre Continental Hotels SA. În 2018, Continental Hotels a avut un profit de 5,5 mil. lei, iar în 2017, de 4 mil. Prețul pe cameră în august-septembrie la Mamaia este între 500 și 600 lei/cameră dublă. Călin Ile, director general al Ibis Continental Hotels, este președintele Federației Industriei Hoteliere din RO, membră a confederației Concordia, membru în Consiliul Director al Concordia. Tot cf. MFP, ăștia cu Steaua (care au mai multe hoteluri pe litoral și hoteluri și apartamente în București) - apar cu 1,7 mil. de lei profit în 2018 și 1,3 mil. de lei în 2017. Prețul pe cameră dublă e între 500 și 600 lei în august-septembrie. Lanțul Steaua de Mare, Hotelul Cupidon din Venus și Hotelul Tomis din Mamaia sînt deținute de Nicolae Bucovală, alt mare investitor în turismul de pe litoral, cu o avere, în 2018, de 30-33 milioane de euro. În martie 2019, Bucovală a cumpărat, cu 2 mil. de euro, complexul hotelier Oltenia din stațiunea Olimp În 2018, Bucovală declara că: „Suntem dispuşi să plătim salarii nete de 2.000-3.000 de euro pe lună, dar am cerut Guvernului o grilă simplă. La un salariu de 1.000 de euro, impozitul să fie de 200 de euro, adică 20%, iar cu cât salariul este mai mare cu atât impozitul să fie mai mic. Aşa este normal să fie, să putem să aducem românii de afară…” „Pescăria lui Matei” de la Agigea, cu dl care vrea să aducă angajați din Asia? E înființată în 2013 și a avut mereu, dar mereu profit. În 2017, a avut profit de 3,2 milioane de lei, iar în 2018, de 3,75 milioane de lei. Domnul tînăr cu terasa de la Năvodari? În prezent, e, aparent, PFA, după ce a schimbat mai multe forme de organizare, și poate avea legal maxim 5 angajați. Dacă greșesc, să mă corecteze Recorder."

Omul : buna ziua, vreau sa mă angajez Agajator : Aveți experiență? Omul : nu . Angajator : ușa este acolo Diseară la știri : România duce lipsa de forță de muncă. Majoritatea angajaților au trecut de vârsta de pensionare. Bătrânii : tinerii din ziua de azi nu mai vor sa muncească.. Eu pe vremea mea munceam de-mi rupeam spatele.

Off topic: pe plaja mai au putin si pun șezlonguri si pe apa......

Am muncit în Italia,ca ospătar sezonier(la început...) pentru un salariu de 1.500 de euro.Masa,cazare, bacșiș...Plus că mai luăm șomaj încă 2.000 de euro.In România nu as munci nici pe 3.000 de lei net,deoarece nu există respect față de această meserie,plus că toți sunt patroni 😅😅😅Așa că bravo oamenilor care s au deșteptat!👏👏👏👏

Am lucrat pe litoral in vacanta de vara dintre clasele 11-12 la o terasa care acum am vazut ca s a dezvoltat si se numeste altfel... in fine era exact la terminarea traselui telegondolei, daca nu ma insel langa terasa era corabia La Galion. Seful acela primea pe oricine venea cu CV-ul in brate (ca ospatar), dupa cateva saptamani, intr o zi, mi a fost foarte rau si m am invoit, dar a doua zi am fost data afara fara sa fiu platita pentru ca tot timpul muncit de mine a fost doar “de proba” ba mai mult cand am insistat sa mi se dea banii, am fost injurata si eu si persoana cu care eram prezenta. Asa au patit si ceilalti colegi cu care am lucrat in acea perioada, ba chiar m au avertizat, auzisera si ei ca asa se face... dar n am crezut, era primul meu job, prima mea experienta. Deci scarbosul acela isi realizase vara cu oameni care munceau la negru si fara sa fie platiti cate doua saptamani - o luna... sunt foarte fericita ca acum stau si ei si muncesc fara sa mai dea din degetul liber de langa tigara. BAGATI DE SA VA SARA !!!

Nu ca tineretul nu mai accepta asa "multa-multa munca". Tineretul nu accepta astfel de bani primiți dupa atata munca. Nu am sa-ti muncesc pe 1000 de lei 12 ore si nici nu voi munci 1000 de lei 8 ore, care nu sunt de fiecare dată 8, fiti siguri. Nu mai repet greseala asta repetată 2 veri la rând, sa ma las călcat din nevoie de bani si independenta. Pur si simplu, ma duc unde mi se oferă mai mult, si unde ma simt ca într-o echipă si apreciat pentru ceea ce fac. Mai degrabă imi deschid eu o afacere mica online si incep de jos, decat sa mai sclavesc asa.

Când o să învățați să dați salarii cât să se merite, o să aveți angajați.

Cand oamenii de afaceri își vor da seama ca expresia "ditamai sefu'' a ramas undeva in 1999, poate se vor schimba lucrurile. In Germania "ditamai sefu" vine primul , pleacă ultimul, el se ocupă de "bucataria lui" indiferent de domeniu. Și au si o educatie in domeniul respectiv, nu au făcut combinații si după si-au deschis restautant.

Ar fi fost interesant de intrebat domnii patroni care lucreaza cot la cot cu angajatii daca ar mai lucra doar pt salariul pe care ei il ofera.

Anul trecut am fost si eu angajat pe timp de vara in una dintre societatile comerciale din Navodari. Programul era 12 cu 24, 12 cu 48, dar in tura de lucru nu puteai refuza asa zisa "completare"(de la 5h pe timp de zi sau 7 pe timp de noapte), iar in aceste 17, respectiv 19 ore erai muncit pana nu mai puteai. Sa vorbim despre venit putin : in contract aveam suma 3100 lei brut, dar net primeam doar 1000 lei din care 400 lei se duceau pe cazare + un mic comision la finalul zilei. In concluzie, angajatorii de pe litoral nu dau doi bani pe angajatii lor intrucat se gandesc numai la " PROFIT, PROFIT, PROFIT".

Zgarcenia se plateste.

10:30 Asta e Cooperativa Munca in Zadar... 5 oameni sa spele o podea de 30 mp?

De aia se numește piața liberă, ascultați cu atenție cuvintele tânărului de la final, simplu,scurt și la obiect, RESPECT

Se plang ca nu pot oferi salarii mai mari insa isi deschid tot mai multe restaurante, sa-si aduca aduca angajati africani ca si aia muncesc de se sparg, ca sa faca o mamaliga tre sa stea 5 insi in jurul ceaunului.

Ar aduce și extratereștrii de pe Marte numai să nu mărească salariile. Să dea bani la oameni și să vezi cum vin ei la muncă.

Foarte bun articolul. Va urmăresc din Anglia. Ma bucura situatia actuala. Asta inseamna ca peste ceva timp se pot intoarce acasa cei din Spania si Italia si vor avea salarii mult mai bune. Cerere-oferta. Daca patronilor nu le convine sa ii plateasca decent si sa ii respecte, sa tina “prăvăliile” inchise. Succes in continuare!

Paradoxal, ar putea fi un lucru bun. Lipsa asta va duce pana la urma la conditii de lucru mai bune si salarii mai mari

"Poate se vor trezi si romanii, vor spune 'Hai, totusi sa muncim'. " Banuiesc ca doamna respectiva vorbeste din perspectiva unui om care munceste ca un sclav pe o mizerie de salar. Romanii muncesc, si pentru 14-16 ore de munca este destul de clar de ce prefera un salar de 2000 de euro fata de unul de 2000 de lei.

Dacă nu veți creste salariile. La minim 1000 d euro net! O sa dați faliment 100% in câțiva ani!

Vreau si un filipinez sa cante la acordeon ca nenea ala !

Mai aveti acum curaj sa spuneti: "daca nu-ti convine, mai sunt 10 la poarta" !?

pai asta e problema...de tinerii aia care veneau benevol...v-ati batut joc. si totusi...nu ati inteles nimic

Mda , eu tocmai ce m am intors de la mare unde am lucrat ca sezonier... Incercati sa traiti cu 15 lei pe zi pentru mancare...unde o shaworma este 15 lei si o sticla de apa pleaca de la 4 lei...Am lucrat cate 12h/z 7/7. Am stat o luna si nu am mai rezistat. Nu va mai plangeti ca nu aveti personal din moment ce ne forjati la maxim si vreti sa platiti cat mai putin posibil..

Multumesc Recorder pentru reportaj!

Daca a-ti oferii un salariu decent cum ofera aia din afara probabil ca nu v-ati mai confrunta cu aceasta situatie domnilor "Mari Patroni".

5:07 uite aici atitudine de ''patron'' :))

Sper sa dea toti faliment. Oricum litoralul arata jalnic. Fara investitii si salarii decente turismul e la pamant

Daca preturile sar calul cateodata (sint mai mari ca in occident), iar serviciile oferite lasa de dorit, cum explicati salariile mici?

P.s. Somajul in tarile din vest,este intre 900 si 1200€.Depinde ramura si calificarea pe care o ai.

imediat ce am plecat din tara mi a venit o idee beton: daca am sa construiesc ceva in romania, am sa mi platesc angajatii pe masura

Ce bine că “s-a întors roata”

In Franța 3000 -4000 euro este salariul unui inginer experimentat așa că aș vrea să știu și eu pe cineva unde se plătesc muncitorii de rând cu atât că mă duc și eu.

Toate mortaciunile comenteaza ca tinerii nu ma vor sa lucreze mult pe bani putini. Mai sa fie.

Pai cum naiba sa nu duci lipsa de personal pe litoral cand toti cauta numa sclavi? E si normal.

Normal că pleacă toată lumea. De ce sa stea pe 1500 de lei să lucreze de 3 ori mai mult pentru un patron care nu îl respectă. Iisuse ce stupid. Ne întrebăm de ce pleacă lumea? Serios? Nu cred ca ar pleca nimeni daca li s-ar oferi un salariu decent și respect. Chiar daca ar câștiga mai mulți bani. In toate anunțurile ți se prezintă salariul brut. 3200 de lei brut, ok ? Și cu ce te ajuta asta pe tine daca ramai cu jumătate din sumă aia?

La ce atitudine au fata de clienti, ma intreb ce atitudine au fata de angajati, si tot ei sa mira ca n-au forta de munca...

Geniala vorba pustiului! Respectul te face sa pleci sau sa ramai! Genial!

1500 de euro net accept barman calificat scolit in Italia ? Angajati ?

Stimate Angajator, nu mai plange ca nu iti vine lumea la munca. Mai bine te-ai intreba de ce nu se inghesuie turistii din tarile dezvoltate in Romania, poate e ceva gresit la serviciul pe care il oferi, poate e si o lipsa de strategie nationala pentru dezvoltarea turismului. In orice caz, nu da vina pe un tanar de 18 de ani care nu vrea sa isi rupa spatele pe un salariu de nimic.

De ce sa se vanda pe un salariu de nimic stand la munca cate 10 ore? Altii castiga la pariuri salariul ala:)). PS. V-ati intrebat ce se intampla daca angajatorul ar oferi salariul mai mare ?

Frumos punctat finalul. Lipsa de respect și neîncrederea e boala numărul 1 la români.

Mulți patroni se plâng că nu găsesc angajați. Aproape că îți pare rau de ei, până când vezi în ce vile trăiesc și ce mașini conduc. Hai nu va mai plângeți că sunteți băieți mari!

Lasa ca asa vad si patronii cum e sa muncesti cot la cot cu angajatii..si sa se puna in locul lor in privinta salariului daca se merita sau nu

8 ore de munca + 8 ore timp liber + 8 ore somn = 24 ore cat are o zi ,asta inseamna normalitate!

Cameramanul: “Gasiti-va ceva de facut ca filmez” 10:27

Foarte bine ,plecați pe 3 mii ,nu fiți sclavi pe 15 milioane

9:17 Ce vreți să se facă ?! Vă zic eu , maxim 8 ore de muncă , nu 12 sau poate și mai mult !

10:31 =)) , doamne asta e bancul ala de cati oameni ai nevoie sa faci curat pe jos =))

1:10 Voi nu o sa fiti niciodata oameni de afaceri daca ganditi asa! De aceea pleaca foarte multi dintre tinerii care pot aduce potential si plus valoare societatii!