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O retorno ao trabalho após a maternidade | Mini Saia | Saia Justa 

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Pitty, Mônica Martelli, Gaby Amarantos e Astrid Fontenelle debatem as situações que diversas mães passam com seus filhos ao voltar para o mercado de trabalho. As saias questionam como o machismo e as irreais expectativas da maternidade afetam a volta da mulher ao ambiente de trabalho. E as estatísticas são cruéis: ser mãe complica a vida profissional, ao desprezar as necessidades especificas das mães. Temos um horizonte otimista nesse lado da vida de milhões de mães? Veja essa discussão na #PautaSaiaJusta !
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15 окт 2024

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Комментарии : 115   
@Vickgamer2017
@Vickgamer2017 6 лет назад
A Pit descreve maravilhosamente o que é a maternidade real.
@amandaraphael7154
@amandaraphael7154 6 лет назад
Verdade
@marcialeite270
@marcialeite270 2 года назад
Sim, o posicionamento dela é maravilhosoooo
@sandramanica3127
@sandramanica3127 6 лет назад
Muitas mulheres são mandadas embora do emprego depois da licença maternidade ou depois do tempo de estabilidade. As empresas não querem saber de mulheres com filhos, ainda mais quando eles são pequenos, pois dependem muito das mães, são frágeis e vulneráveis. Triste realidade essa. 😢😢😢
@fanycristine6845
@fanycristine6845 6 лет назад
Sandra Manica Verdade
@canaldamannu
@canaldamannu 6 лет назад
Verdade, machismo está em todos os lugares
@marinafernandes2325
@marinafernandes2325 6 лет назад
Muito triste mesmo!
@isisfernandes3930
@isisfernandes3930 6 лет назад
Verdade...estava há 5 anos em uma empresa e assim que acabou meu período de estabilidade (3 meses depois) fui demitida...fiquei abismada pois estava há mt tempo lá...infelizmente é a nossa sociedade...
@carolsnobre27
@carolsnobre27 5 лет назад
Vc falou tudo ! Pura vdd .Aqui onde moro conheço uma empresa que só contrata homens , o dono n quer mulheres justamente por isso
@jeh.crystal
@jeh.crystal 6 лет назад
Sensacional. A sociedade precisa se modelar pra essa nova realidade de mães no mercado de trabalho. E realmente existe muita discriminação no mercado de trabalho! Mesmo tendo com quem deixar o filho pequeno.
@evelinlainne
@evelinlainne 6 лет назад
Concordo também com Pitty, sociedade/mercado tem que receber melhor as mães.
@andreafreitas8785
@andreafreitas8785 6 лет назад
Identifico-me com o que a Pitty disse no final. A mulher precisa tomar de volta o corpo,não digo somente de recuperar a forma física, mas de poder fazer as coisas que ela precisa e deve so para ela.
@annacarolinealmeida3856
@annacarolinealmeida3856 2 года назад
Verdade
@gracecaetano2949
@gracecaetano2949 6 лет назад
Eu já perdi uma oportunidade de emprego simplesmente por já ser casada, e o contratante achar que eu poderia em breve engravidar (mesmo eu esclarecendo no momento da entrevista que não tinha intenção) é de dar nojo uma atitude dessas...
@jeh.crystal
@jeh.crystal 6 лет назад
Pitty diva. Admiro desde a adolescência, cada dia mais. 👏
@tamireslaffayett521
@tamireslaffayett521 6 лет назад
Mônica falou tudo, eu não consegui uma vaga em uma grande empresa por ser mãe e no processo seletivo foi selecionada uma mulher mais jovem e sem filho.
@RafaelSantos-xl1ut
@RafaelSantos-xl1ut 6 лет назад
Essa discussão é necessária e vocês foram incríveis. Destaque para o trecho a partir de 2:41.
@vanessabonini
@vanessabonini 6 лет назад
Cara, que discussão maravilhosa! ❤️👏
@thatysilva8605
@thatysilva8605 6 лет назад
Sem falar no difícil acesso ao ensino superior ,em especial,universidades publicas,que não possuem um suporte que apoie as mães estudantes,que muitas das vezes não tem com quem deixar seus filhos e acabam por abandonar o curso,abrindo ainda mais espaço para as desigualdades sociais ,presentes principalmente nas periferias .
@magdalamaria8310
@magdalamaria8310 5 лет назад
Vc acha q a faculdade tem obrigação de dá suporte para os filhos das estudantes??🤔🤔🤔
@MariaVitoria-uu1pm
@MariaVitoria-uu1pm 3 года назад
@@magdalamaria8310 A sociedade deveria dar mais suporte na verdade
@amorafreitas6784
@amorafreitas6784 5 лет назад
Pitty minha diva sempre arrasando 👏😍❤💋
@canaldamannu
@canaldamannu 6 лет назад
Acho isso um absurdo, tem empresa que não paga auxílio creche e exige do funcionário sendo que muitas mães não conseguem vaga em creches públicas e muitas não tem condições para pagar uma pessoa ou uma escolinha pública. O bom senso deveria existir em todas as empresas, pois foi como a Pitty disse " somos mulheres e vamos continuar trabalhando e tendo filhos" .
@janainaferreira4629
@janainaferreira4629 6 лет назад
Caracas que coisa. Estou vivendo justamente isso. Um filho de 10 e a Valentina de 2 anos. Ela vive doente, começou na escolinha, pensei que ia conseguir a voltar para o mercado de trabalho, mas ela vive doente e só consigo ficar em casa cuidando dela e a sociedade me cobra horrores
@leandraveiga9809
@leandraveiga9809 6 лет назад
Janaina Silva Ferreira pois é. Imagine a sua menina na creche do trabalho DOENTE e vc tendo todas as metas a cumprir na empresa? Alguem setia despedido sem nenhuma compaixao...neste caso vc e sua filha....portanto, ter filho significa abrir mao de certas coisas e passar a cuidar e educar.....se alguem tem q trazer comida e dinheiro para casa...que entre em um acordo dos q vivem na casa e decidiram engravidar....quem vai trazer dinheiro e quem vai cuidar da crianca que REQUER 100% de atencao.....Fica claro q maternidade nao é trabalho em empresa......
@Vickgamer2017
@Vickgamer2017 6 лет назад
Leandra Veiga quer dizer então que se uma mulher não tem família, nem marido, nem ninguém que possa sustentar ela e o filho ela não poderá trabalhar fora? Vive do q mesmo? De luz?
@leandraveiga9809
@leandraveiga9809 6 лет назад
Camila Moreno mais ou menos, se nao tiver condicoes, nao tenha filho. Cruel...é ...mas ninguem é obrigado a trazer a mulher e seus filhos para dentro da empresa. Ou srja autonoma para ter ser tempo com a crianca, ou trabalhe em casa ou seja uma profissional q possa controlar sua agenda. Por crianca no mundo envolve condicoes. Neste seu exemplo, claramente nao ha condicoes de ter uma crianca. Ainda mais no Brasil. So estou sendo radical e pensando na crianca como crianca ..... simples assim
@gracemartins3096
@gracemartins3096 5 лет назад
pedrogamer 13 não esquenta! Curte esse momento em casa e quando ela for para escolinha vc recomeça!
@magdalamaria8310
@magdalamaria8310 5 лет назад
@@leandraveiga9809 vc tem razão!!
@martanunes4683
@martanunes4683 6 лет назад
e uma discussao importantíssima pois a nos mae pobres e perifericas nao temos creche para deixar nossos filhos e qdo tem ela tem o horario das 7h as 17h, com varios dias sem aula pq a escola justifica como emenda de feriado, ponto facultativo, quinta feira santa !!! , reuniao pedagogica etc eu mesmo sendo funcinaria publica nao conseguia tantos dias em casa e nao tinha com quem deixar meu bb . precisamos de creches com horario estendido das 6 as 21h pq nao da tempo de sair do trabalho as 17h e estar na creche no mesmo horario e desesperador essa situacao.
@cisi3590
@cisi3590 6 лет назад
Pit sem palavras , muito inteligente
@brunasecretoxxx
@brunasecretoxxx 6 лет назад
Gabi Amarantos MARAILHOSA!
@AnaHomem
@AnaHomem 6 лет назад
O Vídeo inicia justamente com a campanha da empresa que me demitiu por eu ter tido um filho... incoerente né?
@mairametelo644
@mairametelo644 5 лет назад
Preciso muito discordar de que a classe media arruma alguem pra cuidar da criança. A classe média não tem muitas vezes como pagar alguem como babá ou até mesmo creche. E muitas vezes não contam com as vizinhas, tias, maes etc pra cuidarem da criança porque todo mundo tá se virando pra trabalhar também. A pity falou algo certo: a gente precisa arrumar um jeito de incluir as mulheres que trabalham porque as mulheres vao continuar trabalhando e a gente vai continuar tendo filhos. Nao é preciso ir longe pra aprender. Existem inumeros países que tem uma politica de licenca maternidade e paternodade infinitamente melhor que a do brasil. Podemos usar o que cabe à nossa realidade.
@vitoriareinaldo1359
@vitoriareinaldo1359 5 лет назад
Maiara Martelo, sim isso mesmo, o que custa pensar em uma forma de inclusão, já que melhorando essa situação, o Brasil se tornaria um lugar bem melhor. As mulheres não deixaram de ter filhos só pq ñ podem escolher ao mesmo tempo trabalhar e cuidar de suas crianças. Compete também nesse quesito a união da família, pq ñ é uma tarefa fácil, trabalhar e cuidar dos filhos. Nossa sociedade, as empresas seja lá do que forem precisam entender que resolvendo isso suas funcionárias trabalharam melhor, deram tudo de si ao trabalho e ficaram mais engajados na empresa ñ só financeiramente mas emocionalmente também e isso é muito bom.
@analuizabrandao432
@analuizabrandao432 6 лет назад
Não curto este rótulo de mãe solteira. Cadê o rótulo pai solteiro? Mãe é mãe e ponto final.
@camillamonteiro8113
@camillamonteiro8113 4 года назад
Falou tudo
@jenniferaraujo3055
@jenniferaraujo3055 4 года назад
Concordo plenamente
@carolcastro3058
@carolcastro3058 6 лет назад
Canal maravilhoso. A realidade nua e crua!
@evelinlainne
@evelinlainne 6 лет назад
Gaby arrasou
@tuttybr
@tuttybr 6 лет назад
Quando não na própria entrevista a pergunta sobre filhos (que geralmente é empregada apenas em questionários dirigidos a mulheres) vem não para incluir eles no plano de saúde da empresa, auxílio creche, e sim como pergunta eliminatória da candidata, por mais que essa tenha muito mais qualificação que um outro candidato do sexo oposto!
@rezendeevil4854
@rezendeevil4854 5 лет назад
Eu amo a pitty sou seu fã
@isoldaxavier8222
@isoldaxavier8222 6 лет назад
Muito legal essa lei que procura disponibilizar creches nas empresas de acordo com o numero de mulheres. O problema é que nos não vemos os pais se preocupando com os filhos recem nascidos quando saem pra trabalhar. Pq seralá que eles não sentem que estão abandonando os filhos, tanto quanto as mães sentem?
@neuzagabimuniz3188
@neuzagabimuniz3188 5 лет назад
Essa mulher é muito maravilhosa
@raquelturri4160
@raquelturri4160 6 лет назад
Às vezes eu me sinto culpada por trabalhar, por me divertir longe do meu filho, pq estas são as condições que são impostas a gente
@anelimcolares9420
@anelimcolares9420 4 года назад
Será que foi denunciada pq deixou c o vizinho ??? Ou será que houve mals tratos era bom checar direito ...mas de fato sim a maternidade e um desafio em vários aspectos...e interessante a concientixacao de planejamento familiar TB ...deveria entrar na discussão ..e claro melhores estruturas sim para elas no ambiente sócial
@ariquieza3998
@ariquieza3998 5 лет назад
Povo não gosta do Bolsonaro, mas mta coisa nessa discussão resolve com planejamento familiar, planejamento financeiro e psicológico...n adianta gente p colocar filho no mundo tem que pensar mto...eu tenho 26 anos, sou louca ter filho, mas sei que infelizmente n tenho, no momento,condições p isso...agora o povo sai colocando filho no mundo e depois que vai pensar como vai trabalhar e a empresa tem q se adaptar a isso, discordo a gente que tem que se adaptar e planejar...
@marialuizadacostalozer201
@marialuizadacostalozer201 6 лет назад
Gente, quando vai sair o “eu, adolescente”
@mariafernandalega5246
@mariafernandalega5246 5 лет назад
Pitty fada sensata
@amorcasado
@amorcasado Год назад
Reiniciar a vida apos a vida tarefa fácil p'ra quem fala mas p'ra quem vive são nomeações de cada sentido diferente exemplo a eu fiquei com o futuro comprometido em saber qual reação meu corpo se daria com a novidade nova
@brunacslt
@brunacslt 6 лет назад
toda vez que eu escuto essa galega falando eu penso que é a luciana gimenez
@eduardohenrique6898
@eduardohenrique6898 5 лет назад
👍👍👍😍😍😍😍
@anelimcolares9420
@anelimcolares9420 4 года назад
As leis asseguram as mulheres a licença da maternidade ...dentre outras leis ...para!!!!!! Feminismo maluco !
@madamenina724
@madamenina724 5 лет назад
Queridas, vocês voltaram por causa da circunstância de vocês! Detalhe: essa Gaby representa quem?? Sinto muito... Não!
@coursestogo9330
@coursestogo9330 6 лет назад
Está chato : a Monica Martelli é a mais interessante e ntão consegue falar...a pity só que fala e é chata
@leandraveiga9809
@leandraveiga9809 6 лет назад
Nao concordo com voces, mulheres empoderadas! Filho e trabalho nao se misturam. A mulher que quer assumir a maternidade TEM escolhas....E para uma vida saudavel programem com quem deixara seus filhos antes de te-los. A empresa é obrigada a te pagar um salario compativel com seu cargo MAS NAO É OBRIGADA a criar seu filho muito menos te dar recurso "confortavel" dentro da empresa para vc ser ou fingir ser mae dedicada! Oraaaaa facam mil e um favores!!!! Voces tambem querem q o servico de creche tambem sejam pagos por todos os funcionarios com os devidos descontos????? Ou sera um mimo para a mulher poder trabalhar? A vida nao é facil pra ninguem....vcs mulheres estao viajando na modernidade.......daqui a pouco pagaremos seus absorventes pq vcs nao pediram para menstruar...quanto mimimi ASSUMAM O PAPEL DOBRADO DE VCS NA SOCIEDADE E PAREM DE CRIAR HISTORINHA PARA BOI DORMIR😣
@Vickgamer2017
@Vickgamer2017 6 лет назад
Leandra Veiga vc tem filho?
@joycepaiva407
@joycepaiva407 6 лет назад
Vergonha de vc , como uma mulher pode ter esse pensamento tão machista e escroto . nojo
@tatielleviana4729
@tatielleviana4729 6 лет назад
Pior bosta é mulher reproduzir machismo, infelizmente você só vai perceber quando essa situação acontecer com você.
@leandraveiga9809
@leandraveiga9809 6 лет назад
Camila Moreno ainda nao. Pretendo ter e mais ainda, se trabalhar ter consciencia que estarei com meu filhondepius do expediente. E sera um sacrificio exercer as duas coisas mais importante da minha Vida (meu trabalho e meus filhos) e vou mais longe....que egoismo tirar o bb do seu habitat para suprir caprichos individuais. A crianca passa ser PRIORIDADE. A escolha é da mae e do pai que irao educa-los. Mas nao da para misturar as coisas....viver na igualdade do homem é saber que neste momento o homem sempre foi o "prejudicado" na hora de quem voltaria a trabalhar. Judiacao com a crianca...viver a vida de adulto...dentro de uma empresa....nao faz sentido nenhum! Desculpe a minha realidade de ver as coisas.
@leandraveiga9809
@leandraveiga9809 6 лет назад
magrinha Paiva pensamento machista nao. Lugar de trabalho é para trabalhar. Creche para crianca ficar? Dentro de uma empresa? Modernidade ....modernidade...eu q tenho vergonha de mulheres empoderadas demais... Nao acho qntem.q ter creche coisa nenhuma dentro da empresa. Exercer a igualdade nao é brincadeira nao. Que eu saiba o pai sempre deixou a mae e o filho para voltar a trabalhar....Portanto, temos q ser muito mulher mesmo para assumir as escolhas e as consequencias. Ser mae é dedicacao dobrada. Ser mulher é assumir ter varios papeis e ser a mais importante de todos..... escolha o seu tempo, mas nao esqueca q tudo tem as consequencias. Sou contra crianca em ambiente de trabalho. Deixem as criancas serem criancas
@marlesaturnina3412
@marlesaturnina3412 6 лет назад
QUE TOLICE DESDE O INICIO DO MUNDO E ATÉ O FINAL AS MULHERES SEMPRE IRÃO SER MÃES... O BOM SERIA ERA QUE NINGUÉM PARISSE MESMO.
@Natipilha
@Natipilha 6 лет назад
Marle Saturnina Nossa, que bobeira delas quererem apoio né? Não sei se tu é mãe, mas a sociedade em si deveria sim se preocupar com todo amparo para as crianças que serão futuros empregados e patrões. Muito se julga as educações das crianças, mas ninguém entende a raiz do problema e aonde pode se melhorar para ter estrutura familiar e emocional, evitando descasos. Entenda que o intuito não é ficar reclamando de ser mãe e sim mudar condições e evoluir.
@mariliarocha7552
@mariliarocha7552 6 лет назад
escritasdelotus 👏
@tonrocha8965
@tonrocha8965 6 лет назад
Faltou falar a sua frase já batida: "Todo homem é um estuprador em potencial". Me poupe. Elite falando de "dificuldade" em fazer shows após o parto? Doidas feministas.
@Vickgamer2017
@Vickgamer2017 6 лет назад
Heberton Rocha Ela não está falando só a realidade dela, ela está falando pelas mães que trabalham fora. Existe uma coisa chamada Local de Fala, já ouviu falar?
@babiserpa
@babiserpa 6 лет назад
Heberton Rocha e pq você assiste? Está com tempo sobrando né! 😂
@ruthimna2537
@ruthimna2537 6 лет назад
Heberton Rocha, vc é um babaca.
@patriciapavoni4932
@patriciapavoni4932 6 лет назад
Oi Heberton, vim com o intuito de esclarecer alguns jargões feministas. Entendo que quem não tem curiosidade o suficiente sobre o tema, tende muito a não entender algumas coisas por falta de conhecimento. Uma vez que, por conta da falta de curiosidade não procura entender. Vamos lá: A frase "todo homem é um estuprador em potencial" fala sobre o sentimento da mulher diante de um homem que assedia. Eu acho que você não passou nunca por situações como essa então, vou exemplificar com uma que aconteceu comigo: um dia sai de shorts jeans, estava calor, shorts normalzão, tranquilo! Um homem que passava de carro desacelerou e falou : que rabo gostoso! (eu senti nojo.. vergonha..).. ele repetiu: que rabo gostoso! (eu senti nojo, vergonha, vontade de voltar pra casa e colocar uma calça, mas, sobretudo, MEDO) .. ele repetiu: que rabo gostoso (até que eu olhei pra ele, com lagrimas nos olhos, muito medo, e ele foi embora, se deu por satisfeito). Esse homem podia ter uma esposa, 3 filhos, e nunca ter passado pela cabeça dele me estuprar. No entanto, o medo que EU SENTI, fez dele um estuprador em potencial.. eu senti medo de ser estuprada por ele...(espero que tenha entendido agora). A outra questão, agora falando do vídeo (ps: não entendi o porque você relacionou a frase com o assunto tratado no vídeo porque não tem absolutamente nada a ver, mas blza)... ... com relação as mulheres que voltam a trabalhar depois de ganharem seus filhos... Olha, normalmente a criança precisa ficar com a mãe (pela amamentação mesmo, sabe?)... no primeiro ano a criança meio que depende bastante do corpo da mãe para se alimentar, e tal.. E a mãe que não quer ou não pode deixar de trabalhar, é obrigada a sofrer esse rompimento porque não tem outra saída. Até algum (pouco) tempo atrás a sociedade não era acostumada a ter mulheres ativas no meio corporativo, né? a gente sabe...Mulheres eram mais donas de casa por uma construção social e tal.. estamos cansados de saber disso. Só que a realidade mudou...E é natural que a sociedade mude...tendemos a caminhar para uma mudança constante de pensamentos e comportamentos. Debates como esses são fundamentais para atentar a questões que não estão sendo observadas para que possam evoluir as leis, o direito e a sociedade... Afinal o direito se molda ao comportamento humano... Vamos supor que os negros nunca tivessem questionado a condição deles de escravos... o que aconteceria? Seriamos todos conformados com a escravidão! e estaríamos provavelmente, até hoje, escravizando, porque é comodo ficar estagnado, evoluir exige trabalho. Se nós, mulheres, nos conformarmos com a nossa condição, com nossos sacrifícios, e não exigirmos que algumas mudanças sejam feitas, ficamos estagnados, sem melhorias sociais.. Quando atendemos a questões de uma minoria social (minoria qualitativa né? porque quantitativa as mulheres são 51% da população brasileira) nós melhoramos uma sociedade inteira... Espero que tenha entendido... Minha ideia não é convencer você de nada (embora eu acho que você deveria repensar o modo de pensar).. mas é no mínimo propor um diálogo com mais embasamento... Abraço.
@leandraveiga9809
@leandraveiga9809 6 лет назад
Heberton Rocha ridiculas....como mulher pediria para descer...tudo umas alienadas querendo.mudar o curso natural das coisas😞😲
@brunacslt
@brunacslt 6 лет назад
toda vez que eu escuto essa galega falando eu penso que é a luciana gimenez
Далее
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