Inti dari pak eko hari ini: -Gaperlu CV bagus" amat -Pengalaman kerja itu portofolio -Yang belum kerja tiru aja aplikasi yang ada -Buat project yg open source -"Kalau emang bagus, ya bagus"
sesuai pengalaman saya yang baru kerja sebagai programmer (yang sebelumnya kerja sebagai finance) ,kita bisa bikin portfolio dari lowongan yang disediakan, misal ada ketentuan bikin API, nah bisa kita bikin API sesuai yang di inginkan, maka lama - kelaman bakalan jadi portfolio yang bagus.
oke 1. bikin akun linkedln 2. isi dengan penglaman kerja atau copy apps 3. opensource apps yang sudah di bikin 4. kerjakan apps dengan sepenuh hati dan arsitekturnya 5. maintenance apps tersebut 6. update ilmu 7. jangan malas
insight yang sangat luar biasa untuk yang pertama kali pengen berkecimpung di dunia IT. tapi juga sangat bermanfaat untuk yang udah kerja, kadang insecure dengan portofolio terimakasih banyak kang eko
Nice info buat yg fresh grad. Teman2 yg masih fresh, fokus pada skill anda hingga menjadi specialist. Karena pengalaman pribadi saya, kerja ud belasan tahun sana sini, pindah kantor berkali kali karena dpt tawaran yg lebih baik dan bahasa pemrograman tergantung project yg diassign, tanpa mentor. Kondisi skrg architect ga jadi, programmer jg ga jadi. Bakal susah cari kerja, posisi apapun ga dpt walau lolos hingga tahap akhir. Saran saya, master your skills dan cari kantor yg bagus, hehehe... 😁
maksudnya specialist itu role kah? misalnya kalo kerjanya di bidang Web Development nih, pilih salah satu role kayak Back end Developer kemudian ilmu Back end nya diperdalam lagi, dari junior ke senior. atau gimana?
@@naimjr4157 ya bro. Specialist itu lo lebih dalam ilmunya. Ibaratnya kaya dokter. Khan ada dokter umum, ada dokter specialist gigi, THT, syaraf, dll. Begitu pula di IT
portofoliu ku cuma hasil ngikutin video tutorial yang ada di yutub, kadang suka ngerasa ga pede karena ngebuat itu bukan dari hasil ngerjain sendiri dari nol dan cuma bisa ngikutin orang aja.
Gpp kak... Yg penting paham basic nya aja.. bisa query, bisa crud, paham konsep oop sama syntax2 dasar.. di kantor biasanya udah ada framework sendiri.. ntar tinggal nyesuain aja.. saya udah belasan tahun jd programmer masih suka nyontek kok
gue baru semester 6 sih skrng .. alhamdulilah udh bisa buat project dan udh pernah bantu dosen garap project .. gue pengen bangt dapat salary jutaan .. gue mau naik hajiin orang tua gue .. doain gue semua .. gue cuman mau hajiin kedua orang tua gue ...
@@vlornz2719 ya alhamdulilah kemarin gue lolos pkm bro ..aplikasi parkir pke QR CODE .. lumyan lah dpt pendanaan..skrng lg garap skripsi ... Buat aplikasi percetakan sma joki skripsi temn angkatan hehe
jadi intinya yang kita share itu aplikasi terbaik juga berarti, gk harus semua project dari awal sampe akhir. cuma kekhawatiran sy pribadi, sy sudah bekerja dibidang IT khususnya programmer selama kurang lebih 4 tahun. tapi ngerasa masih kurang karena susah sekali mau upgrade skill ditengah tuntutan kerjaan sm deadline.
Nah ini bahaya.. saya share dikit..menurut saya lingkungan yg bahaya buat programmer itu ada 3 : 1. Tipikal kantor yg udah nyaman sm kondisinya.. pokoknya konsep, framework dan bahasa pemrograman kita paling keren dan maju. 2. Kantor yg kekeluargaan sekali, tolong korbankan waktu, tenaga, pikiran, keluarga, hobi, pacar, game dan kesehatan anda demi keluarga ini. 3. Kantor yg projectnya super panjang.. Saran saya sih mending pindah aja.. dulu saya pernah kerjain project panjang.. pas selesai pengalaman saya saat itu ga cukup untuk jadi standar cari kerjaan baru.. saya harus nganggur 3 bulan untuk ngejar ketinggalan saya dan bikin portofolio, sampai rela nurunin standar gaji.. karena kalaupun saya bilang saya ngerti tapi saya ga punya experience ya sama aja bohong.. atas saya bilang upgrade skill itu gampang, tapi upgrade skill itu susah.. terutama saat kita ada di project atau lingkungan yg toxic.. kerja sampai jam 2 pagi tiap hari, trus masih harus upgrade skill.. paham pun kita belum tentu bisa implementasi.. saran saya sih cari tempat baru aja
Kang request dong kalo boleh workflow fullstack web developer gmna, misalnya pake tech stack MERN itu workflow antara frontend dan backend programmer nya gimana saat deploy ke prod. Kebetulan msih pemula sblumnya pakai PHP sama HTML, CSS, JS tanpa framework modern sprti skrg yg sudah banyak bertebaran.
pengalaman kerja itu portfolio nah yg jd masalah junior programmer yg blm punya pengalaman kerja tp punya pngalaman buat web/app itu gmn? solusi dong. cape buatprojek boong2an mulu😂
Bapak, kalau misal pengalaman sekarang di PHP, ingin loncat ke pekerjaan yg basenya javascript, namun minim pengalaman di CV. Kira2 bagaimana ya mensiasatinya? Kebanyakan HR kalau pengalamannya gak relate gak dilanjut 😁
kak ak rata" hanya buat dr laravel yg nda ngeimplement test dan nda terlalu dlm complexitasnya apkh itu bisa di buat porto? krn full stack sempet ad porto flutter , angular, tpi kulitnya aja dan sesuai kbutuhan project saat itu apkh bisa d buat porto?
bang eko izin tanya, apakah bisa hasil belajar kita seperti sekarang saya sedang belajar Vue, lalu setelah selesai dan sudah selesai belajarnya saya upload ke github, apakah itu bisa di katakan juga sebagai portofolio yang open source via git ?
klo penjelasan mas eko itu yang open source yg saya pahami yg bisa dipakai orang lain sebagai library semacam itu. klo sebatas upload ke github mungkin terhitungnya portfolio pribadi aja.
kalo portofolio project kantor gimana mas? mau diupload ke gitlab atau dipublish ke playstore takut disue sama company, tapi kalo ga diupload ga ada contoh konkritnya.
mungkin ada yang bisa bantu saya memberi arahan, solusi ataupun caci maki saya tdk masalah. beberapa tahun lalu saya belajar otodidak dari 0 kurang lebih 1thn saya belajar tak terarah belajar php,mysql,html,css sdh bisa bikin blog menggunakan php native dengan konsep oop , seterusnya saya sedikit belajar framework seperti Codeigniter terus belajar Laravel lanjut saya sedikit belajar javascript nodejs framework expressj, vuejs. mentok disini untuk belajar web terakhir saya belajar bahasa c dasar juga saya suka bahasa c,c++ tapi saya kurang referensi belajar untuk tahap selanjutnya, saya belajar dari channel kelas terbuka. skrg saya sdh berhenti belajar programming kurang lebih 1thn. sdh 3thn saya pengangguran umur saya memasuki 27thn terus menjadi beban keluarga :(
kalo untuk yang udah pernah kerja, cara nunjukin bahwa kita pernah bikin blabla itu gimana ya? misal saya posisi backend, nah yang ditunjukinnya apa ya wkwkw
Bener banget, CV tidak perlu menarik supaya di lirik sama rekruter perusahaan. Seperti yang pernah di sampaikan oleh salah satu influencer t*kt*k CV menarik itu cuma berlaku untuk bidang di luar tech saja teman-teman
Pak eko. Boleh request video tentang hal/ilmu lain yang harus dikuasai selain programing gak? Saya lagi kuliah TI tapi masih buta banget soal ilmu komputer kaya jaringan & hardware. Mungkin senior-senior lain ada yang bisa kasih saya masukan. Terima kasih🙏🙏🙏
QA : quality assurance.. ini yg ngetes aplikasi apa sudah sesuai dengan requirement (request user), apa ada eror atau bug.. penderitaannya adalah kalau programmer baru selesai padahal demo sebentar lg.. skill ketelitian dan kesabaran PM : Project Manager.. mengatur timeline, budget, human resources, dokumen2, nraktir, menghibur, diomelin.. penderitaannya adalah setiap ada project.. skill management, kesabaran, kesabaran, kesabaran dan pengendalian diri BA : Business Analyst.. dia yg menghubungkan user dgn programmer, menggali kebutuhan user dan membuat dokumentasi yg nanti dikasih ke programmer dan QA.. penderitaannya dibenci programmer diomelin user.. skill paham banyak proses bisnis System Analyst.. dia yg menentukan teknologi, konsep teknis kadang kalau rajin bikinin class dan database diagram.. penderitaannya sering menghandle lebih dari 1 project dan disuruh ngoding juga.. skill pengetahuan yg luas, paham kekurangan dan kelebihan dan umur yg panjang Selain itu ada juga technical writer, data scientist, database admin, UI designer, IT auditor dll.. tetep paling enak jadi cucunya bos
izin tanya pak, semisal kita bikin project tapi full niru dari tutor ytoutube , apakah seperti itu bisa dikatakan sebuah project yang telah kita buat ya?
Mas Eko mau nanya, kalo misal sekarang kita dikantor itu bukan sebagai frontend dev tapi di divisi yang tetep ngoding (kerjaannya gado2 jadi bingung nyebut kerjaan kita apa), dan kedepan kalo misal pengen pindah jadi frontend dev itu gimana ya? Lebih baik buat/nyari projectan sendiri yang lebih spesifik ke frontend dev apa gimana? Dan jatuhnya jadi switch career kah kalau kaya gitu? Makasih
project tp di opensource itu mindset nya gmn ya gan, masalahnya kan aplikasi nya blm banyak walaupun bisa di tiru maksudnya kan itu udah kita buat cape2 tp project nya blm menghasilkan gt.
saya mau nanya pak. untuk portofolio fresh graduate itu yang penting bikin dulu aja portofolionya (bebas apa saja) atau mengikuti requirement dari perusahaan yang ingin kita lamar? misal di perusahaan itu lagi butuh bagian java programmer.
Bukannya kebalik ya mas? 😂 Kalo menurut saya si bikin (projek) apa aja dulu, karena kan kasusnya kita yg punya portofolio jadi kita yg nyesuain mau apply ke mana sesuai kemampuan & pengalaman kita
Saya ada pengalaman 5thn sebagai android developer. Saya masih sering bgt ditanya waktu interview sama user, selain kerjaan kantor sudah bikin projek apa? Jadi dilema mau jawab gmna
Saya udah pernah punya pengalaman magang sebagai programmer namun saya masih merasa skill saya sangat jauh dari senior dan teman saya lainnya. apakah tidak masalah kalo saya apply lagi sebagai programmer dengan skill yang tidak terlalu jago? jujur aja saya masih merasa sangatt tidak pede dengan skill saya sendiri :')
Mas, misal saya buat portfolio website nyontek websitenya Astra gitu (misal), trs saya open source kan, itu nanti bisa bermasalah kah dengan company ybs? Tlg infonya, saya baru belajar belum tau apa2 ttg dunia kerja programmer 😊 trima kasih
