Om en arbetsgivare säger till mig att den "äger" min tid så får den höra på ett och annat. Man kan aldrig äga en annan människas tid, enbart människan bestämmer över sin tid. Att arbetsgivaren hyr min tid för betalning kan jag däremot gå med på, men skulle den "äga" min tid så hade jag krävt att få bli delägare först.
@@lordbetty4806 Det var en bra intervju överlag, hängde bara upp mig på det där att en arbetsgivare tror sig kunna _äga_ en annan människas tid som om man vore slavägare. Hört detta tidigare också och det tyder på en enorm respektlöshet mot sin personal om man skulle säga något sådant framför dem.
@@vitman2409 Det är väl ett vedertaget sätt att uttrycka sig på? Man kan läsa in saker där men det betyder ju inte nödvändigtvis att det är så, eller hur? Med det inte sagt att alla arbetsgivare alltid är goda självklart.
@@lordbetty4806 Spelar ingen roll om det är vedertaget eller ej, det bevisar bara på hur dumma arbetare är i så fall om de kan få höra något sådant utan protester. Det är ett klumpigt och respektlöst uttryck och något man definitivt bör tänka på som arbetsgivare om man överhuvudtaget bör använda sig utav.
Enda felet med Leif är att han något fjärmade sig från sitt uttalande ”Vad fan får jag för pengarna?”. Det är något allt fler frågar sig snart sagt dagligen