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Tema 9 | Administrativos de la Seguridad Social (Parte II) 

Valor Laboral
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/ @valorlaboral
Tema 9.
PARTE II
Asignación económica por hijo o menor acogido a cargo. Prestación económica por nacimiento o adopción de hijo en supuestos de familias numerosas o monoparentales y en los casos de madres o padres con discapacidad. Prestación por parto o adopción Subsidio por cuidado de menores afectados por cáncer u otra enfermedad grave.
Convocatoria oposición administrativos Seguridad Social.
valorlaboral.w...

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16 сен 2024

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Комментарии : 11   
@agatagarcia6026
@agatagarcia6026 13 дней назад
Gracias por estos videos.
@georgytrf.6266
@georgytrf.6266 5 месяцев назад
muchas gracias por el video
@J0289V
@J0289V 5 месяцев назад
Gracias y gran trabajo
@ninnacastro-zx1zc
@ninnacastro-zx1zc Месяц назад
En este tema te he visto muy inspirada, se nota que te gusta mucho este tema. Muchas gracias.
@DorisOvalle299
@DorisOvalle299 5 месяцев назад
Muchas gracias ❤
@ruterosalicante5871
@ruterosalicante5871 5 месяцев назад
Genial
@georgytrf.6266
@georgytrf.6266 5 месяцев назад
articulo. 192 , hace referencia a los Beneficiarios(padres???) , no a los causantes (hijos enfermos)verdad? es que me lie con quien cobra , entiendo que los que sufre toda la carga , en este caso los padres.
@valorlaboral
@valorlaboral 5 месяцев назад
Hola!! Efectivamente, en la prestación por Cuidado de menores afectados por cáncer u otra enfermedad grave: Son (Beneficiarios) los padres, adoptantes del Hijo/a que sufra la enfermedad (Causante). Pero existe también la posibilidad de que los Beneficiarios sean el cónyuge o pareja de hecho, cuando el Hijo/a contraiga matrimonio o constituya esa pareja de hecho, en este caso es una excepción en la que se alarga en el tiempo la prestación, hasta que el hijo/a(CAUSANTE) cumpla los 23 años, porque está muy malito y necesita ese cuidado. Espero haberte ayudado, (artículos 190 a 192 del TRLGSS).
@AntonioHernandez-g6t
@AntonioHernandez-g6t 2 месяца назад
En la asignación económica por hijo a cargo, cuando dispone que la extinción tendrá como fecha de efectos el último día del trimestre natural, se entiende que te tienen que pagar la parte proporcional equivalente a ese trimestre verdad??
@RUSTA5
@RUSTA5 7 дней назад
En la práctica pagan 500 en enero y 500 en julio
@antoniamorla6646
@antoniamorla6646 Месяц назад
Hola, como puedo obtener el material de SS administrativo de los videos? gracias
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