Взял в аренду и еле избавился от этого гемора. Месяц отработали , два чека удалось как то пробить и два года пытались вернуть в зад эту гадость. Дошло до звонков от колекторов. А парарат был такой электронный ,что пользоваться им , та еще задача, для третьих особо одаренных лиц.
Кто и как борется со стрессом? - Останавливаюсь в каком-то деле, дышу, планирую что и как делать, делаю что-то отвлеченное типа выпить чай, а потом медленно но верно начинаю делать то что наметил
Все правильно. Но если вы руководитель, то все сказанное к вам конечно же не относится. Можете поступать с подчиненными как угодно и вас никто за это не уволит.
Не уволит, но от вас могут уйти ценные сотрудники, а их надо беречь))) но там совсем другие правила - не будь самодуром, не задерживай ЗП, бери нормальные проекты в работе для команды)))
Посмотрел несколько видео. Интересно и мотивирующее. Но заметна безумная предвзятость когда сравнивается найм и бизнес. Например, если рассматривать второй пункт из этого видео про ЗП. В месяц 200 - 300 тысяч получают менеджеры\it-шники\продажники среднего звена. Знаю несколько человек (работал с ними), которые построили свой бизнес и получали примерно столько же - 200-300 тысяч рублей в месяц. Но придя в компанию, и так же занимаясь продажами, получали 500, 600, 800 и выше, просто из-за того что продаётся больший объём (товаров или услуг). Построить самому что-то такое же "большое" может быть затруднительно.
У меня такого опыта нет, если честно. Я знаю только одного человека, чья зп в найме превышает 300к. Отсюда и моя позиция. Средняя зп в Москве в найме на мой взгляд - 100-150к.
Хруст костяшек действительно ужасный звук, как железом по стеклу. Были коллеги которые так делали очень часто - это действительно уже неуважение к тем, кто с тобой в одном кабинете.
Неуважение? Вы серьезно?)))))) это болезнь (в большинстве случаев), которая причиняет боль и человек её снимает. Кто ещё должен терпеть боль из уважения к вам?)))))
@@nina_benua простите, но пукать тоже естественно... Но есть правила в обществе. Это описывается в большинстве пособий по этикету. Физиологичные звуки, к сожалению или к счастью принято сдерживать. В любом случае, звук может действительно сильно доставлять дискомфорт, и нормально об этом сказать, встречаются два страдания, а дальше уже - диалог.
И да, то, что происходит в закрытой голосовой комнате и то, что происходит публично в кафе - это разные вещи. Суть моей претензии к человеку была как раз в том, что она не сказала мне свои претензии в лицо и сразу, а месяц ждала и начала отчитывать меня в кафе при всех :) лучше бы она наорала на меня и выпустила эмоции ))
А статью какую в трудовую пишете при увольнении? «Распускал сплетни»? «Опоздал»? Вряд ли у вас на 4 часа люди задерживались. Видимо, не попадался тот, кто через трудовую инспекцию восстановился бы потом, может поубавили бы свой пыл. А если вы руководствуетесь принципом «незаменимых людей нет», так вы работников не просто увольняйте, а еще топить можете начать. Закон есть закон - для увольнения есть список причин, и уж частый больничный в них никак не входит)
Фрилансеры на удаленке не работают по трудовому договору, они работают по договору оказания услуг как самозанятые. Я занимаюсь только управлением субподрядчиками, а не кадровым делом, я собираю команды из фрилансеров и о трудовом договоре речи не идёт. Если у кого-то трудовой договор - с ним разбирается кадровик. Скорее всего это просто непрохождение испытательного срока и все. Либо человека просят уйти по собственному.
@@nina_benua везде своя специфика. Обращение в предыдущие компании не всегда показатель, потому что производительность зависит от мотивации нормально работать в каждом конкретном случае. Некоторые компании вообще врут про своих бывших сотрудников, после того как они уходят от них. А вообще нормальному кадровику и говорить ничего не нужно, видит каждого сотрудника насквозь ещё в процессе приёма на работу.
Я помогу тебе сформулировать тебе мысль. Ты считаешь бизнесом ту деятельность в результате которой появляется продукт готовый к продаже, услуга или товар. А продажа не маркетплейсах часто может быть простым барыжнечеством
Надо же..впервые встречаю настолько адекватный разбор на просторах интернета. Было свое дело, закрыла, невмоготу. Хотя денег да, за год заработала на первоначальный взнос для ипотеки
Прикольно, а эта педалька блютузовая? Чтение нот наверное прикольная штука, ни как не могу сына заставить по нотам играть, всё по памяти фигачит. Наверное это генетически, раз, два услышал и потом играешь.
из свежего: мы еще нашли булки, сосиски и сырный соус в продаже и теперь наши любимые хот-доги, которые мы покупали, делаем дома 🤣 Спасибо за поддержку ❤️
Да, кстати, я огромная сторонница дейтинговых приложений. Я нашла там серьезные отношения и всячески «за» походы на ненапряжные свидания чтобы пообщаться и познакомиться. Вы правы, стоило добавить этот метод в видео, но боюсь, что моя информация устарела, когда я знакомилась, были еще Баду и Тиндер (
Но насчет потери денег и обучения... Смотря на себя 8-ми летней давности, понимаю, что все сложилось достаточно неплохо потому, что я зкспериментировал и учился у жизни. Щелчок от нее гораздо лучше учит, чем предостережения пусть даже адекватного человека с бизнесом.
Когда я пытаюсь что-то спланировать в воскресенье, я не могу собраться и все растягивается на несколько часов. В то время как утром, на свежую голову, все получается быстрее и легче. Утро - прекрасное время для планов, а вечером голова уже кипит и нужно отдыхать.
мне кажется в мск делать нечего с зп ниже 100k, а если и получать 70k, то это только на первых порах с перспективой вырасти и еще момент: чем моложе вы будете переезжать, тем лучше, в возрасте уже трудно мириться с неудобствами и с присутствием посторонних людей на одной территории
