Спасибо вам!Пожалуйста,расскажите про моббинг и скрытую агрессию к коллегам в спорте. Вот как работать в коллективе,если меня за спиной обсуждают, что я много работаю и меня начальство ценит,ставит в пример.А коллеги ленивые и плохо делают свою работу,как я работать они не хотят.Я за них и хуже них работать не хочу.Намекают через доносы что сожрут и не дадут мне сиять на их фоне😅.
С момента успешной презентации и проведения бесплатной ознакомительной тренировки (желательно с тренером), особенно если менеджером применяется прием контраста цен, от большего к меньшему.
Всё верно, не все приходят в зал что бы тягать железо, многие приходят как на тусовку, пообщаться, пофоткаться. Тоже самое говорю своим тренерам, не нужно думать что ваша миссия подготовить клиента на Олимпию, большенство даже не вникают в тренировочный процесс, вам нужна просто тусовка
@@vlad.vavilovчто касается моих администраторов и критерии подбора админа у меня такие: - То как работает админ влияет на репутацию клуба !!! - внешний вид, первый визуальный контакт с клиентом должен оставить хорошее впечатление у клиента об админе. - форма одежды деловая ( не спорт, без декольте, открытых пупков, мини юбки ) - быть коммуникабельным, вежливым - быть инициативным (предлагать помощь клиентам в выборе абонемента, тренера, спорт пита) - провести презентацию зала ( так клиенту проще принять решение о покупке) а не зайдя в зал покупать не зная что, соожнее - настоятельно рекомендовать воспользоваться вводной тренировкой, донести до клиента ценность пер сонального тренинга. - при презентации прайс листа встать с стула!!! - отвечать в директ по скрипту - использовать продающие фразы - заходить в зал , контролировать обстановку и температурный режим!!! (принимать меры) - контроль качества уборки за тех.персоналом На первом месте наша задача создать комфортные условия для клиентов!!!!! 0:01 0:01 0:01
Если я на собеседованиях начну задавать вопросы как у Вас с 26:00,то меня наверное,не возьмут😅😅. Влад,сил Вам и всех благ!Спасибо за ваш труд!!! У нас очень большой кадровый голод именно в руководящих должностях-я чем больше Вас смотрю,тем больше вижу,что в спорте,что в бьюти -индустрии в управленцах сидят бестолочи и лентяи,которые приходят только бабки из кассы грести.Очень хочу чтоб вы к нам приехали и половину клубов позакрывали-там руководство просто ку-ку,ёпта!!!😅
Влад Салам с Казахстана . Скажите пожалуйста лично ваш ( на скидку ) рейтинг обучающих программ на универсального тренера в России , и отдельно мнение о Фитнес колледже в Питере .
Влад ты помогаешь разобраться во всех сегментах фитнеса в психологии людей в продажах с 21 года смотрю тебя , как только устроился менеджером по продажам , если чесно отработал год и 3-4 месяца а потом выучил столько базы от управления персоналом до подхода к сервисной работы на целеное на продажи клубных карт и тренировок и вот год работаю ропом из 5 собеседований предлагали 4 компании стать ропом несомненно в твоей точки зрения чувствуетсямноголетний опыт из управляющих или бывших ропов не один человек не понимал ничего ты помогаешь подняться по карьерной лестнице ) теперь у меня цель управляющий большого фитнеса )
Взірвали Львів🎉 на конвенції🤟🤟🤟 Влад все на стільки реалістично розказано!!! Хто захоче той почув все для того шоб рухатися і робити шось, а хто не зрозумів, не спішіть)))) вас скоро всіх обійдуть, як обгон на трасі😂 Дякую! Чекаю нові відео, про плавний захід в двох місячний січень з новим каландарем, витратами людей і нашою корзиною! Удачі!
