No video :(

Документы при заключении трудового договора - Елена А. Пономарева

Подписаться 40 тыс.

Просмотров 11 тыс.

50% 1

Документы, предъявляемые при заключении трудового договора.
Ст. 65 Трудового кодекса РФ.
►Телеграм: t.me/ponomarela
Очные курсы для кадровиков edualt.ru/kadr...
Дистанционные курсы edualt.ru/zaochno
Поддержать канал Елены Пономаревой www.donational...
С пожеланием профессиональных успехов Елена Анатольевна Пономарева, консультант, кадровый аудитор, преподаватель
#ЕленаПономарева #ТКРФ #кадровыйконсалтинг #кадровыйаудит #кадровоеделопроизводство #обучениекадровойработе #делопроизводство #консультант #кадры #управлениеперсоналом #семинары #курсы #дистанционноеобучение #edualt
►Почта для коммерческих предложений: cooperationponomareva@gmail.com
►Прямая ссылка на видео: • Документы при заключен...
►Подписаться на канал: bit.ly/2gk9jKv
► e-mail: p3824849@yandex.ru
►Сайт: hrconsalt.ru
►Вконтакте: elena.a...

Опубликовано:

28 авг 2024

Ссылка:

Скачать:

Готовим ссылку...

Добавить в:

Мой плейлист

Посмотреть позже

Комментарии : 44

@user-1427-x3n 4 года назад

Спасибо Елена Анатольевна 😊💐 Действительно....Заявление о приёме на работу...классика жанра. С иностранцами всегда много хлопот. Много несоответствия в документах. По ИНН мы тоже договариваемся с бухгалтерией.

@user-fl4gy5zn3w 3 года назад

Елена, Спасибо, шикарные материалы. Очень четко и понятно.

@ponomarela 3 года назад

Спасибо)

@Ivan_Pekonkin 4 года назад

Спасибо.

@user-po5lp9eh9o 2 года назад

Здравствуйте Елена Анатольевна!

@user-ju2ii3jx9o 4 года назад

Все очень понятно, четко, без "воды". Спасибо Вам большое.

@ponomarela 4 года назад

Спасибо за отзыв!

@verginechekoeva2578 3 года назад

Большое спасибо

@NikMari 4 года назад

Ох, уж эти справки о несудимости. Приходит уборщиком устраиваться, справки пока нет. Она её заказывает. Мы же имеем право её принять пока без справки? Так как работник нам нужен.

@ponomarela 4 года назад

Добрый день! Если законом установлено представление данной справки при приеме на работу, то без нее принять не имеете право, даже если работник вам очень нужен. Не рискуйте!

@user-dd7qg2uc8o 4 месяца назад

Может ли лишить работодатель на 100/% работника , если тот отказался перейти на друг ую. работу по состоянию здоровья. И будет ли считаться это невыполнением обязанностей

@user-fl4gy5zn3w 3 года назад

А реквизиты карты для перечисления доходов можно запрашивать?

@lili9996 Год назад

Нормально составленные Трудовые договора на 2022г не выдают! Правильное оформление не проверяется! Правильность составление трудового договора тоже не проверяется, в замен выдается договор подряда, а требования как при трудовом договоре. Тем самым на фирмах присутствует терроризирование самих работников при этом с работы вышвыривают в любой момент!

@redlight_balls 2 года назад

Тоже никогда не понимал смысл заявления о приеме на работу, ведь дальше и так будет заключен трудовой договор о том, что работник согласен работать, а фирма согласна его принять

@user-eg8nk1xj5m 3 года назад

все ясно! спасибо четко! но по ИНН не очень, т.к. для зарплаты как поступить?

@ponomarela 3 года назад

С ИНН на практике сложность в том, что ТК РФ не предусматривает запрашивать такой документ у работника, а для бухгалтерского учета нужен. Поэтому его требуют от работника

@user-fl4gy5zn3w 3 года назад

Согласие на обработку персональных данных? Мы ведь обязаны его получить

@hohorzibilov7132 4 года назад

👍

@hacker-74 4 года назад

Елена,правильно я понимаю,что могу свободно устроиться на работу при предъявлении только военного билета СССР,без предъявления паспорта?

@ponomarela 4 года назад

СССР - нет, РФ - да

@hacker-74 4 года назад

@@ponomarela мне-46 лет.Военный билет не меняют(бессрочный)Разве нет?

@elenalord4035 4 года назад

А вы знаете ,что потребовать паспорт или оставить себе его копию в гражданских отношениях никто права не имеет ! Это вам знакомо !

@ponomarela 4 года назад

Потребовать предъявить паспорт моут во многих случаях

@user-nd3cx1wj4m 2 года назад

Сколько должен , получать , зарплату начальник вус , с Высшим образованием который отработал 18 лет ?

@NikMari 4 года назад

Здравствуйте. Можно вопрос на уточнение. У нас просто проверка ГИТ скоро. В личной карточке дворника указано образование. Просто она принесла диплом, я взяла, что тут такого, думала я. Зато графы не пустыми будут. Так что? Это теперь нарушение??? Могут оштрафовать? Мне теперь карточки переделывать?

@ponomarela 4 года назад

Добрый день! Думаю, что претензии по этому вопросу у вас не будет

@user-ip2sl7oz2e 3 года назад

ИНН требовать незаконно! Не нужно для кадрового делопроизводства? Поясняю, отчет по форме СЗВ-М без заполнения инн через программу ПФР -орб отправить просто не возможно через специальное программное обеспечение. Постоянно звонить бухгалтерам и спрашивать инн на всех работников ежемесячно?))

@ponomarela 3 года назад

В том-то и дело, что по ТК РФ не имеем право требовать ИНН

@user-nd3cx1wj4m 2 года назад

Здравствуйте . Ваш должность как называется?

@user-cp2dz7yp4t 4 года назад

А что мы заносим в карточку Т-2 об образовании, если требования об образовании не правомерны - прочерк или со слов работника?

@ponomarela 4 года назад

Добрый день! графы не заполняются

@arhont4111 4 года назад

Здравствуйте, извините за вопрос не совсем по теме, работаю на ИП, в договоре написано, что мои должностные обязанности прописаны в должностной инструкции, однако данный документ в организации либо отсутствует, либо мне ни раза не доводилось его видеть. Могут ли меня уволить по статье 81 пункт 3 и 5?

@ponomarela 4 года назад

Добрый день! Уволить могут, но это увольнение можно будет оспорить. Должностную инструкцию запросите заявлением, ее обязаны выдать.

@arhont4111 4 года назад

@@ponomarela спасибо за ответ

@abkim8853 4 года назад

Здравствуйте Я устроился на работу через кадровое агентство И когда мне дали договор там уже был мой подпись Я даже не читал этот договор и не подписался Что мне делать

@ponomarela 4 года назад

Добрый день! Вы не хотите работать по данному договору?

@abkim8853 4 года назад

@@ponomarela Да но я уже отработал почти месяц И мне не говорили что задержка зарплаты один месяц Что мне делать

@anna_martynoff 4 года назад

Здравствуйте, Елена! Спасибо за информацию. Подскажите, а как быть с проходящим процедуру оформления на работу к нам сейчас сотрудником, который на предыдущей работе уже написал заявление о переходе на электронную форму учета трудовой деятельности. Пока брать трудовую, внести в нее запись о приёме, а с 2021 года отдать на руки? И как быть, если в трудовой уже имеется запись о ведении электронной трудовой книжки.

@ponomarela 4 года назад

Добрый день! Если на предыдущем месте работы работник выбрал электронную трудовоую книжку, то вы бумажную ему не заполняете. Он должен принести для подтверждения стажа бумажную трудовоую книжку и форму СТД-Р с предыдущего места работы. Вы в учетные формы переносите стаж и бумажную книжку ему возвращаете.

@anna_martynoff 4 года назад

@@ponomarela , спасибо за ответ!

@user-rf5qd2vn3n 4 года назад

Добрый вечер я гражданин РФ работаю на фирму 3 месяц без договор и зарплату не получил кудо можно жалоб написат заранее спасибо

@ponomarela 4 года назад

Добрый день! Трудовая инспекция, суд

@user-rf5qd2vn3n 4 года назад

Добрый вечер можно ваша номер телефона или ватсап

@elenalord4035 4 года назад

Да ! Все данные предоставить работодателю ! Сума сошли ! А он соберёт все документы и в банк . Оформляй что хочешь , хочешь машину ,хочешь квартиру ! И патом не докажешь что ты не ишак . А работодатель не хочет понюхать ! Чтоб ему отдать свои все данные ! Машеники сволочи ! А деньги платят ниже прожиточного минимума ,где закон !а ?