Как живётся программисту 1С в DNS? 

Тонко)

Красавчик

Я не Михаил. Я не алкоголик. И да, тоже не работаю в ДНС.

Приветствую, подскажите насколько реально попасть в Вашу компанию в качестве разработчика 1с, куда обратиться, написать, о себе работаю сисадмином сейчас готовлюсь к сдаче экзамена 1С специалист по платформе, боевого опыта в разработке 1с мало но есть.

​@@sergkonov2958 подскажи что учить? Тоже этого белоруса курсы смотришь?

@@mikailborovinskih6252 а вышка по профилю нужна, или и технику по профилю хватит?

@@mikailborovinskih6252 а вышка по профилю нужна? Или техникума по профилю хватит?

@@mikailborovinskih6252 а вышка то нужна?

в интернете)) такие специалисты не нужны, спасибо))

До 80 лвл )

5 категорий. 1-ая это джуны, 2 -ая мидл, 3- мидл +, 4 -сеньор, 5- сеньор+)

Это как в яйцах, может С2? Иди замерь, и помни это: 1С0, 1С1, 1С2.

Если ты не работаешь в ДНС, то с приходом туда твоя категория самая низшая. Уже не помню, с какого конца они считают. И будешь подтверждать свои знания. Программист же, он, как?.. должен помнить и уметьвсе области 1с. Если ты что-то забыл, т.к. последние полгода не работал с этим, считай ты этого не знаешь. Если что, это был сарказм. Но в категориях ДНС именно так.

Первая = джун, 2 = мидл, 3 = сеньор.

@@user-mi5xs5pl9p, ну а лучше то какая?)

@@Anton-ni8un пусть это будет вашей первой задачей как разработчика)

@@Anton-ni8un senior

@@Aygaio, так senior - это не программист, а пастух (менеджер) программистов.

Тут я вами соглашусь,каждый должен заниматься тем что у него получается лучше а не говнокодить ради того чтобы сейчас срубить бабла а потом этот ужас прийдется доводить до ума специалистам,что в итоге будет более затратно для компаний которые замещают джунами сеньоров

@@ropolex Тут вопрос в том, что надо понимать предметную область .Даже не в качестве кода дело. А в том числе и в знании типовых конфигураций - чтобы не ваять велосипеды там, где уже мотороллеры или мотоциклы есть в стандартных механизмах. А то джуны начинают конфу переписывать, не имея представления о расширениях или хотя бы как вынести все в свои модуля, использовать подписки на события и так далее. ТАкого насмотришься иной раз

Конечно, чтобы стать программистом надо на Спектруме в 5 лет свою первую игру написать, обязательно выигрывать в олимпиадах и иметь красный диплом по "компьютерной специальности". Иначе все это фикция и обман. (Сарказм) Отбор у нас достаточно жесткий на этапе после курсов, также есть отсев на испытательном.

@@sheriff7979 прямая зависимость: качество кода зависит от опыта и практики,если это присутствует в достаточном количестве то продуктивность будет на высшем уровне, и естественно что типизация функционала будет приведена к оптимуму(этому посвящены многочисленные информационные материалы,и многие при освоении такого опыта становятся ихними авторами).

@@alexandersvoykin9775 на практике то что вы перечислили имеют единицы,а индустрию сейчас двигают своими умами миллионы. Не стоит привязываться к чужим идеалам, стройте будущее своими возможностями(это предложение патентую,уж больно красиво получилось);)

Не только, у нас есть сотрудники в Новосибирске, Иркутске, Омске, Питере

потому что удалённая работа это хрень

@@avbolshakov с чего это? Работаю удаленно, все отлично.

@@kulach0k Поддерживаю, работаю на аутсорсе, все отлично

@@user-wd4gf4hl6j ну я прям в компании (наоборот пытаюсь аутсорсера заменить). Один хрен збс)

Да, куратором является или более опытный программист или руководитель.

Итог какой, устроился на работу по 1С?

@@soundsofnature-.1786 Нет, я ушёл в другое направление - мобильная разработка на flutter

@@voynere работаешь на flutter?

@@darmoed_phantorm нет, я в андроид kotlin, flutter только прошёл в otus

​@@voynereи чо как этот отус? Похоже на реклямку. 😂😂😂 может опус?

Под галерой обычно имеют ввиду компании занимающуюся аутсорсингом/аутстаффингом (Luxoft, EPAM). У нас разработка для процессов внутри компании. Разработчиков у нас очень любят и заинтересованы работать в долгую.

@@GoodvinSE аутсорс, что для грузчиков и для программистов, одно и то же галимое Д. работать через аутсорс, себя не уважать

Слабо верится. Программистов 1с сложно ущемить в зп. Ведь он всегда может уйти туда, где не ущемляют. При этом сейчас их оторвут с руками ногами, даже оглянуться не успеешь. Просто эта не та профессия, где ты будешь держаться до последнего, если тебе не платят. Сейчас на рынке много предложений по работе, а вот нужных людей мало. В общем, программистов 1с опасно ущемлять по зп. Проще заплатить текущему. чем потом найти нового, да пока он вклиниться.

Чушь не порите. SQLMS еще никуда не ушла, это раз. А если уйдет, спиратят. А еще есть postgres. Работает не стабильно но есть.

1С никогда не строилась ни на какой международный документооборот 😂 Это чисто снг-монополист, дешевая разработка, никто их с рынка не сместит, пока в стране существует частный бизнес сектор, 1С будет еще на нашем веку

@@LosashExote во-первых ушла и сказала прощайте а не досвидания,по постгри-прочитайте внимательнее где речь идёт об опенджл лицензиях это какраз постгри

@@LosashExote значит давайте разберёмся где сможет работать 1сный продукт,с бд я вам ответил. Банки,инвестиции,страхование и всё что связано с финансами никогда не перейдёт на 1с,а международный документооборот это вы наверное совсем непонимаете о какой доле рынка и его сферах идёт речь. Ладно это допустим не ваш уровень. Давайте попробуем определится где ваш, какие сферы захватил 1с и где он сможет жить долго и счастливо на пиратстве и без багфикса со стороны программного обеспечения оборудования и бд?

@@ropolex 1С это в данный момент практически вся розничная и оптовая торговля в РФ. Конкурентов нет, разработка в разы дешевле java, sap, salesforce. Мой уровень - на помойке, вам ноги мыть. Все, успехов. С психами спорить - себе дороже. Вы так быстро строчите яд, что это даже грамматически понять с первого прочтения тяжеловато.

Ха!

Увы, но это является ком. тайной доступной в открытом доступе только сотрудникам.

пока не устроишься уровень зп неизвестен? @@alexandersvoykin9775

Добрый день. Внутренние системы учета. Команды разрабатывающие на 1С поделены на группы, каждая из которых занимается своей частью автоматизации. Например, группа в которой работает Кирилл занимается складским учетом (WMS) и пишет софт для терминалов работающих на Android.

@@alexandersvoykin9775 понятно спасибо за ответ

а что с зарплатой?

@@user-gh2ml3cf5o С ЗП средне по рынку для джунов в 1с, подробнее думаю что будет с моей стороны не прилично называть цифры, но я бы до желаемого уровня за год работы бы у них не дошёл, да и за два скорее всего тоже.

Профессионал - сборник вопросов на заучивание, он вообще не имеет смысла. Спец по платформе затрагивает только небольшую часть необходимую нам. Итого: 1С сертификация не отражает навыки и умения которые нужны нам.

@@alexandersvoykin9775 про профессионал да, бессмысленно, только как ступень. Интересно было узнать какие критерии по Вашим категориям, возможно в отдельном видео..

@@alexandersvoykin9775 есть еще дурацкое тестирование от Крона, может оно и не дурацкое было бы, если бы не стремление их босса "переписать" программистов и тыкать затем результатами в лицо при собеседовании, чтобы работали за 120 тыщ. Как по мне, это конфликт интересов и, соответственно, тест необъективный.

Из задач, которые недавно обсуждали - допилить обмен с сайтом, адресное хранилище на складах, в том числе с использованием терминалов ТСД, блок управленческой отчетности для руководства, автоматизировать процедуры принятия оборудования в ремонт ,в том числе с прикреплением фотографий. Это на ближайшие несколько месяцев. Это что по 1С. А для себя, думаю, работу с BigData посмотреть в связке 1С и Пайтон и посмотреть еще формирование отчетности также с использованием Пайтон. Ну если это не интересно, я не знаю тогда что интересно

@@sheriff7979 , я fullStack Java/php/js с 13+ лет опыта. Поверьте, я знаю, что пишу!

Мы занимаемся как обучением, так и дальнейшим ростом программистов и делаем это достаточно успешно. Аттестации нам помогают. Часть сотрудников работает удаленно.

@@renegat-rm а я дочь офицера

@@Makar79reg , шутки не заценил.

Сколько предлагают?

@@kemo91, судя по вакансиям на hh от 90 до 150 т.р. в Омске, Владивостоке, Иркутске, Екатеринбурге с посещением офиса. Такую зарплату сейчас предлагают во всех крупных городах страны. Думал, что в DNS будет поболее, чем средняя по рынку, так как это крупная федеральная сеть и явно у них проекты серьезные и более ответственные, чем на каком-нибудь местном предприятии одного города. В принципе, начинающему и среднему программисту, наверное, нормально, но я говорил именно про опытных разработчиков.

@@doe6440 *"судя по вакансиям на hh от 90 до 150 т.р."* с опытом можно больше получать, как договоришься на собесе

@@Das.Kleine.Krokodil можно устроиться на удаленку в московскую или питерскую фирму на 200 - 250 т.р., а то и выше. Поэтому своего мнения я не меняю, не вижу смысла опытному программисту устраиваться в этот пафосный DNS.

@@doe6440 я не уговаривал, а написал что у тебя неточность. к слову есть отличие от москвы в том, что скорее всего в мск придется работать с типовыми бп и прочими зупами, т.к. это 99% вакансий

Их обдирать можно и не платить, а ты уже в теме был ))))

сеичас потому что рынок освободился, и 1с почти везде.Вот и требования поменялис

Дык это 2 года назад было! А сейчас у них голодуха. Кадровая

1c само по себе уныло (не смог не написать, да)

@@TheNofxsss значит до интересных вещей еще не дошли. все еще в третьей категории, который год

@@user-iw1ie7tn6j я "соскочил" уже, теперь хейчу 1с

@@TheNofxsss обновлятор-неосилятор?

Их 5

Сейчас зп становятся больше у 1с программистов. И писать осмысленные алгоритмы, функции куда удобней на родном языке, а не представлять себя дохрена англичанином и пытаться выдумывать из своего скудоумия на английском конструкции, смысл которых через полгода не сможешь прочитать. Как-то так получается. В 1с проблема в другом. Её продают, как язык программирования для бухгалтеров. На это построено обучение и проектирование, получается херня. Но если посмотреть что делают энтузиасты не обезображенные сертификатом специалис, эксперт, то можно даже порадоваться, за отечественные разработки.

А также программист php, программист front-end...

@@user-sw6hy1in8q А сам на каком языке разрабатываешь?

​@@chingiskuular1013на лизинге может?

@TheReallamos Visual Basic for Applications (VBA) JavaScript API для Office (Office.js) Power Query (M) (SQL) Python «R» а Вас какой из этих ЯП в Excel привлекает ? или просто неуч? )))

1С решает задачи бизнеса и делает это успешно. Игру или сайт на платформе не имеет смысла писать, а вот автоматизировать работу компании - идеально.

@@alexandersvoykin9775 верить в хорошее - прекрасно, но 1С - априори глючная хрень, и автоматизацию бизнеса она делает кусками, совершенно не комплексно, топорно. Косяки какой-нибудь УТ 10.2 до сих пор не решены в УТ 11.4. Отзываемые обновления типовых конфигураций, отсутствие чуть ли не всех видов тестов, отключённый функционал в той же УТ 11 истории данных, так нахваливаемый в 2017 году, сломанный буфер обмена (это чуть ли не самая сильная вещь), и многое другое. А на платформу 8.3.20 вообще перейти не выйдет (но меня всё же заставят), ведь там сломали, на этот раз, табличные макеты печатных форм. 1С - оч. странный продукт.

@@user-august84 Редко бывает такое, что автоматизация работает идеально. Отзываемые обновления раньше была огромная проблема, теперь обычно патчами фиксят. История данных есть в БСП, на уровне платформы анонсированным функционалом, насколько я знаю, пока не пользуются.

@@GoodvinSE , в том и дело, что 1С - зло. Патчи - тоже зло. Или есть люди, кому патчи кажутся идеальным решением? "Минусов" больше, чем "плюсов". Расширения, в целом, не работают, хотя задумка была хорошая, и откатиться на первые версии функционала этого 1С уже не сможет, они этого монстра встроили везде и всюду. Достаточно подумать, для чего делали это, и сравнить с тем, что мы и они получили. Это две разные истории. Одна из проблем: области видимости "наоборот". Круто, хотя что-то подсказывает, что расширение должно и обязано видеть конфигурацию, в которой выполняется (ну, на уровне редактора и подсказок кода). Это можно продолжать бесконечно. 1С - плохо, аргументов на это предостаточно.

По этому на нем в основном такие орки, как в видео и кодят, так как не могут нормальный яп освоить.

Потому что в любой крупной компании есть куча систем. У этих склад, реализация, сайт, crm, bi и фиг знает что еще

У нас одна из самых глубоких и широких компетенций в 1С, мы можем себе такое позволить.

Категории всегда были у ИТР, только они в обратную сторону в других организациях.

Если это не сарказм то это дикий криндж

Да оргазмируешь просто. Прикол в 1С что надо знать очень много всякой сопутствующей фигни - понимать основы бух учета, ориентироваться в торговых и складских операциях и так далее. это я как 1Сник с 18 летним стажем говорю. Изучил Питон, но пока дальше этого не пошло дело - банально некогда. Работы много по 1С, так как спецов нет. Кто переехал в Москву и Питер, многие на удаленке сидят на ту же Москву и так далее, а молодежь вся в более модные языки идет - Ява Скрипт, Питон, Гоу и так далее. Поэтому у 1Сников сейчас работы много и зарплаты неплохие

@@sheriff7979 вот как раз это говорит, что программист 1С - это больше бухгалтер и делопроизводитель, чем программист

Жители США наверное тоже переживают что пишут не на Суахили.

@@sheriff7979 Привет, я молодежь, 19 лет) Учу 1с, мне нравится) Сначала не понимал особо ничего, какие то регистры, какие то управляемые блокировки, а щас вникаю)

когда их достаточно наберут видимо. Дефицит специалистов 1С

Люди чем то отличаются, когда пишут на кириллице и не на кириллице ? =)

@@user-py7kf1zc4d нет конечно)

@@user-ob8qz1en7m дефицит программистов 1с это хорошо, когда ты программист 1с)

В 1С легче вступление, а дальше сложно запоминать, почти каждый месяц выходят новые релизы и меняется функцилнал. А на языках с английского языка сложно вступить, легче продолжить

Екатерина - талантливый разработчик. Я считаю что как разработчик она достигнет уровня Senior в течении года-двух.

Бред какой то пишешь, и кухарки с мозгами могут стать программистами, интенсивное обучение, и конечно же от человека, который объясняет, тоже зависит на сколько быстро и легко ты усвоишь материал

@@sergey_krel Вот как раз сам и пишешь бред. Я сам программист уже 16 лет. И видел как при интенсивном обучении получаются только говнокодеры. Склад ума должен быть подходящий, а с таким складом ума люди сразу понимают чем им стоит заниматься, а не закупом заниматься.

С опытом все приходит)) Конечно я не отрицаю, что есть тугодумы ядерные, которых не пробить ничем))

​@@user-jo7ks1ms4j ну да, да. Давай расскажи еще сказу про идеальный мир где каждый с детского сада знает какие у него мозги и куда идти. К тому же "допил" в коде никто не отменял. Зачем нанимать кодера с опытом в 16 лет на тривиальные задачи, когда можно нанять "человека пилу" в 2-3 раза дешевле который даст тот же результат? Оптимизация будет хуже? Он напишет ужасный запрос внутри цикла? Или не красиво расположит строки? Бизнесу плевать на эти мелочи, ему нужен максимальный результат с минимальными затратами. А на тяжелые и глубокие задачи "человек пила" и не претендует как и на оклад в 300к. Все твои высеры - просто высеры. Хочешь самоутвердиться иди и созидай, а не пиши чушь. "Программист со стажем в 16 лет" который 2 + 2 сложить не может и плюется желчью в комментариях.

Ты о чем? Шахтеры и газосварщики больше зарабатывают )