*Какая у вас в компании система мотивации сотрудников? Довольны ли вы ей?* 📚 Купить книгу «FASHION-РИТЕЙЛ: 100 СЕКРЕТНЫХ ВОПРОСОВ ОБ УПРАВЛЕНИИ»: clck.ru/383Tsi 📚Купить книгу в онлайн-формате «20 ИНСТРУМЕНТОВ ПОВЫШЕНИЯ ПРОДАЖ»: clck.ru/39iEgM ✅ Вступить в бизнес-клуб: clck.ru/383Tw7 ✅ Получить консультацию: clck.ru/383Tz3 ✅Купить абонемент на 4 консультации/наставничество: clck.ru/383U3z
У меня нет бизнеса. но я всю жизнь в продажах и полностью с вами согласна. И про эффективную систему мотивации, и что на фиксе или % никто норм не работает. Интересно было послушать, благодарю.
Как всегда кратко, ёмко и полезно! В каждом вашем видео можно почерпнуть важную информацию. И абсолютно согласна, если обращаться к экспертам своего направления , то можно избежать ошибок и собственной лени, что и то и другое часто встречается и очень тормозит развитие бизнеса.
100% подтверждаю. МОЯ СИТУАЦИА. ХОЗЯЙКА ЕЩЁ И ЗАКЗЫ ДЕЛАЕТ ОПИРАЯСЬ НА МНЕНИЕ ПРОДАВЦОВ. БЕЗ ПЛАНОВ ОНИ ПОЛНОСТЬЮ ВЛАДЕЮТ и могут обосновать почему нет продаж, 100 отмазок найдут. Чтоб ж. Не поднимать. А требовать повышения зарплаты и манипулировать собственником в полном объёме.
К сожалению, такая ситуация, как у вас в компании встречается в сфере fashion-ритейл чаще, чем вы думаете. В результате, компания не растёт, прибыль уменьшается, а продавцы продолжают требовать повышения зарплаты чаще и больше, как ненасытные птенцы😢
