Тёмный

Оцениваем hard skills: как повысить эффективность внутреннего найма? 

ECOPSY Consulting
Подписаться 3,3 тыс.
Просмотров 95
50% 1

В случаях, когда в компании появились новые проектные задачи, увеличилась штатная численность или, например, открылся новый филиал, внутренний подбор оказывается одним из способов удовлетворения потребности в кадрах. Но как подобрать внутренних кандидатов с минимальными временными издержками?
В рамках вебинара эксперты ЭКОПСИ:
🟡 Рассмотрят альтернативный подход к отбору на ключевые позиции - оперативное закрытие потребности за счёт поиска внутренних кандидатов.
🟡 Ответят на волнующий многих вопрос: «Как быстро найти “звезд” внутри компании?».
🟡 Поделятся опытом успешно реализованных кейсов.
🟡 Расскажут подробнее про коробочные профессиональные тесты, с помощью которых это стало возможным.
Ведущие вебинара:
Анатолий Гурьянов - старший консультант практики «Развитие HR-среды», эксперт в области разработки инструментов оценки.
Кристина Рогова - консультант практики «Развитие HR-среды».
Александр Иванов - директор проектов практики «Развитие HR-среды».

Опубликовано:

 

21 окт 2024

Поделиться:

Ссылка:

Скачать:

Готовим ссылку...

Добавить в:

Мой плейлист
Посмотреть позже
Комментарии    
Далее
Ребенок по калькуляции 😂
00:32
Просмотров 110 тыс.
Что такое кайдзен?
4:53
Просмотров 101 тыс.