Сонласна, много таких коллективов развелось к сожалению, основная причиға нежелание признать отсутствие профессионализма и нежелание развиваться, а также в первую очередь непрофессионализм руководителей
Похохмить, конечно, можно и нужно. А вот стеб и подколки - это лишнее. Человек, страдающий тем или иным неврозом (а таких нынче очень много) такое воспринимает плохо, вполне может ответить своим токсичным поведением. Со всеми вытекающими.
Руководил колективом из восьми сотрудников. Стебался, подкалывал подчиненых. Ужас! Нет. Если сотрудник обратную связь не воспринимает , что делать? Сразу увольнять? Нет, так нельзя. Может одумается. Тут стеб и подколки выступаю как последний шанс для сотрудника перед увольнением.
Если сотрудник обратную связь не воспринимает,нужно задуматься-может ты сам мудак,раз не даёшь людям работать,провоцируешь и действуешь на нервы своими мудацкими и тупыми стебами..и может самому уйти с поста руководителя?
