Учебный отпуск: 5 нельзя

Подписаться 39 тыс.

Просмотров 4,5 тыс.

50% 1

✅Дистанционные курсы со скидкой 20% - edualt.ru/zaochno
►Очные курсы edualt.ru/kadrovoye-delo
При предоставлении учебного отпуска нельзя:
- разбить его на части.
- заменить учебный отпуск денежной компенсацией.
- отозвать работника из учебного отпуска.
- предоставить учебный отпуск одновременно с основным отпуском.
- требовать от работника выйти раньше, если он досрочно сдал экзамены или защитил ВКР
►Связаться со мной:
WhatsApp: +7 (932) 61-27-929
E-mail: p3824849@yandex.ru
►Мои соцсети:
Телеграм: t.me/ponomarela
ТикТок: / ponomarela
Группа ВК: ponomareva_elena_a
► Поддержать канал: clck.ru/PNYCr
С пожеланием профессиональных успехов Елена Анатольевна Пономарева, консультант, кадровый аудитор, преподаватель

Опубликовано:

17 авг 2022

Ссылка:

Скачать:

Готовим ссылку...

Добавить в:

Мой плейлист

Посмотреть позже

Комментарии : 17

@user-fn9kw5jj5c 3 месяца назад

Здравствуйте, скажите пожалуйста,а если учебный отпуск у меня оплачиваемый,но я учусь за свой счёт,и после сессии хочу уйти с работы,с меня эти деньги обратно возьмут?

@user-pp9bj3rk9p Месяц назад

Здравствуйте, у меня есть 1 задолженность, в университете. Я написал чтобы меня отправили справку вызов на работу. На что мне сказали выдадим только после сдачи задолженности, а я на вахте... Имеют ли на это право, и как я должен теперь отпрашиваться с работы

@golden_bear4 2 месяца назад

День добрый, пожалуйста подскажите, могу я получить учебный отпуск на сдачу госов, если получаю второе высшее образование, и тоже платное

@rikfox9077 Год назад

Жалко что в нашей стране не так все работает,у работников нету права вообще как начальник скажет так и будет,если он захочет пойдешь в отпуск ,а если нет тогда не судьба(( а то как правильно и нужно делать по закону их вообще не колышет

@user-vs6zx6fo5r Год назад

Здравствуйте, до этого времени я выходила в оплачиваемый учебный отпуск было все нормально. Сейчас я предоставила работодателю справку-вызов заранее на время защиты диплома они мне сказали так как это второе ср специальное образование отпуск оплачиваться не будет. Первое ср сп образование оформлено под другим именем так как позже после получения диплома меняла имя. Работодатель говорит если не предоставлять первый диплом и сертификат о перемене имени отпуск оплачиваться не будет.

@user-vs6zx6fo5r Год назад

А сертификат о перемене имени увы утерян ..

@AGi-yc1rw Год назад

А если работодатель не хочет давать учебный отпуск, говорит брать или дни без содержания или уходить в ежегодный отпуск, как быть?

@user-zi6wd4nn4l Год назад

Все зависит какое у вас по счету образование, если первое , то работодатель обязан вам предоставить отпуск учебный . Если второе высшее, то да здесь вам не будет оплата за отпуск произведена.

@user-ws9oc2ku9u Год назад

Здравствуйте. Подскажите, а если у меня уже есть высшее образование (специалитет), но сейчас я получаю среднее профессиональное в коллеже. У меня есть права на учебный оплачиваемый отпуск?

@SarmatRashid10 Год назад

Нет

@user-uy4rf9ky2y 7 месяцев назад

@@SarmatRashid10добрый день, подскажите пожалуйста, я такой же ситуации, имеет ли право работодатель отказать в учебном отпуске?

@AzalyFresh Год назад

Вопрос, если закрыть сессию с тройкой, то отпуск оплатят? А то отдел кадров сказал что нет.

@ponomarela Год назад

Отпуск оплачивается тем, кто обучается успешно. Неуспешных в учебе отчисляют. Следовательно, если выдали справку-вызов, то работник обучается успешно. Работодатель не имеет право устанавливать свои критерии успешности и проверять оценки. Обязаны предоставить оплачиваемый учебных отпуск, хоть со всеми тройками))