Тёмный

Филипп Гузенюк. «Стратегическая сессия: подготовка, проведение, результаты» 

Филипп Гузенюк | Счастье в деятельности
Просмотров 33 тыс.
50% 1

👉Узнать больше о проекте "Счастье в деятельности" вы можете у нашего общительного бота: bit.ly/2KFbab0
📢 Поделитесь с друзьями: bit.ly/2KFbab0
Для чего в сегодняшних условиях нужна стратегическая сессия в компании?
- Для того, чтобы скорректировать стратегию компании в ответ на вызовы рынка
- Выполнить амбициозный план на следующий год, обеспечив максимальную включенность сил и энергии всей компании
- Сплотить команду топ-менеджеров и сфокусировать на достижении единой, значимой, долгосрочной цели.
- Если происходят значимые изменения в организационной структуре компании или культуре компании
- Если в компании есть значимый вызов - открыть новое направление бизнеса, занять новый рынок
- Обеспечить целостность, единство компании, сформировать в компании культуру определенного типа
Также в это сложное время важно сделать так, чтобы в компании было больше энергии, тепла и внутренней интеграции. Чтобы силы сотрудников не тратились на конфликты, противостояние и растерянность.
В результате проведения сессии возникает новый уровень качества внутренних коммуникаций и взаимной поддержки, проясняются цели и задачи, исчезают «двойные сигналы». Все это повышает уровень энергии и счастья в деятельности в компании на всех уровнях.
В этом видео - ответы на вопросы:
- Как правильно подготовиться к сессии?
- Пошаговый алгоритм сессии от самого начала до конца
- Как полученные на стратегической сессии результаты внедрять в компании течение года.

Опубликовано:

 

14 окт 2015

Поделиться:

Ссылка:

Скачать:

Готовим ссылку...

Добавить в:

Мой плейлист
Посмотреть позже
Комментарии : 17   
@suleimangafarov3095
@suleimangafarov3095 5 лет назад
Спасибо, что не жалеете выкладывать такие видео, из всех просмотренных, ваше наиболее экологичное, наиболее близкое и понятное мне!
@user-se8yj4zx4c
@user-se8yj4zx4c 2 года назад
Самое полезное видео по страт.сессиям. Спасибо!
@artmir
@artmir 2 года назад
Много записал, много инсайтов - благодарю!
@irinaakhmetova8010
@irinaakhmetova8010 3 года назад
Спасибо, много ценной информации
@user-ni7cs7en3y
@user-ni7cs7en3y 4 года назад
Филипп, огромное спасибо за такой детальный рассказ, даже с дословными вопросами! Я теперь наконец-то имею представление о бизнес-коучинге и стратсессиях. В своей школе коучинга не смогла добиться ни одного примера и ничего не поняла(
@valentindolgov
@valentindolgov Год назад
Понятно, доступно, подробно. Взял для своей работы немного
@andreyl673
@andreyl673 Год назад
Великолепно и супер практично
@evgeniygordeev8807
@evgeniygordeev8807 4 года назад
Очень ценно, спасибо!
@zhanna9772
@zhanna9772 6 лет назад
Филипп, спасибо. Были на вашем мастер-классе. Начинаем внедрять)
@Petr_Dorosh
@Petr_Dorosh 4 года назад
Супер контент
@artmir
@artmir 2 года назад
Уже за первые 8 минут уловил 2 оочень важных пункта. Достаю блокнот, буду конспектировать. 🙏🙏🙏
@OlegBatalovBlog
@OlegBatalovBlog Год назад
В середине чуть поплыло все по смыслам. Кажется что "очень тонко", было бы круто все-таки в жесткой модели порядка блоков рассматривать. Ну как минимум для новичков
@lyazzatkurama2249
@lyazzatkurama2249 3 года назад
❤️❤️❤️
@valentindolgov
@valentindolgov Год назад
Филипп, интересно ваше мнение. На ваш взгляд в чем отличие стратсессии от командной коуч-сессии?
@user-gx3cu8wb2q
@user-gx3cu8wb2q 6 месяцев назад
Думаю больше сходства, чем отличий. Но они безусловно есть, отличия.
@user-ms9yv9qi5d
@user-ms9yv9qi5d 2 года назад
Спасибо. Какой обучающий курс по старт сессиям самый эффективный в РФ, можете подсказать?
Далее
Что делать, когда нет времени?
16:27