العطلة المرضية بين القبول أو الرفض. 

بارك الله فيك ❤❤❤❤❤❤🎉🎉🎉🎉🎉🎉🎉🎉🎉🎉🎉🎉❤❤❤❤❤❤❤❤❤❤🎉🎉🎉🎉🎉🎉🎉🎉🎉🎉🎉

الله يبارك شرح وافي وكافي ومفهوم

شرح رائع اخي الفاضل وجزاك الله خيرا

جزاك الله خيرا استاذ

بارك الله فيك

يعطيك الصحة

أستاذ ديرنا فيديوا عن مهنة التوثيق وجزاك الله خيرا

أستاذ جاوبني على الاستفسار من فضلك

شكرااا استاذ جزاك الله خيرا من فضلك اشرح لنا الاستداع واذا كان الموظف في حالة استداع يقدر يحط إستقالة

أستاذ،كان عندي غياب في 13 ديسمبر،والخصم كان في فيفري،قدمت مبرر للادارة ،لكن دون تأشير من مصالح الضمان،وفي شهر فيفري نكون بلغت 6اشهر الأخيرة،تع الحمل، واش ندير باه ميروحليش تعويض الأمومة 0:32

شرح جيد ولكن تنقصة السندات يعني المنشور أو المرسوم التنفيذي أو أي سند قانوني مرقم ومؤرخ

وراه طلب قبول عطلة مرضية استاذ

ضكا مهمش يكاشيوها يقلك ادفعها في السيت

من فضلك هظرلنا على عطلة بدون اجر بانسبة للاساتذة هل لنا خق الاستفاظة منها sans solde

أستاذ هل يؤثر كثرة العطل المرضية على المنصب؟ أو على راتبه وترقيته فقط ؟ هل هي مقيدة بعدد محدود؟

في حالة قبول جزء من العطلة المرضية أي لم تقبل كاملة ، هل العامل بامكانه إستئناف العمل إذا كان يرغب في ذلك

جزاك الله خيرا أستاذنا الفاضل عندي سؤال حول التزام المريض المؤمن بعدم مغادرة منزله في العطلة المرضية هل هذا يشمل الأمور المعتادة يوميا كالخروج للمسجد مثلا و الجلوس أمام البيت للتعرض للشمس

أستاذ،كان عندي غياب في 13 ديسمبر،والخصم كان في فيفري،قدمت مبرر للادارة ،لكن دون تأشير من مصالح الضمان،وفي شهر فيفري نكون بلغت 6اشهر الأخيرة،تع الحمل، واش ندير باه ميروحليش تعويض الأمومة

اذا درت عطلة مرضية شهر وترفضت هل نسطيع تمديد شهر اخر

جزاك الله خير استاذ عندي نفسك المشكل هاذى الفيديو انا ازماتيك عامل سائق عطاوني منصب منافري او حيراسا ليليا وتهموني بلي انا عندي مرض عقليا وانا الحمد الله لا اوعاني بي مرض عقليا ومقدرتش عليهم فلعدالة

هل يوجد في القانون العمل بنصف يوم براتب كامل بناء على مرض اصيبه

من يدفع مبلغ العطلة السنوية هل هو رب العمل ام مصالح الضمان الاجتماعي ارجو الاجابة

عندي عطلة مرضية بتاريخ3اكتوبر ال1نفمبر شهر ولم استفد من التعويظ ماذى افعل

لي مراض ايخدموه

استاذ انا درت انتكاسة مدتها شهرين عندي انزلاق غظروفي في وقت الانتكاسة درتلهم راديو emg وخرجلي بلي عندي ضرر في ظهري .دارولي الرفض واش هما الاجراءات لي نقوم بيهم دوك

أكثر العطل المرضية مكذوبة إما بسبب الهروب من العمل بعد الاستفادة من التعويض أو ممارسة نشاط مربح آخر

سلام استاذ انا اليوم استفدت من عطلة مرضية مدتها شهر لانني اصيبت بكسر في رجلي وبطاقة الشفاء مغلقة ماذا افعل للتصريح في مصلحة الضمان ريثما اجدد البطاقة

عملة عملية استئصال الثدي عندي عشرين يوم وفي مستشفى عطاوني تلات اشهر عطلة مرضية وجزت عند طبيب كزوران مي حبيت نفهم نخلص مور العطلة او كل شهر

كنت اعتقد انه في حالة رفض طبيب الضمان الاجتماعي للعطلة المرضية يمكن في هذه الحالة ان يرسل المدير للموظف ويجبره علی الالتحاق بعمله ،هل هذا قانوني

استاذ في حالة المراقب رفضلي العطلة كاملة هل استطيع استئناف العمل ونخلص عادي

شكراً دكتورة انا اعمل في مديرية الموارد البشرية جامي رفضت العطل المرضية كونها قانونية و معنديش حق نرفضها كونها جات من عند طبيب

استاذ هل أستطيع ان لا اذهب الرقبة الطبية رغم انني ختمتها عندهم

استاذ هل بامكاننا تواصل معاك اي وسيلة اخرى عنوان الايميل او وتساب لشرح مشكلتنا رجاء وجزاك الله خيرا

اعطني الطبيب العمل ورقة لمنعي من رفع اي شيء ثقيل لاني اعاني من لا رني دسكال بدليل واشعة مذا اعفل اذا لم يحترموا شهادة في العمل

اريد الاتصال بالخاص لامر مهم

انا لا اريد الاستفادة المالية و لكن الطبيب قالي مانقبلكش و روحي التاحقي بالمنصب نتاعك و المديرة قالتي مانقبلهاش

أنا وضعت عطلة مرضية ليوم واحد دون أن أؤشر عليها في الضمان فخصم من راتبي يومين وليس يوم واحد فهل هذا الخصم قانوني

عندي ظروف زوجي ميليتار ورايحين نرحلو مبقاليش كونجي لازم ايامات باه نرحلو منيش مريضة.نحتاج 5ايام باه نرحل من ولايو لولاية كيفاه ندير الاجراءات

أستاذ ،كان عندي غياب في 13 ديسمبر2023,المدير خصملي في شهر فيفري،وفي شهر فيغري بالذات نكون دخلت في الست أشهر(6أشهر) الأخيرة تع الحمل،وعندي مبرر لكن ماهوش مأشر من طرف مصالح الضمان الاجتماعي،وهل يمكن المصالح تقبلهولي؟

أنا عاملة في الشهر الخامس،كان عندي غياب بشهادة طبية ،لكن غير مؤشر عليها من طرف الضمان ،وهذا الغياب كان في الشهر الثالث من الحمل،لكن خصم هاذ اليوم طبق في الشهر الرابع من حملي ،ماهو الحل لكي لا أحرم من تعويضات الأمومة

شكرا دكتور ما هي اقصى مدة للعطل المرضية الممتابعة التي يتوجب او يمكن للمستخدم بعدها ارسال العامل الى طب العمل للمراقبة الطبية ؟

السلام عليكم انا مرضت من العمل بلحساسية وامراضها ودولءها متعبة وانا اخذ عطل مرضية كثيرا خاصة في البرد وتقلبات بعض المرات لا اذهب ويتم خصم واعني من لارني دسكال والقلق هل هناك ملف التعوض لاني عندما اذهب اسال كل واحد يبعتني لاحر

سلام اخي انا اعمل في المناوبة الليلية في الصحة تم غيابي بسبب مرض يوم السبت وتم ايداع شهادة طبية بدون تاشير الضمان الاجتماعي وتم رفضها وتم ارسال استفسار عن غياب غير مبرر ماذاافعل في هذه الحالة?17:45

استاذ إذا لم تقم بملأ وثائق العمل المطلوبة في ملف تعويض العطلة المرضية للعامل الذي لم يؤشر على عطلة المرضية الا يوقع ذلك الهيئة المستخدمة في مشكلة قانونية اخرى

بارك الله فيك استاذ انا تعرض لحادث التواء الكاحل وفي في استعجالات المستشفى وعملت راديو ومدلي طبيب عام فالاستعجالات عجز 21 يوم وفت اليوم فالكونترول ومانيش عارفة اذا قبلوها وهل هناك فرق بين طبيب مختص وعام في قبول العطلة.وهل يمكنني احضار شهادة اخرى من عند طبيب مختص بعد يومين او ثلاثة

انا يا استاذ في يوم عملي صبحت مريضة و مقدرتش نروح.. وقتها رسلت خبر للمؤسسة مع زميلتي في العمل و قاتلهم بلي م غاديش نخدم ف هداك اليوم..هل يحق لرئيس المصلحة انو يكتب فيا رابور؟.. وممكن تفيدني واش نقدر ندير فهاد الحالة؟

الدي كان في حالة عجز لمدة 3 سنوات هل يستطيع ان يرجع لعمله مع انه مازال مريض و يشرب دواءه؟؟

استاذ في حال لم يقبل طبيب الرقابة الطبية كامل العطلة هل يجب استئناف العمل؟

السلام عليكم استاذ من فضلك لو تشرح لنا اجراءات النزاعات الطبية مع المستشار الطبي للضمان الاجتماعي بحيث انه خلال بحثي وجدت ان المستشار الطبي قد تجاوز القانون وهضم حقي برفضه لعطلة مرضية لمدة شهرين علما اني مريض فعلا وهذا بشهادة 3 اطباء جراحين و طبيبان عامان و نقرير خبرة طبية يؤكد العطلة المرضية وجزاك الله خيرا

سيدي الفاضل أنا عامل بمؤسسة عمومية واعمل كنجار وانا في صراع دائم مع المدير الفرعي ويسبب لي ظغطات نفسية ويهددني بتغيير منصبي إلى حارس بالرغم أنني متحصل على شهادة الكفاءة المهنية من الدرجة الأولى السالم هل يجوز لي التمسك بمنصبي واحيطكم علما أن محضر التثبيت /. عامل مهني نجار /

سلام استاذ . من فضلك اذا تقدر ترد عليا . انا موظفة و العام الماضي خرجت عطلة امومة و اكتشفت انو بنتي مريضة بالقلب و كان لازم تدير عملية مستعجلة فقررت اني نحط مالاديات لانو كان مستحيل اني نوفق بين العمل و بين مرض بنتي بقيت طول العام طالعة هابطة على العاصمة . عملت العملية في افريل لكن الاطباء قالولي لازم تبقي معاها حتى بعد العملية لازمها حجر صحي ... . المهم كي حبيت نعوض ولو جزء من العطل المرضية قالولي ما عندكش الحق . لكن سمعت انو لي مرض القلب حالة خاصة وممكن تعويض العطل او جزء منها . من فضلك اجبني استاذ . و هل يمكن تعويض عطل العام الماضي ام فات الاوان

مشكور استاذ على هذه المعلومات القيمه. ولكن من المفروض اشتراط تأشيرة الضمان الاجتماعي على العطلة المرضية ، هو لضمان حق العامل في تعويض هذه العطلة ، أما امتناع مسؤول الموارد البشرية عن إعداد الوثائق المطلوبه للتعويض هذا خطأ كبير يحرم العامل من تصفية حقوقه أمام هيئة الضمان الاجتماعي.

سؤال بالنسبة لعامل استقال ولم يؤدي فترة الاشعار مع العلم كان مريض ولديه عطلة مرضية ولكن لم يدفعها لا للضمان الاجتماعي ولا للشركة ٫ بعد تبليغه من طرف الشركة انه متخلي عن المنصب ويجب تبرير الغياب منذ تقديم الاستقالة الى اليوم هل يمكن تبرير غيابه بالعطلة المرضية السالف ذكرها ام أنها غير فعالة كون انه لم يقدمها في اجل 48 ساعة ؟ هو

انا مريضة بلارني ديسكال وحالتي مستعصية قامت الطبيبة الالاختصاصية التي اعطتني عطلة مرضية في البداية شهر وبعدها قامت باطااة العطلة إلى شهر اخر وبعدوعودتي إليها وجدت كالتي غير مستقرة فاعطتني شهرة آخر وعندي ذهابي الى الضمان الاجتماعي اعمل كونطرول عند الطبيب رفض الطبيب العطلة المرضية وكلب مني ان اقوم بالطعن علما أنه لم يقوم برؤية الملف الطبي بتاتا ماذا يجب ان افعل من فضلكم تلما انني مريضة بلارني ديسكا وهشاءة العظام الحادة ولدي كل الملفات التي تثبت حالتي الصحية

السلام عليكم استاذ انا مريضة تصلب لويحي اخذت عطلة طويلة الأمد لة ثلاث سنوات ومش قادرة عالعمل هل يمكنني الاستفادة من العجز و مع العلم خدمتي مع المعاقين ذهنيا يعني مستحيل نقدر نتكفل بمعاقين وانا في هذه الحالة

استاذ شكرا جزيلا على الموضوع... مسيري الموارد البشرية يرفضون العطلة المرضية غير المؤشر ة بناءا على النظام الداخلي لانه منصوص عليها هناك وبالتالي المشكلة اعتقد لدى الهيئة المستخدمة التي عليها أن تراجع ما جاء في نظامها الداخلي . تحياتي دكتور

ربي يحفظك يارب اناا مشتركة جديدة عندك وموظف نشكرك بزاف الموظف الي دير عطلة مرضية من حين الى اخر هل يؤثر هذا في منحة التقاعد ام لاالتوضيح من قضلك علما ان يشكو حق من. الامراض عضوية كالربو وامراض اخرى دون ان يدففعها الى لcnas لان التعويض غير متاسب يعنيي قليل الرد من فضلك وهل في نذا ضرر لله ام لا؟

‏‪من فضلك أستاذ انا كنت في عطلة امومه وانتهت في9/2/2024 وزدت شهر مباشره بعد عطلة الامومه علما اني ولدت بالعمليه وانجبت توأم وهذه العمليه الرابعه ولكن لم يتم تعويضي في الشهر ولم تقبل العطله ماهو الاجراء الذي أقوم به حتى يتم تعويضي

استاذ جزاك الله خيرا كيف اكتب طعن مع العلم انو عندي مرض مزمن ودخلت المستشفى وعندي مبررات لكن الطبيب المراقب الاول وافق على العطلة والثاني قام برفض كل العطل السابقة ماذا افعل لارك الله فيكم ارجو ارد في اقرب وقت.

أستاذ من فضلك انا ديت عطلة مرضية لمدة شهر وجزت عند الطبيب تع الكازورال بصح ما عرفتش إذا قبلها أو لا .كيفاش نعرف هذا الأمر وإذا قبلها كيف يكون التعويض يعني واش هي الإجراءات لي نديرها باش ندي التعويض وبارك الله فيك

السلام استاذ كيف لعامل ان يأشر الشهادة الطبية في 24ساعة ومكان عمله يبعد عن اقامته ب،800كلم وكيف له ان ينتقل cnas ليأشرها وهو مريض وبعيد خلال هذه المدة فما هو الحل هل يستطيع ان يأشرها في اقرب مكتب للضمان الاجتماعي او ماذا يفعل وشكرا

عندي مرض عصبي نفسي وطبيب نفساني مدلي 30 يوم واتخذت اجراءات ضمان لكن في قائمة لي مدوهالي لطبيب مراقب اكسباغ فيها3 واختارو واحد طبيب خاص لكنه في عطلة طويلة وطبيب غومبلاسو ماقبل لان ليس في قائمة ومن رجعت كناص قلت لها قالي اما يبدلو اكسباغ او يسنوه يدخل من قلت لهم راه عطلة غير محددة اكثر من شهرين وممكن حتى4قالت لي مانقدرو نبدلوه وغادي نعيطوله وقالت لي اسبوع و رجعي واستغربت علاه اسبوع؟! ومن رجعت للمعاينة طبيب لذكر طبيب لي نعالج عنده في مشفى امراض عقلية قالي نمددلك عطلة 30يوم اخرى حالتك لا تسمح مشكل الان ان تمديد عطلة عندها48سا وقتها وانا مازال مافت اكسباغ عطلة اولى اي اذا ديتها يفيزوها ما يقبلوها بحجة عطلة اولى مازال مافاتت مع ان خلل عندهم ومشكل تاعهم في هاذ حال كيف ندير قبل ما نقدم شكوى في حال عطلة اولى مازال ما فوتوني طبيب مراقب تاعهم مع انه كاين خيارين ويبدلوه في يومان مشي اسبوع وثانية عند 48سا وخلالها مازال او ديتها ماقبلوها لان مشكل وسوء تسيير من ضمان وسبب عطل مرضية وسوء حالة صحية بسبب تجاهل ملف طبي لمنصب مكيف

بارك الله فيك

أستاذ،كان عندي غياب في 13 ديسمبر،والخصم كان في فيفري،قدمت مبرر للادارة ،لكن دون تأشير من مصالح الضمان،وفي شهر فيفري نكون بلغت 6اشهر الأخيرة،تع الحمل، واش ندير باه ميروحليش تعويض الأمومة

أستاذ،كان عندي غياب في 13 ديسمبر،والخصم كان في فيفري،قدمت مبرر للادارة ،لكن دون تأشير من مصالح الضمان،وفي شهر فيفري نكون بلغت 6اشهر الأخيرة،تع الحمل، واش ندير باه ميروحليش تعويض الأمومة 0:32