Тёмный

حقوق و واجبات الموظف الحق في الحماية القانونية من الادارة 

المفيد DZ
Подписаться 569 тыс.
Просмотров 68 тыс.
50% 1

اشترك في القناة و فعل زر الجرس لتشجيعنا على تقديم المزيد
صفحة القناة على الفيسبوك:
/ %d9%82%d9%86%d8%a7%d8%... بين التقاعد و التقاعد النسبي
• التقاعد النسبي في الجز...
قائمة المهن الشاقة:
• التقاعد النسبي في الجزائر
عون ادارة بعد الزيادة:
• الزيادة في الاجور 2022...
عامل مهني بعد الزيادة:
• الزيادة في الاجور 2021...
مثال عن التخفيض في الصريبة على الدخل:
• الزيادة في النقطة الاس...
الزيادة في الاجور:
فيديو شرح الزيادة في النقطة الاستدلالية:
• الزيادة في النقطة الاس...
هل المتقاعد يستفيد من التخفيض:
• الزيادة في النقطة الاس...
هل متقاعدو الجيش معنيون بالزيادة
• الزيادة في النقطة الاس...
هل المعاش العسكري معني بالزيادة
• الزيادة في النقطة الاس...
ماهو تصنيفك و اجرك القاعدي؟
• التصنيف في الرتب عند ا...
اسئلة متنوعة عن الزيادة في الأجر:
• اهم اسئلتكم على الزياد...
كيف يصبح راتب العامل البسيط بعد الزيادة:
• الزيادة في النقطة الاس...
#الجزائر
#الجزائر_نيوز
#اخبار_الجزائر
#Algérie
#Algeria_News
#algeria_news
#الجزائر_اليوم

Опубликовано:

 

9 сен 2024

Поделиться:

Ссылка:

Скачать:

Готовим ссылку...

Добавить в:

Мой плейлист
Посмотреть позже
Комментарии : 170   
@DZ-wk2zv
@DZ-wk2zv 2 года назад
أرجو من كل من شاهد الفيديو الاشتراك في القناة لأن ذلك هو تشجيع منكم لي، شكرااا مسبقا🥰🥰
@user-so6tb9se4u
@user-so6tb9se4u Год назад
شكرا اختي الفاضلة على هذه التوضيحات. السؤال: هل أستطيع التحويل من البلدية الى المحافظة العقارية بالانتداب؟
@user-nk4je7wi8p
@user-nk4je7wi8p 5 месяцев назад
هل القانون 336 يمنع الوضع تحت الصرف من قطاع خاص الى قطاع عام وهل تم تعديل هده المادة التي تمنع ادماج قطاع خاص الى قطاع عام
@mechousali6037
@mechousali6037 2 года назад
وراهم الحقوق والله انا شخصيا تعرضت للتميز في عملي و كنت مظلومة بصح ربي سترها معايا برك و الحمد لله، بصح غاضتني روحي بزاف ووكلت ربي
@SarahBennour-kd8oe
@SarahBennour-kd8oe Месяц назад
حسبنا الله و نعم الوكيل في المسؤولين الظالمين
@user-mv5zm1ki2q
@user-mv5zm1ki2q 2 года назад
علاش الموظفين راهم حابين يخرجوا تقاعد نسبي و خاصة النساء بسبب ما يتعرضون له من معاملة سيئة و مؤمرات اليومية و الكلون لي راه داير حالة و البيروقراطية
@user-el9ok4gt1o
@user-el9ok4gt1o 8 месяцев назад
صح المرأة محقورة خاصة عندما لا تكون في منصب عالي
@ezelramez5103
@ezelramez5103 8 месяцев назад
ماهو الحل القانوني نزاع بين عامل و المدير و سببه هو تبليغ فساد عن المدير الى مسؤول الاول فالولاية و هنا تلقيت بعض التعسفات حيث طلبت حماية من المسؤول الاول و لكن للاسف هنا فما هو الحل.و شكرا
@user-bl6bz6cp2x
@user-bl6bz6cp2x 6 месяцев назад
والله عندك الف حق كلام جبتيه صحيح ماتقول
@ammimoussastp7165
@ammimoussastp7165 2 года назад
المشكل ليس في القوانين في البجزائر و انما المشكل في من يطبق هذه القوانين
@amaniamel4229
@amaniamel4229 Год назад
ما هي المادة لي تحميك في حالة اذا ما تعرضت للاهانة او التهديد من طرف رئيس مصلحتك من فضلك ديرينا فيديو عليها
@faladirect1185
@faladirect1185 27 дней назад
كون غي يرجعو التقاعد النسبي تعرضت للتنمر ومرضت كثير
@doudimum
@doudimum 2 года назад
من فضلك استاذة في حالة تعرض موظفين لسوء معاملة من رءيس مصلحة مستفز ، وين لازم يقدمو شكوى، و لا ما هي الاجراءات اللازمة، بارك الله فيك
@user-bl6bz6cp2x
@user-bl6bz6cp2x 6 месяцев назад
كيفك ونحوس على نفس السؤال
@nayzakmc9861
@nayzakmc9861 2 месяца назад
محكمة الادارية
@Fakheri_djazair
@Fakheri_djazair 2 года назад
التمييز بين الموظفين معشش في كل الإدارات حتى أن بعضهم فوق القانون لا يمسهم منشار الخصم مهما تأخروا مهما تغيبوا.. وللأسف لا نستطيع إثبات ذلك فقط نقول حسبنا الله ونعم الوكيل
@user-br8fp9qr2c
@user-br8fp9qr2c Год назад
حنا الإدارة انتاعنا كون يلقاو كيفاه يغرقوك ويزيدو يصبو عليك الماء ، مستحيل توقف معاك. خاطر ما يعرفون القانون.
@miraamani6948
@miraamani6948 2 года назад
ألف ألف ألف شكر وتقدير ليك 🌹🎉🌹 أختي الكريمة انا شخصيا نحب نتبعك ونستفاد من مواضيعك جزاكي الله خيرا 🥀🥀🥀
@boukadjedai8764
@boukadjedai8764 Месяц назад
لمن تشكي ومن يشهد على المسؤؤول ، الكل يخاف ويلحلح للمسؤول. ستجديين نفسك وحيدة وفي دوامة حتى لا نروح نشكيلوا هو كذلك مسؤول وراح يقف مع المسؤول
@krinasamia2604
@krinasamia2604 Год назад
اللهم صلى وسلم وبارك على نبينا وحبيبنا محمد صلى الله عليه وسلم
@mounicapita7466
@mounicapita7466 2 года назад
كاين هذا القانون ولكن للاسف الادارة هي التي تتكى عليك وهي التي تسبق الى ضررك لا تدافع عنك ابدا
@user-mm6zn4my3x
@user-mm6zn4my3x 2 года назад
شكرااا الحمد لله لي جوبتني استاذة 🌹🌹🌹بعد طووووول انتظار هههه
@user-tk6ir1qy4u
@user-tk6ir1qy4u Год назад
للاسف اغلبية المؤسساات الجزايرية فيهاتمييز الغير العادل بين العمال واهانة فئة الغالبة والمسيطرة على عامل او عاملة ضعيفة ولهدا بلادنا في الهاوية مناصب المسؤولية اصحابها غير مسؤولين للاسف
@bouhdjarbouhdjar7842
@bouhdjarbouhdjar7842 Год назад
راحتي العزيزة مكان حتى واحد راه يطبق القانون
@faladirect1185
@faladirect1185 27 дней назад
حسبيا الله و نعم الوكيل
@mekkimino5346
@mekkimino5346 Год назад
هل تشمل المادة 30 المسؤولين الذين يتعرضون للعمال بالاهانة والتهديد الى غير ذلك من الاساليب المعنوية وشكرا
@mouhaelhawchi2553
@mouhaelhawchi2553 2 года назад
هذى رهى كامل مكانش رهو كلش العكس ..الفرق وتفريقة ..فى كلش من حيث المنصب والمال
@faladirect1185
@faladirect1185 27 дней назад
لكن الواقع مرير انا ظلموني بالإدارة محل عملي حسبيا الله
@ameneamene8562
@ameneamene8562 2 года назад
هل يوجد قانون يعاقب مسؤولا :يقول لموظف يطالب بحقه (خصم من الراتب دون حق ):"روح اشكي لمن حبيت"؟
@omchourouk3961
@omchourouk3961 2 месяца назад
ههههه و الله يابنتي هدا القوانين حبر على ورق مايحدث اليوم في الادارة عكس كل هده المواد الفانونية لا حق لا غيرو رانا عايشين مع وحوش لا دين لا ملة
@user-so6tb9se4u
@user-so6tb9se4u Год назад
شكرا اختي الفاضلة على هذه التوضيحات سؤال: هل أستطيع التحويل من البلدية الى المحافظة العقارية بالانتداب ؟
@islamSalam-me2to
@islamSalam-me2to 9 месяцев назад
تقدم بشكوى لدى الجهة الوصية مع احترامك للسلم الإداري إذا لم يتم محاسبته لديك أدلة وتقارير تثبت من خلالها أنه لم يتم انصافك وتتقدم بشكوى الى الوزارة وبعدها إلى المحكمة الإدارية وتشوف باذن الله راح يتحاكم ويتحاسب ويطبقه عليه القانون
@user-lk4no9ty7u
@user-lk4no9ty7u 2 года назад
بعض مما ذكرته اعرفه ، شكرالك على تنويرنا حتى نعرف حقوقنا المشروعة وواجباتنا تقبلي تحياتي 🌷👍
@user-mf8vv3fk8j
@user-mf8vv3fk8j 8 месяцев назад
للأسف الشديد الواقع وتطبيق القانون عكس ذلك الموظف ضحية الإدارة وسوء تكييف القانون
@crfmeslem6229
@crfmeslem6229 4 месяца назад
براك الله فيك أستاذة
@user-je9kb8ex4p
@user-je9kb8ex4p 4 месяца назад
بارك الله فيك
@fatizahra5180
@fatizahra5180 2 года назад
دائما في القمة جبينا اخبار على التقاعد من فضلك في اقرب الاجال
@user-id7mh7ky6t
@user-id7mh7ky6t Год назад
أروع يوتوبوز ربي يحفظك
@user-ek5zt1kl6k
@user-ek5zt1kl6k Год назад
شكرا على المعلومات القيمه
@user-jc4kb7ts2b
@user-jc4kb7ts2b 5 месяцев назад
للأسف نحن نعاني من التمييز من طرف المسؤولين يوميا حسبنا الله ونعم الوكيل فيهم و المادة 27 لا تطبق ابدا مع الأسف الشديد ...
@bibahidra3027
@bibahidra3027 Год назад
لقد قدم موظف (حارس) قام بكتابة شكوى بالمدير و غيره باسمي و عنواني و تاريخ و مكان ميلادي كأنني اقدم شكوى للوزارة لان المدير لا يقوم بواجباته و أنه انسان غاىب و غيرهم و في الاخير لا يوجد لا امضاء و لاغيره و كله مكتوب بالحاسوب و ليس بخط اليد و عليه لا اعلم ما هو الحل لهاته المهزلة مع العلم أنو الوالد يرفض ان اتقدم بدعوة لانتحال الشخصية ضده
@LotfiSocou-je3ie
@LotfiSocou-je3ie 9 месяцев назад
لما الموظف يرفع دعوة قضائية ضد مدير مستخدمين هنا الإدارة مع من ريحا توقف
@farehaycem9601
@farehaycem9601 8 месяцев назад
فضلك الاخت احكي على تعنت الإدارة مع الموظف
@khouloudboudissa4574
@khouloudboudissa4574 Год назад
أنا عون في مؤسسة عمومية راسلت الإدارة من جانب السرقة المتكررة و عاقبوني ظلما بالنسبة لقانون العمل كيف يحمي الموظف في هذه الحالة و كيف أسترجع حقي فهم يحمون نفسهم بإسم القانون هروبا من قبضة العدالة أرجو منك الإجابة في أقرب وقت أستاذة و شكرا
@massaoudliwaliwa7689
@massaoudliwaliwa7689 2 года назад
هذاء القنون تاع الجزائر يتبق غير المسؤل فقط ام للعامل لا هم محقرين من طرف الإدارة
@algerian2010100
@algerian2010100 Год назад
من المستحيل باه تثبت بأن مسؤول قام بالصراخ عليك أو أنه ميز بينك وبين موظفين اخرين عندهم خبث إداري كبير خاصة لما تكون مع مديرك في المكتب يقدر حتى يستفزك ويظغط وعليك ويمارس أساليب الترهيب والتخويف والاستفزاز والاهانة دون أن تفعل شيء لأنك لا تملك أي دليل حتى أنه لا يمكنك أن تطالب بحق من حقوقك ولو تفعل ذلك سيترصد لك ويحاول اصطياد أخطاؤك ولو أنها بسيطة وسيطبق عليك ليس قوانين الوظيف العمومي فقط بل سيطبق كل قوانين الجمهورية. هده الأمور صعب إثباتها حتى ولو تملك شهود سيبخافون الشهادة إلى جانبك لأن المسؤول سينتقم منهم.
@zahiramerrakchi78
@zahiramerrakchi78 2 года назад
وكيف يكون في الحال في حالة تعرض موظف للتهديد و القذف و التهجم من طرف نقابي زميل ياريت يالوكان تجاوبيني بالقانون
@zaherbelaout6850
@zaherbelaout6850 11 месяцев назад
حدثينا على أحقية الموظف في طلب التحويل من مكان عمله إلى مؤسسة في أخرى في في نفس القطاع بدافع التقرب من مكان سكناه
@mataramira3158
@mataramira3158 11 месяцев назад
شكرا استاذة
@MiMi-bm8im
@MiMi-bm8im 9 месяцев назад
بارك الله فيك على المعلومات بصح فالواقع لا يطبق القانون انا مرضت ديت عطلة مرضية محمية بالقانون وجزت على مراقبة صحية وتقبلت العطلة مرضية يعني راني مريضة تاع الصح المسؤول المباشر دار بيا تقرير وحطوه في ملفي بعد 23 سنة عمل في حياتي ماديت ملادي ، حاب يقول مرضت 😢
@user-im2pz4xl4h
@user-im2pz4xl4h 6 месяцев назад
المهم صحتك
@fatimamahdi5901
@fatimamahdi5901 Год назад
كلفني المسؤول بعمل لايتلاءم مع رتبتي وصار يستفزني ماذا افعل سيدتي
@hamidihanafi3330
@hamidihanafi3330 Год назад
السلام عليكم حبيت نسقسيق على حقوق وواجبات الموظف المعاق حركيا و ما هي الامتيازات التي يستحقها
@amalamalmekt7781
@amalamalmekt7781 Год назад
انا موظفة في البلدية واريد التحويل الى قطاع آخر مع العلم اني مرسمة ماهي الاجراءات المطلوبة اريد الرد من فضلك
@user-zd5qq3xd7e
@user-zd5qq3xd7e Год назад
شكرا جزيلا لكن اتمنى ان تجيبي على الاسءلة كي ننتفع حقا لانه لدي نفيدس المشاكل الطروحة
@fatmamasker1512
@fatmamasker1512 2 года назад
السلام من فظلك إذا كان القطاع ذو طابع تجاري و ليس الوظيف العمومي
@user-tg6ry9kw1x
@user-tg6ry9kw1x 2 года назад
وقتاش يزيدو لأرملة المجاهد وإبنته يعني الزيادات من فضلك يا أختي ربي يحفظك وشكرا على المجهودات يرحم والديك
@mechoumechou7374
@mechoumechou7374 Год назад
من الغير سهل و مفهوم الأخطر التعرض للشتم و السب و التهديد من طرف المسؤولين المباشرين و ليس لك دليل
@SunSun-ff8rn
@SunSun-ff8rn Год назад
شكرا جزيلا
@mimo6839
@mimo6839 2 года назад
اول تعليق بتوفيق استمري مشكورة
@sarahzahra7464
@sarahzahra7464 9 месяцев назад
القانون في صالح المعلم لكن المدير ضده يقف مع الولي
@norkadem9892
@norkadem9892 Год назад
هل يحق للمير خصم من الراتب دون إبلاغ الموظف بحيث الموظف لايعرف حتى يد خل الراتب
@minanina2533
@minanina2533 4 месяца назад
سلام انا دايما نتهان منطرف المسؤول لاي سبب من الاسباب.وداءيما افكر في التنازل عن امنصب بسببه.....
@YyyYyy-xv4uo
@YyyYyy-xv4uo 4 месяца назад
لا تترك منصبك ابدا تقدر تبعد عن الضغوط بشهادة طببة مثلا .....حتى ولو اسبوع
@hadjouabed2318
@hadjouabed2318 8 месяцев назад
الدقيقة 2.30.....و مازال مقدمة....االاخت فيديوهاتك مفيدة و جميلة لكن الان نحن في عصر السرعة و الناس تحوس عاى المعلومة مباشرة ....تبعت مجموعة من فيديوهاتك لكن المقدمة تكون طويلة و يمكن اختصارها
@sousoum9alcha542
@sousoum9alcha542 8 месяцев назад
ممكن سؤال اذا موظف طلب مقابلة المدير لحل مشكل ما لكن مدير رفض المقابلة ماهي الاجراءات لي يتخذها الموظف
@fatififi-ww5sl
@fatififi-ww5sl 3 месяца назад
كي يعرفوك تعرف القانون يزيدو يضغطو عليك
@user-tb2jc2pf3u
@user-tb2jc2pf3u 8 месяцев назад
ياختي رانافي غابة في مؤسساتناالعمومية..لمايطون هناك من يحرض بين العاملين ويفرق بينهم ويحرض المديرويملي عليهم اراءه ويحرضه على الابرياءفقط لخدمة مصالحه والمشكل الاكبران المديريسمعلهم ..حسبي الله ونعم الوكيل في اي واحدولاوحدة خبثاءالنفس يخدموافي مصالحهم
@user-nb6cs2pp8r
@user-nb6cs2pp8r Год назад
مستحيل واحد يضرب واحد الاادا خرجه من رحمة ربي
@missrose8808
@missrose8808 3 месяца назад
من فضلك جاوبيني اناتعرضت للسب من طرف زميلة في العمل قطاع الصحة في مكان العمل ماهو الاجراء الذي علي اتخاذه من فضلك اريد حقي
@bettoubettou6149
@bettoubettou6149 4 месяца назад
شكرا ليك استفدت فبما فيه الكفاية
@user-qd5ho5nq8v
@user-qd5ho5nq8v 3 месяца назад
وفي حالة ما اذا كانت الاهانة من طرف رئيس مصلحة متسلط يعطيك مهام ولايشرح لك ماهي واهدافها وهي مؤامرة ماهي الاجراءات القانونية التي يتخذها الموظف
@salimatasnim3830
@salimatasnim3830 3 месяца назад
طيب يا سيدتي ماذا إذا كان المعتدي و المهين هو المسؤول عليك من يتكفل هنا برفع الدعوى في مكانك؟
@chahrasam4786
@chahrasam4786 Год назад
اختي الفاضلة انا اعمل في الوظيف العمومي لاحضنا امتيازات لبعض العمال في الخروج قبل ساعات العمل هناك تميز الدين يسكنون بعيدا يخرجون في الوقت المحدد والدين يسكنون قريبا يخرجون قبل الموعد المشكل في مصلحة العمال لا احد يعترض من فضلك ما هي الإجراءات المتخدة من طرف العمال لنكون سواسية
@aidanoura7463
@aidanoura7463 10 месяцев назад
اليوم ولي امر تلميذ اهانني امام المدير وامام الزملاء،من دون تدخل المدير فرحت مباشرة للامن نرفع شكوى لكن قلولي لازم شهود ولي معايا طبعا ميشهدوش معايا قلولي جيبيهم وراح ناخدولك حقك نا مالعمل فدرت مبدئيا تقرير ‘قدمتوا للمدير ماخبرني ولاشي زعما زعما حاب يخوفني قلي نوضعوا في ملفك ‘هنا واش العمل !!!!ر
@user-nm7df3vc3v
@user-nm7df3vc3v 4 месяца назад
من فضلك ..اجراءات التحويل من قطاع الى قطاع آخر علماء انني من الاسلاك المشتركة
@ouiamyettou6493
@ouiamyettou6493 2 месяца назад
السلام عليكم انا ادارة الجامعة ودرتلي ديبلوم الماستر ماشفتوش في حياتي لا نسخة لا في النسخة الحقيقية بحجة انا الاولى بالدفعة لكن ضاع لانهم لم يقومو بتكريم الطلبة وبالتالي لم يسملموه لي يد ليد راني في حيرة وعدوني يصنعولي وحداخر و راني نستنى والعام قريب يكمل
@user-rn1xg5sj4s
@user-rn1xg5sj4s Год назад
استاذة حبيت نسقسي برك علي عقوبة التحريض اي انو مدير يحرض تلميذ علي كتابة شكوي ضد استاذة وبالتنيسق مع الولي
@winrar19
@winrar19 Год назад
وماذا لوكانت الادارة الطرف الظالم
@user-zn2cn9zt4p
@user-zn2cn9zt4p 10 месяцев назад
من فضلك قانون لشركة spa الاقتصادية
@santedz7375
@santedz7375 4 месяца назад
استشارة قانونية..... عندما يتم توقيف نقابي عن العمل تحفظيا بسبب منشور على الفيس بوك يخص نشاطه النقابي..... وتطول مدته لخمس 5 سنوات ..... هل يوجد صيغة لحل هذه القضية ........وشكرا
@arijjana4902
@arijjana4902 5 месяцев назад
شكرا اختي كيف نقدر نعرف الحالة لداخل مؤسسة تكوين مهمين. لان بعد القرار الجديد الترقية. قالولنا ماكاش
@FaysalAmez501
@FaysalAmez501 27 дней назад
السلام عليكم شكرا استاذة، انا اريد معرفة أمر ما ، هل يمكن الموظف ان يسجل في الجامعة او في معهد لكي يطور من نفسه خاصة اذا كان التخصص نفس تخصص الوظيفة المشغورة. شكرا مجددا
@lilifer453
@lilifer453 Год назад
هل يحق للموظف رفض العمل يوم السبت
@user-bw3go7vc3b
@user-bw3go7vc3b Год назад
لو سمحتي هل الموظف عند الحق بمطالبة توفير عملية النقل خاصة اذا مكان العمل في مكان منعزل وشكرا
@bachiroabi1156
@bachiroabi1156 2 года назад
سلام عليكم عليكم جرالي حادث عمل في مؤسسة خاصة تسبب لي في اعاقة بيدي اليسرى والان تلقيت نسبة 0/ ماهو الحل
@fadilabendjellouli2339
@fadilabendjellouli2339 9 месяцев назад
السلام عليكم اختي الكريمة نحتاج الايمل لامر ضروري جزاك الله خيرا
@hassibabouchellah243
@hassibabouchellah243 2 года назад
Ayna kanon mowadaf hogra 3inani bsah kayne rabi ayna hak mowadaf ma3andnach ay nakaba
@messaoudlemloum8458
@messaoudlemloum8458 2 месяца назад
السلام عليكم الاخت الكريمة عندي سوال ؛ الاخطاء في بعض العلاوات الاجرة للعامل من طرف المصلحة المختصة لمدة شهور او سنوات هل يحق للعامل طلب التعويض باثر رجعي ماهو القانون و المادة االدي تحمي حقوقه
@nostalgie6825
@nostalgie6825 8 месяцев назад
مكاش عدالة في الوضيف العمومي و اذا تهدر تتعاقب اكثر و كامل الجزايريين عاشوها
@condorallure8331
@condorallure8331 Год назад
عندي سؤال سيدتي من فضلك وعاجل :هل يمكن جمع بين المنصب العالي ومنحة الشباك.
@bettafatma3867
@bettafatma3867 11 месяцев назад
من فضلك ماذا تقصد بالضبط؟
@user-xz3nj3tz3p
@user-xz3nj3tz3p 6 месяцев назад
استادة الله يرحملك لوالدين بغيت نسقسيك في سؤال ادا نقد
@user-mv5zm1ki2q
@user-mv5zm1ki2q 2 года назад
و كاين من حق الموظف يغيب يوم واحد بدون خصم من راتبه ولكنه غير مطبق تغيب تخلص
@ahm7586
@ahm7586 2 года назад
انا متقاعد ... ولله اوفقك
@laminechatiuh8868
@laminechatiuh8868 9 месяцев назад
كيف يدافع الموظف عن نفسه من استفزازات مسؤوليه وهل يقبل بقرار نقله دون ارتكاب اي خطء مهني و كيف يمكنه تجنبه اذا كان لا يرغب فيه
@khalilsah2493
@khalilsah2493 11 месяцев назад
هل يمكن لأساتذة مادة ما المطالبة بأستاذ آخر لفك الضغط عليهم في الحجم الساعي؟ وهل يجب ان تكون منخرطا في نقابة ما ليطالب المنسق النقابي بحق من حقوقك؟
@naceurhabhoub1850
@naceurhabhoub1850 6 месяцев назад
نعم يستطيعون بضغط نقابي..يعني حسب قوة النقابة
@aidanoura7463
@aidanoura7463 8 месяцев назад
متى كان اخر تعديل لهاد القانون
@manissa4559
@manissa4559 Год назад
استاذه رب يحفظك فهمينا في تربص وتثبيت المدمجين والدرجات
@lakhdarchekirine6917
@lakhdarchekirine6917 Год назад
ختي ترسمتي
@sbs2717
@sbs2717 Год назад
اختي ماعليش ديريلنا قوانين وزارة التضامن
@wardward1390
@wardward1390 2 года назад
مترسمة جديدة تتعرض للاهانة من طرف رئيس المصلحة وتتعرض للضغط اليومي من طرفه ويقولها انجزي عملك بسرعة مع العلم انه منصب حساس وتسير في قسم كامل لوحدها وتوجهة الى المسؤولين دون جدى فما الحل من فضلك
@aidanoura7463
@aidanoura7463 10 месяцев назад
انا مشرفة تربية ابتدتئي وديما نعاني من مشاكل تتمثل في تهجم الاولياء بداعي ليس لدي اي حق في نهي ابنائهم او منعهم من امر ما خاصة لما صدر قانون منع الضرب التللميذ تمردوا والاولياء،زاااااادو الله يهديهم ‘ما العمل في حالة التعرض للاهانة من قبل الاولياء،حتي في حالة التعامل بشكل عادي مع ابنائهم ولي من هاد المنبر نقلهم واصلوا هكداك ويوما ما ابنك هداك راح يكون احد التهجمين على حرمات الناس في الشارع حنا دورنا نربوا فيهم وهما يهاجمو فينا م
@Amina-qp1lj
@Amina-qp1lj 8 месяцев назад
باغية تضربي ولاد ناس براحتك..تفوووو خرجتولنا جيل معقد
@amirmaissane4957
@amirmaissane4957 2 года назад
واجبات و حقوق رئيس مصلحة مكلف بتسيير مديرية بمقرر وزاري
@user-co1mz8zi7n
@user-co1mz8zi7n 18 дней назад
سلام عليكم ختي انا نسكن 200 كيلو على خدمتي حبيت نبدل مع العلم انا متعاقد هل من فتوا ختي ربي عيشك
@khalidamina8933
@khalidamina8933 8 месяцев назад
يا اختي طبقت المادة ديالك 30 و انا راني جديدة راني نقلك درت كشكل لعمري والله مسلكت من رئيسة ديالي وقالت لي منسوطينيش و تروحي للمدير
@abdeelhakkyocera5749
@abdeelhakkyocera5749 Год назад
ماهو وضع العامل المهني يعد الحصول على شهادة تخصص في ترسيم
@Zino_Vlog_dz
@Zino_Vlog_dz Год назад
ختي بغيت نسقييك الله يحفظك انا كنت موضف و خدام في مستشفى بوصت ايطاتيك من قبل وصراولي مشاكل وضروف .. تغيبت مدة المهم سرحوني وطردوني من العمل بسبب اهمال المنصب .. المهم في سوالي هو هل استطيع المشاركة مجدد في مسابقات الوظيف العمومي ..او هل استطيع العمل مجدد في حالة لقيت بوصت من جديد مع العلم عندي عامين او اكثر قليل منذ التوقيف من فضلك ختي لعزيزة ممكن تفيدينا .. بجاوب واضح كل واحد واش يقلي .... وبارك الله فيك على المجهودات المبذولة .. ؟🙏🙏
@raoufoukil2495
@raoufoukil2495 Год назад
السلام عليكم روح للمنيستار يديرو مجلس و يقلبوك تخدم انشاء الله
@user-jc8fe7ql6j
@user-jc8fe7ql6j Год назад
اعطيونا حقوق الي يخدم في شونطني اون نوار
@user-yy7by1gz7b
@user-yy7by1gz7b 10 месяцев назад
استادة في واجبات اعطينا مبحثين عندنا بحث
@user-oz9rx8dt4k
@user-oz9rx8dt4k 11 месяцев назад
لماذا يا أستاذة العمال المهنيين ليس لديهم الحق في الترقية بالرغم من عمل ٢٠ سنة وتوضف عن طريق المسابقة في إطار الوضيف العمومي ولديهم شهادات جامعية عليا مالمانع من ترقيتهم التوضيح من فضلكم فضلا وليس امرا وشكرا جزيلا ❤
@user-cw2sw5kh1j
@user-cw2sw5kh1j 6 дней назад
سلام
@aichouchamezghiche1682
@aichouchamezghiche1682 Год назад
اختي ولي نسب وتشتنم وتضرب فالعمل بحظور شهود وفالاخير لقا روحوا ووحدو وسمح. فالادارة لكن فا المحكمة ماسمحش راح حقه من حماية وتمثيل الإدارة ليه
Далее
حساب المردودية للموظف
13:54
Просмотров 49 тыс.
🛑 ты за кого?
00:11
Просмотров 151 тыс.
лучшая покупка в моей жизни
00:41
غيابات الموظفين حسب الامر 03/06
24:31