Тёмный

كيف أصل لمنصب تنفيذي وأنجح فيه بأسرع الطرق ؟ | بودكاست التنفيذيين 

رجائي باحاج
Подписаться 6 тыс.
Просмотров 72 тыс.
50% 1

في هذه الحلقة يشرح الكوتش رجائي نظامه المجرب باسم Rajaei 4Ls System والذي ساعد الكثير من القادة للوصول لمناصب تنفيذية والنجاح فيها.
00:00 المقدمة
00:47 من هو التنفيذي ومهاراته ؟
05:45 ما الفرق بين القيادة والإدارة وأيهما أفضل ؟
16:15 ما هوا الكوتشنج ؟ وهل هو مهم ؟
20:00 4Ls System نظام رجائي
21:24 قيادة الذات
33:07 قيادة الفرق
38:52 قيادة الأعمال
45:32 قيادة الاثر
50:02 ملخص الحلقة
إذا كان لديك الرغبة الملحّة لإحداث تحوّل حقيقي في شخصيتك ودخلك ومنصبك أو نمو بزنسك ومستوى تأثيرك،
يمكنك تعبئة فورم الاتصال الاستكشافي وسيتم التواصل معاك من قبل أحد مستشرينا :
form.jotform.com/231083042698457
يتطرق الكوتش رجائي للجوانب الأربعة المهمة للوصول والنجاح في المناصب والأدوار التنفيذية، وهي قيادة الذات وقيادة الفرق وقيادة الأعمال وقيادة الأثر.
وأيضاً للإجابة علي عدد من الأسئلة:
ما هو السر أن البعض يصل لمناصب تنفيذي والبعض لا يصل ؟
ما الذي أحتاجه لكي أصل للمناصب التنفيذية ؟
الفرق بين القيادة والإدارة وأيهما أهم ؟
كيف أصل لمنصب تنفيذي وأنجح فيه بأسرع الطرق ؟
كيف أنجح في منصبي القيادي الجديد ؟
كيف أصل لمنصب قيادي ؟
كيف أنجح في منصبي التنفيذي الجديد ؟
نسعد بكتابة تعليقاتكم ومقترحاتكم حول البودكاست ، وأيضاً المواضيع التي ترغبون أن نركز عليها أكثر
من هو الكوتش رجائي باحاج ؟
الكوتش رجائي هو شريك مؤسس والرئيس التنفيذي لنتش كوتشنج يناديه طلابه بـ كوتش التنفيذيين لما أحدثه ويحدثه من تحول وتغيير حقيقي في شخصياتهم ونتائجهم ومستوى دخلهم، الكوتش رجائي باحاج هو كوتش قيادية تنفيذية واستراتيجي أعمال يعمل مع رؤساء تنفيذيين ورجال أعمال في السعودية والخليج.
الكوتش رجائي يحرص على اختيار عملائه بعناية شديدة ولديه مجموعة صغيرة يعمل معها في برامج مكثفة لإحداث نتائج حقيقية ملموسة على المستوى الشخصي والمهني والقيادي والتجاري
إذا كان لديك الرغبة الملحّة لإحداث تحوّل حقيقي في شخصيتك ودخلك ومنصبك أو نمو بزنسك ومستوى تأثيرك،
يمكنك تعبئة فورم الاتصال الاستكشافي وسيتم التواصل معاك من قبل أحد مستشرينا :
form.jotform.com/231083042698457
او يمكنك التواصل معنا عبر الرقم التالي :
wa.me/966598217474
ملف لينكدان الخاص بالأستاذ رجائي باحاج:
/ rajaeibahaj
صفحة الكوتش رجائي على تويتر:
/ rajaeibahaj
نسعد بكتابة تعليقاتكم ومقترحاتكم حول البودكاست ، وأيضاً المواضيع التي ترغبون أن نركز عليها أكثر

Опубликовано:

 

24 июл 2024

Поделиться:

Ссылка:

Скачать:

Готовим ссылку...

Добавить в:

Мой плейлист
Посмотреть позже
Комментарии : 76   
@ibrahimikhlawi8522
@ibrahimikhlawi8522 3 месяца назад
"اشتغل ع نقاط قوتك". حرفيا جملة عبقرية. بوركت ع جهودك.
@mrsha7059
@mrsha7059 3 месяца назад
إستمر ممتاز وياليت تكون منصة متخصصة بالرؤساء التنفيذين وفشلهم ونجاحهم بقصص واقعيه وهذ ممكن من يكون من الرؤساء المتقاعدين لأن ليس لديه شيء يخسره اويحسب حسابه
@Rajaei_Bahaj
@Rajaei_Bahaj 3 месяца назад
فكرة ممتازة 👏🏽
@sofianalkhalaf1730
@sofianalkhalaf1730 3 месяца назад
@@Rajaei_Bahajنعم ياليت يكون لرؤساء التنفيذين واتوقع راح تاخذ حيز كبير بالبرودكسات لان راح ينعكس على الناس اللي هم الان توجه الشركة الى تعيين شخص مدير تنفيذي وهذا الشخص كرجعه انت وهاكذا انت فتحت لنفسك باب خير لان او كان يبي يعلن او يسوق فا انت مرجعك لان بيده القرار اسأل الله لك التوفيق والنجاح
@Rajaei_Bahaj
@Rajaei_Bahaj 2 месяца назад
@@sofianalkhalaf1730 سلمك الله 🌹
@xs2278
@xs2278 21 день назад
اشكركم على هذا الحوار الجميل والله يكتب اجركم ويزيدكم علما🌷👏 تحياتي
@Rahma_1445
@Rahma_1445 3 месяца назад
مرة جميل جزاكم الله خير
@mo7amed325
@mo7amed325 3 месяца назад
حلقة جميلة جدًا مبدع كوتش رجائي
@mooh1973
@mooh1973 3 месяца назад
كلام ثمين ويختصر الكثير
@user-wl3bd5hm1h
@user-wl3bd5hm1h 3 месяца назад
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته... شكرآ للمقدم والضيف ونسال الله التوفيق للجميع كانت حلقة ممتعه وفيها فائدة .
@MoBawazir
@MoBawazir 3 месяца назад
ملهم كوتش رجائي ❤ مهمة التنفيذي: كيف أنجز أكثر بجهد أقل؟
@fayezmohammed137
@fayezmohammed137 3 месяца назад
لقاء مُلهم 👌🏻
@Rajaei_Bahaj
@Rajaei_Bahaj 3 месяца назад
يسلمك ربي
@user-ob4ps6st5h
@user-ob4ps6st5h 3 месяца назад
لقاء جميل جعلنا نراجع عملنا كروساء تنفيذيون
@user-qj1zn7ew1o
@user-qj1zn7ew1o 3 месяца назад
الصراحة… ممتع هالفيديو بارك الله بكم
@Rajaei_Bahaj
@Rajaei_Bahaj 3 месяца назад
وفيكم بارك الله 👋🏽
@ahmedoufkir8235
@ahmedoufkir8235 3 месяца назад
بودكاست روعة شكرا
@Rajaei_Bahaj
@Rajaei_Bahaj 3 месяца назад
العفو 🙏🏼
@fmfooz99
@fmfooz99 3 месяца назад
ارى أنك ستكون من أشهر الناس في هذا المجال يا رجائي وأنا من محبين ماتقدمه القدامى. أسعدك الله سعادة الدارين وجزاك الله خير في كل ماتقدمه. فأنا فعلاً في شتات وحيرة في مساري المهني.
@Rajaei_Bahaj
@Rajaei_Bahaj 3 месяца назад
اسعدك ربي عزيزي على كلماتك ودعواتك الجميلة واياك يا رب 🤲 احجز استشارتك مع احد مستشارينا ليساعدك في لملمة شتاتك عبر حجز اتصالك عبر الرابط الموجود في البايو وفقك الله لكل خير
@ramziyaseen3200
@ramziyaseen3200 3 месяца назад
ما شاء الله عليكم استمروا
@user-vt1pn9is3t
@user-vt1pn9is3t 3 месяца назад
واااحة الاحساء ❤❤❤
@badralsowayan8497
@badralsowayan8497 3 месяца назад
الكلام التنظيري مافي مثله. اهنيك على تسويق المحتوى
@x1j1
@x1j1 3 месяца назад
صادق تنضيري بحت ولا عطاك الطريقة نهائيا, كله كلام عام جدا بدون اي فايده
@user-wb9kk9fx8o
@user-wb9kk9fx8o 3 месяца назад
لانتفلسف من حيث بداء الاخرون.
@Rajaei_Bahaj
@Rajaei_Bahaj Месяц назад
اذا تبغى كلام عملي جداً .. شوف الحلقة الثالثة ru-vid.com/video/%D0%B2%D0%B8%D0%B4%D0%B5%D0%BE-GkQp1LSt6k0.htmlsi=4s2DZRbcsaFQ6t2V وخبرني بعدها اذا انت قد التطبيق العملي والا لا ؟
@mooh1973
@mooh1973 3 месяца назад
تستاهل المتابعة
@Rajaei_Bahaj
@Rajaei_Bahaj 3 месяца назад
نسعد بك
@Rahma_1445
@Rahma_1445 3 месяца назад
التحدي مو في المعلومة التحدي في ايش الشيء اللي تعطيه وقتك والله كلامك صح مرة اعاني من هذا الموضوع مع الكثرة وتعدد الخيارات صار في صعوبه الواحد يركز فيشيء معين
@Rajaei_Bahaj
@Rajaei_Bahaj 3 месяца назад
فبالتالي ايش الخطوة اللي حتعمليها ؟
@Rahma_1445
@Rahma_1445 3 месяца назад
@@Rajaei_Bahajاخذ الخطوة اولى في شيء الواحد الاكثر اهمية والتركيز عليها بإذن الله
@Rajaei_Bahaj
@Rajaei_Bahaj 3 месяца назад
برافو 🎉
@abraabra9666
@abraabra9666 3 месяца назад
بطل رجائي
@ha_any26
@ha_any26 2 месяца назад
الحلقة رهيبة لأول مرة أرغب بأن يكون مديري أ رجائي أرى فيه قيادة أكثر من ادارة ✔
@esraakateb9742
@esraakateb9742 2 месяца назад
مو كل ما يقال يصدق عشان ارض الواقع مختلف نسبيا
@MalikNZ
@MalikNZ 3 месяца назад
اللي خرجت فيه من الحلقة ٣ حاجات - الضيف سوق لنفسه بطريقة ذكية - المسافة بين مكان الان والمكان اللي حاب اوصل له اصبح يبدو بعيد جدا بعد مشاهدة الحلقة ! - ضياع ٤٠ دقيقة من وقتي لاني ماقدرت اكمل المقطع وجهة نظر شخصية مليانه حشو كلام الحلقة ونقطة جميلة ذكروها في الحلقة "انه في عصرنا البيانات موجودة والعلم موجود لكن كيف ادير الاولويات والاختيارات" ليتهم ركزو ع هالنقطة عشان نوصل لنتيجة افضل * تستاهلون لايك على اثراء المحتوى العربي مع التحفظ
@ibrahimsager5034
@ibrahimsager5034 2 месяца назад
اتفق بالاضافة الي طريق سرد مملة جدا لدرجة ان تفرجتها بشكل متقطع
@issame945
@issame945 Месяц назад
أنا تفرجت بسرعة 1,5 x لأنه فعلا لم يعطي أي شيء عملي و لا حتى أمثلة
@ManalRayess
@ManalRayess 3 месяца назад
تجريب المجرب مو بالضرورة "حكمة". مرات يكون استنساخ هش لما قد ينجح بسياقات مختلفة ولا ينجح بالضرورة بالسياق المطلوب. ينجح بالغرب مثلاً وليس بالضرورة عندنا. بالمجمل معلومات مفيدة. يعطيكم العافية.
@Rajaei_Bahaj
@Rajaei_Bahaj 3 месяца назад
لذلك تبحثي عن تجربة قريبة من السياق الخاص بك 👍🏽
@engahmedkhalifi
@engahmedkhalifi 2 месяца назад
تنمية بشرية
@ashwaq-jr3pc
@ashwaq-jr3pc 3 месяца назад
الحلقة جدا ثريه وقيمه بالمعلومات المهمه
@DrBusiness-rw8sc
@DrBusiness-rw8sc 3 месяца назад
كيف يكون الكلام مكتوب
@milamina347
@milamina347 2 месяца назад
روعة روعة ... لدي سؤال هل من الأحسن المرور بالإداري قبل النتفيذي ؟؟
@Rajaei_Bahaj
@Rajaei_Bahaj 2 месяца назад
سلمك الله .. اكيد طبعا للتمكن من المهارات الادارية والتنظيمية
@user-ug7wh3zw1b
@user-ug7wh3zw1b 3 месяца назад
❤🎉
@frdanalmalki.6567
@frdanalmalki.6567 3 месяца назад
هل تخصص ادارة الموارد البشرية من التخصصات المناسبه للمناصب الاداريه والتنفيذيه؟
@sofianalkhalaf1730
@sofianalkhalaf1730 3 месяца назад
الا حد ما لاكن يعيبه تقييم البشر بشكل مسبق فا لابد عنده الموازنة وهذا ضني وأسأل الله لك التوفيق
@fayezfamfa
@fayezfamfa 3 месяца назад
في الحقيقه طلع لي المقطع وشاهدت نقاط الحلقه ..وتوجهت مباشرة للدقيقه 16:00 والحديث عن ال coaching لأنه أصبح ترند عالي حاليا كما كانت دورات الطاقه في وقت من الأوقات ولاشك أن ال coaching من العلوم المهمه ولكنه أصبح " كل من إيدو إلو " @19:00 شكرا للضيف والمقدم ولاأشك أن الضيف لديه نوايا إيجابيه لكن الضيف ذكر ال mentoring و ال coaching بشكل مترادف وهذا خطأ فهناك فرق شاسع بين الأمرين الأمر الآخر هو تعريفه للنجاح أنه هو الوصول للأهداف بشكل سريع !! وهذا تبسيط جدا مخل
@OHur-vu3yd
@OHur-vu3yd 2 месяца назад
خالد بن الوليد فتح فارس والروم بدون كوشينج ولا منترينق عبدالعزيز بن عبدالرحمن وحد المملكة من غير كوتشينج ولا منترينق. ما يخالف تقدم منتج وتسوق له بس مافي داعي للتضخيم.
@user-qb7ow7te1y
@user-qb7ow7te1y 2 месяца назад
حرفياً عندي مشكلة من الاشخاص اللي يطلعوا يخاطبوا الشخص العربي بمصطلحات انجليزية ولها مرادفات بالعربي هل لما يتكلموا مع اشخاص اجانب يدخلوا كلمات عربية ؟؟
@aymanshatnawi7494
@aymanshatnawi7494 3 месяца назад
الله يعطيك العافية ما ابغى انظر عليكم، لكن ملاحظة بسيطة كنت اتمنى أن يكون الكلام باللغة العربية بدون مصطلحات إنجليزية من باب الأعتزاز بلغتنا الجميلة كل الأحترام لكم
@Rajaei_Bahaj
@Rajaei_Bahaj 3 месяца назад
ملاحظة مهمة .. ابشر
@saad3862
@saad3862 2 месяца назад
ماني معك كلها كلمتين ثلاث مقارنة بالباقين
@justa1human
@justa1human 3 месяца назад
الحلقة كانت تحت بند ( الضيف يكتب الأسئلة اللي من مصلحة البزنس حقه ويعطيها المقدم عشان يسأله أمام الكاميرا ويصير يسوق لنفسه وللبرامج تبعه ) ولكن لعدم الإجحاف نسأل هالسؤالين: كم عمر الضيف؟ وماهي خبراته؟
@canyongreat8151
@canyongreat8151 3 месяца назад
مع احترامي لرأيك ... كون الاسئلة معدة مسبقاً ومتفق عليها بما يهدف لتوضيح الهدف افضل مائة مرة من اسئلة جامدة او ليست ذات صلة او مشتتة للضيف والمتلقي !!
@mona6153
@mona6153 3 месяца назад
ممكن رابط المنصه حقت فور ال سيستم
@Rajaei_Bahaj
@Rajaei_Bahaj 3 месяца назад
الموقع تحت الصيانة وسيتم اعادة اطلاقه قريبا باذن الله بامكانك التواصل معنا مباشرة عبر واتساب خدمة العملاء : wa.me/966598217474 او يمكنك تعبئة فورم الاتصال الاستكشافي وسيتم التواصل معك في اقرب وقت - حسب الضغط لدى المستشارين - : form.jotform.com/231083042698457
@muayyemekki684
@muayyemekki684 Месяц назад
الموسيقى مشوشة مزعجة
@issame945
@issame945 Месяц назад
عندي إمكانية الحصول على منصب تنفيذي و إدارة و قيادة 30 موظف من متخصصين و تقنيين. أنا متردد جدا بقبول المنصب الجديدة في شركة أخرى في صناعة الأدوية في الخارج خوفا من الفشل أو كمية الوقت و الجهد اللذي لازم أبدله و انا في طبيعتي احب إستهلاك الوقت مع عائلتي و أطفالي
@Rajaei_Bahaj
@Rajaei_Bahaj Месяц назад
اهلا حياك الله ادخل بياناتك في الرابط التالي : form.jotform.com/231083042698457 وسيتم التواصل معك قريبا من قبل احد مستشارينا لمساعدتك ..
@user-di2ek2iy6n
@user-di2ek2iy6n 3 месяца назад
ليش ماهو مقسم الفيديو
@Paul-kz6qx
@Paul-kz6qx 3 месяца назад
تعودنا على التقسيم فعلا هههه
@Rajaei_Bahaj
@Rajaei_Bahaj 3 месяца назад
ابشروا سنقوم بها باذن الله
@Rajaei_Bahaj
@Rajaei_Bahaj 3 месяца назад
00:00 من هو التنفيذي ومهاراته ؟ 05:45 ما الفرق بين القيادة والإدارة وأيهما أفضل ؟ 16:15 ما هوا الكوتشنج ؟ وهل هو مهم ؟ 20:00 4Ls System نظام رجائي 21:24 قيادة الذات 33:07 قيادة الفرق 38:52 قيادة الأعمال 45:32 قيادة الاثر 50:02 ملخص الحلقة
@Mohamedattaelhadidy
@Mohamedattaelhadidy 3 месяца назад
اسمع كلامك اصدقك 😂اشوف احوالك استعجب
@abdulhadialamer
@abdulhadialamer 3 месяца назад
الخريطه هي الواسطه يا اوستاز موحسن
@Rajaei_Bahaj
@Rajaei_Bahaj 3 месяца назад
ما الذي يمنع من البحث عن معرفة، وفي نفس الوقت رفع الجاهزية المهارية للمنصب ؟
@abdulhadialamer
@abdulhadialamer 3 месяца назад
@@Rajaei_Bahaj طبعا المزيج هذا راح يكون اسرع ف الوصول
@reggie4718
@reggie4718 2 месяца назад
شكل المقدم توه متعلم كلمه تخمه
@hso9432
@hso9432 Месяц назад
التعليقات بين مؤيد و معارض .. والحقيقه شي والواقع خيال .. لكن ناخذ فكره عن الادارة التنفيذيه ليش لا ونشوف وش مهمتهم وليش مهمين .. ما يضر وللامانه الحلقه فيها اشياء حلوه كثير يعني فيه شي عجبني تعليقه ان انت مو محتاج تاخذ شهاده في مجال وانت تقدر تاخذ كورس فيه 👍🏼 وفكرة قيادة الذات واهميتها 👍🏼 السلوك وضبط المشاعر 👍🏼 فعلاً في اشياء تقدر تستخدمها في حياتك البسيطه مو ضروري تكون مدير تنفيذي عشان تطبقها تحياتي 😂
@Rajaei_Bahaj
@Rajaei_Bahaj Месяц назад
اكيد لانه التنفيذيين في النهاية بشر .. وبعض الامور هي لهم ولغيرهم 👏🏽
@livehope4914
@livehope4914 2 месяца назад
حوار ممل جدا
@majedalabdaly7806
@majedalabdaly7806 5 дней назад
أتمنى أن تعيد اكتشاف ذاتك قد يكون اللقاء ممل لك لأنك لا ترى نفسك مناسب للمناصب التنفيذية
@user-hg7mv3bk9h
@user-hg7mv3bk9h 28 дней назад
معليش كلامك مره لا
Далее
أنماط الشخصية | بودكاست طوية
36:00