施工管理士の1日【  

俺にはできなかった だからこそ建設業に携わっている方々を尊敬しています

このレベルになるとか｢悲しい｣とか｢辛い｣の感情の前に涙が出てるんすよ🥲

竣工と引渡しを終え、その建築物を利用する人々の姿を見た時に得られる昂りは、ほかの何にも替え難いものかと存じます だけど現場所長！！！！！！！そして理不尽な工期で請け負って上層部ども！！！！！！！お前らは絶対に許さねえからな！！！！

次第に慣れますよ、慣れるべきではないでしょうけど🥲

すごーーくお世話になっておりました…！ 搬入・搬出の要となる存在ですので、忙しい現場ほど頼りになる存在かと思います。 どうかお身体には気をつけつつ、今後もその職を全うしていただけますと幸いです！ 明日からもご安全に！

施工管理なんて施主と職人の奴隷なんだから幸せになれるわけがない

イメージしやすいようにシェアハウスと言っていますが、言葉を選ばずに言うとタコ部屋ですからね🐙

現場の近くにっていう優しい心遣いですね。

この環境にいたら違和感なかったですけど、やっぱやばいですよね！

​@@1919ALRIA 新卒で入ったのかな？ 新卒だと他の会社知らんから、どんなにやばくてもそれが社会の普通だと思っちゃうんだよなー。まあだからどこの会社も新卒採るんだろうけど。

上司｢お前、こんなことも分からねえのかよｗｗｗｗ｣ ぼく｢申し訳ないです笑 ご教示ください笑｣ 上司｢なにヘラヘラしてんだお前？｣

ぼくの頭の中｢(現場所長のテメーはいっつも口だけだよな！！！！！いきなり無茶言うから職人さんに工程管理もコミュニケーションもとれてないダメダメ施工管理士だと思われてすげえ仕事やりづれえわ！！！！お！？！！？！！)｣ ぼく｢ﾊｲ…｣

職人の方を振り回してしまって申し訳ないという気持ちは常に持ち合わせております お互いにどうか、ご安全に！

怒号の中でも優しく手を差し伸べてくれる職人さんもいて、その温もりがあったからこそ仕事を続けられていました

@@1919ALRIA 自分も社内では有名なパワハラ社員の下で現場をやっていましたが、下請けの方や他現場の先輩や家族が気にかけて助けてくれました。 それがあったから竣工まで辞めずに頑張れたのかなと思います

なんていいエピソードなんだ…… 人との出会いはかけがえのないものですね これからもご安全に、そしてどうかお幸せに！

上司には絶対逆らえない、本当は職人にのびのびと働いてもらいたいけど酷い工期でお願いせざるを得ない、うう……

なんのために走っているのか分からない現代メロスでした

建築業界に関わっている人はみな、施工管理の闇の一面にふれていますからね……

いくらなんでも悲しすぎる 個人事業主でしたら慰めにもならないかもしれないですが、どうかお休みください…

まっじで地獄です、上司の残り湯で風呂に浸かろうぜ

建設業界でのし上がっていくためのファーストステップ 上手く踏んでいってほしい

給料は高いからやれる人にはオススメ! むしろ設計事務所の方が辛いとすら感じる。

おっ やるねェ！ 助けてくれる人は必ずいますし、やりさえすれば仕事自体は必ずどうにかなります 理不尽があったらいつでもここに愚痴りに来てください、そしたら僕も動画作った甲斐があるってもんです！ ご安全に！

職人に気に入られて、現場の他職とコミュ取れて、先輩に嫌われ無ければやってけるよ！　1番は終わらない現場は無いから！給料は良いから頑張って！

とにかく職人と仲良くなるんやで。 口が悪いおっちゃんもいるけど「仕方ねえなぁ！！」って言いながらなんだかんだ味方してくれるやで。

現施工管理職一年生からあなたに 滅びゆく者のために

職人さんにはもうめちゃくちゃ下から接するように！それだけで大丈夫や！みんな優しいから。

施工管理士をしていて胸の内に秘めていたやるせなさをすべて出し切ったので、ご共感いただいたというコメントが本当に励みになります いやこの状況に共感できるような世界ってなんだよ

私は12年勤めて6年前に辞めましたがそれだけ体質が変わらない業界なんでしょうね😂 昇進しても仕事量増えるだけなのでそりゃ給料良くても離職率高いですわ（笑）

聞いてるうちに｢なんか自分の施工範囲と被ってるな… これちゃんと聞いとくか…？｣の第六感を働かせないと詰むパターン、ままある 杭屋は、基礎工事でボーリングみたいなのやってる、アレですよね(曖昧)

一日の中で朝が1番きついっていう人は”ガチ”なので、周りにそういう方がいたら慰めてあげてください！

過酷な環境は秘めたる才能を開花させる

@@1919ALRIA うをおおっ、投稿主様からコメントが来るとは思わなんだ、ありがとうございます m(*_ _)m では本題 ほんそれ

今回の動画では触れてないですけど、接待翌日の現場作業はほんとキツいですよね…！ 内装できてから引き剥がされるなんてよほどの現場だったかと思います、お疲れ様でした……

サブコン番頭の方が絶対キツい。

職人の方々も個人事業主が多く、自身と社員の生活懸かってるので真剣であることは理解しています、ただそれはそれとして肉体言語はご遠慮願いたいところですね🥲

いいねェ！ 助けてくれる人は必ずいるのでそうした方を頼ってなんとか乗り切ってください 辛い仕事を乗り越えた経験は今となっては笑い話なので、どうかそれまで辛抱なすって… ご安全に、どうか幸あれ！

さよなら…。

いわゆるタコ部屋です！ 部長が帰ってるあいだは音楽も聴けないし電話も出来ないゾ～＾＾

今年の4月から36協定が建設業にも適用されるので、それ以降どう変化するのかが分水嶺になっているのかなと 現状、とても年360時間の残業で収まるような業務形態ではないはずなので……

なら現場行って変えて行けよ＾＾ 事務とかいうクソの役にも立たんやつよりかマシだわ

これには僕も顔を真っ赤にして反論するんですけど、事務の存在は絶対に必要不可欠だと考えています！ 建設事務と一口に言っても本当に幅広い(経理も設計も包括している場合がある)ため、実際にどんな業務に携わっているのかまでは分かりませんが、現場作業に携わっている方なら事務が不要という発想には至らないはずです 事実、僕はグリーンサイト等の申請業務はさっぱりなので事務さんの存在には救われていましたしね！ それに、事務の方が｢現場に行って変える｣って具体的にどうやるんですか？ 何年、何十年の歳月を重ねて今の業界の様相が構築されたのに、その改革を身近にいる事務さんに委ねて何か解決するんですか？ 本当の敵はもっと”上”にいる、どうか見誤らないでいただきたい

正直現場監督より事務屋の方が大変じゃないかと思う時はある。事務屋さん、いつもサポートありがとうございます。

感情がコントロールできない系の上司はどの会社にも存在すると聞きますが、建築業界は特に多いイメージ 録音だけしておいて、辞めるとなったら訴えてやるという気概で僕は乗り切りました

動画作ってる時もこのシーンいいなと思いながら制作していました🐱

最初の1歩が重いかもしれませんが、踏み出してみればあとは自然と出来るようになります！ この動画内でもそうですが、僕は職場(事務所)に自分のPCをこっそり置いてゲーム配信をし、それが精神的な助けとなった部分も大いにあったので、ケーススタディ的な話ではございますが率直にやりたいと思ったことには取り組んでみるのが吉かと！セコカンしてると時間があっという間に過ぎていくので余計に……🥲 県外通いだと退勤遅く出勤早いで大変かとは存じますが、もし想いがございましたら、配信活動は趣味のひとつとしてオススメさせていただきます！

職人が帰った後、現場清掃を終えて詰所で飲み物を飲む時間いいですよね 事務所でのCAD地獄が控えていることから目を逸らすためのモラトリアムでしかないですけど😭

社用iPhoneで目覚まし設定や電話対応していたせいで、アラームや着信音を聞くと体がﾋﾞｸｯとなる体質になりました 私用スマホはAndroid一択です

心が休まるのは資材置き場で1人佇むその時のみ…

しごでき施工管理士さんだったんですね…！ 現場経験なさってる方のほうが現場のバランス感覚もあって、いい施工管理士さんが多いと感じています

よほどのことしないと、建物を建てるなんて無理に決まってらあ！

大根の酢の物入りがち！

建築業界にいる方はそのコメントを見てすごく嬉しく感じると思います！

形式としては奴隷制度みたいなものですし、痛ましい事件もぼちぼち起こってますからね；；

何が闇って、日本人より有能な人が割といるのに待遇面が日本人より悪いのよな…

興味ないスポーツだったのに、上司の推しチームの勝敗だけは欠かさずチェックするようになりました😋

給料はよく、チャレンジしやすい職種ではある、適性があれば続けられる仕事ですし ｢適性があれば｣……ね……

施工管理士を経て傷付いた心を癒すオアシスと化している…？ 他の方がコメントされていましたが、待遇のよい求人も多いですしね！

とにかく収入を上げたいなら施工管理士はオススメです！！業界内でしたらキャリアアップもガンガン出来ますしね 休日とか労働時間など、勤務形態面を少しでも意識するなら1歩立ち止まって考えた方がいいかなと……

実家にいるお母さんを悲しませたくないよー；； 一般的な思考能力さえも奪う環境、よくない

殴られてるのを黙っていることを知ったお母さんの方が絶対悲しむよ？

どのコメントよりも俺に刺さった やめてくれ ほんとに

@@1919ALRIA 　お母さん大事にね

大体どこもトラブってるし、順調に進んでいると思ったら何かを通り過ぎている 疑惑が入り乱れる悲喜こもごものストーリーを見届けろ！

外注の設計図はもうプロット図とかイメージ図みたいなもので、ほぼセコカン&職人側の現地合わせですからね～ 工期詰めすぎてケガなど起きないよう、どうかご安全に；；

この動画のコメント欄には同士が集まっているので、ぜひ想いを分かちあってください

どの業界でもその点は共通してますよね～～ 仕事において重要な事柄は人によって様々あるでしょうが、｢仕事を続けること｣ただその一点については、職場の人間関係が最重要だろうと感じています

ほんま💩ですよ！ でもこの業界にいたら自分もこの上司みたいな💩になっていくのかなって、シェアハウスの💩を掃除しながら思いを馳せていました

僕も職人→施工管理士ルートでしたが、どやされつつも人情のある職人の元で作業していたのがいい思い出です ひとつ分からないことがあるとその続きの話もちんぷんかんぷんになってしまって、英語のリスニング問題やってる気分でした

ゼネコンとサブコン、企業の大小、男と女、楽になる部分とそうじゃない部分がそれぞれあるとは思いますが、そうはいってもきついのは変わらない

現場のパワーバランスが建築＞＞各施工管理士でしたし、僕のような新人が対人トラブルを起こすと日雇い職人さん達の食い扶持を潰す可能性も……みたいなことまで考えると、当時は強く反発も出来ませんでした🥲

夜逃げみたいな形で退職したので、圧をかける側に進化することはありません！ やったぜ！

施工管理士は月の拘束時間は300時間を余裕でオーバーしてるのに職人の方が収入あるやんけ！！！ しごでき職人はほんと稼げますよね；；

どこの工事分野(サブコン)がいいという話ではなく、あくまでも会社単位で異なっているのかなと！土木セコカンで僕よりも過酷な環境の方もいますし いい職場ならそれでヨシ！ご安全に！

施工管理士の励みになる言葉だと思います。 共同で現場回している以上はみんな仲間のはずですもんね！ ご安全に！

現場監督とひとことで言っても、業務内容は幅広く膨大なので本当におかしくなる人も多いですよね😇

仕事も大変でしたが、家に帰っても社員がいるっていうのが僕にとって1番キツいポイントでした

・工事現場を自分の目で確認しているのは自身のみなのでどれをどれくらい廃棄する、物資を回収するの判断は自分が適任 ・(業界全体の動向かはさておき)そもそも上司に仕事を回すのはNG、｢責任感がない、こんなこともできないのか｣と罵倒される 他業界ならこんなのありえないと思うんですけど、依頼して罵倒されて結局自分の担当業務になるなら、そりゃ何も言わずに仕事抱えた方が楽だよねっていう、そうして思い詰めるセコカンは多いと思います

僕が辞めた最大の理由はシェアハウスによるプライベートの崩壊だったので、とことんこの職場と相性が悪かったですね🥲

@@1919ALRIA ただでさえ仕事で疲弊しきってるのに、プライベートまで職場の人間と顔を合わせなくちゃいけないのはシンプルにストレスですよね〜…😩辞めて大正解だと思います👍

建設業界は年間休日50日を下回るなんてことザラですからね！ しっかり休んで、明日も仕事がんばっていぎしょう！ヨシ！

現場での施行・変更箇所を図面や写真記録に残さないと、翌日の仕事にストップかかっちゃいますもんね… お給料を増やすとか、せめて現場の稼働日を平日に限定するとかでもしないと施工管理士としてはキツいです😇

@@1919ALRIA 足りない材料とかホムセン回って集めたり搬入出の電話がひっきりなしにかかって来たり休みは資格勉強や講習で潰れたりで一人でやる仕事じゃないと思う😭

図面描け、資材は余らせるな不足分はなんとかしろ、外部業者の連絡も欠かさずしろ、資格も取得しろ、写真墨出し現場対応申請etc... ｢やることが多すぎる×気づけば多くの責任がのしかかる｣で心身ともにやられがち

それでも毎朝6時には起きないとダメだぞ♡

鳶職仕事できる方ばっかりで、建築界の中枢だと思ってますわ！ 頑張っていきましょう💪

動画にも出てきた300円の微妙な弁当、夜にレンチンして食べた日は何度もありましたぜ！

僕はこの労働環境に耐えられず退職し、今は新しい職場で生き生きと労働しています 自分の信念にしたがって、やるべきと思ったことをやりましょう！

体調管理・水分補給・つまずき転倒は朝礼の締めで出てくるあるあるワードですよね笑

杞憂ならいいんですけど、辛くなったら逃げましょう！そして暴力や暴言での教育体制を継承しなければなおいいと思います！ 17時に現場が終わり、施工管理士はその後に仕事を控えている、残業がない日なんて本当にほとんどないんですよねえ

精神科の予約取るのも大変なんだぞゴルァ！！！ どうか、これからの人生を謳歌してくださいませ……

百聞は一見に如かずといったことわざもありますが、その百聞を信じてもよい自明の理もございます 安易に施工管理士になることはどうかお控えください

普段は罵声を浴びせてくる上司、飲みに連れていって話すことで上下間のコミュニケーションがとれていると考えている節がある 芋焼酎の匂いを漂わせながらやる現場は何にも替え難い経験ですね

@@1919ALRIA ひたすら飲まされてベロンベロンに酔っ払ったところを蹴られるんだよなあ…

っぱ酒と暴力よ

朝から元気で体調管理ヨシ！ 現場の開場時刻より後に来てくれたらなおヨシ！

特に電気・設備は建設業において虐げられてきた歴史がありますしね…… 俺がやらねば誰がやる、そうして踏ん張ってる方も多くおられるかと思います、どうかこれからの人生に幸あれ！

@@1919ALRIA ありがとうございます 。 26歳再起に向けがんばります。

職人(味方)｢水平器貸して｣ ぼく｢持ってたはずの水平器がないようえーん；；｣ 職人(味方)｢何やってんだよ～、水平器も安くないだろ？笑 俺の道具箱にあるから取ってきて！｣ ぼく｢すみませんでした、すぐ取ってきます；；｣ ↓ ～昼休憩～ ぼく｢結局水平器はどこにいったんだろう…｣ ↓ ～休憩明け～ ぼく｢あれ、水平器が腰道具に戻ってきてる…｣ 上司(敵)｢あ、お前の水平器借りてたわ～＾＾ マッキーで汚したけどいつかは汚れるもんだしいいだろ？＾＾｣ 施工管理士やってて1番関わりたくない人間は職人でも現場監督でもなく、直属の上司ってことがよくある

@@1919ALRIA 腰袋って肝心なの時に大事なものが入ってないんですよね...笑

精神的プレッシャーがかかりすぎると心臓の音がうるさくて寝つきが悪くなります(末期)

建設業界の伝統や文化が、あまりにも現代社会のそれと乖離してしまっている でも建設業界に携わっている個々人に問題があるかというとうーん…となるから、自業自得でまとめるのはやめてほしいけろ；；

現場監督｢じゃあ来週水曜日までにこの作業は終わらせておいてください｣ ぼく｢はい！職方さんにもお伝えします｣ ↓3日後↓ 現場所長(敵)｢今週に済ませねえと工程に間に合わねえだろうがゴルァ！｣ 現場監督｢はい…(服従)｣ ぼく｢ええ？！｣ 生活懸かってるから従うしかないという状況、ほんとうによくない

上司と同じお風呂入るの気持ちええで！

実態としては、 施工管理技士などの資格を持っている人を名義人にし工事を請け負う →実際に施工・図面作成を担当するのは他の人、ただし描いた図面などを名義持ちの人が最終確認する みたいなパターンもあるのかなと だから資格持ってないほぼ素人の人が工事担当して心を壊していくんだと思います…🥲

暴力は本当にごく稀に起こる出来事ですので！ ただ、その時の衝撃が一年以上経った今も残っているのは事実、殴るのはダメ

【✨施工管理のいいところ✨】 ▽収入が多い！💰 入社初年度から年収400万を超えるところも多いし、勤続年数を重ねるごとにどんどんお給料がアップしていくよ～！ 【😅‪‪施工管理のわるいところ💦】 ▽収入以外

そもそも金使う余裕余裕なくて定年後にこの年齢になっても使い道がないって絶望しそう

そんなこと言われたら全施工管理士が地方への移住を決意しますよ！

拳で頬に、というレベルは昨今ほとんどないと思いますが、胸ぐら掴まれて突き飛ばされるとか、ヘルメット越しに叩くみたいなのはちょくちょくありましたね…😇

埋め戻しの折は大変お世話になりました…！ ご安全に！

KY｢睡眠時間を記入してください😊｣ ぼく｢……8時間｣ｶｷｶｷ

なぜコメント欄はこんなにも温かいのに現実は無情なのか…

工期に遅れ？ 出ていませんよ、なぜなら大量の人員を導入していますからね！！！ 常に限界ギリギリで、順調に行ってる時は極端に人数を減らす、ピンチの時は人海戦術という本当によくないやり方でした、つれえや

公共事業は写真の提出やら規定やらで作業量えぐいのに加え、ミスったら会社&建築に詰められる&成功させても会社の利になって個人の成績にそこまで反映されないでほんと辛い；；

今まで携わってきた現場で順調に工期通りに終わったことが一度もないんですよね、結果的に工期内に収まってもそれを達成するためにどこかで人員を大量投入し補填してたりとかで 僕の経験が浅いということを一旦棚に上げておいても、建設に携わる人はみんな工期に悩まされるのに、改善される様子がないのは普通におかしい😭

なんのために生まれて なにをして 生きるのか こたえられないなんて そんなのは いやだ！

どんな業界、職場でもそれぞれの生活や戦いがあるのでね！ 僕はもう退職していますが、だからこそこれからは等身大の日常を自分なりに送っていこうと思っています、お互いにがんばっていきましょう！

ゲーム配信してなかったら7時間は寝れてた、この現場の状況は比較的楽な方ですよ！

毎朝涙を流していたのは部屋に差し込む朝日のせいか、はたまた……？

このアホアホ上司に｢お前馬鹿だなあ！ｗｗｗ｣と言われる日常

現場まで徒歩5分の場所に住んでたから許してくれよな！ 現場からの距離関係なく5時起きが平時だったのなら… ほんとうに… すまん……

ほんとすまねえ、でも手すりが曲がってる時点で現場ではもっと大きなトラブルが引き起こされてて謝りっぱなしになってるから、本当に謝罪すべき整備士さんには返却するしか出来なっているのかと思ってます ほんとすまねえ(平謝り)

@@1919ALRIA はい、愚痴ってすんませんね 今日もご安全に！

｢これが普通だろ｣勢と｢なんなんだよこれ｣勢の二極化が進んでいますね…！

僕も職人さん方は仕事をテキパキ行っているだけで、悪いとは思っていないというスタンスです！ 問題なのはキレることが前提で技術の継承を行っている業界全体の風土だと思っています 施工管理士でなくても生きていく術があることを知っている若者は業界に定着しないので、余計に先細りになってしまう

俺は女の子に虐められるのは好きだ、でもおっさんに罵られるのは嫌いだ

とはいえ職人さんは一緒に仕事する仲間って感じなんですけどね！ 敵は現場所長と直属の上司

@@1919ALRIA そうなんですね。それはそれできつそう💦

現場所長(敵)｢お前、完成を心待ちにしているお客様の気持ちを考えたことあるんかゴルァ？！！？！！｣