Cuando el trabajador vive situaciones injustas está habilitado a darse por despedido. Ello requiere lógicamente un proceso Jurídico. Te damos algunos tips para que evalúes que hacer en tu caso.
LEY DE CONTRATO DE TRABAJO, ARGENTINA. ART. N 246. Despido indirecto. Cuando el trabajador hiciese denuncia del contrato de trabajo fundado en justa causa, tendrá derecho a las indemnizaciones previstas en los artículos 232, 233 y 245.
18 сен 2024