Från motarbetare till medarbetare.. i fyra enkla steg 

Den vanligaste frågan, utan konkurens, som jag fått och får av chefer är; hur gör man med en medarbetare som inte sköter sitt jobb. "sköter sitt jobba" kan sedan ersättas i det oändliga med tex "vill samarbeta", "tar ansvar" eller bara "vill".
I det här videoklippet får du de fyra stegen beskrivna utifrån en coachingsession.