Agresywny pracownik, który krzyczy, wyzywa i robi awantury - co z nim zrobić? Kiedy dać upomnienie na piśmie? Zobacz, jak rozmawiać, żeby eliminować agresję w zespole (otwartą i bierną).
💎 Potrzebujesz sprawdzonych sposobów na to, jak kierować zespołem i radzić sobie z trudnymi pracownikami?
Zobacz Akademię Nowoczesnego Lidera:
szkolenia.magd...
✉ lub umów się na konsultację z moim zespołem:
www.magdalenaw...
________________________________________
🔔 Subskrybuj kanał
Kliknij dzwoneczek, aby dostawać powiadomienia o nowych filmach
Magdalena Wojtkowiak
► Subskrybuj: bit.ly/subMW
► Dołącz do społeczności FB: / wojtkowiakcoaching
► Obserwuj Instagram: / magdalenawojtkowiak_pl
► Dodaj do kontaktów LinkedIn: / magdalena-wojtkowiak-f...
► Kursy i więcej o mnie: www.magdalenawo...
► Szkolenia dla firm Future Skills: www.futureskill...
________________________________________
📌 W tym wideo:
Ukryta agresja w zespole prowadzi do konfliktów, spadku motywacji i w efekcie do niskiej efektywności. Otwarta agresja pracownika sprawia, że pozostałe osoby w zespole są w stanie ciągłego napięcia i tylko czekają na kolejną awanturę…
◾ Jak poradzić sobie z trudnym pracownikiem?
◾ Co zrobić, kiedy pracownik nie radzi sobie z emocjami i wykrzykuje swoje niezadowolenie na forum?
◾ Jak nie dać się wciągnąć w dyskusje, które mogą zburzyć Twój autorytet Lidera?
📧 biuro@magdalenawojtkowiak.pl
#zarządzanie #kierowanie #biznes #firma #coach
14 окт 2024