Thank you so much Narek Amirkhanyan. You are doing much more then a podcast can do. I wish to see you on the Public TV. It’s really motivating our younger generation. I rather my kids to learn from your podcast than from no sense depressing shows on Armenian TV. Thanks for teaching and encouraging your followers.
Մեծ բավականություն ստացա,հիանում եմ նման երիտասարդներով,մոտիվացնող,մեծ մտահորիզոնի տեր,ապագայի նկատմամբ մեծ հույս ներշնչող հյուրեր ունեք,առավել ևս,որ աշխատում ու ստեղծագործում են Հայաստանում
Тиграну всех благ и всяческих успехов. Браво 👏👏👏. У армянского народа, у Армении есть один выход, одна дорога, это образования и культура, и для всего этого есть безграничный, не исчерпывающий ресурс, сам армянский народ, народ творческий, талантливый и с золотом генетическим фондом
Ցավոք չունեմ (դեռ) հայկական քաղաքացիություն, որ դիմեմ հայրենիքի կրթության նախարարություն։ Այսպիսի մարդկանց պատմությունները պիտի փաթեթավորվեն հայոց լեզվի առարկայի պես մի պարտադիր սովորելու նյութի/միջոցի մեջ։ Շնորհակալություն։
Տիգրան Սլոյանը էն եզակի օրինակներից ա որ ցույց ա տալիս թե ինչ կարևոր ա լավ խորը կրթություն ստանալ ու էտ ինչպես ա հնարավոր կիրառել լուրջ արժեք ստեղծելու համար։
Շատ հետաքրքիր զրույց էր ու օգտակար։Միայն կենտրոնի վրանների մասին չարժէ հեգնել, ավելին արժե խոսել նաեւ դրա մասին եւ կարծիք ունենալ խորը գահավիժող հայրենիքի վերաբերյալ։
Հրաշք ծրագիր է, հատկապես տեխոլորտի, ինքնազարգացման, ինքնակրթության, անձնական աճի թեմաներով զրույցները` նամանավանդ ասպիսի հաջողակ մարդկանց մասնակցությամբ։ Դուք role model֊ների եք ի ցույց դնում, որոնց experience-ն ու մասնագիտական հաջողությունները մոտիվացիա են տալիս երիտասարդ սերունդին։ Միշտ այսպիսի հետաքրքիր թեմաներ ու հյուրեր ունենաք🙂։ Շնորհակալություն
Հուժկու հետաքրքիր պոդքաստ, ինչպես միշտ։ Անչափ շնորհակալ եմ։ Տիգրանին և համահիմնադիրներին հետագայում միայն հաջողություն եմ մաղթում + ուժ և կորով ընդունելու ծանր որոշումներ։ Էնդրյու Գրոուվից խորհուրդ կտամ նաև "Only the paranoid survive". 33:50 կողմերը կարծեմ "gut feeling" ; )
Думаю, скромность вряд ли потеряешь, потому как высоченная внутренняя культура не даст, как же приятно осознавать, что у нас есть такие парни и многие мысли у нас совпадают ))
Եսօր RESTART GYUMRI-ում հանդիպում կար որի ժամանակ պատմեցին Տիգրանի 《հաջողության》 մասին մոտիվացնող էր էտ լսելը, էլ չեմ ասում ես տեսանյութը դիտելն ինչքան մոտիվացնող էր, շաաաատ շնորհակալ եմ, որ ինձ հուշեցիք《իմ սարի》ճանապարը😁🙂
Да, методика верная, я использовала этот же принцип ранее, каждый сотрудник должен быть мини-директором по своей части, тогда и мотивация и творческий подход и ответственность и желание творить повышаются )
my respect Tigran. I wish you further success and prosperity. P.S. I would never believe anybody telling that he permanently works 18 hours per day. During one day, one week, maximum one month - probably. Another question is what means "work"
Մի քանի օր առաջ կտրվեցի ԿոդՍիգնալի հարցազրույցի 2րդ փուլից, միակ հայկական ընկերություններ, որ ուզում էի ընդունվել... ու հետաքրքիրը այն է, որ կտրվեցի նրանից ինչը մտածում էի, որ լավ գիտեմ, իսկ անցա նրանք որոնց վրա շատ էի կասկածում: Ափսոս... Ամեն դեպքում մեծ հաջողություն եմ մաղթում, պրոդուկտը շատ լավնա:
Լավ զրույց էր, բայց ֆրազը, որ "դե ես MIT-ում բոլոր դասերին չէի գնում" լրիվ ցնցում է գիտակցությունը: Ոոոնց, գնաս ընկնես MIT ու դաս բաց թողնես!!!!!!!????
5-6 տարի առաջ, երբ դեռ code-signal-ը codefights էր, մեր ծրագրավորման դասախոսներից մեկը քննությունը նշանակում էր միայն code-fights-ի լուծած խնդիրների ու հավաքած միավորների հիման վրա 😀 մյուս դասախոսների մեթոդիկայի համեմատ weird էր այն ժամանակ, բայց նրանք ովքեր հասկացել էին դրա միտքը միանշանակ թռիրքային level-up ունեցան)) Այս ամենը մի կողմ. հոյակապ փոդքասթ էր` հնարավորություն ունենալ լսել մարդու, ում նմանների փորձառության, հաջողությունների ու ձախողումների մասին պատմություններն ու խորհուրդները ամեն օր չի, որ հնարավորություն ունես լսելու... շներհակալություն, որ ևս մեկ անգամ նշում եք, որ կրթությունն է ամեն բանի հիմքը, բայց «բրենդային» համալսարանը չի դրա միակ երաշխավորը 🙂
