Revista pendiente - Paridad e igualdad no son política de identidades

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Comentario de agosto de 2023
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Опубликовано:

6 июл 2024

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Комментарии : 7

@diablocazador 20 дней назад

Gravaron al vicepresidente de Disney diciendo que no estaban contratando ni ascendiendo a "hombres blancos". Contó tambien que no contrataron a una persona de "color" porque sus padres eran una pareja "biracial" y no era lo suficientemente "oscuro" y contrataron a alguien que si tenía ambos padres de piel negra. Eso si seria contratar por motivos identitarios y además racistas.

@j.a.mendia8909 20 дней назад

@diablocazador 20 дней назад

@@j.a.mendia8909Me refiero a que cuando se hacen las selecciones por asuntos identitarios se cae en conflictos tan absurdos cómo escoger si la persona es lo suficientemente "obscura" para llenar la cuota.

@j.a.mendia8909 20 дней назад

@@diablocazador Ah! bien, y al revés también...

@marioalbertomunozmartinez1414 20 дней назад

@@diablocazadores lo que comentaba cuando hablaban de este tema y les decía bueno si no contratar una persona por su color de piel es racista entonces contratarlo solo por su color de piel no es lo mismo?

@diablocazador 20 дней назад

@@marioalbertomunozmartinez1414Así es, si discriminas por color de piel o incluso historial familiar es discriminación racial.