Mit lehet akkor tenni, ha az interjuztato lekezelo, megalazo modon viselkedik velunk? Ha a szakmai kerdeseiben rossz terminologiakat hasznal, ezert ertelmezhetetlen a kerdese es mikor visszakerdezek ugyanazt a hibasan feltett kerdest ismetli es ideges lesz attol, hogy nem ertem mire kerdezett ra pontosan?
Ja, hogy ne a kérdésre válaszoljak, hanem a kérdés mögötti kérdésre.... Hogy hol látom magam 3 év múlva? Akkor ha azt válaszolom, hogy a meghírdetett pozícióban, akkor egy motiválatlan "eh" leszek. Ha azt válaszolom, hogy szeretnék az adott cégnél előre lépni, akkor egy törtető leszek, aki akár veszélyt jelenthet az interjún ott lévő csoport vezetőre.... Szóval a helyes válasz: itt. Komolyan a HR-esek túldimenzionálnak és nem az embert keresik, hanem egy ideált. De az igazából egy felvett maszk az interjú erejéig, utána úgy is kiderül ki milyen. Mesterkélt kérdésekre manipulatív válaszok megadása.
