SMART - Ferramentas Coaching | Fernanda Birck

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No vídeo de hoje nossa trainer Fernanda Birck fala sobre uma ferramenta bem bacana, uma das mais usadas nos processos de coaching para desenvolvimento de metas.
Com está ferramenta você terá condições de ajudar o seu cliente a alinhar suas metas e objetivos de forma mais clara e palpável.
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Опубликовано:

1 авг 2024

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Комментарии : 89

@ciceromarques1739 2 года назад

adorei ,as informacôes são dinâmicas parabéns

@creusaangelabezerra4019 5 лет назад

Maravilhoso Fernanda,um dia eu vou dominar tão bem como você.

@pauloadrianofariasteixeira9136 2 года назад

Gostei. Grato por compartilhar.

@miguelsamueldearaujoaraujo 5 лет назад

Que bacana, você oferece outro olhar para trabalhar o Atingível. Ao assistir um outro vídeo sobre essa mesma ferramenta, fiquei com a impressão de que o cliente pode desistir da meta , logo que ele refletir sobre o Atingivel. A Fernanda ensina dar leveza ao processo e a construção o plano de ação, o tema desliza de forma suave. Fica claro que é o modo de levar, o processo com rapport, confidencialidade e treino de como formular as perguntas poderosas, como ensina o auto de O PODER SEM LIMITES, tudo vai de conhecimento, treino e repetição

@eloisalealgoncalves4222 6 лет назад

Fernanda, adorei seu vídeo, me ajudou muito! Você é muita clara e me deu mais segurança para atender meus coachees.Parabéns e obrigada!

@sirleybrolese 3 года назад

Gostei muito foi bem especifico, agradeço a contribuição.

@ereynor 4 года назад

Parabéns ! Explicou muito melhor que o curso de Coach que estou fazendo . Gratidāo por compartilhar

@marivaldobernardo870 4 года назад

Nossa maravilhosa aula de explicação sobre como e de que forma trabalhar com a ferramenta smart... Muito prático e fácil de se aprender para um trabalho mas completo de início com o coachee

@cesarvelhodefreitas9702 6 лет назад

Muito agradável a sua voz e excelente a sua explicação. Parabéns!

@ACADEMIADAMENTETKCC 4 года назад

Gostei da sua explanação, simples...

@ricardodeamorimsantos7500 5 лет назад

Parabéns! Gostei bastante.

@DJjhonatal 2 года назад

Excelente explicação. Clara, objetiva e ao mesmo tempo profunda, não tão genérica.

@wanessaazevedo. 2 года назад

S específico : detalhar metas; M mensurável: medir o progresso; A atingível: plano de ação; R relevância: qual importância; T tempo: definir data.

@marciareginah 5 лет назад

Gostei muito da sua explicação!

@colecionadorcamacho6941 5 лет назад

Isso que chamo de explicação ! Parabéns!

@SergioSilva-nq2qm 2 года назад

parabéns curti o video .

@juliafigueiredo8096 6 лет назад

De tudo que venho buscando e pesquisando, achei tudo aqui com riqueza de detalhes ! Parabens!! Vc esta me ajudando muito, super grata bjs.

@lucianosabinohonorio6065 4 года назад

Excelente explicação.

@ilzaolimpio9472 7 лет назад

Estou gostando dos seus videos Fernanda Gratidão.

@universos-dosherois1269 7 лет назад

Nossa Fernanda arrasou, estou inscrito no seu canal e acompanhando os seus vídeos. Você simplesmente desperta em mim um desejo cada vez mais profundo de ser um COACH. Vejo que estou no caminho certo, obrigado. Que você possa continuar nos ajudando nestes primeiros passos. Sucesso!

@Xmicthebest 4 года назад

Vou curtir todos os vídeos e comentar, conteúdo fácil e muito enriquecedor !

@NaianaCamelo 5 лет назад

Adoro seu vídeo, muito claro. Parabéns!!

@cleusacampos9283 6 лет назад

Excelente, muita agreagador, gratidao,

@natandeoliveira7666 5 лет назад

O seu vídeo é igual a meta SMART, bem completo! Parabéns :)

@rogersilvaofc 4 года назад

Excelente!!!

@TaniaCSSantos 5 лет назад

Muito bom! Grata!!!

@adrianeabreu8578 5 лет назад

Muito bomseu vídeo, Fernanda. Bastante esclarecedor e didático. Obrigada.

@walterlimacoachderelaciona9562 5 лет назад

Bom demais, adorei.

@Mariaes0 5 лет назад

Muito bom!

@fernandohenrique2296 7 лет назад

Excelente explanação sobre a ferramenta. Parabéns!!!

@nanah7381 7 лет назад

Adoreei o vídeo! Achei beem completo!

@margaretemonteiro6125 5 лет назад

Gratidão vc explica muito bem obg.

@JulioCesar-me3cx 4 года назад

Fernanda parabéns, conteúdo precioso! Continue evoluindo...

@annakarinesouza4129 7 лет назад

Gratidão! vou aplicar uma ferramenta amanhã e vou utilizar este modelo smart.

@mayaradeoliveira5140 7 лет назад

NOSSA, que vídeo maravilhoso. Muuuuuito boa a explicação.

@celinacruz9504 6 лет назад

Excelente abordagem! PARABÉNS, super valeu a pena ter assistido. Eu sou grata por vc ter compartilhado!

@marcosgomes8238 6 лет назад

Adorei a Explicação sobre a ferramenta SMART, Muito obrigado Fernanda!

@fernandogilmour7842 6 лет назад

Parabéns vcs é muito clara e objetiva continue assim 💪😀🤘

@antoniofernandosantossilva5544 5 лет назад

Estou estudando sobre coaching e estou agradecido com a contribuição do video.

@wendelramos7591 2 года назад

Parábens, conteúdo objetivo e de qualidade, explicação ótima, recomendo!

@rosangelasillva4825 3 года назад

muito bom!!!

@danielraposo87 4 года назад

Show de bola! Adorei! Obrigado por compartilhar! Me ajudou muito pra estabelecer metas mais específicas. Sucesso pra vc!!!

@sandrascheffer4065 2 года назад

Muito importante assistir esse vídeo bem oportuno nesta data de final de ano. Vou ser mais específica nas minhas metas. Gratidão Fernanda 😍😍😍😘

@virgilatocoach3230 7 лет назад

valeu muito a pena , valeu mesmo muitas dúvidas tiradas, gratidão!

@alexandreferrari206 5 лет назад

Muito bom,parabens

@leo-pereirab 6 лет назад

Fico Grato com seu Vídeo, ainda não tinha visto um tão bem detalhado como seu. Obrigado!

@pr.ebenezeroliveira6695 4 года назад

Excelente apresentação, parabéns!

@alexandremirelsonpca8371 3 года назад

BOM DEMAIS...

@raimundopro 5 лет назад

Top..

@rmatosmatos1212 2 года назад

Seus conteúdos são excelentes!!!!

@andreamelopacheco2105 7 лет назад

Foi bastante proveitoso. A forma de explicação é simples e de fácil assimilação.

@alinelitordo 5 лет назад

NOSSA.... amei, quero muito fazer o curso de coaching. Muito dinamica e de facil entendimento seus videos, Parabens

@victorfernandesbarbeiro7285 7 лет назад

Valeu !!!!

@luizmunizconsultoriaesport3299 6 лет назад

Excelente explicação.🏆🏆🏆

@vanessamoraes5873 6 лет назад

Excelente explicação, me deu um norte e vou começar a utilizar esta ferramenta. Muito obrigada!

@fabianapinho873 3 года назад

vídeo foi muito didático, fez muito sentido pra mim. obrigada

@bryanpsique 6 лет назад

muito bom.

@econotom1195 5 лет назад

MUITO BOM PARABÉNS

@simascfoster 6 лет назад

Gratidão

@simascfoster 6 лет назад

Excelente a orientação sobre SMART, gostaria de assistir a um vídeo sobre a roda de valores.

@hipnoterapeutamonteiroapm 6 лет назад

Você é uma das melhores que conheço ! Parabens menina !

@hipnoterapeutamonteiroapm 6 лет назад

Extreme Coaching é vc mesmo que me respondeu !??? Nossa !!! que honra Fernanda!!! Muito obrigado !!!

@ItaloBarrosTche 7 лет назад

Mto show, Fernanda! Legal a maneira suave e didática como vc conduz o assunto ou conteúdo. Parabéns!

@fernandabirck5856 6 лет назад

Oi Italo, que bom que você gostou.Agradeço teu feedback. Se tiver outro assunto de teu interesse relacionado ao coaching, me fala que eu gravo um video. Um abraço! Fernanda

@rosangelacristina709 6 лет назад

Amei.. muito esclarecedor.. Comecei minha jornada de coaching.. precisava de alguns esclarecimentos.. que estou encontrando em seus vídeos.. e está me ajudando muito. Deus te abençoe. Linda !!

@omark9325 5 лет назад

É bem isso mesmo!

@decodebby4754 Год назад

Muito útil! Muito obrigada, facilitou imenso o meu progresso no coaching.

@fernandabirckcoaching 2 месяца назад

Muito obrigada pelo teu comentário! Fico feliz que tenha gostado do conteúdo :)

@MundoemmovimentoRJ 2 года назад

Obrigada pela linda explanaçao - Parabéns ! Me ajudou muito - anda sou Coach Faixa Branca...rsrs, mas ajudou muito.

@fernandabirckcoaching 2 месяца назад

Muito obrigada pelo teu comentário! Fico feliz que tenha gostado do conteúdo :)

@andreanogueira7855 6 лет назад

Olá Fernanda gostei demais da maneira cmo vc expõe, muito esclarecedor, gostaria q falasse sobre o Acolha.

@andreanogueira7855 5 лет назад

É uma ferramenta do Coaching tb... assim cmo o smart.

@edsonsouza284 6 лет назад

Muito boa essa ferramenta Fernanda, eu fiz como coachee. Me ajudou bastante. Obrigado

@edsonsouza284 6 лет назад

Extreme Coaching Valeu Fernanda, obrigado por sua gentileza e atenção. Deus te abençoe! Grato!

@Aulatop10 6 лет назад

Muito obrigado pelo vídeo. Gostei muito, gostaria de saber se tem alguma ferramenta focada em planejamento (planejamento geral, creio que posso usar esta SMART, mas uma parecida com o PDCA, por exemplo) e gostaria de saber se tem alguma ferramenta para Gestão do Tempo...No mais, muito obrigado. Foi bem útil, me fez entender SMART de uma forma bem simples e totalmente aplicável. Muito obrigado.

@hinoccb578 5 лет назад

Otimo

@nathanaelmuniz4085 6 лет назад

Olá Fernanda, sou coach recém formado e não sei bem como aplicar as ferramentas e estou me sentindo muito inseguro; você pode gravar um vídeo se possível sobre como aplicar as ferramentas desde a 1ª sessão ate última?

@carinmellodarosa3071 6 лет назад

Fernanda, otimos seus videos! Tenho uma pergunta, a meta e conseguir um emprego... como mensurar isto, fazer o acompanhamento do progresso? Obrigada

@Evanete1213 7 лет назад

Fernanda boa tarde. Tenho duas perguntas uma dela é: Quando a pessoa está iniciando um curso técnico ou ja está trabalhando em uma empresa porém ainda tem dúvidas em que caminho deve seguir. Grata

@hipnoterapeutamonteiroapm 6 лет назад

Vc usa alguma ferramenta profiler!.? Análise comportamental ?

@annapaulaluana8093 4 года назад

Oi Fernanda tudo bem? Seria um planejamento pessoal?

@mariadesaletediasbarreto4858 7 лет назад

Quais passos executar para me tornar uma coaching!! Gosto de lidar com pessoas, ajudá-las a conquistar sua meta.

@mariadesaletediasbarreto4858 7 лет назад

Agradecida por responder. Moro em São Paulo e você poderia indicar -me onde poderia fazer ,formar-me. Prezo pelo estudo e formação,e sem Certificado nem pensar. Lidar com sentimentos humanos é muito delicado, todos merecem carinho e respeito. Fico no aguardo,muito obrigada!